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Nº 19.200
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MENSAJE PRESIDENCIAL
MENSAJE PRESIDENCIAL
Periodistas.
La Ley Nº 18.675 dispuso que estos servidores públicos debían empezar a
cotizar por la totalidad de sus remuneraciones -con las solas y justificadas
excepciones que ella misma indicó a contar de enero de 1988. Sin embargo,
para el cálculo del sueldo base de pensión, limitó los efectos de esta nueva
imponibilidad, disponiendo que la mayor remuneración imponible se
consideraría solamente a razón de un treinta o un treinta y cinco avo, según el
caso, por cada año en que se efectuaran estas mayores cotizaciones.
El efecto práctico de la citada disposición se tradujo en la necesidad de que,
por ejemplo, en el caso del empleado público imponente del régimen de la ex
Caja Nacional de Empleados Públicos y Periodistas, completara treinta años
cotizando sobre esta mayor remuneración para obtener que ésta se le
computara totalmente en el cálculo de la base de pensión, lo que vino a alterar
sustancialmente la norma general de cálculo de dicha base, que, en el caso del
régimen aludido, considera la remuneración por la cual se efectúan
imposiciones en el lapso de treinta y seis meses que anteceden a la fecha de
cesación de servicios.
El objetivo central del proyecto es poner remedio a esta situación que, hasta el
momento presente, ha estado impidiendo en la práctica que los empleados
públicos, incluidos los municipales, que reúnen los requisitos para acogerse a
retiro, hagan uso de su derecho a jubilar. Para remediar esta situación, el
proyecto modifica la Ley Nº 18.675, reemplazando su artículo 15, disponiendo
que los sueldos bases de las pensiones se calcularán de acuerdo con las
normas de los respectivos regímenes de previsión, lo que importa poner
término a la limitación establecida en el referido artículo.
Del mismo modo, el proyecto de ley corrige la situación también anormal que
en materia de imponibilidad sobre las remuneraciones se había creado al
personal de la Administración Pública traspasado a las Municipalidades, ver.gr.
sectores de educación y de salud; personal, éste, al cual se le dio la opción de
mantenerse afecto al régimen previsional del sector público, pero se les
mantuvo, en forma ficticia, como remuneración imponible la correspondiente al
grado de que disfrutaban en la época del traspaso, sin considerar los aumentos
de remuneraciones distintos a reajustes, otorgados con posterioridad. Además,
al mantenerse este personal sujeto al régimen previsional de empleado
público, se vio afectado por el mismo problema de menor imponibilidad propio
de dicho sector. De esta manera, se produjo en estos casos un divorcio entre
la remuneración real que pasó a ganar el trabajador traspasado y aquella por
la cual continuó efectuando cotizaciones.
Esta situación anormal, no fue corregida por la Ley N° 18.675, de modo que el
aludido sector continuó imponiendo, sólo sobre el 40% aproximadamente de
su remuneración real, y sin considerar en absoluto las nuevas remuneraciones
que pudieron empezar a ganar en el sector municipal. La referida situación se
abordó en forma parcial respecto de los profesionales de la educación en la Ley
Nº 19.070, llamada estatuto docente.
Asimismo, el proyecto soluciona el problema de imponibilidad de las
remuneraciones del personal de la Dirección General de Deportes y Recreación,
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3) En el artículo 3º, se dispone en primer término que a contar del primer día
del mes subsiguiente al de la publicación de esta ley, los funcionarios
traspasados al sector municipal cotizarán sobre la totalidad de sus
remuneraciones, definidas como tales por el artículo 40 del Código del Trabajo,
manteniéndose los límites de imponibilidad contemplados en la legislación
vigente.
En segundo término, se establece una bonificación destinada a mantener el
monto líquido de la remuneración a percibir por los trabajadores referidos en el
inciso primero al cotizar sobre la totalidad de sus remuneraciones. Esta
bonificación será de cargo del respectivo empleador.
En tercer término, se deja establecido que lo dispuesto en el inciso segundo
alcanzará también al personal que antes del traspaso a la Administración
Municipal, se había afiliado al nuevo sistema previsional establecido en el
decreto ley Nº 3.500, de 1980.
Lo dispuesto en este artículo solucionará el problema de imponibilidad de las
remuneraciones del personal aludido y, por ende, de sus pensiones, situación
que no fue abordada en la Ley Nº 18.675. Esta materia fue tratada en forma
parcial en la Ley Nº 19.070, sobre Estatuto Docente.
4) En el artículo 4º, se dispone que para los efectos del cálculo de las
pensiones que otorgue el Instituto de Normalización Previsional, excluidas las
de la Ley Nº 16.744, al personal traspasado a la Administración Municipal que
optó por mantener el régimen previsional de la ex Caja Nacional de Empleados
Públicos y Periodistas, se entenderá que, durante los 36 meses anteriores a la
vigencia de esta ley, se han efectuado imposiciones sobre la totalidad de las
remuneraciones, sujetas al límite de irnponibilidad establecido en la legislación
vigente. Para estos efectos, se considerará como remuneración la definida en
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5) En el artículo 5º, se establece que a contar del primer día del mes
subsiguiente al de la publicación de la ley, las remuneraciones y bonificaciones
de los funcionarios de la Dirección General de Deportes y Recreación sujetos a
la Escala Única de Sueldos del artículo 1º del decreto ley Nº 249, de 1974, que
revistan la calidad de imponentes de la Caja de Previsión de la Defensa
Nacional, serán imponibles con las excepciones contempladas en el inciso
primero del artículo 9º de la Ley Nº 18.675.
Para los efectos de mantener las remuneraciones líquidas de los funcionarios
respectivos se otorga una bonificación en condiciones similares a las
establecidas en el artículo anterior.
Esta norma persigue solucionar la situación del referido personal, el que en la
actualidad no cotiza por la totalidad de sus remuneraciones.
