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Comisaría

COMASGEN REGPOL-P.
Ministerio Policía Nacional Rural Sect.
PERU X-MACREPOL DIVPOL
del interior del Perú PNP Lampa “B”-
PUNO. Juliaca PAR PNP PALCA

“Decenio de la igualdad de oportunidades para mujeres y hombres”


“AÑO DEL FORTALECIMIENTO DE LA SOBERANÍA NACIONAL”
Palca, 17 de junio del 2022.

OFICIO Nº 124-2022-COMASGEN/X-MACREPOL-P/REGPOL-P/DIVPOL-
J/CRS-PNP-LAMPA “B”- PAR PNP PALCA
SEÑOR : CORONEL PNP.
Alberto Miguel ROJAS MENDEZ.
JEFE DE LA DIVPOL-JULIACA. /

ASUNTO : Informe charlas sobre hostigamiento laboral en la PNP, por motivo


que se indica.- REMITE./

REF. : M/M N°
139-2022-COMASGENPNP/X-MACREPOL-P/REGPOL-P/D
IVPOL-J/T. DEL 13JUN2022.

Tengo el honor de dirigirme a Ud., con la finalidad de remitir


adjunto al presente en ejemplar el INFORME N° 095-2022COMASGENPNP/X-
MACREPOL/REGPOL-P/DIVPOL-J/CSRLAMPA/PAR PNP PALCA. Sobre “BUENAS
PRÁCTICAS PARA PREVENIR EL HOSTIGAMIENTO SEXUAL LABORAL EN
LA POLICÍA NACIONAL DE PER2, dirigido a todo el personal PNP que trabajan
en las diferentes unidades de la PNP, conforme indica el documento de la
referencia.

Es propicia la oportunidad para expresarle los


sentimientos de mi especial consideración y estima personal.

Dios guarde a Ud.

ENCB/rth.
POLICÍA NACIONAL DEL PERÚ
EMGPNP-X-MACREPOL-PUNO
DIVPOL-JULIACA
PAR PNP PALCA - LAMPA

INFORME N°
095-2022COMASGENPNP/X-MACREPOL/REGPOL-P/DIVPOL-J/CSR
LAMPA/PAR PNP PALCA.
ASUNTO : Sobre acciones y medidas adoptadas. - INFORMA.

REF. : M/M N°
139-2022-COMASGENPNP/X-MACREPOL-P/REGPOL-P/DI
VPOL-J/T. DEL 13JUN2022

1. Procedente de la DIVPOL PNP Juliaca, se ha recepcionado el documento de


la referencia, el comando institucional jefe de la X-MACREPOL – PUNO,
atreves de la oficina general de integridad institucional programa una
capacitación en temas “BUENAS PRÁCTICAS PARA PREVENIR EL
HOSTIGAMIENTO SEXUAL LABORAL EN LA POLICÍA NACIONAL DE
PERU, dirigido a todo el personal PNP que trabajan en las diferentes
unidades de la PNP.

2. Al respecto tengo a bien de informar a su despacho que, el suscrito participo


activamente en dicha capacitación “BUENAS PRÁCTICAS PARA PREVENIR
EL HOSTIGAMIENTO SEXUAL LABORAL EN LA POLICÍA NACIONAL DE
PERU”; es así que como parte de la capacitación, la responsable del área de
Derechos de la Mujer de la Defensoría del Policía del Mininter, Claudia Rosas,
explicó el delito de hostigamiento sexual, entendido como la conducta física o
verbal reiterada de naturaleza sexual o sexista no deseada. Asimismo,
expuso sobre las manifestaciones de este tipo de violencia, el proceso
adecuado de atención y las medidas de protección para la víctima. .

3. Por otro lado, la comandante PNP Patricia Gallegos, del Comisionado de la


Lucha Contra la Violencia hacia la Mujer, compartió estadísticas sobre los
casos de violencia hacia las mujeres e integrantes del grupo familiar
registrados en las comisarías de Huánuco, que evidencian la persistencia de
esta problemática en la región.
Durante el 2021, en Huánuco se han registrado 2,037 casos que
comprenden actos de violencia física, psicológica, sexual y económica o
patrimonial. Asimismo, se ha registrado un feminicidio en la región. 

De esta manera, el MININTER ratifica su firme compromiso para


fortalecer las capacidades de la Policía Nacional, a fin de brindar una
atención efectiva a los casos de violencia contra las mujeres e integrantes del
grupo familiar. Además, promover la denuncia de dichos actos y la sanción
correspondiente desde la institución.

Es todo cuanto cumplo en informar a Ud., para su conocimiento y


fines del caso.
Palca, 17 de junio del 2022

INSTRUCTOR

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