ASV-DNA-NP.

ASP
Nivel de Profundización – Adulto en Soporte al Programa en Tropa.
Actividades de Salida
DATOS DEL PARTICIPANTE
Primer Nombre: Segundo Nombre: Primer Apellido: Segundo Apellido:

Anabel Teresa Vega Sayago

Cédula de Identidad: Fecha de Nacimiento: Nacionalidad: Género: Grado de Instrucción:

V x E 20775646 27 4 92 venezolana M F x universitario

Región: Distrito: Grupo Scout: Cargo que desempeña:

Zulia Samuel Martínez LUZ Jefa de tropa

Supervisor Inmediato: Cargo A.P.F. Cargo

Carlos Perez Rincon Jefe de grupo Daniel Portillo Jefe de Clan - GS Lucila Palacios
Director del Curso Fecha: Lugar de Realización:

Jenifer Duarte 24 4 21 virtual

CUMPLIMIENTO DE ACTIVIDADES DE SALIDA

Los abajo firmantes certifican el cumplimiento de las siguientes Actividades de Salida por parte del Participante:
1. Garantizar su registro institucional y promover el de todos los jóvenes que acompaña en la unidad.
2. Participar en una oportunidad de formación que contenga como contenido el Plan Nacional de Desarrollo. x
3. Participar en las oportunidades de formación complementarios a la Fase de Profundización, conforme a la Ruta de Formación
de Adultos en roles de soporte al Programa: Cursos en línea A salvo de Peligro, Estrategias Educativas, Planificación y x
Programación, Espiritualidad, Seguridad.
4.Presentar la interpretación del análisis cuantitativo de la membresía de su unidad según el corte del último mes y la
comparación con el mismo periodo del año anterior y al cierre del pasado año.
5. Realizar el curso en línea de Uso de la Marca Scout, ofrecido en el Campus Virtual de la Región Interamericana. x
6. Asistir a no menos de dos (2) reuniones del Consejo de Grupo x
7. Acompañar la planificación y ejecución de una actividad que promueva una oportunidad de aprender a Conocer x
8. Acompañar la planificación y ejecución de una actividad que promueva una oportunidad de aprender a Hacer x
9. Acompañar la planificación y ejecución de una actividad que promueva una oportunidad de aprender a Convivir x
10. Acompañar la planificación y ejecución de una actividad que promueva una oportunidad de aprender a Ser x
11. Participar en una actividad que genere un contacto de los jóvenes con la naturaleza x
12. Lograr que el 50% de los jóvenes de la unidad alcancen al menos su nivel de progresión inmediato x
13.Promover la realización de al menos un (1) espacio de toma de decisiones relativo a la unidad (Consejo de patrulla, Consejo de
Tropa, Foro)
x
14. Participar en el Taller Tecnico en Tropa. x
15. Contar con el registro de al menos ocho (8) jóvenes en la unidad con los cuales desarrollar el acompañamiento educativo
correspondiente. De existir mas de un adulto en la unidad se debe contar con al menos 3 jóvenes por cada adulto adicional.
Para el desarrollo de las actividades de acompañamiento descritas anteriormente deben incorporarse los ODS en al menos
Observaciones
dos (2) oportunidades y al menos tres (3) enfoques de impacto del Proyecto Educativo

OPORTUNIDADES DE FORMACIÓN
Indique las oportunidades de formación de las cuales anexa soportes:
1. Curso de Iniciación x 8. Curso en línea "A Salvo del Peligro" x
2. Taller de Estrategias Educativas x 9. Curso en línea "Marca Scout" x
3. Taller de Programacion y Planificacion X 10. Curso en línea de Políticas Regionales x
4.Taller Tecnico en Tropa x 11. Taller Plan Nacional de Desarrollo x
6.Taller de Espiritualidad x 12. Otro: igualdad de genero x
6.Taller de Seguridad 13. Otro: evaluacion x
FIRMAS:

ADULTO SCOUT SUPERVISOR INMEDIATO ASESOR PERSONAL DE FORMACIÓN

Revisado y firmado a los 25 días del mes de Febrero del año 2022