De esta manera, con la solución prevista en los artículos 3º y 5º del proyecto
en análisis, se logrará que todos los imponentes vinculados al sector público,
cualquiera sea su régimen previsional, coticen sobre la generalidad de sus
remuneraciones. Cabe hacer presente que la situación del personal de
Gendarmería de Chile no se ha considerado en este proyecto, por cuanto se
encuentra incluida en otro proyecto de ley, en trámite en el H. Congreso.
7) En el artículo 7º, se derogan a contar del primer día del mes subsiguiente al
de la publicación de esta ley los artículos 40 y 12 transitorio de la Ley Nº
19.070 (Estatuto de los profesionales de la educación). Ello consecuente con
las normas que se establecen en el proyecto en análisis.
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PROYECTO DE LEY:
Artículo 3º.- A contar del primer día del mes subsiguiente al de la publicación
de esta ley, la definición de remuneración contenida en el artículo 40 del
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Artículo 4º.- Para los efectos del cálculo de las pensiones que otorgue el
Instituto de Normalización Previsional, excluidas las de la ley Nº 16.744, al
personal traspasado a la Administración Municipal en virtud del decreto con
fuerza de ley Nº 1-3.063, de 1980, del Ministerio del Interior, que haya optado
por mantener el régimen previsional de la ex Caja Nacional de Empleados
Públicos y Periodistas, se entenderá que, durante los 36 meses anteriores a la
vigencia de esta ley, tales trabajadores han efectuado imposiciones sobre la
totalidad de las remuneraciones, sujetas al límite de imponibilidad establecido
en el artículo 5º del decreto ley Nº 3.501, de 1980. Para estos efectos, se
considerará corno remuneración la definida en el artículo 40 del Código del
Trabajo.
Artículo 5º.- A contar del primer día del mes subsiguiente de la publicación de
esta ley, las remuneraciones y bonificaciones de los funcionarios de la
Dirección General de Deportes y Recreación sujetos a la Escala Única de
Sueldos del artículo 12 del decreto ley Nº 249, de 1974, que revistan la calidad
de imponentes de la Caja de Previsión de la Defensa Nacional, serán
imponibles con las excepciones contempladas en el inciso primero del artículo
9º de la ley Nº 18.675.
A fin de compensar los efectos de la aplicación del inciso precedente, otórgase
al referido personal a contar del primer día del mes subsiguiente al de la
publicación de esta ley, una bonificación cuyo monto será determinado por el
Presidente de la República mediante decreto supremo expedido a través del
Ministerio de Defensa Nacional, el que deberá ser suscrito, además, por el
Ministro de Hacienda.
Estas bonificaciones tendrán las características señaladas en el artículo 12 de
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la ley Nº 18.675.
Artículo 6º.- lntercálase entre los incisos tercero y cuarto del artículo 57 del
decreto ley Nº 3.500, de 1980, el siguiente inciso:
"Respecto del personal traspasado a la Administración Municipal conforme al
decreto con fuerza de ley Nº 1-3.063, de 1980, del Ministerio del Interior, sea
ésta directa o ejercida por intermedio de una Corporación, que hubiere optado
por mantener el régimen previsional de empleado público, afiliado al sistema
de esta ley antes del 1º de septiembre de 1992, en la determinación el ingreso
base a que se refieren los incisos anteriores, se considerarán sólo las
remuneraciones imponibles correspondientes a los meses posteriores al 31 de
agosto de 1992 y las inmediatamente anteriores a esa fecha que fueren
necesarias para completar un período mínimo de 24 meses, actualizadas en la
forma establecida en el inciso segundo del artículo 63. Si su tiempo de
afiliación no permitiere completar dichos 24 meses, sólo se considerarán los
meses transcurridos desde la afiliación.
La suma de remuneraciones imponibles deberá dividirse por el número mayor
entre 24 y el número de meses transcurridos a contar de septiembre de 1992 y
hasta el mes anterior al del siniestro. Lo dispuesto en el párrafo final del inciso
segundo de este artículo se aplicará a los trabajadores a que se refiere este
inciso cuya afiliación fuera posterior al 31 de agosto de 1990.".
Artículo 7º.- Deróganse a contar del primer día del mes subsiguiente al de la
publicación de esta ley los artículos 40 y 12 transitorio de la ley Nº 19.070.
Artículo 9º.- El mayor gasto que represente durante 1992 la aplicación del
artículo 3º de la presente ley respecto del personal de los establecimientos
educacionales del sector municipal, se financiará con cargo al ítem
09.20.01.25.33.029 del presupuesto vigente del Ministerio de Educación. Dicho
Ministerio fijará internamente los procedimientos de entrega de los recursos a
los sostenedores o representantes legales de los referidos establecimientos.
El mayor gasto que demande durante 1992 la aplicación del artículo 5º de la
presente ley, se financiará con cargo al ítem respectivo del presupuesto
vigente de la Dirección General de Deportes y Recreación.
El mayor gasto fiscal que irrogue en 1992 lo dispuesto en esta ley, se
financiará mediante transferencia del ítem 50.01.03.25.33.104 de la partida
presupuestaria Tesoro Público.".
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MENSAJE PRESIDENCIAL
"Honorable Cámara:
Todos ellos hicieron valiosos planteamientos ante vuestra Comisión, que sus
miembros tuvieron en cuenta durante la discusión del proyecto, y entregaron
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Por último señaló que, en suma, el proyecto pretende lograr dos importantes
objetivos de bien general. Por una parte, resolver el problema de carácter
previsional de los trabajadores del sector público, mediante la modificación de
disposiciones transitorias, sin alterar el régimen permanente de estos
funcionarios y de aquellos traspasados a la Administración Municipal, dando
satisfacción a una justa aspiración de los trabajadores afectados. Y, por la otra,
crear condiciones objetivas que permitan mejorar la eficiencia en la
administración pública, haciendo posible el retiro de aproximadamente 10.000
funcionarios en el período 1992-1994, que en el escenario actual, teniendo
derecho a jubilar no lo ejercerían .por causa de las desfavorables condiciones
creadas por la legislación excepcional vigente; lo que entre otros efectos,
permitirá los normales ascensos del personal menos antiguo, dentro del
esquema de una bien entendida carrera funcionaria, teniendo un costo
promedio anual aproximado de 5.000 millones de pesos para el período 1992-
1994.
