REDACCIÓN

GENERAL
II C-2020
Proyecto de investigació n (temas sugeridos) 25 de julio
deAinició n del tema.
Delitos
derechos
Cuestió n criminal por los medios de comunicació n
derechos lingü ı́sticos como derechos culturales. Polı́ticas
lingü ı́sticas.
Derechos de las personas con capacidades especiales
complicidad en los delitos de organizaciones
gubernamentales
derecho al trabajo
educació n
 ACTIVIDAD
REDACTE UNA CARTA DE RECOMENDACIÓN
SU HOJA DE VIDA
UN MEMORÁNDUM
UNA SOLICITUD
 ACTIVIDAD
SECRETARIO (A)
JUECES 2
TESTIGOS
ACUSADO
FISCALÍA
Una carta
lugar y fecha: la expresión D.C. (Distrito Central), se
escribe entre comas, el orden de los datos de la fecha se
escriben iniciando por el día y terminando por el año.
El nombre del mes se escribe con minúscula y el año no
se separa el dígito de dos mil, ni por coma ni por punto
Datos del destinatario:
Comprende las siguientes partes:
tratamiento:
El tratamiento puede ser natural o académico
Natural: Señor, señora, señorita.
Académico: Doctor, Licenciado, Ingeniero, Capitán,
Mayor, Presbítero.
Se aconseja un solo tratamiento
 Nombre: se integra con el nombre o nombres y el
apellido o apellidos. En cuanto a la ortografı́a, debe
preferirse la forma utilizada por el destinatario, pero sı́
con mayú scula inicial.
Cargo: cuando el cargo y el nombre de la empresa son
cortos pueden ir en el mismo rengló n, unidos por la
preposició n de o por la coma.
Nombre de la empresa: no va con mayú sculas
compactas, a no ser que se trate de una sigla.
Saludo o vocativo:
se recomienda conservar el saludo como una norma
elemental de cortesı́a. Los té rminos má s usuales son:
estimado, apreciado, respetado, distinguido,
acompañ ado de la forma de tratamiento y del apellido.
Estimado doctor Herná ndez.
 El vocativo se debe utilizar en lugar del saludo
cuando la comunicación se dirige a personalidades
eclesiásticas, políticas, civiles, etc.
Señor Presidente:
Señor Embajador:
Señor Ministro:
Señor Cardenal:
Señor Alcalde:
Cuerpo o texto de la carta: el número ideal de párrafos
son tres, el primero para introducir el tema, el segundo
para desarrollarlo y el tercero para concluirlo.
Despedida:
Igual y consecuente con el saludo se recomienda su uso.
Los términos más usados son: Atentamente,
Cordialmente, Sinceramente, Afectuosamente.
La expresión cordial saludo o afectuoso saludo
aluden a una cortesía inicial.
Distribución de las partes de la carta:
es necesario crear una buena cara de la carta.
Para ello veremos los estilos o modelos de cartas:

1. Bloque extremo o completamente bloqueado:

todas las partes de la carta comienzan en el margen
izquierdo
1. Estilo Bloque o bloqueado:
La diferencia de este con el aterior es que la fecha y la
despedida se mueven hacia la derecha
1. Estilo Semibloque:
La diferencia de este con el aterior es que tiene una
sangrı́a de cinco espacios:
Solicitud de empleo:
Variedades de solicitud de empleo:

1. SOLICITUDES REQUERIDAS: Son las que se escriben en respuesta a avisos que

aparecen en los periódicos. Esta información da la ventaja de saber, en forma clara,
que se solicita un trabajo que existe realmente y para el que se está calificado.
2. SOLICITUD REFERIDA: sucede cuando solo se escuchar referencias sobre la
existencia de una vacante en una empresa, aquí no se sabe si realmente existe esa
vacante.

3. La solicitud debe mostrar interés por la vacante, experiencia del solicitante,

descripción de estudios, sugerencia de entrevista y referencias personales.
MEMORÁNDUM
Medio de comunicación interna que puede ser generado por cualquier miembro de una
empresa o institución, destinado a cualquiera de los niveles jerárquicos de la
organización (descendente, ascendente y horizontal). Sin embargo predomina el
memorandum que dirige un jefe a sus subalternos para dar instrucciones, informes,
comunicar decisiones, anunciar innovaciones en el trabajo, fijar vacaciones, etc.
Su formato es funcional y práctico. Los mensajes que se trasmiten son breves, concisos y
sencillos.

Memorándum es una palabra latina que significa “cosa que debe recordarse”
la RAE indica que un memorándum puede referirse a una nota que se envía por mano a
una persona dentro de una misma institución u oficina.

Estructura
La expresión de ser MEMORANDUM o MEMORANDO
La fecha.
Destinatario (PARA)
Remitente (DE)
El asunto.
mensaje
Y la firma del remitente o iniciales
a estos elementos puede añadísele, en su caso,: anexos, instrucciones para su
distribución.
Carta poder
Instrumento en virtud del cual una persona otorga a otra mandato expreso para que actúe
en su nombre y representación dentro de los límites señalados a tal efecto.
La carta poder debe reunir recaudos mínimos para acreditar la representación:

nombre del apoderado y del poderante, datos complementarios de identificación;lugar y

fecha del otorgamiento; identificación del proceso en que se actúa y cláusula que autoriza
la representación. No se exigen fórmulas especiales de forma o contenido.

La firma del poderante debe ser autenticada por notario o funcionario judicial (así lo
exigen la mayoría de las legislaciones).
CARTA PODER

Yo, ______________(Nombre completo)________________, mayor de edad, ___(estado

civil)___, ____(profesión)___, ___(nacionalidad)____, de la ciudad de ___(ciudad originaria y si
no es de Tegucigalpa agregar: “ y en tránsito por esta Ciudad” ) actuando en mi condición de
Representante Legal de la empresa denominada _____(Nombre completo como aparece en la
Escritura Pública)_____ por este medio otorgo PODER amplio de representación y bastante en
cuanto a derecho se refiere y fuera necesario a favor de _____(Nombre completo) ____, mayor
de edad, ___(estado civil)____, ____(nacionalidad)____, Abogado, Inscrito en el Honorable
Colegio de Abogados de Honduras bajo el número ___(número)___, para que compadezca ante
las Autoridades de La Secretaría de Industria y Comercio, a solicitar en mi nombre cualquier
trámite relacionado con el Régimen de Importación Temporal (RIT), en consecuencia le confiero
las facultades generales del mandato administrativo y las especiales de transigir, desistir, percibir
y firme cuanto documento sea necesario para la gestión que se le ha encomendado.

En fé de lo cual firmo la presente Carta Poder en la ciudad de _____(ciudad originaria)___, a los

__(fecha en letras)___.

(firma)

_____________________________

Nombre completo y sello de la empresa

Hoja de vida
Es la relación ordenada de los datos personales, académicos y profesionales que
califican a una persona para una deterninada pretención ya sea laboral, académica o de
investigación. Se usa también la expresión curriculum vitae que es una locució latina que
significa es carrera de la vida, de la cual se tradujo hoja de vida. Su forma plural es
curricula. También utiliza la forma castellana currículo con su respectivo plural, curricula.
Pueden ser extensos o sintéticos.

Como partes ensenciales de este documento se consideran los datos personales, la

formación académica y la experiencia profesional. Tambien se incluyen actividades con
reconocimiento curricular. No existe una regla que defina el orden de presentación de los
datos, con excepción de los datos personales que siempre se ubican al inicio, los demás
reciben el tratamiento que más convenga a los intereses profesionales del interesado.
RECESO