21a. Oposiciones A Auxiliares Administrativos de Corporaciones Locales. Ayuntamienyo 4.6.

ACADEMIA DE OPOSICIONES JESÚS AYALA S.L.
C.I.F.- B93.048.023
OPOSICIONES A AUXILIARES
ADMINISTRATIVOS DE
CORPORACIONES LOCALES.
AYUNTAMIENTO
Modalidad STREAMING
(Vigencia: agosto 2021/septiembre 2022)
(ACCESO LIBRE, CUPO DISCAPACIDAD EN FUNCIÓN A
LAS BASES ESPECÍFICAS DE CADA CONVOCATORIA)
ENTRE OTRAS PLAZAS

15 plazas Aux. Advos.
OEP Ayto. Málaga 2021
Cuarteles 49, Málaga, 29002 952 31 96 18

www.academiajesusayala.com info@academiajesusayala.com
ENSEÑANZA NO OFICIAL Y NO CONDUCENTE A LA OBTENCIÓN DE UN TÍTULO CON CARÁCTER
OFICIAL O CERTIFICADO DE PROFESIONALIDAD Pag. 1
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Oposiciones a Auxiliares Administrativos de Corporaciones Locales
PLAZAS DE AUXILIARES ADMINISTRATIVOS

DE LAS CORPORACIONES LOCALES
A) AYUNTAMIENTO MÁLAGA.
El Ayuntamiento de Málaga tiene pendiente de aprobar (y pendientes de
convocar):
 15 plazas de Auxiliares Administrativos de la OEP 2021.
B) PRÓXIMOS AÑOS.
Dado que se han producido bastantes jubilaciones en estos últimos años, y la edad
media de gran parte los funcionarios de la Administración por encima de 50 años, todo
indica que la convocatoria de numerosas plazas va a tener una importante
continuidad en los próximos años.
De hecho, desde el Ministerio de Política Territorial y Función Pública (que es el competente
en materia de Empleo Público) se ha anunciado que en los próximos 10 años se jubilará el
50% de la plantilla y, por tanto, se aprobarán Ofertas de Empleo “como nunca”.
ACCESO A AUXILIARES ADMINISTRATIVOS

DE LAS CORPORACIONES LOCALES
A) FORMA DE ACCESO: TURNO LIBRE/PROMOCIÓN INTERNA.
Responde a la pregunta ¿Quién se puede presentar?
1) Turno Libre: Puede participar en las pruebas selectivas. cualquier persona que
cumpla los requisitos (Esencialmente: Nacionalidad Española o de un estado de la
Unión Europea, y titulación de Graduado en ESO para el acceso a Auxiliares
Administrativos).
2) Promoción Interna Cuando se obtiene la plaza, con el tiempo, se puede

progresar en la Administración, participando en las pruebas de promoción Interna.
Sólo pueden acceder por Promoción Interna los funcionarios de la categoría
inmediatamente inferior de esa Administración.

OFICIAL O CERTIFICADO DE PROFESIONALIDAD Pág. 2
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B) FORMA DE ACCESO: TURNO LIBRE/PROMOCIÓN INTERNA

OPOSICIÓN/CONCURSO OPOSICIÓN
Responde a la pregunta ¿Qué se evalúa?
1) Oposición. Se evalúan conocimientos.

Es actualmente el sistema de selección más habitual en los distintos los
Ayuntamientos y Diputaciones
2) Concurso-Oposición. Cuando el sistema de selección es Concurso-

Oposición, se evalúan conocimientos en la fase de Oposición y Méritos (Ej:
experiencia como interino; a veces experiencia en la empresa privada en la misma
categoría; cursos relacionados con la función a desempeñar, etc.) Suele utilizarse
este sistema de selección en los procesos de estabilización.
No obstante, incluso cuando el sistema de selección es este, suele abrirse BOLSA,

normalmente con aspirantes que han obtenido “un 5” en la fase de Oposición.
La preparación de esta oposición permite al aspirante presentarse a cualquier Ayuntamiento