Por su parte, los señores Diputados miembros de la Comisión concordaron en
la conveniencia y necesidad de introducir modificaciones a la Ley Nº 18.675 y
sus normas complementarias, con el objeto de corregir las distorsiones que
afectan a las pensiones del personal del sector público afiliado al Instituto de
Normalización Previsional, como asimismo, solucionar los problemas de
imponibilidad de las remuneraciones del personal traspasado a la
Administración Municipal y del personal de la Dirección General de Deportes y
Recreación. Del mismo modo, concordaron en la justicia de la propuesta del
Ejecutivo en orden a elevar el límite máximo del monto inicial de las pensiones
del antiguo régimen previsional.
No obstante lo anterior, mayoritariamente, los miembros de vuestra Comisión
formularon observaciones a la insuficiencia de las modificaciones propuestas en
las siguientes materias:
a) Ambito de aplicación de sus preceptos, puesto que excluye a los
funcionarios públicos que pudiendo acogerse a sus beneficios no podrán
hacerlo por estar afiliados al nuevo sistema de pensiones, aun cuando tuviesen
cumplidos los requisitos para pensionarse por el Instituto de Normalización
Previsional, lo que contradice la pretensión del texto del mensaje en el sentido
de que sus normas tenderían a fomentar la jubilación dentro del sector público
para obtener, de este modo, una renovación del personal de la Administración
Pública.
b) Inexistencia de normas que permitan recalcular el bono de reconocimiento
de aquellos funcionarios públicos que optaron por el nuevo sistema entre los
años 1978 y 1979, y que cumpliendo, a la fecha, los requisitos para acogerse a
jubilación, tienen como parte fundamental para el cálculo de su pensión el
bono de reconocimiento calculado en base a las remuneraciones de los doce
últimos meses, las cuales no eran totalmente imponibles, generando una
discriminación en favor de los empleados públicos afectos al Instituto de
Normalización Previsional a los cuales se les establece la plena imponibilidad
de sus remuneraciones y, en consecuencia, el cálculo de sus pensiones en base
a dichas remuneraciones.
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V.- ARTICULOS DEL TEXTO APROBADO POR LA COMISION QUE DEBEN SER
CONOCIDOS POR LA COMISION DE HACIENDA.
Por la naturaleza del proyecto que vuestra Comisión os informa, ella ha
estimado que la Comisión de Hacienda debe conocer de la totalidad de las
disposiciones contenidas en él, con excepción de su artículo 7º.
PROYECTO DE LEY:
"Honorable Cámara:
Total 25.168
"El mayor gasto que represente durante los años 1992 y siguientes la
aplicación del artículo 3º de la presente y respecto del personal de los
establecimientos educacionales del sector municipal, se financiará con cargo al
fondo de recursos complementarios establecido .en la ley Nº 19.070. El
Ministerio de Educación fijará internamente los procedimientos de entrega de
los recursos a los sostenedores o representantes legales de los referidos
establecimientos.".
Puesto en votación el artículo 9° y la referida indicación fueron aprobados por
unanimidad.
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CONSTANCIA
"En caso de discrepancias entre los montos señalados por los sostenedores o
representantes legales de los establecimientos educacionales y los recursos
dispuestos por el Ministerio de Educación, éstas serán resueltas por el
Gobierno Regional, de la respectiva región, quedando obligadas las partes a
acatar su resolución.".
DISCUSIÓN SALA
DISCUSIÓN SALA
A partir del gobierno militar, entre 1974 y 1979, se inicia una serie de
reformas tendientes a unificar las prestaciones del sistema de seguridad social.
Sin embargo, la discrecionalidad y la deformación de los incentivos que
generaba este sistema aun así reformado, como consecuencia de la
transferencia intergeneracional de recursos que sostenía su base financiera,
motivaron la aprobación del decreto ley Nº 3.500, en 1980, que estableció el
nuevo sistema de pensiones, paralelo al antiguo sistema reformado
parcialmente.
Desde entonces la situación previsional de los trabajadores del sector público,
incluidos los del sector municipal, se ha caracterizado por grandes anomalías.
Entre éstas se cuenta el pago de imposiciones previsionales sobre una renta
inferior a la mitad de la remuneración hasta 1987; el otorgamiento de
pensiones equivalentes a alrededor de un 40 por ciento de los ingresos de los
trabajadores al finalizar su vida activa, y el tope del beneficio de pensión, que
se ha distanciado del tope máximo imponible establecido, situación que afecta
a los imponentes de los diversos regímenes de pensiones del antiguo sistema.
Así, los empleados públicos llegaron a ganar remuneraciones que sólo eran
imponibles en un 40 por ciento, aproximadamente, lo que, evidentemente,
constituyó una grave anormalidad en el sistema de seguridad social, puesto
que el régimen de beneficios previstos en este sistema para dar cobertura a los
estados de necesidad, se regula en función de la remuneración imponible.
A causa de lo anterior, los beneficios de la seguridad social se apartaban cada
vez más, en cuanto a su monto, de las remuneraciones reales percibidas por
estos servidores públicos. Esta situación afecta en la actualidad, entre otros, a
más de 50 mil funcionarios afiliados a la ex Caja Nacional de Empleados
Públicos y Periodistas.
