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FINCA LA LUZ, S. A.
Su despacho
Respetable:
De la plática con el Licenciado Alvarado el día dieciocho de marzo del presente año de la finca
indicándome cuestiones necesarias para el ordenamiento administrativo y todo lo relacionado con Salud
y Seguridad Ocupacional en el trabajo, se hace la presente propuesta de servicios, así mismo dependiendo
de la contratación se practicara una auditoria laboral y un recorrido de verificación con el objeto
establecer la necesidad de hacer las recomendaciones para el cumplimiento de las obligaciones
patronales.
Tomando en consideración que las obligaciones patronales son de cumplimiento obligatorio, de lo cual se
deriva que en caso que se incumpla con lo regulado Código de Trabajo y el Acuerdo Gubernativo 229-
2014, creará para la empresa, la imposición de sanciones económicas misma que se encuentra reguladas
en las reformas al Código de Trabajo y la forma de imposición en el Decreto 7-2017 el Congreso de la
República, por lo que se recomienda lo siguiente, con el objeto de crear una CULTURA EN
GESTION DE CUMPLIMENTO, ES DE SUMA IMPORTANCIA LA APLICACIÓN EN EL CENTRO DE TRABAJO.
Los objetivos de este proyecto es poder fortalecer el centro de trabajo y a su fuerza laboral en temas, así
relacionados al cumplimiento de las leyes laborales así como lo relativo a Seguridad Ocupacional en el
trabajo
DESCRIPCION DEL PROYECTO
La propuesta es:
Objetivo General:
RESULTADOS ESPERADOS:
R. 2 Organizar administrativamente la empresa para cumplir con todos los requerimientos de las
instituciones encargadas de las verificaciones de las leyes de Trabajo y Previsión Social de la República
de Guatemala
Tiene un valor de Q 15,000 del cual será de la siguiente forma 60% al iniciar la prestación de servicios
profesionales, consistente en visita al centro de trabajo mientras dure el proyecto. Lo que no se encuentre
descrito se podrá a cubrir centro de trabajo de la cual se puede convenir. El otro 40% al entregar y
terminar lo pactado con la empresa.
Deferentemente.