de cualquier municipio o provincia de Andalucía, aunque pueden cambiar algunos temas
(normalmente un número en torno al 20 o 25% de los temas).
El acceso a las plazas para funcionario de carrera de Auxiliar Administrativo del Ayuntamiento
de Málaga, se ha llevado a cabo hasta ahora por Turno libre y por Oposición. Pero para conocer
el sistema de selección y las pruebas concretas de las plazas de Auxiliares
administrativos, tanto del Ayuntamiento, como, en general cualquier, hay que esperar a la
aprobación de las bases de la convocatoria. No se descarta el sistema de selección de
Concurso-Oposición en próxima convocatoria del Ayuntamiento de Málaga.
“BOLSA” DE INTERINOS
Es muy habitual que en bastantes Ayuntamientos de Andalucía (En el Ayuntamiento de
Málaga, entre muchos otros, es muy frecuente) se abra una bolsa de empleo con los
aspirantes que han superado las pruebas selectivas con una puntuación superior al 5, pero sin
obtener plaza, por no alcanzar la nota de corte requerida.
Esta bolsa es para cubrir situaciones en que algunos puestos no están ocupados por distintos
motivos tales como excedencias, bajas de enfermedad, incluso plazas vacantes hasta la
siguiente convocatoria.

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El tiempo de permanencia en esta bolsa depende del Ayuntamiento o Diputación de

que se trate, pero en bastantes ocasiones puede durar años.
FASES EN EL DESARROLLO DE LAS

PRUEBAS
Las fases por las que pasa sucesivamente la prueba de acceso a Auxiliares Administrativos
del Ayuntamiento de Málaga, y otras Corporaciones locales son las siguientes:
A) PUBLICACIÓN DE LA OFERTA DE EMPLEO (B.O.P.).

La Oferta de Empleo Público se aprueba de acuerdo con el presupuesto y
contiene la relación de plazas que un Ayuntamiento o Diputación va a seleccionar ese
año.
Se debería aprobar, en principio, al mes siguiente de la aprobación del presupuesto, es

decir, en el primer trimestre del año. Aunque en bastantes ocasiones se retrasa.
Se publica en el Boletín Oficial de la Provincia.
B) PUBLICACIÓN DE LAS BASES DE LA CONVOCATORIA.

(B.O.P. Y B.O.J.A).
Las bases de la convocatoria recogen:
 Las distintas pruebas selectivas y temario.
 El orden de las mismas, así como los criterios de calificación.
Se publican en el Boletín Oficial de la Provincia (BOP) y el Boletín Oficial de la Junta de

Andalucía (BOJA).
C) APERTURA DEL PLAZO PARA PRESENTAR SOLICITUDES.

Se publica en el Boletín Oficial del Estado. El aspirante dispone de son 20 días naturales
(Sí se computan sábados, domingos y festivos, aunque si el plazo de vencimiento es
sábado, domingo o festivo, el plazo se prorroga al siguiente día hábil) para presentar la
solicitud.

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Bastantes Ayuntamientos y Diputaciones ya están estableciendo para ello 20 días

hábiles.
El aspirante debe presentar las instancias y pagar las tasas de examen antes del último
día de este plazo. Si no lo hace quedará excluido y no podrá subsanar dicha omisión.
El aspirante debe igualmente aportar los documentos exigidos, (en el caso de que en
este momento se exija presentar documentación, lo que es cada vez menos frecuente), y
reunir los requisitos (mayoría de edad, titulación de Graduado en E.S.O, o equivalente…)
exigidos para participar en las pruebas selectivas antes del último día de este plazo.
D) PUBLICACIÓN DE LA LISTA PROVISIONAL DE ADMITIDOS.

La publicación de la lista provisional de admitidos se efectúa en el Boletín Oficial de la
Provincia (B.O.P.).
Se abre un plazo de 10 días hábiles (no se computan sábados, domingos ni festivos)

para que el aspirante que hubiera cometido algún defecto en la gestión de la instancia,
lo subsane.
Cuando el número de aspirantes es elevado suele ser habitual que el Ayuntamiento se

limite a indicar en esta publicación que la lista de admitidos se encuentra en el tablón del
Ayuntamiento o Diputación de que se trate y/o en la dirección web que se indique.
E) LISTA DEFINITIVA DE APROBADOS.

La publicación de la lista definitiva de admitidos (o el anuncio de que esta lista de
admitidos encuentra en el tablón del Ayuntamiento o Diputación y/o en la dirección web
que se indique), se efectúa en el Boletín Oficial de la Provincia.
Suele ser normal que en esta publicación se cite al aspirante para el lugar y hora del
primer ejercicio y se indique el lugar donde se efectuarán las publicaciones de la fecha y
hora de los siguientes ejercicios (Generalmente el tablón del Ayuntamiento o Diputación
y/o en la dirección web que se indique).
PRUEBAS.
A) REGULACIÓN.
Las distintas pruebas de acceso a Auxiliares Administrativos de Corporaciones Locales,
se recogen en las citadas bases de la convocatoria.