Por su parte, la ley Nº 18.675 dispuso que estos servidores públicos debían
empezar a cotizar por la totalidad de sus remuneraciones -con las solas y
justificadas excepciones que ella misma indicó- a contar de enero de 1988. Sin
embargo, para el cálculo del sueldo base de pensión, limitó los efectos de esta
nueva imponibilidad, disponiendo que la mayor remuneración imponible se
consideraría solamente a razón de un treinta o un treinta y cinco avo, según el
caso, por cada año en que se efectuaran estas mayores cotizaciones.
Tal como lo señala el informe de la Comisión, el efecto práctico de la citada
disposición se tradujo en la necesidad de que, por ejemplo, en el caso del
empleado público imponente del régimen de la ex Caja Nacional de Empleados
Públicos y Periodistas, completara treinta años cotizando sobre esta mayor
remuneración para obtener que ésta se le computara totalmente en el cálculo
de la base de pensión, lo que vino a alterar sustancialmente la norma general
de cálculo de dicha base que, en el caso del régimen aludido, considera la
remuneración por la cual se efectúan imposiciones en el lapso de los 36 meses
que anteceden a la fecha de cesación de servicios.
Las ideas matrices o fundamentales del proyecto tienen por objeto introducir
modificaciones a la ley Nº 18.675 y a otras normas complementarias, con el fin
de corregir las distorsiones que afectan a las pensiones del personal del sector
público afiliado, al Instituto de Normalización Previsional; solucionar problemas
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Acordado.
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"Es por esta razón que, a partir del 1 de marzo de 1981, las cotizaciones
previsionales serán de cargo del trabajador. Sin embargo, al mismo
tiempo, todas las remuneraciones brutas imponibles serán reajustadas
con el solo objeto de mantener constante la renta líquida del trabajador."
Es decir, el efecto laboral.
Continúa el comunicado de prensa: "Esto significa que la mayor parte de
las cotizaciones que antes pagaba el empleador se han convertido en una
mayor remuneración imponible del trabajador". O sea, el efecto
previsional.
Si el legislador de la época no hubiese querido hacer imponible el
incremento para los efectos previsionales, habría establecido un bono no
imponible, como ha ocurrido en otras leyes. Pero no fue así. Por el
contrario, señala expresamente que, a partir de esa fecha, las
cotizaciones del trabajador aumentan su renta imponible.
Sin embargo, hoy se da la siguiente paradoja respecto de los
trabajadores a los cuales se pretende beneficiar con el incremento:
1.- A quienes están adscritos al antiguo sistema, el Ejecutivo no les
quiere reconocer, sino desconocer en este proyecto de ley, el derecho a
que el incremento se incorpore al cálculo de la pensión final. El INP se ha
negado sistemáticamente a pagarlo por vía administrativa; pero se ha
visto forzado a hacerlo judicialmente, y ya hay una amplia jurisprudencia
respecto de los efectos previsionales del incremento.
2.- En cambio, a quienes cotizan en el nuevo sistema, siempre se les ha
considerado el incremento y se les ha incorporado dicha cantidad a la
cuenta individual.
Por lo tanto, está incluido en su pensión final.
Me parece muy extraño que en un sistema sea imponible y en el otro,
no, sobre todo cuando la ley no hace distingos.
DISCUSIÓN SALA
DISCUSIÓN SALA
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- Durante la votación:
DISCUSIÓN SALA
- Durante la votación:
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En votación los artículos 1º, 2º, 3º, 4º,5º, 6º, 7º y 8º, que requieren
quórum especial.
Si le parece a la Sala, se aprobará con el mismo quórum.
No hay acuerdo.
En votación general el proyecto en los artículos enunciados.
Con todo, las pensiones iniciales no podrán exceder del límite del artículo
25 de la ley Nº 15.386 y sus modificaciones en caso de estar afectas a
dichas normas.".
Artículo 2º
Artículo 1º
DISCUSIÓN SALA
Artículo 5º
Artículo 9º
Artículos nuevos
DISCUSIÓN SALA
No hay acuerdo.
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"Honorable Cámara:
Artículo 1º
La Comisión de Hacienda formuló indicación para reemplazarlo por el
siguiente: "Artículo 1º.- Reemplazase el artículo 15 de la ley Nº 18.675, por el
siguiente:
"Artículo 15.- El monto de las pensiones que otorgue el Instituto de
Normalización Previsional, en su calidad de sucesor legal de las Cajas de
Previsión señaladas en el artículo 1º del decreto ley Nº 3.501, de 1980, y el de
las que concedan las Mutualidades de Empleadores de la Ley Nº 16.744, a los
trabajadores que al momento de pensionarse se encuentren regidos por alguno
de los sistemas de remuneraciones a que se refieren los artículos 9º y 14 de
esta ley, se determinarán de acuerdo con las normas del respectivo régimen
previsional, considerando como remuneración imponibles aquellas por las
cuales efectivamente se cotizó para pensiones durante el período computable
para el cálculo del sueldo base, descontándose el incremento del citado decreto
ley Nº 3.501 y las bonificaciones establecidas en la ley Nº 18.566 y en el
artículo 10 de la presente ley.
Con todo, las pensiones iniciales no podrán exceder del límite del artículo 25 de
la ley N° 15.386 y sus modificaciones en caso de estar afectas a dichas
normas.".
Esta indicación se aprobó por 6 votos a favor y 2 en contra.
Artículo 2º
La Comisión de Hacienda formuló indicación para consultar el siguiente inciso
segundo:
"Para los efectos del cálculo de las pensiones de los imponentes a que se
refiere el
inciso anterior, deberá deducirse a las remuneraciones imponibles, el
incremento del decreto ley Nº 3.501, de 1980, y, cuando corresponda, las
bonificaciones citadas en el artículo 15 de la ley Nº 18.675 y aquellas que se
les hubieren otorgado u otorguen con la misma finalidad.".
