Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
UNIDAD FUNCIONAL
PROCEDIMIENTO:
Seguridad Y Salud en el Trabajo
Control de Documentos y Registros
Versión 2
Códig
Emisión Enero 2021 SST-PRC-3 Página 1 de 10
o
1. OBJETIVO
2. ALCANCE
3. RESPONSABLES
o Representante Legal
o Copasst - Vigía
o Responsable del Sistema de gestión de SST
o Dueños de Proceso
4. AMBITO DE APLICACIÓN
5. DEFINICIONES
6. GENERALIDADES
El control de los documentos externos, será responsabilidad de cada una de las áreas o
procesos. Los responsables de cada proceso deben definir los documentos legales,
reglamentarios u otros documentos especiales que aplican en las actividades propias de su
proceso y asegurarse que sean incluidos en su Listado Maestro de Documentos Externos.
Cada proceso deberá diligenciar el formato y garantizar la custodia de estos documentos.
Elaboró Revisó Aprobó
TQH CONSULTORES SAS – Lic SST 000136 – 2016
Coordinador de SST Gerente
SECRETARÍA DE SALUD DE CÓRDOBA
SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
UNIDAD FUNCIONAL
PROCEDIMIENTO:
Seguridad Y Salud en el Trabajo
Control de Documentos y Registros
Versión 2
Códig
Emisión Enero 2021 SST-PRC-3 Página 3 de 10
o
Cada responsable de proceso debe revisar, actualizar y verificar periódicamente los documentos
externos. El responsable del proceso debe garantizar que el documento esté disponible y
controlar su uso.
Todos los documentos del Sistema de Gestión de SST se elaboran bajo las directrices dadas en
este procedimiento para la elaboración y control de documentos.
7. POLITICAS
o Los documentos obsoletos serán destruidos una vez hayan sido modificados o
eliminados del Sistema SG-SST y solo se archivarán copias cuando el Coordinador SG-
SST lo considere necesario, identificando en este caso los documentos con la leyenda
“OBSOLETO”.
o Los documentos del sistema SG-SST se deben redactar en lenguaje sencillo y claro,
empleando verbos en presente cuando sea posible por ejemplo Diligenciar, aprobar,
revisar, etc.
8. PROCEDIMEINTO
Los documentos del sistema SG-SST estarán a disposición de todos los trabajadores de
AMRITZAR S.A, en medio impreso almacenados en el archivo de la oficina y se darán a conocer
oportunamente a cada persona dando cuando corresponda copia impresa de la documentación
a tratar.
Los cambios son revisados por el representante de la gerencia al SG-SST quien es el responsable
del control de todos los documentos del Sistema SG-SST, los cambios son aprobados por el
Gerente de la empresa o su representante. La Política de SST será divulgada en cartelera pública
ubicada en la oficina de la empresa.
Los documentos que hacen parte del SGI de AMRITZAR S.A se identifican mediante un código
alfanumérico de acuerdo con la siguiente metodología:
PROCESO CODIGO
GESTION SST SST
personal que realiza la actividad o proceso objeto del documento en colaboración con el
responsable del SGSST.
En caso de no ser aceptada la sugerencia, termina el proceso
Partiendo de la aceptación del dueño del proceso para la elaboración del documento, se
prepara el borrador de éste. El borrador debe ser preparado por personal autorizado e
involucrado directamente en la actividad a ser normalizada ó por especialistas Internos ó
externos de la UCI, según sea la complejidad del documento.
CODIGO : SST-DOC-002
LOGO POLITICA DE PREVENCION VERSIÓN: 1
DEL ACOSO LABORAL FECHA DE EMISIÓN:
xx/xx/xxxx
PROCEDIMIENTO PRC
POLITICA PLT
FORMATO FT
PROGRAMAS PRG
REGLAMENTO REG
MANUALES MAN
PLANES PLA
CODIGO : SST-PRC-002
LOGO POLITICA DE PREVENCION VERSIÓN: 1
DEL ACOSO LABORAL FECHA DE EMISIÓN:
xx/xx/xxxx
o Viñetas: El uso de viñetas será exclusivo para textos que conformen listas y para textos
de carácter explicativo; el uso de letras es conveniente más no necesario.
o Alineación: Todos los textos serán alineados de acuerdo con su nivel y justificados.
o Contenido de Procedimientos
1. Objeto. Establecer criterios que definan el propósito general del documento.
2. Alcance. En este ítem se identifican claramente las áreas y funciones a las cuales
3. aplica el procedimiento.