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Las materias sobre las que versan se recogen de forma bastante genérica en el Real
Decreto 896/91 de 7 de junio, por el que se aprueban las reglas básicas y programas
mínimos a que debe ajustarse el procedimiento de selección de los funcionarios de la
administración local.
El citado Real Decreto no establece con carácter cerrado unas pruebas ni un temario
específico para todas las corporaciones locales.
Sí que aclara que deben existir pruebas teóricas y prácticas.
En cuanto a las pruebas teóricas, (que en la gran mayoría de los casos son tipo test),
deben versar sobre:
 Constitución española.
 Organización del Estado.
 Régimen Local.
 Derecho Administrativo General.
 Hacienda Pública y Administración Tributaria.
 Materias Específicas.
B) PRUEBAS DE AUXILIARES ADMINISTRATIVOS DEL

AYUNTAMIENTO DE MÁLAGA.
Como hemos comentado, cada Ayuntamiento adapta las pruebas a sus propios
criterios y necesidades.
Las pruebas concretas que se van a exigir en Ayuntamiento de (y en general cualquier

Ayuntamiento) sólo se sabrán cuando se publiquen las bases de la convocatoria.
No obstante, éstas son las pruebas más habituales en anteriores convocatorias.
1) PRUEBAS MÁS HABITUALES EN LOS DISTINTOS AYUNTAMIENTOS
 En todos ellos se exige el temario jurídico, con un examen tipo test,

aunque pueden cambiar algunos temas (lo normal es que en torno a un 20%)
de una Diputación o Ayuntamiento a otro.
 En bastantes exigen un supuesto práctico sobre el temario.
 En algunos de ellos una prueba práctica de informática. (Word Excel y Access).

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3) PRUEBAS ESTABLECIDAS EN AYUNTAMIENTO DE MÁLAGA PARA

AUXILIARES ADMINISTRATIVOS EN LA ÚLTIMA CONVOCATORIA.
En el Ayuntamiento de Málaga, en la última convocatoria (2021) se exigieron:
1. Test sobre el temario jurídico.
2. Supuesto práctico del temario jurídico.
4) PRUEBAS ESTABLECIDAS EN AYUNTAMIENTO DE MÁLAGA PARA

ADMINISTRATIVOS EN LA ÚLTIMA CONVOCATORIA.
1. Examen tipo test del Temario. El Temario de Administrativos es más extenso

que el Temario de Auxiliares Administrativos. Para Administrativos suele rondar
los 40 temas.
2. Desarrollo de dos temas entre tres elegidos al azar.
3. Resolución de 2 supuestos prácticos.
TEMARIO
En nuestro Temario recogemos los temas que el ayuntamiento ha publicado en la última
convocatoria (2021). Este temario suele ser coincidente de manera suficiente con el de la
Diputación de Málaga y con los distintos ayuntamientos tanto de la provincia como de las
demás provincias de Andalucía.
Los Temas que eventualmente se exigieran en el Ayuntamiento de Málaga, la Diputación de

Málaga y no se recojan en el Temario, serán facilitados en nuestras clases presenciales.
I. Materias Comunes
Tema 1. La Constitución Española de 1978. Estructura. Características generales, estructura y
contenido. Principios que informan la Constitución de 1978. Derechos
fundamentales y Libertades Públicas. El Tribunal Constitucional.
Tema 2. La Corona: carácter, sucesión, proclamación y funciones. El Poder Judicial: El

Consejo General del Poder Judicial.
Tema 3. Las Cortes Generales. Concepto, elementos, funcionamiento y funciones

normativas. El Gobierno: concepto, integración, cese, responsabilidad,
funciones, deberes y regulación.

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Tema 4. La Administración Pública en el Ordenamiento Jurídico Español. Tipología de los

Entes Públicos. Las Administraciones del Estado. Autonómica. Local e Institucional.
Tema 5. Las Comunidades Autónomas: Constitución y competencias. Competencias

del Estado y de las Comunidades Autónomas: Introducción al Estatuto de
Autonomía para Andalucía, y su sistema de distribución de competencias.
Tema 6. Fuentes del Derecho Público: enumeración y principios. La jerarquía de las

fuentes. Fuentes escritas: Leyes y Reglamentos.
Tema 7. El Régimen Local español. Concepto de Régimen Local español. Concepto de

Administración Local, evolución del Régimen Local. Principios constitucionales
y regulación jurídica. La Administración Local: Entidades que la integran.
Regulación actual.
Tema 8. El Municipio: evolución, concepto, elementos esenciales, denominación y

cambio de nombre de los municipios. El Término municipal: concepto,
caracteres, alteración del término municipal. La población: concepto. El
empadronamiento: regulación, concepto.
Tema 9. Organización municipal: concepto. Clases de órganos. Órganos de régimen

común. Competencias: concepto y clases. Título X de la Ley 7/85, reguladora
de las Bases del Régimen Local.
Tema 10. La provincia: evolución, elementos esenciales. Competencias de la provincia.