Dicha indicación se aprobó por 6 votos a favor y 2 en contra.
Artículo 5º
La Comisión de Hacienda formuló indicación para agregar el siguiente inciso
final:
"Lo dispuesto en este artículo será también aplicable a los funcionarios de las
entidades regidas por los sistemas de remuneraciones de la Ley Nº 15.076 o
de aquellos mencionados en el artículo 9º de la ley Nº 18.675, que sean
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No existen en este segundo informe artículos que deban ser conocidos por la
Comisión de Hacienda, puesto que ella ya informó, en el primer trámite
reglamentario, respecto de los artículos que vuestra Comisión propone aprobar
en este informe.
-oo-
PROYECTO DE LEY
Artículo 3º.- A contar del primer día del mes subsiguiente al de la publicación
de esta ley, la definición de remuneración contenida en el artículo 40 del
Código del Trabajo, será aplicable en materia previsional al personal
traspasado a la Administración Interior, sea ésta directa o ejercida por
intermedio de una Corporación, que hubiere optado por mantener el régimen
previsional de empleado público. Las respectivas remuneraciones estarán
sujetas a los límites de imponibilidad contemplados en la legislación vigente.
Artículo 4º.- Para los efectos del cálculo de las pensiones que otorgue el
Instituto de Normalización Previsional, excluidas las de la ley Nº 16.744, al
personal traspasado a la Administración Municipal en virtud del decreto con
fuerza de ley Nº 1-3.063, de 1980, del Ministerio del Interior, que haya optado
por mantener el régimen previsional de la ex-Caja Nacional de Empleados
Públicos y Periodistas, se entenderá que, durante los
36 meses anteriores a la vigencia de esta ley, tales trabajadores han efectuado
imposiciones sobre la totalidad de las remuneraciones, sujetas al límite de
imponibilidad establecido en el artículo 5º del decreto ley Nº 3.501, de 1980.
Para estos efectos, se considerará como remuneración la definida en el artículo
40 del Código del Trabajo.
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Artículo 5º.- A contar del primer día del mes subsiguiente de la publicación de
esta ley, las remuneraciones y bonificaciones de los funcionarios de la
Dirección General de Deportes y Recreación sujetos a la Escala Única de
Sueldos del artículo 1° del decreto ley N° 249, de 1974, que revistan la calidad
de imponentes de la Caja de Previsión de la Defensa Nacional, serán
imponibles con las excepciones contempladas en el inciso primero del artículo
9º de la ley Nº 18.675.
"Para los efectos del cálculo de las pensiones de los imponentes a que se
refiere el inciso anterior, deberá deducirse a las remuneraciones imponibles, el
incremento del decreto ley Nº 3.501, de 1980, y, cuando corresponda, las
bonificaciones citadas en el Artículo 15 de la ley Nº 18.675 y aquellas que se
les hubieren otorgado u otorguen con la misma finalidad.".
Artículo 3º.- A contar del primer día del mes subsiguiente al de la publicación
de esta ley, la definición de remuneración contenida en el artículo 40 del
Código del Trabajo, será aplicable en materia previsional al personal
traspasado a la Administración Municipal conforme al decreto con fuerza de ley
N° 1-3.063, de 1980, del Ministerio de Interior, sea ésta directa o ejercida por
intermedio de una Corporación, que hubiere optado por mantener el régimen
previsional de empleado público. Las respectivas remuneraciones estarán
sujetas a los límites de imponibilidad contemplados en la legislación vigente.
El personal a que se refiere el inciso anterior tendrá derecho, a contar de la
fecha en él indicada, a una bonificación de cargo del respectivo empleador,
destinada a compensar los efectos de lo dispuesto en el inciso anterior, de un
monto tal que no altere el monto líquido de la remuneración a percibir por el
funcionario, considerando el concepto de remuneración imponible que resulta
de aplicar el artículo 40 del Código del Trabajo. Esta bonificación será
imponible para pensiones y salud y se reajustará en la misma oportunidad y
porcentaje en que opere un reajuste de las remuneraciones del respectivo
personal.
Lo dispuesto en el inciso precedente alcanzará también al aludido personal que
antes del traspaso a la Administración Municipal, conforme al ya citado decreto
con fuerza de ley, se había afiliado al sistema del decreto ley Nº 3.500, de
1980.
Artículo 4º.- Para los efectos del cálculo de las pensiones que otorgue el
Instituto de Normalización Previsional, excluidas las de la ley Nº 16.744, al
personal traspasado a la Administración Municipal en virtud del decreto con
fuerza de ley Nº 1-3.063, de 1980, del Ministerio del Interior, que haya optado
por mantener el régimen previsional de la ex-Caja Nacional de Empleados
Públicos y Periodistas, se entenderá que, durante los 36 meses anteriores a la
vigencia de esta ley, tales trabajadores han efectuado imposiciones sobre la
totalidad de las remuneraciones, sujetas al límite de imponibilidad establecido
en el artículo 5º del decreto ley Nº 3.501, de 1980. Para estos efectos, se
considerará como remuneración la definida en el artículo 40 del Código del
Trabajo.
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Artículo 5º.- A contar del primer día del mes subsiguiente de la publicación de
esta ley, las remuneraciones y bonificaciones de los funcionarios de la
Dirección General de Deportes y Recreación sujetos a la Escala Única de
Sueldos del artículo 1° del decreto ley N° 249, de 1974, que revistan la calidad
de imponentes de la Caja de Previsión de la Defensa Nacional, serán
imponibles con las excepciones contempladas en el inciso primero del artículo
9º de la ley Nº 18.675.
A fin de compensar los efectos de la aplicación del inciso precedente, otorgase
al referido personal a contar del primer día del mes subsiguiente al de la
publicación de esta ley, una bonificación cuyo monto será determinado por el
Presidente de la República mediante decreto supremo expedido a través del
Ministerio de Defensa Nacional, el que deberá ser suscrito, además, por el
Ministro de Hacienda.