4. Responsables y autoridades
5. Definiciones
6. Descripción del procedimiento. Corresponde a la descripción lógica y ordenada del QUE
y CÓMO se debe desarrollar una labor dentro del proceso correspondiente, QUIENES son
los responsables directos de las actividades a realizar dentro de cada una de las etapas
del mismo, DONDE deben realizarse y QUE registros o evidencias deben quedar de su
correcta aplicación.
Esta descripción puede hacerse a manera de texto o mediante la implementación de
herramientas tales como flujogramas / esquemas / programas u otras herramientas que
identifiquen claramente las etapas claves del proceso, los responsables de su ejecución y
los documentos adicionales necesarios para su implementación y aplicación, tales como:
Instrucciones de trabajo, formatos, programas (software), etc.
o Contenido de Programas.
1. Introducción
2. Objetivos. Establecer criterios que definan el propósito general del documento.
3. Alcance. En este ítem se identifican claramente las áreas y funciones a las cuales aplica el
procedimiento.
4. Responsables
5. Definiciones.
o Contenido de Manuales.
1. Introducción
2. Objetivos. Establecer criterios que definan el propósito general del documento.
3. Alcance. En este ítem se identifican claramente las áreas y funciones a las cuales aplica el
procedimiento.
4. Responsables
5. Definiciones.
6. Contenido. Corresponde a la descripción y contenido del documento Documentos
Relacionados. En este numeral, se enuncian las normas, procedimientos y demás
documentos que soportan y/o complementan la aplicación del Manual.
7. Anexos. Hace referencia a los documentos aplicables mencionados en la descripción del
procedimiento. También son todos aquellos documentos que evidencian el
cumplimiento de alguna actividad o conformidad con requisitos previamente
establecidos.
8. Bibliografía
o Documentos Internos
Con el fin de asegurar la disponibilidad de los documentos necesarios en cada uno de
los sitios de trabajo o donde requiera AMRITZAR S.A, los documentos del Sistema
Gestión SST están custodiados por el proceso Coordinador. La distribución de las
copias no controladas de los documentos internos tales como procedimientos e
instructivos de trabajo, para los funcionarios que por algún motivo no hayan podido
ubicar la información son distribuidos por el dueño del proceso o coordinador de SST
y calidad, una vez el documento queda en estado vigente por el Responsable del
SGSST y cargados a la intranet.
Es responsabilidad de cada empleado al que se le entregue una copia no controlada
su almacenamiento, custodia y control.
El empleado que necesite copia de algún documento, deberá solicitarlo por medio de
correo al responsable del SGSST, este enviara el respectivo documento, pero será
manejado como una copia no controlada.
o Documentos Externos
Los documentos externos tales como manuales, textos, apuntes, libros, manuales,
memorias, informes, normas, códigos, especificaciones, leyes, estatutos,
reglamentaciones, etc., copiados en medio impreso o medio magnético se ordenan,
custodian o almacenan en el proceso correspondiente según sea el caso, bajo la
responsabilidad del dueño del proceso y se relacionan en el Listado Maestro de
Documentos Externos controlado por cada uno.
Cada Dueño del proceso o debe designar el responsable por el manejo de archivo y
mantenimiento de los registros ya sean internos o externos de cada proceso. Esta
persona debe mantener un listado actualizado de los registros generados por el proceso
o proyecto, indicando para cada uno los siguientes aspectos:
1. Código (Sí aplica)
2. Nombre del registro.
3. Tiempo de retención en el archivo del proceso.
4. Disposición Final