Organización provincial y competencias de los órganos.
Tema 11. Haciendas locales. Clasificación de los recursos. Conceptos generales.

Potestad tributaria de los Entes locales. Fases de la potestad tributaria. Fiscalidad
de las Haciendas locales. Clasificación de los ingresos. Ordenanzas Fiscales.
Tramitación de las Ordenanzas y acuerdos. Contenido. Entrada en vigor.
Tema 12. La Ley 31/1995, de Prevención de Riesgos Laborales: Objeto y ámbito de

aplicación. Nociones básicas de Seguridad e Higiene en el Trabajo.
Tema 13. La Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de datos de carácter

personal y garantía de los derechos digitales.
Tema 14. Normativa estatal, autonómica y local en materia de igualdad: La obligación

administrativa de empleo de un lenguaje inclusivo. Definición de acoso sexual y
acoso por razón de sexo. Presupuestos con enfoque de género.
Tema 15. Normativa estatal y autonómica en materia de violencia de género: La

ampliación del concepto de víctima en la normativa andaluza y derechos de
las víctimas de violencia de género.

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II. MATERIAS ESPECÍFICAS

Tema 16. Los actos administrativos: concepto y clases. Motivación y notificación. Eficacia
y validez de los actos. Principios generales del procedimiento administrativo:
concepto y clases. Fases del procedimiento común: principios y normas
reguladoras. Días y horas hábiles Cómputo de plazos.
Tema 17. Recursos administrativos: concepto, clases, interposición, objeto, fin de la vía
administrativa, interposición, suspensión de la ejecución, audiencia al
interesado, resolución. Recurso de alzada, recurso potestativo de reposición y
recurso extraordinario de revisión; Objeto, interposición y plazos.
Tema 18. Ordenanzas y reglamentos de las entidades locales: concepto y diferenciaciones.

Clases. Procedimiento de elaboración y aprobación.
Tema 19. Funcionamiento de los órganos colegiados locales. Convocatoria y orden del
día: régimen de sesiones. Actas y certificados de acuerdos.
Tema 20. El registro de entrada y salida de documentos. La presentación de instancias y

documentos en las oficinas públicas. La informatización de los registros.
Comunicaciones y notificaciones. El Archivo. Clases de archivos. Principales criterios
de ordenación. El derecho de los ciudadanos al acceso a archivos y registros.
Tema 21. Los Presupuestos locales: concepto. Principio de estabilidad presupuestaria.

Contenido del presupuesto general. Anexos del presupuesto general. Estructura
presupuestaria. Formación y aprobación. Entrada en vigor. Ejercicio
presupuestario. Liquidación. Modificaciones presupuestarias.
Tema 22. La Función pública local y su organización: ideas generales. Concepto de

funcionario. Clases. El personal laboral al servicio de las Entidades locales.
Régimen jurídico. Personal eventual. Derechos y deberes de los funcionarios
públicos locales. Régimen disciplinario. Derecho de sindicación.
Tema 23. Los Bienes de las Entidades locales: concepto, clases. Bienes de dominio público
local. Bienes patrimoniales locales, enajenación, cesión y utilización.
Tema 24. Los Contratos administrativos en la esfera local: legislación reguladora. Clases de
contratos locales. Selección del contratista. Procedimientos de adjudicación.
Tema 25. Formas de la acción administrativa: Fomento. Policía. Servicio Público.

Clasificación. Procedimiento de concesión de licencias: concepto y caracteres.
Actividades sometidas a licencia. Procedimiento. Efectos. La responsabilidad
de la Administración.

