Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA)

Aprendiz:
Sebastián David Villalobos Fonseca

Ficha:
2282191

Tema:
Reconocer el trabajo como factor de movilidad social y
transformación vital con referencia a la fenomenología y a los
derechos fundamentales en el trabajo.

Evidencia:
GA2- 210201501- AA1-EV01

Fecha:
04 de Julio/2021
 El trabajo: Un derecho fundamental

El trabajo como lo conocemos hoy en día, se refiere a las horas que dedican las
personas a la producción de bienes o servicios. También podemos ver el trabajo en
el día a día como una fuente de ingresos para todos los empleados del mundo;
podemos decir que el trabajo es una forma de sostener nuestra vida de forma digna
y virtuosa donde podemos mostrar nuestras capacidades y logros como personas
íntegras en la sociedad. Pero, realmente ¿Por qué el derecho al trabajo es un
derecho humano? ¿Cuál es la importancia del trabajo como un derecho
fundamental?
A lo largo de la historia, los seres humanos hemos ido evolucionando nuestros
hábitos y costumbres, utilizando la fuerza y el conocimiento para intentar satisfacer
nuestras necesidades y mejorar la calidad de vida como tal. Este intento de
superación se realizó a través del trabajo y el empleo de recursos y energía, de tal
forma, que a medida que se desarrollaba el trabajo, inevitablemente, se realizaba
un intercambio tanto con el medio ambiente como con otros seres humanos. Pero
al vincularse de forma conflictiva o solidaria con otros individuos o grupos.
Esto hace que se cuestionen y se valoren los efectos positivos, así como los
negativos, que el conocido crecimiento económico implica, pues bien, es probado
que la economía mundial y la estructura fundamental de la base de la sociedad
actual, depende casi exclusivamente de personas de clase trabajadora, para que el
sistema económico pueda tener un flujo de dinero que mueva a toda la sociedad
mundial. También hace cuestionar si algo que es tan fundamental para la vida se le
está dando el manejo correcto y no se habla sólo en término de estructura
empresarial, sino en los beneficios y derechos que tienen estas personas en el
trabajo, porque prácticamente son el motor de un mundo globalizado y de una
sociedad humanista.
En base a esto, nos percatamos como el trabajo expande su importancia al ámbito
económico, social y político, de ahí la necesidad de que bajo la lupa de los derechos
humanos para la supervisión de esas actividades, porque no es un secreto que los
llamados derechos humanos que conocemos actualmente surgen tras los horrores
que sufrió la humanidad en la segunda guerra mundial; el tan poco valor en que la
vida humana se había convertido fue lo que lo llevó a los gobiernos del mundo que
habían ganado la guerra crear una serie de instituciones, pilares y directrices que
conformarían un nuevo modelo para guiar el actuar de la comunidad internacional
conforme a la dignidad humana, es decir, el valor que tenemos todas las personas
por el simple hecho de ser quienes somos.
Gracias a la nueva estructura creada para mejorar la calidad de vida humana y evitar
la vulneración, también se incluyeron los derechos humanos laborales se asegura
que quienes tengan trabajo gocen de los beneficios de los derechos fundamentales
de la persona que labora, para que lo realice con dignidad y que los valores de
igualdad de trabajo, igualdad de salario, de igualdad de género y sin discriminación
alguna sean plenamente respetados. Esto se realiza con el fin de evitar la
esclavitud, el trabajo forzado, y otros tipos de vulneración y malos tratos a las
personas que laboraban.
En conclusión, la implementación de incluir el trabajo como derecho fundamental es
completamente válida para la vida actual debido a que prácticamente envuelve a
todos los seres humanos, realmente esto es un salvavidas para la clase obrera para
hacer su vida laboral mucho mejor para el presente y las generaciones del futuro.