Estas bonificaciones tendrán las características señaladas en el artículo 12 de
la ley Nº 18.675.
"Lo dispuesto en este artículo será también aplicable a los funcionarios de las
entidades regidas por los sistemas de remuneraciones de la ley Nº 15.076 o de
aquellos mencionados en el artículo 9º de la ley Nº 18.675, que sean
imponentes de la Caja de Previsión de la Defensa Nacional o de la Dirección de
Previsión de Carabineros de Chile.
Artículo 6º.- Intercalarse entre los incisos tercero y cuarto del artículo 57 del
Decreto Ley Nº 3.500, de 1980, el siguiente inciso:
Respecto del personal traspasado a la Administración Municipal conforme al
decreto con fuerza de ley Nº 1-3.063, de 1980, del Ministerio del Interior, sea
ésta directa o ejercida por intermedio de una Corporación, que hubiere optado
por mantener el régimen previsional de empleado público, afiliado al sistema
de esta ley antes del 1º de septiembre de 1992, en la determinación del
ingreso base a que se refieren los incisos anteriores, se considerarán sólo las
remuneraciones imponibles correspondientes a los meses posteriores al 31 de
agosto de 1992 y las inmediatamente anteriores a esa fecha que fueren
necesarias para completar un período mínimo de 24 meses, actualizadas en la
forma establecida en el inciso segundo del artículo 63. Si su tiempo de
afiliación no permitiere completar dichos 24 meses, sólo se considerarán los
meses transcurridos desde la afiliación. La suma de remuneraciones imponibles
deberá dividirse por el número mayor entre 24 y el número de meses
transcurridos a contar de septiembre de 1992 y hasta el mes anterior al del
siniestro. Lo dispuesto en el párrafo final del inciso segundo de este artículo se
aplicará a los trabajadores a que se refiere este inciso cuya afiliación fuera
posterior al 31 de agosto de 1990.
Artículo 7º.- Deróganse a contar del primer día del mes subsiguiente al de la
publicación de esta ley los artículos 40 y 12 transitorio de la ley N° 19.070.
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 82 de 189
Artículo 9º.- El mayor gasto que represente durante 1992 la aplicación del
artículo 32 de la presente ley respecto del personal de los establecimientos
educacionales del sector municipal, se financiará con cargo al ítem 09-20-01-
25-33.029 del presupuesto vigente del Ministerio de Educación. Dicho
Ministerio fijará internamente los procedimientos de entrega de los recursos a
los sostenedores o representantes legales de los referidos establecimientos.
El mayor gasto que demande durante 1992la aplicación del artículo 5° de la
presente ley, se financiará con cargo al ítem respectivo del presupuesto
vigente de la Dirección General de Deportes y Recreación.
El mayor gasto fiscal que irrogue en 1992 lo dispuesto en esta ley, se
financiará mediante transferencias del ítem 50-01-03.25-33.104 de la partida
presupuestaria Tesoro Público.
-o-o-
DISCUSIÓN SALA
DISCUSIÓN SALA
4. Artículos modificados.
Artículo 1º. La Comisión de Hacienda formuló indicación para reemplazarlo en
su totalidad. Fue aprobada por 6 votos a favor y 2 en contra. El texto quedó en
la forma transcrita en el informe que los señores Diputados tienen en su poder.
5. Artículos nuevos.
No hay artículos nuevos en este segundo trámite reglamentario.
DISCUSIÓN SALA
Del Diputado señor Víctor Pérez, para agregar un artículo nuevo al proyecto en
estudio;
Del diputado señor Recondo, para agregar un artículo nuevo al proyecto en
comento, y de la Diputada señora Adriana Muñoz y de los Diputados señores
Araya, Olivares y Smok para incorporar el siguiente artículo transitorio:
"El beneficio que surja de la aplicación del artículo 1º, se hará extensivo a los
empleados o funcionarios públicos que el 1 de enero de 1992 se encontraban
considerados en los artículos 1° y 2º de la presente ley, pero que con
anterioridad a su publicación hayan tenido que acogerse a jubilación.
"Para los efectos de lo dispuesto en el inciso anterior, deberá procederse a la
reliquidación del monto de la pensión correspondiente."
Del mismo modo, declaró inadmisible, de conformidad con lo dispuesto en el"
artículo 66 de la Constitución Política de la República, una indicación de los
Diputados señores Elizalde, Salas y Seguel.
Acordado.
DISCUSIÓN SALA
DISCUSIÓN SALA
DISCUSIÓN SALA
DISCUSIÓN SALA
El efecto de este artículo será amplio. Favorecerá al personal del Poder Judicial,
de la Contraloría General de la República, de las instituciones fiscalizadoras, de
las municipalidades, a los funcionarios regidos por la ley Nº 15.076, Estatuto
Médico Funcionario; a los trabajadores de las empresas y entidades del Estado,
cuyas remuneraciones se fijen por resolución; Ministerio de Hacienda y de
Economía; también se aplica a los empleados a que se refiere el artículo 11 de
la ley Nº 16.772 que pertenecen a la Dirección General del Metro; a los
trabajadores que señala el artículo 9º de la ley Nº 18.777, Emos, de la Quinta
Región; a los funcionarios a que se refiere la ley Nº 18.885, del Sendos; al
personal traspasado a los municipios, a los empleados a que se refiere el
artículo 72 de la ley Nº 18.899, de Capredena, y a todos aquellos a quienes les
sea aplicable el artículo 15 de la ley Nº 18.675.
Nos habría interesado que en este proyecto que mejorará las pensiones del
sector público, se hubiera acogido lo que primitivamente se propuso, como
digo, para un sector de la educación, ya que se ha permitido, por
excepcionalidad, por una sola vez, la jubilación con 30 años de imposiciones en
la ex Caja de Empleados. Públicos y Periodistas.