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Tema 26. La Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información

pública y buen gobierno. Publicidad activa. Derecho de acceso a la
información pública. Ejercicio del derecho de acceso a la información pública.
Tema 27. La Informática en la Administración Pública. El Ordenador personal: sus componentes

fundamentales. La ofimática: la gestión del correo electrónico. Programas de uso
común en las tareas administrativas: Microsoft Word, Access y Excel.
¿POR QUÉ PREPARAR ESTA OPOSICIÓN?

 se están convocando
Actualmente, con ocasión de la recuperación económica,
un número cada vez más importante de plazas en los distintos
municipios de la provincia de Málaga y el resto de Andalucía.
 El Ayuntamiento de Málaga tiene pendiente de convocar:
 15 plazas de Auxiliares Administrativos de la OEP 2021.
 3 plazas de Administrativos de la OEP 2021.
 94 plazas de Estabilización (Éstas posiblemente por Concurso-Oposición).
 Numerosos municipios de la provincia de Málaga y el resto de Andalucía convocan

plazas con regularidad.
 Esta Oposición no tiene un número de Temas muy elevado (suelen exigirse entre 25 y 30
Temas de media)
 La preparación de esta Oposición permite al aspirante presentarse (con un temario

parecido) a cualquier oposición de Auxiliares Administrativos que convoque cualquier
Ayuntamiento de Andalucía.
 La titulación exigida es el Graduado en ESO o equivalente.
 La jornada suele ser de mañana y las retribuciones netas pueden estar de media en torno
a los 1.400 euros al mes (+ pagas extra aparte).
 Obviamente el personal al servicio de la Administración Local goza de todos los derechos

propios de cualquier funcionario (permisos, total estabilidad laboral hasta la jubilación,
etc.)

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 Además, suele ser habitual que algunos Ayuntamientos y Diputaciones abran una bolsa
de empleo para cubrir vacantes temporales. En esta bolsa se integran los aspirantes
que sin haber obtenido plaza ha superado alguna o varias pruebas del proceso selectivo.
 La preparación de esta Oposición está a cargo de un equipo de profesores con un

altísimo grado de preparación, enorme implicación, amplia experiencia y grandes
resultados en la misma.
¿POR QUÉ PREPARARTE CON NOSOTROS?

 La preparación de esta Oposición está a cargo de un equipo de profesores con un
altísimo grado de preparación, enorme implicación, amplia experiencia y grandes
resultados en la misma.
 Trabajamos con Temario Propio, de enorme calidad, totalmente actualizado y

adaptado a las preguntas de examen que se han realizado en esta Oposición en las
últimas convocatorias de distintas Corporaciones Locales. Un extraordinario equipo
docente además aporta además esquemas y otro tipo de material complementario de
gran utilidad.
 Realizamos Test de Examen: por temas, por bloques. Miles de preguntas tipo, así
como simulacros de Examen y supuestos prácticos, todo adaptado a los
distintos exámenes de las distintas Corporaciones Locales, material del máximo nivel que
pone al opositor en condiciones inmejorables para superar la prueba.
 ¡Por todo ello tenemos excelentes resultados de aprobados! Bastantes de nuestros ex

alumnos de nuestro equipo docente son actualmente funcionarios de Corporaciones o
están trabajando en ella hace años al haber superado algunas de las pruebas de la
Oposición y haber sido llamados de la correspondiente “Bolsa”
CONDICIONES GENERALES DEL

CONTRATO DE ENSEÑANZA
 Enseñanza no oficial y no conducente a la obtención de un título con carácter oficial o
certificado de profesionalidad.
 Los servicios formativos consisten en el refuerzo al alumno en su preparación en la oposición

del curso en que se matricula.

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 Dada la situación generada por la pandemia mundial por COVID 19, las clases de este
grupo se impartirán en el curso académico 2021/2022 en modalidad en streaming (clases
en directo por videoconferencia). El equipo docente podrá determinar grabar las clases.
Si las clases fueran grabadas a solicitud del equipo docente, permanecerán en plataforma
un máximo de 2 semanas (salvo que una incidencia técnica imprevisible lo impida). El
equipo docente puede determinar asimismo un número máximo de visualizaciones de las
clases grabadas.
 Academia Jesús Ayala no exige a sus alumnos compromiso de permanencia. El alumno

podrá darse de baja voluntariamente de forma temporal o definitiva en el curso cuando
lo considere conveniente, comunicándolo al Centro a través del correo electrónico
alumnado@academiajesusayala.com o bien, presencialmente de forma fehaciente. Si la
comunicación se efectúa antes de comenzar el mes, no abonará la mensualidad del
citado mes. Si lo hace dentro de la primera quincena del mes abonará la mitad de la
cuota y si es durante la segunda quincena abonará la cuota completa. En el instante de
causar baja, deja de tener acceso a los recursos pedagógicos didácticos virtuales puestos
a su disposición, en especial asistencia a clase y acceso a plataforma.
 La no asistencia del alumno a las clases, sea cual sea la causa, no dará derecho a la
recuperación de las clases ni a la devolución o descuento del importe total o parcial de
la mensualidad.
 Los días festivos no son recuperables ni descontados de la mensualidad. Se consideran

