Los seminarios creados y direccionados a nosotros como estudiantes tienen

como objetivo principal brindar el conocimiento necesario desde una

perspectiva diferente, no solo desde las aulas de clase sino desde la vivencia y
práctica diaria de nuestros expositores quienes con su criterio y conocimiento
nos dan a conocer que herramientas poseemos y cómo podemos usarlas en
nuestra organización; así también se analiza como el ser humano, La sociedad,
han ido evolucionando y cambiando su perspectiva , ha cambiado el ser
humano y el uso de la tecnología con la que cuenta.

En el seminario desarrollado en estos tres días de capacitación se trataron los

siguientes temas:

 La innovación de las organizaciones inteligentes

 La des - organización creativa, organizaciones saludables. Reflexiones
desde la Psicología.
 La transversalidad de los estudios organizacionales
 La desorganización de una empresa
 Psicología organizacional y marketing
 Arquetipo de marcas
 Organizaciones y desorganizaciones sociales/ ¿Sabe lo que cuesta la
desorganización de su empresa?
 La innovación en el proceso de formación gerencial
 La economía popular y solidaria tiene rostro de mujer.
 La educación y gestión curricular para el desarrollo sostenible de la
agenda 2030
 La Economía popular y solidaria del siglo XXI
 El marketing deontológico en las empresas
 Como aplicar el neuromarketing a una empresa
 Las nuevas tendencias del marketing

Los puntos más relevantes a mi criterio es la innovación, pues nos ha permitido

que todo en forma congruente vaya evolucionado, nos vuelva mas
competitivos, y así ir mejorando cada día con productos, nuevos, nuevos
procesos, nueva tecnología, estar dispuestos a cambiar con el fin de que
nuestro negocio, no termine su ciclo de vida.

La psicología organizacional y marketing, en cambio se resume en que no se

debe vender a la gente sino a la mente, es decir, saber a que tipo de mercado,
estamos enfocados, y como insertar esa necesidad a través de la psicología,
así también como deben reaccionar nuestros colaboradores desde cada uno de
sus puestos de trabajo, porque en una organización todo es congruente pues lo
que hacemos desde ya, desde el guardia, la secretaria, el gerente, refleja la
imagen de la empresa, cada persona es como un órgano del cuerpo humana y
es la empresa en cuerpo humano en total es decir necesitamos del
funcionamiento eficiente de todos para obtener un resultado eficiente que
llegue al cliente.
El marketing, no es solo la imagen, la etiquete de un producto o servicio es mas
allá de eso es saber llegar a la necesidad del cliente y como nosotros
satisfacemos esa necesidad de manera eficiente y cumplido las expectativas
de lo que ofrecemos.
Ser extraordinarios, hoy en día las empresas como se replicas estamos
desorganizadas, pues es sistematizados nuestros procesos de manera
ineficiente tenemos tecnología y no sabemos como usarla, o simplemente
seguimos sumidos en conocimientos caducos antiguos, y no innovamos no nos
actualizamos.

Dentro de las organizaciones, negocios, economía, educación es ya previsto

que la mujer cumple un rol importante, ya no vemos a la mujer como la típica
secretaria, recepcionista o gestora de negocios, hoy se desempeña ya como
gerente como contadora, como jefa de producción, de bodega, hoy al igual que
el hombre desempeña las actividades de manera equitativa es así como las
leyes hoy lo exigen, Al igual que exigen ser incluyente con lso discapacitados,
Como administradores debemos estar al día con todo este tipo de temas que
nos permiten tomar decisiones desde cada uno de nuestros puestos de trabajo,
de manera responsable.

Hablamos de una economía popular y solidaria que tiene rostro de mujer

puesto que los proyectos financiados con estos recursos son proyectos que las
amas de casa, han generado con el fin de tener un sustento propio a través de
ideas, agrícolas, ganaderas avícolas como galpones productores de huevos,
que grupos de amas de casa desde sus barrios con su mismo esfuerzo y mano
de obra realizan sin necesidad de abandonar sus hogares y menos aún a sus
hijos.
Las nuevas tendencias de markenting lo que nos enfocan es ala innovación las
herramientas informáticas que debemos usar hoy en día para llegar al cliente
hoy ya no somo solo un mercado físico hoy nos hemos convertido en un
mercado digital, que ascelera los procesos y nos obliga a ser eficientes.

En un mercado tan competitivo como profesionales no solo como estudiantes

somos responsables de actualizar nuestros conocimientos no dejemos que el
miedo nos amedrente, el miedo a lo nuevo el miedo a aprender, el miedo a
equivocarse, el miedo es el principal factor que evita que la gente pueda
generar ideas, el miedo al que dirán, el miedo al rechazo, el miedo al fracaso,
recordemos el miedo es la oportunidad de generar cosas mejores.

No dejemos que nuestros miedos nos vuelvan presa del comodísimo, del
circulo de confort, recordemos más bien nuestro principal objetivo, ser
competitivos, ser empresarios, y generar fuentes de empleo que mejoren
nuestra calidad de vida.

Es por ello que la educación es el arma principal con la que contamos el conocí
miento que avala lo que queremos hacer y que herramientas debemos ocupar
para lograr nuestros sueños cada minuto invertido será una oportunidad de
mejorar.