UNIVERSIDAD DEL VALLE DE MÉXICO

Campus San Rafael

Materia Liderazgo y Negociación

Nombre del alumno o
integrantes del equipo Laura Paola Ramírez Zirión

Matricula 010069066

Semestre Sexto

Fecha de entrega 16 de Marzo de 2020

Trabajo Análisis de caso: Liderazgo del PRI

 Liderazgo, la sociedad mexicana y partidos políticos

La política en México durante muchos años fue sinónimo de opulencia, de riqueza

en donde sus dirigentes se enriquecían en forma inexplicable al final de cada
sexenio. Por esto, las clases políticas hacían usos de todos sus recursos para
apoderarse de la presidencia y por ende del poder de México.

A raíz de los resultados de las elecciones del 1 de Julio de 2018 en donde el partido
MORENA (Movimiento de Regeneración Nacional), encabezado por Andrés Manuel
López Obrador, quién gana en forma abrumadora con más de 30 millones de votos
y la mayoría en las cámaras de Diputados y Senadores México tiene un gobierno
con el poder para realizar cambios profundos.

Sin embargo, los partidos de oposición, encabezados por el PRI, PRD y el PAN,
han denostado la autoridad del Gobierno Federal haciendo muchas veces uso de
información falsa o manipulada.

La oposición encabezada por personajes como Vicente Fox, Felipe

Calderón, Alejandro Moreno, Marko Cortés, entre muchos otros
buscan disminuir la autoridad del Gobierno Federal.

Por su parte el Gobierno Federal ha evidenciado fraudes y abusos de los gobiernos

anteriores por lo que ha encabezado una política de austeridad en el Gobierno
además de describir prácticas como el “chayote” que es el pago a los medios de
comunicación para hablar bien del gobierno, el “huachicol”, el influyentísimo y la
corrupción en general.

Por otro lado, la sociedad está cada vez más conectada y consiente de los actos
políticos gracias al internet y las redes sociales. La sociedad mexicana se ha
volcado en muestras de apoyo al Gobierno Federal como lo hemos podido constatar
en los diferentes eventos convocados como el primer informe de gobierno o el grito
de Independencia.

Por lo anterior, el presente trabajo pretende examinar el tipo de liderazgo ejercido

por los partidos de oposición y la falta de aceptación de la sociedad mexicana con
las viejas prácticas de dichos partidos.

Dentro de los partidos de oposición, tomaremos el caso del PRI como referencia de
las fallas y aciertos de su gestión ante la sociedad mexicana

Conflicto

El conflicto actual del PRI es que la sociedad mexicana ya no lo reconoce como un

líder al cuál puedan seguir, respetar y confiar en sus decisiones.

El PRI en más de 90 años ha dirigido el destino político de

México en forma abrumadora pero a partir de 1988
cuando Carlos Salinas de Gortari “gana” a Cuauhtémoc
Cárdenas por la caída del sistema, cada elección ha sido
mucho más complicada por lo que ya ha perdido en tres
ocasiones, dos ante el PAN y una ante MORENA.

El conflicto que presenta el PRI es el descredito que tiene

ante la sociedad debido a actos de corrupción que se
recrudecieron y agravaron en el sexenio de Enrique Peña
Nieto.
Para agravar más aún las cosas, el Gobierno Federal actual, ha expuesto a través
de sus “mañaneras” las irregularidades de los gobiernos anteriores y la forma en
que los medios de comunicación recibían “chayote” para hablar bien del gobierno.

El conflicto que analizaremos es la forma en que ha actuado el PRI y como debería

de poder salir de los problemas actuales.
Actores
1) La dirigencia del PRI
2) La sociedad mexicana

La dirigencia del PRI

Al PRI se le da una imagen de “dinosaurio”, un partido del

pasado asociado a la corrupción y saqueo de los recursos de
México.

