1.

Teniendo en cuenta los Antecedentes del Régimen Disciplinario en

Colombia, cual es la norma más relevante que permitió la unificación en
un cuerpo único que comprendiera las faltas, sanciones y procedimientos
para corregir el ejercicio de la función pública del Estado?   Argumente
su respuesta.
 Una vez realizadas las respectivas lecturas del módulo, me permito insistir en
que a nivel global, el primer antecedente del derecho disciplinario (no formal),
han sido los distintos reglamentos de trabajo, suscitados entre empleadores y
trabajadores, toda vez que de ellos se desprenden las normas, deberes,
obligaciones y conductos regulares, que regían las relaciones y
comportamientos de un grupo determinado. Esto sin desmeritar la conexidad
mencionada con el Derecho Penal, al ser ambas ramas del derecho, de carácter
sancionatorio.
En nuestro ordenamiento nacional, considero que es el Código Disciplinario
Único (Ley 734 de 2002), la norma que ha compilado de manera eficaz tanto
la parte sustancial, como la procedimental, referentes al control en las
actuaciones desplegadas por los servidores públicos de nuestro estado y los
particulares que cumplen con dichas funciones. Sin embargo, hoy por hoy,
esperamos la entrada en vigencia de la ley 1952 de 2019, la cual entre otros,
promete la subsanación de los vacíos normativos presentes en la 734. Es
preciso señalar que desde la promulgación de la constitución de 1886 se han
expedido normas tendientes a regular dicho tema, pero ninguna logró hacerlo
de manera completa, motivo por el cual eran derogadas con facilidad.

2. En sus propias palabras de una definición de Derecho Disciplinario.

El derecho Disciplinario hace parte del Derecho Administrativo y tiene por
objeto regular las actuaciones de los servidores públicos en el ejercicio de sus
funciones, de conformidad con las facultades sancionatorias que posee el
estado, con el fin de salvaguardar el buen funcionamiento de las entidades
estatales.

3. Desde su punto de vista ¿Cuál es la importancia que representa la

aplicación del Derecho Disciplinario? 
Su aplicación garantiza principalmente, la transparencia y moralidad de la
función pública, aunado al cabal cumplimiento de las funciones para las cuales
han sido designados los servidores públicos. Toda actuación del estado
requiere de controles, es por ello que el Derecho Disciplinario se convierte en
una herramienta de vital importancia, dentro de nuestro sistema tan corrupto.

BIBLIOGRAFÍA
- LECCIONES DE DERECHO DISCIPLINARIO, VOLUMEN II. Obra
Colectiva, Procuraduria General de la Nación. (Colombia 2007)
- CARTILLA DE DERECHO DISCIPLINARIO, Superintendencia de
Industria y Comercio (Colombia 2019)