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Escala de Faltas
Escala de Faltas
Aplica para los TRABAJADORES de SERDÁN (EMPLEADOR) asados a la prestación del servicio en la ejecución del contrato comercial
suscrito entre SERDAN S.A. y el contratista BAVARIA y/o CERVECERIA UNION y/o demás filiales.
Nota: El trabajador declara conocer y aceptar la escala de faltas que ha sido establecida por el empleador, la cual hace parte integral del
contrato de trabajo suscrito entre las partes, el incumplimiento o violación de una o de cualquiera de las normas contenidas, constituirá falta
grave, lo anterior de conformidad con el Artículo 62 Subrogado por el Decreto 2351 de 1965 Artículo 7° Literal a), en concordancia con los
artículos 58 y 60 del código sustantivo de trabajo, el reglamento de trabajo y la circular normativa aplicable a las operaciones Bavaria y/o
Cervunion, lo cual facultará al EMPLEADOR para finalizar el contrato de trabajo con justa causa.
Cliente
Apropiarse de productos de propiedad del contratista, distribuidor o GRAVE X
dueños de los puntos
de venta indiferente a su finalidad
Cliente Realizar sin autorización legítima del propietario o administradores
del PDV toma de pedidos por GRAVE X
backend/televentas/Contratista/Apps/Otros
CLASIFICACIÓN MEDIDA DISCIPLINARIA
CALIFICACIÓN ACTA DE RECORDATORIO DIAS DE
FALTA LLAMADO TERMINACIÓN
DE LA FALTA COMPROMISO DE FUNCIONES DE SANCIÓN SANCIÓN DE CONTRATO
ATENCIÓN
Realizar pedidos directamente en nombre del cliente en los canales o
aplicaciones dispuestas para toma de pedido por la empresa cliente (solo está GRAVE
Cliente X
permitido el asesoramiento)
Cliente Direccionar beneficios, obsequios y/o
descuentos a clientes diferentes a los asignados por la empresa cliente GRAVE X
Vender productos de propiedad de la empresa cliente a establecimientos
comerciales que no se encuentren dentro del GRAVE
Cliente X 3 X
sector asignado
Cliente Vender productos directamente a un cliente o a través de otro cliente GRAVE
X
Cliente Negociar en un punto de venta utilizando el código de un cliente diferente GRAVE
X
Cliente Creación de clientes ficticios GRAVE X
Cliente Realizar manejos fraudulentos con créditos otorgados a clientes GRAVE
X
Cliente Utilizar códigos de clientes cerrados para GRAVE
X
beneficio de sus indicadores
No asegurar y/o garantizar el uso adecuado de los equipos de frio de la LEVE X
empresa cliente asignados a su ruta (sin contaminación con productos de la
MODERADA X 3
competencia) y/o garantizar la lectura de los mismos con la aplicación
Equipo de Frío establecida.
GRAVE X
CLASIFICACIÓN MEDIDA DISCIPLINARIA
CALIFICACIÓN
FALTA ACTA DE RECORDATORIO DE LLAMADO DE DIAS DE TERMINACIÓN DE
DE LA FALTA COMPROMISO FUNCIONES ATENCIÓN SANCIÓN SANCIÓN CONTRATO
No realizar una gestión oportuna y reporte de cualquier novedad de los LEVE X
inventarios de equipos de frio de acuerdo a las exigencias de la empresa MODERADA X 3
Equipo de Frío cliente GRAVE X
Visita No visitar el 100% de los puntos de venta que le son asignados a diario
sin justa causa GRAVE X 8 X
No realizar la visita dentro de la distancia previamente establecida (no MODERADA X 8
cumplir con la georreferenciación) y/o no mejorar la georreferenciación
Visita
de los puntos asignados
utilizando el #Cogps GRAVE X
LEVE X
No asegurar la ejecución en cada punto de venta teniendo en
MODERADA X X 3
Visita cuenta la rutina y perfil establecidos, sin justa causa
GRAVE X
No asegurar el diligenciamiento de las encuestas y el cumplimiento de LEVE X
tareas que le sean reportadas a diario. MODERADA X
Visita
GRAVE X 3 X
No garantizar el mejoramiento continuo teniendo en cuenta el DALE al LEVE X X
100% (Disponibilidad, adherencia, lineal exhibición y equipo de frio) MODERADA X
Visita
GRAVE X 3 X
PFN MODERADA X X X 5
Generación de PFN para productos vencidos GRAVE X
PFN Generación de PFN en busca de beneficio propio GRAVE X
CLASIFICACIÓN MEDIDA DISCIPLINARIA
CALIFICACIÓNDE
FALTA LLAMADO DE TERMINACIÓN DE
LA FALTA ACTA DE RECORDATORIO DE DIAS DE
ATENCIÓN SANCIÓN CONTRATO
COMPROMISO FUNCIONES SANCIÓN
LEVE X X
No cumplir a cabalidad con las responsabilidades asignadas durante MODERADA X
Activaciones
una activación GRAVE 3 X
X
No reportar o actualizar de manera oportuna el formato de
Conflicto de declaración de conflicto de intereses establecido GRAVE X X 3 X
Interés
Beneficiar a establecimientos o clientes y/o terceros con los que se
Conflicto de tenga algún conflicto GRAVE X
Interés de interés
LEVE X X
MODERADA X
Salud Omitir y/u ocultar información sobre su estado de salud
GRAVE X 3 X
No entregar oportunamente las incapacidades originales dentro del LEVE X X
tiempo establecido (3 días hábiles posterior a la emisión de la MODERADA X
Salud
misma), junto con los soportes que se requieran GRAVE 3 X
X
No garantizar el headcount autorizado o velar porque las personas LEVE X X
tengan las condiciones laborales pactadas, así como realizar cambios MODERADA
HeadCount X
de cargo y salarios sin previa autorización por las áreas de evaluación
involucradas. GRAVE X 3 X
MEDIDA DISCIPLINARIA
CLASIFICACIÓN ESCALA DE FALTAS HSE CALIFICACIÓN
LLAMAD O
DE LA FALTA ACTA DE RECORDARTORI O DIAS DE TERMINACIÓ N
DE SANCIÓ
FALTA COMPROMIS O DE FUNCIONES SANCIÓ N DE CONTRATO
ATENCIÓ N
N
Adquirir una orden de comparendo por la infracción E03 o H
Vehículo (Alcoholemia) conducir un vehículo en estado de embriaguez durante GRAVE X
el desarrollo de sus funciones
CONTROL DE CAMBIOS
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