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LIMA_ 2021
DEDICATORIA
Agradezco a Dios por haberme guiado, y
dedico este trabajo a mis padres, mis
compañeros y a nuestro Docente por darnos
las pautas necesarias y por sus sabias
cátedras que nos brinda.
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EESTP - INTEGRIDAD
INDICE
INTRODUCCIÓN 5
CONCLUSIONES 12
RECOMENDACIONES 12
BIBLIOGRAFIA 13
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INTRODUCCIÓN
“Vivimos en una nación que reclama seguridad, los resultados que se obtengan en la
policía nacional y la ciudadanía, son cambios que convertirán a nuestro Perú, en un país
grande, digno y justo para nuestros hijos”. La Administración en Logística, es una
respuesta a las necesidades empresariales e industriales de tipo productivo, estratégico,
financiero, ambiental y social, los cuales representan retos que demandan profesionales
calificados, con una argumentación analista, realista y teórica en el pensamiento sistémico
de esquemas logísticos.
Por ello, la Policía Nacional del Perú, debe contar con una Administración Logística en el
avance diario, y actualización en tecnología, para poder cubrir las necesidades y
expectativas de la ciudadanía, dando así, la imagen competitiva contra la delincuencia
hoy en día, marcando puntos a parte de años anteriores, que no se podía luchar a nivel
de la delincuencia, dejando muchos campos abiertos. Hoy la policía nacional cuenta con
una logística de apoyo en este sistema, como a continuación se detalla.
MARCO TEÓRICO
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Junto a los más conocidos, como las cámaras y los circuitos cerrados de televisión, las
redes de comunicación compartidas, las bases de datos que relacionan organizaciones y
administraciones diversas o los sistemas de localización, sucesos como los ocurridos en
el día a día en nuestra sociedad, han servido para que el público conozca otras
tecnologías que, por lo general, habían estado al servicio de sectores muy especializados.
Los tres primeros se están configurando como la columna vertebral de todas estas
tecnologías aplicadas a la seguridad. Estos tres grupos forman una red interactiva en la
cual un sistema usa datos creados por otros para controlar las personas, los movimientos
y sus actividades. Codifican y decodifican información que la ciudadanía genera y la
procesan a la luz de su peligrosidad real o potencial.
Los dispositivos biométricos son aquellos que usan las medidas de diferentes partes del
cuerpo humano como medio de identificación. Se trata de sistemas automatizados
capaces de capturar una imagen, extraer datos de ella, comparar esos datos con otros
contenidos en otra u otras referencias previas, decidir hasta qué punto se ajustan e indicar
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En general, estos sistemas se clasifican en dos grupos. Por un lado, los basados en
factores físicos o fisiológicos, como las huellas dactilares, las características de la palma
de la mano, las medidas de la estructura facial, la retina o el ADN; también se incluirían en
este grupo aquellos sistemas que basan la identificación en la geometría de la mano, la
forma de la oreja y el olor corporal. Por otro, los sistemas biométricos más
comportamentales, que analizan rasgos individuales menos precisos que los
estrictamente físicos, basados en la conducta (patrones de voz, la firma o los movimientos
bruscos o marcados). Estos sistemas se están desarrollando para la vigilancia de ciertas
instalaciones, como los aparcamientos o las estaciones de tren, y en determinados
eventos, como los partidos de fútbol, y están especialmente indicados para detectar
comportamientos especialmente violentos (incendios, robos o vandalismo).
En otros países, tales como Estados Unidos, ya hay aplicaciones tecnológicas que
detectan movimientos de cuerpos, y hasta la respiración, a través de las paredes.
Sistemas parecidos son los que se usan desde hace tiempo para ver en la oscuridad o
para identificar ciertas actividades, como la síntesis de droga, a partir de la temperatura o
las radiaciones que desprenden los sujetos o los objetos bajo vigilancia.
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Más centrados en la policía y en su ejercicio profesional cotidiano, hay que decir que la
adopción y el uso efectivo de nuevas tecnologías no ha sido un proceso lineal, ni neutro y,
desde algunos puntos de vista, cualquier cosa menos armónico. En nuestra sociedad, las
nuevas tecnologías de la comunicación y la información han alcanzado ya un status
quasi-mágico en la mejora de calidad de vida o en la resolución de problemas sociales; en
clave ciertamente utópica, algunos discursos se basan en "la presunción básica (que)
siempre es la misma: la nueva tecnología traerá salud para todos, más libertad,
revitalizará la política, satisfará las necesidades colectivas e individuales". No obstante,
las experiencias que se tienen de su adopción y su uso efectivo en el ejercicio profesional
cotidiano en la policía permiten, si no dudar de sus enormes potencialidades o mostrar un
escepticismo que en modo alguno estaría plenamente justificado, sí plantear algunas
cuestiones.
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Entre las resistencias a que las nuevas tecnologías han tenido que hacer frente en la
policía, la más inmediata es la ya comentada sobre el control de los propios efectivos.
Pues bien, cuando esta información ya tratada (informes, actas, atestados) debe pasar de
una policía a otra (de la policía local a la autonómica), la tecnología que dirige este
traspaso, no siempre lo permite. Actualmente, muchas policías locales están siendo
dotadas de las aplicaciones informáticas para el tratamiento de la información que ya
funcionan en la policía autonómica, en un paso más en la dirección de los ajustes del
modelo policial catalán, un paso motivado por las nuevas tecnologías de la información y
la comunicación.
ESTRATEGIAS
ACCIONES PREVENTIVAS
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ACCIONES DE BÚSQUEDA
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ANÁLISIS
Una vez realizado este análisis quiero proponer las siguientes estrategias para mejorar
la calidad de vida de los miembros de la institución y con esto ayudar al ofrecimiento de
un buen servicio.
Generar políticas de calidad humana y manejo de personal, creando estímulos que irán
dirigidos al personal.
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CONCLUSIONES
RECOMENDACIONES
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REFERENCIAS
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