ANALISIS Y DESARROLLO DE SISTEMAS DE INFORMACION FICHA: (2281601) 1. Información básica del proyecto Programa de Tecnólogo en Análisis y Desarrollo de Sistemas de formación titulada: Información. Nombre de Diseño y construcción de software a la medida para el sector proyecto empresarial formativo: Actividad de Determinar las especificaciones funcionales del sistema de proyecto AP1: información. Fase del proyecto formativo: IDENTIFICACIÓN Actividad de Diagnosticar mediante la recolección y análisis de aprendizaje AA1: información el estado actual de una organización, teniendo en cuenta su mapa de procesos para identificar las necesidades del cliente. Resultado(s) de 22050100603. Aplicar las técnicas de recolección de datos, aprendizaje: diseñando los instrumentos necesarios para el procesamiento de información de acuerdo con la situación planteada. Nombre de la Identificación de la necesidad de sistemas de información. evidencia: Tipo de evidencia: (marcar con X) Conocimiento Producto X Desempeño
Título del Proyecto Análisis, diseño, desarrollo e implantación de un sistema de
información para la empresa Fresh & Clean "Cleaning Services" 2. Estructura del proyecto 2.1 planeamiento del problema o necesidad que se pretende solucionar En un mundo cambiante las empresas deben tener varios sistemas de información a la respuesta rápida y oportuna a diferentes situaciones del medio; siempre dando un mejor servicio de calidad. 2.2 justificación del proyecto Es necesario detectar deficiencias, fallas, oportunidades, y cualquier problema que afecte la eficiencia del sistema de actividades. Un buen diagnóstico organizacional nos dará la oportunidad de elaborar buenos planes de acción y tomar mejores decisiones. Ahora debemos indagar sobre: 1.Dirección estratégica. 2. Contabilidad y finanzas. 3. Marketing. 4. Talento humano. 5. Producción y operaciones. Este estudio nos dará como resultados las falencias en donde podemos dar solución. Dando como resultado un software que nos permita dar de soluciones a estos problemas, cambiando la manera de trabajar y de satisfacer al cliente de una forma más practica y eficaz. 2.3 Objetivos generales Diseñara e implementar un software echo a la medida de la empresa. 2.4 Objetivos específicos Analizar el problema de la empresa para crear un software para la eficacia de sus servicios. Generar interés al empresario para crearle un software para la competitividad de su empresa. Entregar a la empresa los documentos explicando lo productivo y fácil que será la utilización de un software, para así satisfacer más a sus clientes. 2.5 Alcance Busco hacerle las tareas más fáciles, siendo eficaces tanto para la empresa como para sus clientes, en un sistema donde todos los empleados puedan ingresar desde su dependencia, para buscar información y ejecutarla de la forma más sencilla y manejable, en cuanto a los clientes que desde la aplicación pueda ingresar y agendar su cita donde este su información completa para que la empresa le pueda hacer sus servicios de forma más rápida y sin espera a una respuesta. 2.5.1Beneficiarios La empresa Fresh & Clean "Cleaning Services”, sus del proyecto trabajadores y sus clientes. Incrementar la competitividad, contribuyendo así al desarrollo social del Social: país. Mejoramientos de la creatividad y el bienestar del ser humano. Económico: Disminución de costos o incremento de beneficios económicos para la empresa. Sensibilización en el manejo de procesos 2.5.2 Impacto limpios en relación con el desarrollo Ambiental: sostenible, propio de la empresa al no invertir en algunos insumos tradicionales como el caso del papel, al igual se fomentará el uso de medios digitales. Mejoramiento de los procesos y procedimientos para la administración de los sistemas de información; facilitando Tecnológico: el trabajo y desarrollo en las áreas dando desarrollo de tecnologías blandas, que permitan la optimización de los procesos una vez establecidos. Al tener un software, creado a la medida de la empresa y sus clientes. 