“FORTALECER LA RECTORÍA Y LA GOBERNANZA SOBRE EL SISTEMA

DE SALUD Y LA GESTIÓN INSTITUCIONAL; PARA EL DESEMPEÑO

EFICIENTE, ÉTICO E INTEGRO, EN EL MARCO DE LA MODERNIZACIÓN
DE LA GESTIÓN PÚBLICA”

A partir del año 2005 - 2014 la recaudación fiscal aumentó en un porcentaje de

13%, teniendo en cuenta que ha seguido creciendo gradualmente de forma
paulatina hasta la actualidad, permitiendo así que el Estado deje la condición
de insuficiencia de recursos, ingresando al grupo de países con ingresos
medios altos, encontrando una mejor posición en el índice de Global de
Competitividad, que presenta el Foro Económico Mundial; por consiguiente y a
pesar de ello nuestro país presenta un insuficiente desempeño en pilares
claves como institucionalidad, educación y salud correspondiente a la variable
de estabilidad económica.
Teniendo en cuenta, desde el año 2002 y para ejecutar el principio de
subsidiariedad el Estado transfiere competencias y responsabilidades a los
gobiernos regionales y locales, por lo que se puede apreciar que aun estamos
en el proceso de descentralización vía regionalización, permitiendo el
acercamiento a la acción (estado y ciudadano); con la finalidad de atender las
necesidades de la población mediante la entrega de servicios públicos que
contribuyan a la mejora y bienestar social. Sin embargo, este proceso demanda
de la coordinación y articulación de funciones y actividades de manera
continua, oportuna y complementaria.
La Gerencia Regional de Salud- GERESA-Lambayeque, presenta áreas de
coordinación y articulación inter gubernamental y multisectorial en los que se
comprometen las metas sanitarias y de gestión e inversión para mejorar las
capacidades del sistema de salud.
La Gerencia citada líneas arriba, presenta un conjunto de iniciativas que debe
contribuir con la misma finalidad, cuya implementación con convenidas en
estos espacios, lo cual permitirá superar la fragmentación del sistema de salud.

Asimismo, la GERESA, asume el compromiso de fortificar, fortalecer, defender

los mecanismos, sistemas que contribuyen a la integridad y lucha contra la
corrupción en el sistema de salud; así como a la gestión por procesos, la
simplificación administrativa, la implementación de gobierno digital, de
mecanismos de transparencia y rendición de cuentas, que son elementos
fundamentales en su gestión pública.

CODIGO OBJETIVO ESTRATEGICO INDICADORES

INSTITUCIONAL
OEI 0.4 FORTALECER LA RECTORÍA Y LA GOBERNANZA PROPORCION DEL GASTO
SOBRE EL SISTEMA DE SALUD Y LA GESTIÓN DEL BOLSILLO DEL HOGAR
INSTITUCIONAL; PARA EL DESEMPEÑO EFICIENTE, CON RESPECTO AL GASTO
ÉTICO E INTEGRO, EN EL MARCO DE LA
TOTAL DE SALUD
MODERNIZACIÓN DE LA GESTIÓN PÚBLICA