La actual dirigencia encabezada por Alejandro Moreno, al igual que muchos de sus
antecesores, manejan un liderazgo autocrático en el cuál, todos sus colaboradores
tienen que acatar lo dicho por su dirigente. Es así como en el pasado, los informes
presidenciales eran conocidos como el “día del presente”, y el PRI como el partido
en el gobierno.

A partir de 1988, el gobierno federal impulsa un modelo Neoliberal en donde muchas

de las actividades que tenía el gobierno se privatizaron, tal es el caso de Telmex,
Ferrocarriles mexicanos, entre otros, este modelo no tomo en cuenta a la sociedad
mexicana.

El PRI se ha manejado siempre con un liderazgo autocrático en donde el dirigente

en turno dirige el rumbo del partido y del gobierno mismo.

Aún en nuestros días, la dirigencia sigue siendo autocrática, anquilosada en las

viejas prácticas que siempre ha tenido el partido.

Y como cereza del pastel, el PRI tiene una gran infraestructura

y gastos que eran financiados por los recursos que el INE le
otorga a cada partido político, recursos que hoy ya no serán
suficientes para mantener dicha infraestructura.
La sociedad mexicana

Por muchos años, la población en México estuvo aislada y tuvo pocos apoyos para
poder sobresalir laboralmente, la gente sólo tenía acceso a la TV en el mejor de los
casos.

En esos momentos puedo decir que no existía ningún tipo de liderazgo por parte de
la sociedad mexicana, por las necesidades económicas, muchas veces daban su
voto por despensas o dadivas de los partidos políticos.

Con una mejor preparación, la llegada del internet y las redes sociales, la sociedad
mexicana ha empezado a ganar fortaleza en las decisiones políticas y sociales en
México. Ya no es de extrañarse que se organicen eventos o encuestas para pedir a
las autoridades determinadas acciones.

Por lo anterior considero que la sociedad mexicana ejerce hoy en día un liderazgo
democrático en donde se escuchan a todas las partes de la sociedad.
Objetivos del PRI

El PRI busca retomar el poder en México, volver a ser el partido en el poder para
dirigir el destino de México y de sus ciudadanos.

Para llevar a cabo lo anterior, es necesario quitar la imagen que la sociedad

mexicana tiene del él y de sus integrantes. Se busca redefinir la estructura y el
partido mismo para tratar de, como el ave Fénix, renacer de sus cenizas.

Objetivos de la sociedad mexicana

La sociedad mexicana por su parte busca tener mayor

participación en las decisiones del gobierno federal, busca que se
tomen en cuenta sus decisiones y necesidades. La sociedad
pretende contar con mayor seguridad, mayores fuentes de trabajo
con mejores sueldos, mayor igualdad y castigo a los criminales.

Algunas de estas necesidades están siendo satisfechas por el

Gobierno Federal actual, motivo por el cuál sus dirigentes cuentan
con mucho apoyo de la sociedad mexicana a pesar de que aún haya inseguridad y
desempleo.
Tipo de liderazgo del PRI

En toda su historia y aún en nuestros días, el PRI ha tenido y tiene un liderazgo

autocrático en donde no se percibe que tomen en consideración las opiniones de la
sociedad.

Si bien es cierto, que en ciertas ocasiones esto fue bueno para México, como la
expropiación petrolera, hoy ya no lo es debido a que la sociedad está cada día más
preparada y consiente de su entorno social y político.

.
Tipo de liderazgo de la sociedad mexicana

La sociedad en México ha pasado de un nulo liderazgo a un liderazgo cada día más

democrático. La participación de los mexicanos en la vida social y política se ha
incrementado sustancialmente, hoy no podemos pensar que se tome una decisión
sin que la sociedad no esté enterada y en el mejor de los casos consultada por el
Gobierno Federal.
Solución al conflicto

Para que el PRI pueda volver a retomar su presencia e importancia en la vida política
y social de México tiene que cambiar su estilo de liderazgo, dejar de ser autoritarios
y tomar mucho más en cuenta las opiniones de sus bases (elementos) y de la
sociedad mexicana.

