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VERSIÓN 2
EVALUACION DE LA EFICACIA Y CÓDIGO RH-FT-09
SATISFACCION DE LA CAPACITACIÓN VIGENTE
20/12/2018
DESDE
NOMBRES Y
CARGO:
APELLIDOS:
TEMA
CAPACITACIÓN

EVALUACIÓN DE LA EFICACIA:

1. Mencione el tema principal de la capacitación recibida:

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2. En relación a la capacitación, indique cuales son los aportes a los resultados de su área:

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3. Como le aporta esta capacitación para su desarrollo personal:

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Nombre del formador: __________________________________ Calificación: de 1 a 5 ( )

EVALUACIÓN DE LA SASTISFACCIÓN DE LA CAPACITACIÓN:

A continuación encontrará una evaluación que indicara su nivel de complacencia sobre la capacitación
recibida. Por favor escriba cinco (5) si el aspecto e manejo de manera óptima, tres (3) si se manejó con un nivel
mínimo requerido y uno (1) si no cumplió sus expectativas. Si desea haga los respectivos comentarios.

RESPONSABLE DE LA CAPACITACIÓN 5 3 1
Tiene conocimiento y dominio del tema.      
Aclaró dudas de manera óptima y tuvo una actitud respetuosa y paciente      
Utilizo un lenguaje claro y adecuado.      
OBJETIVOS DE LA CAPACITACIÓN      
La temática fue clara en su totalidad y considero que se cumplió el objetivo      
La capacitación aportara al mejoramiento de mi labor.      
Comentarios:

Firma del participante de la formación: _________________________________

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