UNIVERSIDAD NACIONAL DE SAN AGUSTÍN

ESCUELA PROFESIONAL DE SOCIOLOGÍA

“Influencia de la pandemia Covid-19 en la desigualdad de género en las
mujeres de 18-60 años de la región de Arequipa 2019-2020”

PRESENTACIÓN
Sr(a) Buenos (días, tardes), mi nombre es Luisa Fernanda Ballon Carrazco y soy
estudiante de la escuela profesional de Sociología de la Universidad Nacional de San
Agustín, como parte de nuestra formación, estamos realizando un trabajo de investigación
referido a la desigualdad de género entre hombres y mujeres durante la pandemia por
Covid-19 en el año 2019-2020. Para lo cual, necesito su colaboración brindándonos la
siguiente información, la cual será utilizada únicamente en este estudio y de manera
confidencial. Esta entrevista dura aproximadamente 20 minutos; queda a su información
que es de libre decisión y puede retirarse de esta en el momento que lo considere
pertinente. Le agradecemos su participación.
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I.- DATOS GENERALES

¿Cuál es su edad? 30

Sexo M F

¿Cuál es su nivel de instrucción alcanzado? A. Sin nivel,

B. inicial,
C. primaria incompleta, completa,
D. secundaria incompleta, completa
E. Superior incompleta
F. Superior completa

¿Cuál es su estado civil actual? A. soltero,

B. casado,
C. conviviente,
D. divorciado,
E. viudo

¿Con cuántos integrantes ha vivido durante 3

el confinamiento?

¿Con cuántas personas vive actualmente? 3

¿Cuántos hijos tiene usted?

11.- VARIABLE PANDEMIA COVID-19

 1. ¿Usted se enfermó de COVID-19? ¿Cómo afectó en su vida cotidiana?

Si

2. ¿Cómo afrontó su situación económica durante la pandemia?

Participando en algunos trabajos de corto plazo, a veces convocatorias de la

municipalidad por semanas.

3. ¿Cómo fue su interacción con otros compañeros en su centro de trabajo?

No hubo tanta interacción en el trabajo, solo en algunas coas que son partes

formales de trabajo, pero de ahí a socializar no pude hacerlo.

III.- DATOS DE DESIGUALDAD

1. ¿Qué piensa de la desigualdad de género?

La desigualdad existe actualmente en todas partes, pues en la pandemia ha traído

mas desigualdad, a mi por ejemplo me dijeron que no puedes por que eres

mujeres y estas mas propenso a contagiarte, pero en cambio al varón por tiene

fuerza y resistencia contrataban en cualquier trabajo, y yo me quedaba incomoda

pues necesitaba dieron y solo vivía con mi hermano y hermana.

2. ¿Usted cree que su jefe (a) da preferencia a sus compañeros(a)s de

trabajo? ¿Qué tipo de preferencia les da?

Si, pues algunos trabajaban mas tiempo y no eran por periodo corto, ya que

tenían ya un contrato o que algunos eran conocidos de el era encargado de

trabajo que se realizaba.

1. ¿Usted cree que hay cargos de difícil acceso dependiendo del género? ¿Cuáles
son? ¿Por qué?
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IV.- DATOS DE EMPLEABILIDAD

 1. ¿Usted actualmente trabaja? De ser así, ¿de qué manera su ámbito laboral ha

sido afectado por la pandemia Covid 19?

Si, pues ahora tenemos que cuidarnos mas con el distanciamiento, llevar alcohol,

y también se debe respetar las normas de salud.

2. ¿Cuáles fueron sus estrategias para solventar sus gastos durante la pandemia?

Trabajar por corto tiempo u convocatoria de trabajo de corto plazo por meses o

por semanas.

3. ¿Cuál es el tipo de contrato que tuvo usted durante la pandemia?

Contratada o parte de algún voluntariado pero pagado.

4. ¿Considera que en algún momento fueron vulnerados sus derechos dentro de su

centro laboral? si es así ¿cómo fueron vulnerados?

Si, ya que no veían en mi el trabajo que hacia satisfactoria, pues pensaba por que

era mujer y tenia miedo a que me contagie y sienta temor a hacerlo bien mi

trabajo.

V.- INGRESOS

1. ¿Cuál es su perspectiva respecto a los ingresos de los hombres en comparación

con los de usted?

Todos ganamos lo mismo, la diferencia se da mas que todo por el tipo de

servicio y el grado de instrucción, la discriminación se da por no ser

universitario.

VI.- ACCESO A SERVICIOS DE SALUD

1. ¿Actualmente cuenta con un seguro de salud? ¿cual?

 Si, pero no se el SIS es un seguro.

2. ¿Tiene usted conocimiento de los beneficios laborales que le brinda su centro de

trabajo? ¿Cuáles son?

No, la verdad que no nos indicaron y tampoco nos dieron una capacitación sobre

que beneficios tendremos como trabajadores.

3. ¿Considera que la aplicación de medidas preventivas y de protección se lleva a

cabo de manera eficiente y coherente en su centro de trabajo? ¿Por qué?

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4. ¿Tuvo usted problemas para acceder a permisos de salud? ¿Cree que hombres y

mujeres pueden acceder a permisos de salud con la misma facilidad? ¿Por qué?

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