festivos, los días festivos nacionales, autonómicos de Andalucía y locales del municipio de
Málaga (sede de la Academia).
 La Academia podrá establecer descuentos y promociones con determinados colectivos,

deducciones de la cuota mensual a las que el alumno tendrá derecho si periódicamente
informa al centro de los requisitos requeridos.
 Para la reserva de la plaza en el curso se podrá realizar un depósito de 20€, importe que será
descontado de la primera mensualidad. Si el interesado finalmente decidiera no comenzar
en el grupo, antes del inicio del mismo, podrá solicitar la devolución del depósito.
 El alumno tiene derecho a recibir los servicios formativos contratados en el grupo concreto
en que se matricula. Comenzará a recibir los citados servicios a partir del abono de la
primera mensualidad. El pago de las siguientes mensualidades se abonará dentro de los 7
primeros días hábiles de cada mes. Si el alumno no atiende el pago mensual dentro de los
7 primeros días, se registrará su baja provisional del curso, sin tener acceso al aula virtual y
a la plataforma, hasta que la posición deudora quede subsanada.
 Si un alumno empieza en un grupo una vez que este ya ha comenzado tendrá derecho a
recibir la formación que se imparta desde el momento de su matriculación hasta la
finalización del curso.
 El alumno ha podido constatar previamente que el servicio formativo contratado se ajusta a

la descripción del servicio realizada, habiendo tenido el alumno la oportunidad de verificarlo
mediante la asistencia a una sesión informativa, clase virtual en directo, presentación, clase
virtual grabada y colgada en la plataforma o cualquier otros medio similar, considerándolo el

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alumno apto para el fin específico de refuerzo pedagógico y didáctico al estudio individual
del alumno, fin específico que el alumno pone en conocimiento de la Academia a través de
este documento de tramitación de la matrícula. El alumno dispondrá de un plazo de catorce
días naturales, contados a partir del primer día de acceso a la clase, sea esta presencial o
virtual, o en su defecto acceso a la plataforma, para ejercer su derecho de desistimiento en
los supuestos previstos legalmente, una vez conocido por el alumno la metodología
pedagógica y didáctica puesta a su disposición, dejando sin efecto el contrato celebrado,
notificándoselo así de manera acreditada y legible a la Academia en el plazo establecido
para el ejercicio de ese derecho, comunicándolo al Centro a través del correo electrónico
alumnado@academiajesusayala.com o bien, presencialmente de forma fehaciente en la
siguiente dirección: C/ Cuarteles 49, 29002 (Málaga), sin necesidad de justificar su decisión y
sin penalización de ninguna clase. Pasado ese período, si el/la alumno/a abandona el curso
por cualquier motivo, se estará a los dispuesto en el condicionado de la matrícula. En la
dirección alumnado@academiajesusayala.com, se proporciona un formulario de
desistimiento para facilitar al alumno este derecho.
 Corresponde a la dirección de la academia, en coordinación con el equipo docente,

determinar los horarios y temporalización de los cursos, pudiendo sufrir cambios por causas
organizativas o de otra índole (cambios normativos, cambios de modalidad por causas de
fuerza mayor, como puede ser una pandemia, adaptaciones curriculares y evolutivas de
cada grupo...). En este sentido, si fuera necesario realizar recuperaciones de clase (por
enfermedad del docente, conciliación o similares), se pueden llevar a cabo en horario
distinto al establecido al inicio del curso.
 El curso será impartido por profesorado cualificado académicamente y con experiencia

profesional. Se dispone de los currículos genéricos a disposición del alumno.
 Corresponde al equipo docente establecer la metodología y programación del curso.

