INSTITUTO DE EDUCACION SUPERIOR TECNOLOGICO PÚBLICO CHANCAY

MODULO: Relaciones en el Entorno del Trabajo

UNIDAD DIDACTICA: Liderazgo y Trabajo en Equipo

TALLER Nº 1:

LIDERAZGO Y LIDER

a. Identificar y formular el concepto de liderazgo y poner 2 ejemplos.

b. Identificar y formular el concepto del jefe y el concepto del líder y poner ejemplos

FASE I

c. Ejercer el liderazgo como jefe, para ejercer el trabajo de liderazgo como jefe utilizar
los tipos de liderazgo que se indican utilizando un caso de su elección en una
organización:

* JEFE AUTORITARIO: Alumnos consignados con número Impar

* JEFE PERSUASIVO: Alumnos consignados con número Par
* JEFE CONSULTIVO: Alumnos consignado con número Impar
* JEFE PARTICIPATIVO: Alumnos consignados con número Par

*. Construir un mapa conceptual con:

- Liderazgo - Jefe y cualidades. (1er. Equipo)
- Liderazgo – Jefe y características. (2do. Equipo)

FASE II

d. Ejercer el liderazgo como líder, para ejercer el trabajo de liderazgo como líder
utilizar los estilos de liderazgo que se indican utilizando un caso de su elección en
una organización:

* LIDERAZGO AUTOCRATICO: Alumnos consignados con número Par

* LIDERAZGO DEMOCRATICO: Alumnos consignados con número Impar
* LIDERAZGO LIBERAL: Alumnos consignados con número Par
* LIDERAZGO PATERNALISTA: Alumnos consignado con número Impar

NOTA: Siendo usted jefe o líder, involucrar a integrantes de la sección en el desarrollo

teniendo en cuenta que el trabajo debe tener 3 pasos: Inicio – cuerpo - término

e. Construir un mapa conceptual con:

- Liderazgo - Líder y cualidades. (1er equipo)
- Liderazgo – Líder y características. (2do equipo)

f. Ahora responde que tipo de liderazgo ejerces tú y ¿cuáles son tus cualidades para
ejercerlo? Mencione 3 cualidades. (Individual).

Docente: MBA. Luis Gonzaga Napán Chumpitaz