He dicho.
DISCUSIÓN SALA
DISCUSIÓN SALA
DISCUSIÓN SALA
La ley Nº 18.675, de 1987, dispuso que estos trabajadores debían cotizar por
la totalidad de sus remuneraciones a contar de enero de 1988. No obstante,
para el cálculo de la pensión limitó los efectos de esta nueva imponibilidad
mediante un esquema gradual, por el cual la diferencia entre el sueldo base y
la nueva remuneración imponible se agregaría a razón de un 30 ave por cada
año en que se efectuaran las cotizaciones.
Esta disposición se tradujo en la obligación de que el trabajador completara 30
años cotizando sobre esta mayor remuneración para que se le computara
totalmente el cálculo del sueldo base de la pensión, plazo que se cumpliría en
el año 2.018. Esta situación alteró sustancialmente la norma general sobre
cálculo de pensiones, que en el caso de los empleados públicos afectos al
régimen de la ex Canaempu, considera la remuneración por la cual se
efectuaron imposiciones en el lapso de 36 meses que anteceden a la fecha de
cesación de servicios.
Considerando que sólo han transcurrido cuatro años desde la dictación de la
ley 18.675, las pensiones a que puede: optar los funcionarios del sector
público en la actualidad alcanzan a menos de la mitad de la última
remuneración imponible, lo cual no sólo impide que los funcionarios de mayor
edad puedan jubilar, sino que también imposibilita los ascensos de los
funcionarios más jóvenes, limitando el desarrollo de una verdadera carrera
funcionaria en la Administración Pública.
El proyecto de ley en discusión contiene las siguientes medidas:
1.- Eliminación del sistema de treintavos. Permitirá que al personal del sector
público, afiliado al antiguo régimen previsional, que se acoja a jubilación, se le
calcule su pensión sobre la totalidad de su remuneración imponible,
excluyendo las bonificaciones cuyo objeto fue compensar aumentos de
imponibilidad en el pasado. De ese modo los trabajadores obtendrán una
jubilación cercana al 80 por ciento de la última remuneración, lo cual
representa un aumento de entre 50 y 130 por ciento respecto de las pensiones
que pueden lograr bajo las normas vigentes.
Respecto de esta materia, junto con otros colegas de la Comisión de Trabajo y
Seguridad Social presentamos una indicación mediante la cual se permitía el
cálculo del monto inicial de las pensiones sobre el total de las remuneraciones
imponibles, incluidos los incrementos previsionales del decreto ley Nº 3.501 y
de la ley Nº 18.566, que fue declarada inadmisible por la Diputada señora
Adriana Muñoz, Presidenta de la Comisión.
2.- Aplicación de imponibilidad completa de. las remuneraciones a todos los
trabajadores no considerados en la ley Nº 18.675.
Esta norma beneficia principalmente a los trabajadores traspasados a las
municipalidades que optaron por el régimen previsional de empleados públicos,
incluyendo a los profesores y al personal de la salud municipal, afiliados tanto
al antiguo corno al nuevo sistema previsional. La medida no sólo corregirá una
grave anormalidad previsional, sino que, además, permitirá que estos
trabajadores se acojan de inmediato a la totalidad de los beneficios de la
eliminación del sistema de treintavos.
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 93 de 189
DISCUSIÓN SALA
DISCUSIÓN SALA
Sería bastante bueno que se comprendiera este punto, porque no hay un real
conocimiento sobre esta parte de la ley por aquellos trabajadores que
cambiaron de sistema previsional y hoy en día están afiliados en una AFP.
Los trabajadores que optaron por el régimen previsional de empleado público,
estando afiliados a una AFP al momento del traspaso, se verán beneficiados
por el aumento de imponibilidad de sus remuneraciones, lo que les permitirá
acumular un mayor fondo para el monto de su retiro. Este grupo abarca a más
de 25 mil trabajadores, la mayoría profesores del sector municipal.
Además, el proyecto beneficiará de modo indirecto a todos los empleados de la
Administración Pública y de las municipalidades que no cumplan aún los
requisitos para jubilar, independientemente de cuál sea su régimen previsional.
Este beneficio deriva del hecho de que el retiro de los funcionarios de mayor
edad permitirá ascensos y promociones de los trabajadores más jóvenes, con
los consecuentes aumentos de remuneraciones.
Asimismo, el proyecto permitirá que las jubilaciones de los trabajadores del
sector público afiliados al antiguo régimen previsional que se retiren en lo
futuro sean calculadas sobre la totalidad de sus remuneraciones imponibles.
Este efecto se logrará mediante la eliminación del sistema de treintavos, sin
modificar otras normas previsionales permanentes. Esto permitirá que las
pensiones iniciales de los trabajadores del sector público correspondan
aproximadamente al 80 por ciento de su última renta, lo que se compara con
el 40 por ciento actual.
El aumento específico de las pensiones a que puedan optar esos trabajadores
dependerá, básicamente, del porcentaje que represente el sueldo base de la
totalidad de la remuneración imponible, el cual fluctúa para distintos grados,
plantas y sistemas de remuneraciones. Estos aumentos en el monto de las
pensiones varían entre el 50 y el 130 por ciento real.
Este proyecto representa un costo promedio anual de 5.400 millones de pesos
para el período 1992-1994, y los fondos para su -financiamiento durante 1992
se encuentran provistos en la Ley de Presupuestos vigente.
Quiero dejar constancia de que me parece injusto que las disposiciones de este
proyecto no alcancen a beneficiar a aquellos trabajadores que, teniendo
cumplidos los requisitos para pensionarse en las favorables condiciones que
otorga este proyecto, no puedan hacerlo porque optaron, a veces por
ignorancia y otras por obligación, por el sistema nuevo de pensiones.