Cada equipo docente decidirá el material a entregar y la forma en que pone a disposición
del alumno el citado material, así como las vías de comunicación que se establezca con
el mismo.
 En la preparación de oposiciones, cada equipo docente organizará sus clases, basándose en

la normativa que regula cada oposición y, en defecto de ésta, con arreglo al programa,
pruebas y temario exigidos en las bases de la última convocatoria. Con el envío de esta
matrícula, el alumno da por conocidos los requisitos requeridos para poder optar a la
preparación y superación de las distintas pruebas de la oposición objeto del presente contrato.
 La dirección del centro podrá unir grupos que cuenten con el mismo nivel académico, y si
fuera necesario, por causas justificadas, cambiar el día de impartición, el profesorado o el
horario del grupo (por ejemplo: si un grupo se reduce a menos del 50% de los alumnos, si
el docente no pudiera continuar impartiendo la formación o tenga la necesidad de
cambiar el día de impartición establecido).
 En aplicación de la Ley Orgánica 1/1982 de 5 de mayo de protección civil del derecho a

la intimidad personal y familiar, al honor y a la propia imagen, así como de la normativa
en materia de protección de datos y de la normativa de protección de la propiedad
intelectual, Academia Jesús Ayala, de modo expreso, establece que no está permitida la
captación de la imagen, la voz o cualquier dato de sus directivos, empleados o

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colaboradores así como el emplazamiento o empleo de aparatos de escucha, de

filmación, de dispositivos ópticos o de cualquier otro medio apto para grabar, reproducir,
o difundir, reservándose las acciones legales en caso de que se contravenga esta cláusula.
 Asimismo, y en base al Reglamento 2016/679 de Protección de Datos de Carácter Personal y

la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos de Carácter Personal y Garantía de Derechos
Digitales, se extiende dicha prohibición a la captación de los datos personales de otros
alumnos o terceras personas relacionadas con la Academia sin su expreso consentimiento.
 La dirección podrá expulsar a aquellos alumnos que no respeten las normas de obligado
cumplimiento que se establecen en este contrato o elementales normas de convivencia
y comportamiento; o que realicen expresiones o comentarios en redes sociales que no se
ajusten a la realidad o afecten al normal funcionamiento del curso; o que incumplan la
obligación de pago, sin que tengan derecho de reembolso de la mensualidad.
 Si el/la alumno/a quiere efectuar cualquier queja o reclamación puede realizarla

directamente o solicitar la remisión de una hoja de quejas y reclamaciones en la siguiente
dirección C/ Cuarteles 49, 29002 (Málaga) o al email alumnado@academiajesusayala.com.
Ordenamiento Jurídico en materia de protección de datos
 En cumplimiento de la normativa aplicable en materia de protección de datos, el alumno

consiente en el tratamiento de los datos para las siguientes finalidades:
 Para la gestión docente y administrativa del curso. Academia Oposiciones J. Ayala

SL informa de la necesidad de consentir este tratamiento para la correcta
prestación del servicio prestado. *
En caso de no aceptación de esta cláusula, la Academia Jesús Ayala se ve

impedida a la prestación de este servicio.
 Para gestiones comerciales, con la exclusiva finalidad de dar a conocer servicios

prestados por Academia Oposiciones J.Ayala S.L. *
 Para tomar su imagen y utilizarla en cualquier medio, dando cumplidas por la

presente todas las exigencias legales relativas al consentimiento para dicha
utilización establecidas en la Ley Orgánica 1/1982 de 5 de mayo Protección Civil al
Honor, a la Intimidad Personal y Familiar y a la Propia Imagen, siempre con su
consentimiento y conocimiento. *
 "De acuerdo con lo establecido en la normativa vigente en materia de Protección de Datos,

se informa al alumno que el responsable del tratamiento es ACADEMIA OPOSICIONES J.
AYALA, SL con domicilio social en C/ Cuarteles 49, 29002 (Málaga), entidad inscrita en el
Registro Mercantil de Málaga, Tomo 4731 Libro 3639, Folio 164, Hoja MA104289, siendo la
finalidad la prestación del servicio de formación y la legitimación la ejecución del contrato
de prestación de servicios. Asimismo, no se cederán datos a terceros, salvo obligación legal
o consentimiento del destinatario o a sus empresas vinculadas editorial o academia
especializada. Para el ejercicio de los derechos de acceso, rectificación, supresión,
portabilidad, oposición y limitación del tratamiento, así como para la retirada del

C.I.F.- B93.048.023
consentimiento debe dirigirse por escrito y con copia de su DNI, conforme a los términos
reglamentariamente establecidos a C/ Cuarteles 49, 29002 (Málaga) o a la dirección de
correo electrónico matriculacion@academiajesusayala.com. Datos, que el alumno puede
consultar de manera detallada (política de privacidad) sobre Protección de Datos en el
siguiente sitio web: https://academiajesusayala.com/politica-de- privacidad".
 Academia Oposiciones J. Ayala S.L. informa que los datos podrán ser conservados por un
período de 5 años, a efectos del cumplimiento de las responsabilidades que procedan, así
como que los derechos aquí reconocidos podrán ser amparados por la Agencia Española
de Protección de Datos, conforme a la normativa aplicable.

