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  • CVC 5 JUECES Liderazgo Transformacional

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    juan antonio cucho ramos
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    Este documento presenta los resultados de una evaluación de liderazgo transformacional realizada por 5 jueces. Se evaluaron 20 ítems usando una escala de 1 a 5. La mayoría de los ítems obtuvieron un promedio de 4.6 o más, lo que indica un alto nivel de liderazgo transformacional. El Coeficiente de Validez de Contenido Total fue de 0.95, sugiriendo que la escala midió con validez el constructo de liderazgo transformacional.

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    CVC 5 JUECES liderazgo transformacional (1)

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    ANEXO 5

    CVC GRUPO PILOTO


    LIDERAZGO TRANSFORMACIONAL
    Criterio de valoración Número de jueces 5 Fecha

    Escala de evaluación 1=Inaceptable 2=Deficiente 3=Regular 4=Bueno Máximo valor de la Escala 5


    5=Excelente

    Ítem Juez 1 Juez 2 Juez 3 Juez 4 Juez 5 Σxij Mx=Σxij/J CVCi=Mx/VMax Pei=(1/J)^J CVCic=CVCi-Pei
    1 5 5 4 4 5 23 4.60 0.92 0.00032 0.92
    2 4 5 5 4 5 23 4.60 0.92 0.00032 0.92
    3 5 5 5 4 5 24 4.80 0.96 0.00032 0.96
    4 5 5 5 4 5 24 4.80 0.96 0.00032 0.96
    5 5 5 5 4 5 24 4.80 0.96 0.00032 0.96
    6 5 5 5 5 5 25 5.00 1.00 0.00032 1.00
    7 5 5 5 5 5 25 5.00 1.00 0.00032 1.00
    8 5 5 5 4 5 24 4.80 0.96 0.00032 0.96
    9 5 5 5 5 5 25 5.00 1.00 0.00032 1.00
    10 5 5 4 4 5 23 4.60 0.92 0.00032 0.92
    11 5 5 5 4 5 24 4.80 0.96 0.00032 0.96
    12 5 5 5 4 5 24 4.80 0.96 0.00032 0.96
    13 5 5 5 5 5 25 5.00 1.00 0.00032 1.00
    14 5 5 4 4 5 23 4.60 0.92 0.00032 0.92
    15 5 5 5 4 5 24 4.80 0.96 0.00032 0.96
    16 5 5 5 4 5 24 4.80 0.96 0.00032 0.96
    17 4 5 5 5 5 24 4.80 0.96 0.00032 0.96
    18 4 5 5 4 5 23 4.60 0.92 0.00032 0.92
    19 4 5 5 4 5 23 4.60 0.92 0.00032 0.92
    20 5 5 4 4 5 23 4.60 0.92 0.00032 0.92
    19.07
    Peit=(1/J)^J 0.00032
    Coeficiente de Validez de Contenido Total CVCt=ΣCVCic/número de ítems 0.9537
    Coeficiente de Validez de Contenido Toral Corregido CVCtc=CVCt-Peit 0.9534
    5
    5
    5
    5
    5
    5
    5
    5
    5
    5
    5
    5
    5
    5
    5
    5
    5
    5
    5
    5

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