ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL.

Aja... Obvio... Se encarga de

Es la forma cómo se asignan las establecer un sistema de
funciones y responsabilidades que Y cual es su papeles que desarrollan los
tiene que cumplir cada miembro miembros de una entidad para
dentro de una empresa para finalidad? trabajar juntos de forma
alcanzar los objetivos propuestos. óptima y que se alcancen las
metas fijadas en la
planificación!.

¿Qué es?

Ay! Martha! ¡En resumen!

En pocas palabras... La estructura organizacional es un
Aunque cada empresa es diferente,
La estructura Bueno, y cual es el sistema de responsabilidades y roles
algunos de los beneficios que
organizacional representa
beneficio de esa tienen, es una mayor dispuesto intencionalmente para que
la forma en la que se
estructura? productividad, mejor clima laboral, cada uno de los integrantes entienda
organiza el trabajo dentro mejor comunicacion interna, y una
de una empresa. y asuma su papel, de manera que
optimizacion de los recursos todos trabajen armónicamente con
humanos!
el mayor rendimiento posible y de las
metas fijadas en la planificación.

Ahhh...

MONROY MARTINEZ MERCEDES