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ANEXO
INFORMACIÓN ESPECÍFICA DE LA
ENSEÑANZA

OFICIAL O CERTIFICADO DE PROFESIONALIDAD

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PLAZAS DE AUXILIARES ADMINISTRATIVOS

 15 plazas de Auxiliares Administrativos de la OEP 2021.

ACCESO A AUXILIARES ADMINISTRATIVOS

2) Promoción Interna Cuando se obtiene la plaza, con el tiempo, se puede

Cuarteles 49, Málaga, 29002 952 31 96 18

B) FORMA DE ACCESO: TURNO LIBRE/PROMOCIÓN INTERNA

1) Oposición. Se evalúan conocimientos.

2) Concurso-Oposición. Cuando el sistema de selección es Concurso-

No obstante, incluso cuando el sistema de selección es este, suele abrirse BOLSA,

La preparación de esta oposición permite al aspirante presentarse a cualquier Ayuntamiento

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El tiempo de permanencia en esta bolsa depende del Ayuntamiento o Diputación de

FASES EN EL DESARROLLO DE LAS

A) PUBLICACIÓN DE LA OFERTA DE EMPLEO (B.O.P.).

Se debería aprobar, en principio, al mes siguiente de la aprobación del presupuesto, es

Se publica en el Boletín Oficial de la Provincia.

B) PUBLICACIÓN DE LAS BASES DE LA CONVOCATORIA.

 Las distintas pruebas selectivas y temario.

 El orden de las mismas, así como los criterios de calificación.

Se publican en el Boletín Oficial de la Provincia (BOP) y el Boletín Oficial de la Junta de

C) APERTURA DEL PLAZO PARA PRESENTAR SOLICITUDES.

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Bastantes Ayuntamientos y Diputaciones ya están estableciendo para ello 20 días

D) PUBLICACIÓN DE LA LISTA PROVISIONAL DE ADMITIDOS.

Se abre un plazo de 10 días hábiles (no se computan sábados, domingos ni festivos)

Cuando el número de aspirantes es elevado suele ser habitual que el Ayuntamiento se

E) LISTA DEFINITIVA DE APROBADOS.

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Sí que aclara que deben existir pruebas teóricas y prácticas.

 Organización del Estado.

 Derecho Administrativo General.

 Hacienda Pública y Administración Tributaria.

B) PRUEBAS DE AUXILIARES ADMINISTRATIVOS DEL

Las pruebas concretas que se van a exigir en Ayuntamiento de (y en general cualquier

No obstante, éstas son las pruebas más habituales en anteriores convocatorias.

1) PRUEBAS MÁS HABITUALES EN LOS DISTINTOS AYUNTAMIENTOS

 En todos ellos se exige el temario jurídico, con un examen tipo test,

 En bastantes exigen un supuesto práctico sobre el temario.

 En algunos de ellos una prueba práctica de informática. (Word Excel y Access).

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3) PRUEBAS ESTABLECIDAS EN AYUNTAMIENTO DE MÁLAGA PARA

En el Ayuntamiento de Málaga, en la última convocatoria (2021) se exigieron:

1. Test sobre el temario jurídico.

2. Supuesto práctico del temario jurídico.

4) PRUEBAS ESTABLECIDAS EN AYUNTAMIENTO DE MÁLAGA PARA

1. Examen tipo test del Temario. El Temario de Administrativos es más extenso

Los Temas que eventualmente se exigieran en el Ayuntamiento de Málaga, la Diputación de

Tema 2. La Corona: carácter, sucesión, proclamación y funciones. El Poder Judicial: El

Tema 3. Las Cortes Generales. Concepto, elementos, funcionamiento y funciones

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Tema 4. La Administración Pública en el Ordenamiento Jurídico Español. Tipología de los

Tema 5. Las Comunidades Autónomas: Constitución y competencias. Competencias

Tema 6. Fuentes del Derecho Público: enumeración y principios. La jerarquía de las

Tema 7. El Régimen Local español. Concepto de Régimen Local español. Concepto de

Tema 8. El Municipio: evolución, concepto, elementos esenciales, denominación y

Tema 9. Organización municipal: concepto. Clases de órganos. Órganos de régimen

Tema 10. La provincia: evolución, elementos esenciales. Competencias de la provincia.

Tema 11. Haciendas locales. Clasificación de los recursos. Conceptos generales.

Tema 12. La Ley 31/1995, de Prevención de Riesgos Laborales: Objeto y ámbito de