6.

Articule y explique si son coherentes la cultura, el clima y el comportamiento

organizacional.
Para dar respuesta a este ítem tenemos que analizar la misión, visión y valores que hacen
parte de la cultura organizacional.
Visión: El Banco Scotiabank Colpatria S.A. tiene como visión el siguiente postulado:
Cumpliremos con la obligación de satisfacer las expectativas de nuestros clientes con el
concurso de un excelente equipo humano.
Misión: Ser reconocido como un Banco claro y sencillo que brinda soluciones financieras
flexibles, fáciles y rápidas a los colombianos trabajadores y a las medianas y pequeñas
empresas para su continuo crecimiento.
Valores: -Respeto –Integridad –Pasión –Responsabilidad

La cultura organizacional del banco Scotiabank Colpatria se  fundamenta en el servicio

especializado por segmentos de clientes. Tiene como reto premiar la lealtad, entregando
productos y servicios, diseñados para hacer la vida más fácil a los clientes.
El clima organizacional del banco Scotiabank Colpatria se  fundamenta en la confianza a
sus empleados, logrando que cada uno se sienta como algo importante para la empresa y
puedan así desarrollar sus actividades con compromiso, generando gusto por lo que hacen y
permitiendo que cada empleado desarrolle sus habilidades en sus labores diarias.
El comportamiento organizacional del banco Scotiabank Colpatria se fundamenta en
generar comportamientos basados y enfocados a brindar buenos resultados a los clientes,
para lograr esto su enfoque esta en generar un pensamiento estratégico, estableciendo
relaciones estratégicas, en donde se implica que el colaborador identifique los potenciales
internos y externos, esto permite tener un enfoque en resultados, donde cada persona debe
tener pensamientos estratégicos.
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Si nos fijamos en la explicación y el grafico anterior, dando respuesta a la pregunta, en
efecto son coherentes tanto la cultura, el clima y el comportamiento organizacional, se
genera un ciclo entre los tres, aunque cada uno tiene su enfoque propio, al final los tres
buscan generar buenos resultados para el banco, creando mentes críticas y estratégicas en
sus empleados, dando así cumplimiento a su misión, visión y valores.

Bibliografía
Scotiabank Colpatria. (2019). Cultura Organizacional. 08 noviembre, 2021, de
Scotiabank Colpatria Sitio web:
scotiabankcolpatria.com/acercade/scotiabankcolpatria/informacion-institucional/cultura-
organizacional