EL TRABAJO EN EQUIPO

ESTUDIO DE CASO

Usted es el gerente de una institución de salud. La institución desea hacer una

brigada de salud en un pueblo remoto de difícil acceso. Usted debe organizar al
mejor equipo de trabajo para que cumpla con esta labor.

Cuenta con dos posibilidades de equipos:

Equipo número 1:

Seis personas. Todos son médicos.

Equipo número 2:

Seis personas. Entre ellos hay un soldado, una conductora, dos auxiliares de
enfermería, una médica, un enfermero.

Responda las siguientes preguntas:

1. ¿Cuál estrategia utilizaría para que el equipo número 1 pueda

cumplir con el objetivo? Establezca la misión del equipo de trabajo,
los roles, la estructura organizativa (uno o varios líderes, o ningún
líder).

1. ¿Cuál estrategia utilizaría para que el equipo número 1 pueda cumplir

con el objetivo?

La estrategia que utilizaría en el equipo número 1 para que se pueda llevar a

cabo el objetivo sería:

 Determinar los puntos fuertes y las habilidades de cada uno y así

asignar diferentes funciones a cada uno que vayan acordes en lo que
mejor se desempeñan, otorgar tareas independientes pero que
contribuyan a la cooperación grupal.
 Así mismo establecer las metas de forma clara y concisa cuidando de
que cada quien entienda y pueda ejecutar de manera correcta las
obligaciones asignadas.

2. Establezca la misión del equipo de trabajo

 La misión del equipo de trabajo estaría basada en la cooperación y

ayuda mutua para lograr los objetivos propuestos, por lo cual es
responsabilidad de todos los miembros velar por el cumplimiento de las
funciones designadas y colaborar cuando sea posible en lo que se le
requiera.
3. Los roles

En cuanto a los roles se definirían de acuerdo a las habilidades y capacidades

de cada miembro.

 Un médico: director del grupo, realizar las actividades de atención a los

pacientes, diagnóstico y tratamiento.
 Un médico: realizar las actividades de atención a los pacientes,
diagnóstico y tratamiento, ya que la población a atender puede ser
bastante sería necesario.
 Un asistente: prepara el lugar de trabajo, limpiar, desinfectar y esterilizar
todo el material que se va a utilizar, tomar los signos vitales, procurar por
el bienestar del paciente.
 Uno que haga el rol de enfermero que se encargue de administrar los
insumos o medicamentos a los pacientes.
 Un recepcionista o secretario: registro de datos personales, ordenar y
archivar los documentos, trabajos administrativos en general.
 Asignar un conductor que los lleve hasta el lugar donde deben
desplazarse.

4. La estructura organizativa

 Un director y líder de la actividad, que se encargue de que todas las

metas propuestas se lleven a cabo, con la colaboración de todo el
equipo de trabajo, para que la brigada de salud se realice con
efectividad y toda la población quede satisfecha de los servicios
prestados.

EQUIPO NUMERO 2.

 En el caso que el equipo número dos asignaría al soldado como líder del
equipo para que organice a los otros integrantes y los guie ya que por
sus conocimientos se puede desempeñar en este cargo, y que todos los
integrantes del equipo puedan llegar hasta la población donde van a
realizar la brigada, el medico se encargaría de realizar las actividades de
atención a los pacientes, diagnóstico y tratamiento, el enfermero y un
auxiliar apoyarían al médico en la toma de signos vitales de los
pacientes, administración de medicamentos y todo lo que tenga que ver
con la parte asistencial de los pacientes, el otro auxiliar de enfermería de
encargaría del registro de datos personales, ordenar y archivar los
documentos, trabajos administrativos en general, y el conductor seria
quien se encargue de trasportar a los integrantes del equipo y todo el
material e insumos que se requieren para realizar la brigada.
En conclusión creo que el equipo número 2 es la mejor opción para realizar la
brigada de salud en el pueblo remoto de difícil acceso, ya que cada integrante
está capacitado o preparado en un área determinada que le permitiría
desempeñar mejor la labor o tarea asignada, pues asi cada integrante del
equipo de trabajo tendría los conocimientos suficientes para desempeñar su
labor y poder llevar a satisfacción la brigada de salud.