2.5.3. Restricciones o riesgos asociados: (plantee las soluciones a los riesgos asociados) -Dificultades en el registro de la información, ya que, al cliente, puede sentir desconfianza al entregar datos personales. -Apatía por parte del cliente al creer que el modelo de contacto cambia. -Dificultad en algunos empleados y clientes a adaptarse a la tecnología. -La no adquisición de la tecnología por parte de la empresa. -Problemas climáticos. 2.5.4. Producto o resultado del proyecto -Informe levantamiento de requisitos -Prototipo les dio en que herramientas iba a construir la solución -Implementar el programa empresa – cliente -Carta entera satisfacción por parte del cliente, generada después realizar las pruebas. -Manual de desarrollo para la empresa y cliente en forma digital, en español e inglés. Fresh & Clean "Cleaning Services" Empresa: Nit: 80102705-3 Es satisfacer sus necesidades de limpieza en los hogares y empresas. Nuestra misión: Especializada en: Residencia con niños y mascotas. Hoteles y Oficinas. Fresh & Clean "Cleaning Services" se visualiza dentro de las principales empresas de la región en brindar servicios de Nuestra visión: limpieza y desinfección especializada en mobiliario, siendo reconocidos por nuestra innovación, calidad, nuestros servicios, personal y la responsabilidad social con el medio ambiente. Apasionados por la limpieza y la salud de nuestros clientes. Respeto y puntualidad de parte nuestros trabajadores. Integridad e innovación en cada uno de nuestros Nuestros Valores: servicios. Responsabilidad y seguridad por el cuidado del medio ambiente. Sitio fan Page: www.facebook.com/Lavadomueblesfreshclean Sectores: Mobiliario Tamaño de la De 1 a 4 empleados empresa: Sede: Barrancabermeja - Santander Tipo: Empresa individual Fundación: 2016
Especialidad: Limpieza y Desinfección de Alfombras, Limpieza y
Desinfección de Muebles, Lavado de Cortinas, Limpieza y desinfección de colchones y Limpieza y desinfección de mobiliario. Organigrama de la Empresa
Gerente
Recepcionista Conductor Ayudantes
O secretaria Diseñar Instrumentos: Entrevista 1. ¿Nombre 2. ¿Que cargo ocupa en la empresa? 3. ¿Como se llama su empresa? 4. ¿Desde cuando existe la empresa? 5. ¿Que tipo de servcio hace la empresa? 6. ¿Cuantos trabajadores son? 7. ¿Que tipo de sistema manejan para hacer la nomina? 8. ¿Tiene pagina web? 9. ¿Como le llegan a sus clientes? 10. ¿Como los contacta el cliente? 11. ¿Donde llevan su base de datos (clientes: nombre, direccion, telefono, tipo de servicio le hicieron, fecha del servicio, valor del servicio.) y (proveedores: ¿Nombre, contacto, facturas, suministro)? 12. ¿Que tipo de GPS utilizan para ubicar al cliente? 3. Ejecutar las entrevistas: 4. Describir la situación problema e identificarlo: Se identifico que no tienen página web, no llevan una base de datos sistematizado ni de cliente como de proveedores, no manejan ningún sistema para la nómina. Plantear una solución desde el punto de vista de sistemas de información: 1. Página web, historia de la empresa, servicio que prestan, misión, visión, valores, especialidad de la empresa, fotos de los servicios, numero de contactos entre otros. 2. Hacerle un programa para liquidar nomina, llevar base de datos del cliente y de proveedores de compras ingreso y salida de productos e insumos. 3. Una app para que los descarguen los clientes y ellos mismo llenen los datos, dirección, numero de contacto, y donde el sistema le muestre el calendario para que escoja la disponibilidad de día y hora. 4. Que el conductor ingrese a la aplicación y desde ahí vea la ruta de llegada al cliente y la información detallada del mismo. 5. Que la aplicación valla alimentado la información interna de la empresa. 5. Validar la solución o idea: Encuesta a Emplados 1.Cree necesario que la empresa tenga página web publicitaria? 2.Cree usted que la empresa se beneficiaría con la página web? 3.Cree usted que sería más fácil su trabajo habiendo un Software, donde lleve una Base de Datos, Contabilidad, Proveedores-Insumos. 4.Cree usted que sería más fácil su trabajo con una App donde el cliente ingrese sus datos, pida la cita con fecha, hora y ruta de su dirección.