Si el PRI quiere “sobrevivir” debe de adoptar un liderazgo democrático en donde se

escuche y se tome en cuenta a cada persona de la sociedad, el PRI debe de ser
líder y ser reconocido como tal por la sociedad mexicana.

Los cambios no serán fáciles de llevar a cabo porque el PRI nunca se preparó para
esta situación, muchos de los elementos del partido son señalados como corruptos ,
algunos están en prisión como Javier Duarte y Rosario Robles y algunos otros en
pasos de estar en prisión como Emilio Lozoya.

El PRI debe de renovarse verdaderamente expulsando a aquellos elementos que

dañen su imagen transformando su imagen a través de un liderazgo
democrático y que este cambio sea notado por la sociedad misma.

Sólo así el PRI podrá sobrevivir a las próximas elecciones del 2024, en caso de no
tomar medidas adecuadas y a tiempo, esta fecha podría ser el fin del partido.
Conclusión

En cualquier corporativo, centro educativo o sociedad se requiere contar con

personas líderes que dirijan el camino de estas organizaciones. Para lograr el éxito
es necesario que los dirigentes tengan un estilo definido de liderazgo y que este
estilo sea reconocido por todos los elementos de la organización.

Es primordial que un líder sea reconocido como tal en su entorno, cosa que
facilitará las negociaciones y solución de los conflictos.

Cuando un líder no es reconocido por su entorno tendrá mayores problemas para

solucionar situaciones dentro y fuera de su equipo de trabajo.

Para que el PRI pueda volver a ser tomado en cuenta por la sociedad mexicana,
debe de ser reconocido como un organismo con liderazgo, claridad y que escucha
las opiniones de la sociedad, es decir, debe asumir un Liderazgo Democrático y
brindar esa imagen a la sociedad.

Para las negociaciones y resolución de cualquier conflicto, es mucho mejor si las

partes reconocen a un líder en el cuál puedan confiar. Algunas de las partes podrían
no obtener todos los beneficios que buscaban, pero acatarán las resoluciones por
el líder mismo que las llevo a cabo.

La imagen del líder debe de ser el de una persona de confianza, justa, segura
imparcial, que sepa escuchar, con habilidades y conocimientos para poder llevar a
cabo la mejor solución para cada una de las partes de la negociación o conflicto.

“No basta con ser un buen líder, también hay que aparentarlo”
Referencias

 Schrage, M.
Para ser un buen CEO no basta con hablar, hay que lograr ser entendido.
Harvard Business Review en español
Sitio web consultado el 9 de Marzo de
https://www.hbr.es/liderazgo/354/para-ser-un-buen-ceo-no-basta-con-
hablar-hay-que-lograr-ser-entendido

 Historia del PRI

Sitio web consultado el 10 de Marzo de
http://www.pri.org.mx/generalleandrovalle/historia.aspx

 Ejemplos de líderes que resuelven crisis

Sitio web consultado el 10 de Marzo de
https://blogs.imf-formacion.com/blog/recursos-humanos/liderazgo/ejemplos-
de-lideres-que-resuelven-crisis/

 Cómo solucionar conflictos en la organización, 3 casos

Sitio web consultado el 11 de Marzo de
https://www.gestiopolis.com/como-solucionar-conflictos-en-la-organizacion-
3-casos/

 Conflictos laborales: ejemplos y soluciones para la oficina

Sitio web consultado el 11 de Marzo de
https://blog.grupo-pya.com/conflictos-laborales-ejemplos-y-soluciones-para-
la-oficina/

 Los retos del PRI - Milenio

Sitio web consultado el 11 de Marzo de
https://www.milenio.com/opinion/federico-berrueto/juego-de-espejos/los-
retos-del-pri

 El PRI, con necesidad de un nuevo liderazgo: expertos

Sitio web consultado el 12 de Marzo de
https://www.eleconomista.com.mx/politica/El-PRI-con-necesidad-de-un--
nuevo-liderazgo-expertos-20180702-0216.html