INFORME DE PRACTICA PROFESIONAL DE LA EMPRESA O INSTITUCIÓN

I.- ANTECEDENTES GENERALES

Nombre del Alumno:_____________________________________________________________

Nombre de la Empresa/ Institución:_________________________________________________

Departamento / Sección:__________________________________________________________

Dirección:_______________________________________________________________________

Periodo de Práctica : Fecha de inicio :__________________ Fecha de término:______________

Nombre y cargo del supervisor de práctica:_____________________________________________

________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________
II.- DE LA PRACTICA:

Descripción de las funciones desarrolladas por el practicante:

________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________

III.- Calificación final del practicante (Según 1, hoja 2) :

_________________________________

FIRMA DEL SUPERVISOR DE PRACTICA

Lugar y Fecha:_______________________________ _____/_____/_____

 PAUTA PARA LA EVALUACIÓN DE LA PRACTICA PROFESIONAL. ANEXO 1

NOMBRE DEL ALUMNO PRACTICANTE:

Instrucciones: En una escala de 1 a 7, de acuerdo a los conceptos siguientes, anote la calificación de cada uno
de los aspectos a evaluar en el recuadro correspondiente.

Excelente 7 Muy bueno 6 Bueno 5 Regular 4

Menos que regular 3 Malo 2 Muy malo 1

1.- Aplicación y empeño.....................................................................................................

(Cumplimiento, esfuerzo, y dedicación prestada)
2.- Adaptabilidad a lo encomendado...............................................................................
(Capacidad para adaptarse a nuevas tareas y circunstancias) .
3.- Iniciativa ......................................................................................................................
( Realiza trabajos y propone soluciones alternativas) .
4.- Adaptabilidad social .................................................................................................
(Grado de integración a equipos de trabajo en función de objetivos comunes) .
5.- Conocimientos relativos al trabajo realizado ..........................................................

6.- Capacidad para fundamentar opiniones técnicas .................................................

7.- Responsabilidad.(Cumplimiento de tareas y metas) ........................................

8.- Asistencia y Puntualidad.( Cumplimiento de horarios) .........................................

9.- Presentación personal .............................................................................................

10.- Desempeño profesional en general .........................................................................

COMENTARIOS SOBRE EL PRACTICANTE

Este informe es confidencial, por lo que se ruega remitirlo en sobre cerrado y/o vía e-mail al Jefe de
Carrera Sr. Roberto Torres H. y/o a la Sra. Patricia Rivero M., Asistente Carrera privero@uct.cl; Oficina
323, Edificio Cincuentenario, Campus Norte, Rudecindo Ortega 02950, Temuco