Tal como se hizo con el proyecto que beneficia al personal de Gendarmería,
pudo haberse hecho una excepción con estos trabajadores, permitiéndoles
volver al sistema antiguo para el solo efecto de pensionarse. Asumiendo que
éste es un muy buen proyecto, sin embargo, no soluciona todos los problemas
que aquejan a los trabajadores del sector público que aún permanecen en el
antiguo sistema; pero, tal como lo han dicho las autoridades del Gobierno,
representa un esfuerzo significativo e importante en la consolidación de un
sistema de pensiones más justo y equitativo para nuestros queridos y
respetados trabajadores de la Administración Pública. .
Por último, quiero agradecer la presencia de todas las organizaciones que
vinieron a entregar sus valiosos antecedentes para un mejor conocimiento de
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 95 de 189
DISCUSIÓN SALA
El señor OLIVARES.- Señor Presidente, desde mi punto de vista, pienso que los
parlamentarios debemos tener especial cuidado en mantener la coherencia y
consecuencia entre lo que decimos y hacemos, y entre lo que toleramos y
criticamos.
El problema de las pensiones del sector público, lamentablemente se debe a la
pertinacia de algunos de encontrar malo todo lo que se hace en este Gobierno
y olvidarse del porqué se tiene que corregir lo que se está haciendo ahora.
Los trabajadores del sector público y los que teniendo esta calidad fueron
tras-pasados a las municipalidades -del área de la salud y educación-
efectuaban cotizaciones a la seguridad social por una cantidad
significativamente inferior que aquella que correspondía conforme a la
remuneración que percibían. La finalidad de esta anomalía era disminuir el
gasto fiscal o de la respectiva municipalidad al cotizar sólo por la remuneración
líquida. Esta situación se mantuvo por años, y es este Gobierno el que la está
corrigiendo a través de este proyecto.
Cuando se discutió el Estatuto Docente, el magisterio formuló peticiones, que
ahora están incorporadas en este proyecto. Se trata de un grupo importante
que imponía en Canaempu, por lo -que no deja de tener una significación.
Menciono a los profesores, porque en aquella ocasión desde las bancadas de la
Oposición se criticó esta iniciativa porque no se acogía la disposición que
beneficiaba a los profesores que imponían en Canaempu, según fuimos
informados por los propios profesores en aquella ocasión. Sostuvimos
conversaciones con el Ministro de Educación, quien a su vez se contactó con el
Ministro del Trabajo -presente en esta Sala- quienes nos señalaron que si bien
no era posible corregir esta situación en aquella oportunidad, se haría más
adelante en algún proyecto previsional como el que se propone ahora.
Por lo tanto, estamos dando cumplimiento al compromiso que tanto el Ministro
de Educación de la época, don Ricardo Lagos, como don René Cortázar,
Ministro del Trabajo, contrajeron con los profesores. Esto sólo para citar un
ejemplo.
Estoy de acuerdo en que toda ley tiene sus vacíos y muchas veces no sale
como uno quisiera.
En la Comisión no estuve de acuerdo-y de ahí la consecuencia de mi
intervención- con que no se considerara el incremento. Espero que el
Gobierno, representado acá por el Ministro del Trabajo, busque una solución
para aquellos trabajadores del sector público que aún no tienen aprobado su
expediente de jubilación, estando en trámite, para que cuando se ponga en
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 96 de 189
DISCUSIÓN SALA
vigencia esta ley no queden marginados de estos beneficios, toda vez que es
una de las finalidades del proyecto.
Señor Presidente, quiero hacer un pequeño resumen de los aspectos
importantes de este proyecto, especialmente de los que se refieren a las
soluciones y contenidos en el sistema de cálculo de las pensiones.
Considero conveniente resaltar, aunque parezca majadero, que este proyecto
beneficia a los afiliados al sistema de pensiones que administra el Instituto de
Normalización Previsional, si éste deroga, para el cálculo de las pensiones, el
injusto mecanismo de agregar un 30 ó 35 avo por año de la mayor
remuneración imponible a partir de 1988.
Desde luego, el proyecto establece que el monto de la pensión será el que rija
para el respectivo régimen previsional. En otros términos, en el caso de los
imponentes de la ex Caja de Empleados Públicos, a partir de la vigencia de
esta ley, el monto de las pensiones equivaldrá al promedio de las 36 últimas
remuneraciones imponibles, por las que efectivamente se cotizó (artículo 12).
Siguiendo el ejemplo señalado, si la persona cotiza sobre la base de un monto
de 60 mil pesos, ése será el monto que se considerará para el cálculo de su
pensión.
Para este efecto, el proyecto considera que el personal municipalizado que se
mantiene en el Instituto de Normalización Previsional que hasta ahora cotiza
sólo por una parte de sus ingresos, durante los 36 meses anteriores a la
vigencia de esta ley pagó imposiciones sobre la totalidad de sus
remuneraciones. Al considerarse que cotizó por dichos montos estos
trabajadores no deberán esperar 36 meses para acceder a una pensión
proporcional a su remuneración real.
Esta medida beneficiará aproximadamente a 50 mil funcionarios públicos
afiliados al sistema previsional administrado por el Instituto de Normalización
Previsional. Este universo corresponde a los ex empleados públicos afiliados a
la ex Canaernpu, cuyo continuador legal es el INP; a los trabajadores
municipales imponentes de la ex Caja del sector municipal, a los traspasados a
la administración municipal que optó por mantenerse en el régimen previsional
de empleados públicos, y a los trabajadores de servicios públicos
transformados en sociedades anónimas que se mantuvieron en el régimen
previsional de empleados públicos (artículo 2º)
El efecto directo es que las pensiones de los funcionarios públicos y
municipalizados serán superiores a las actuales, y que habrá que esperar el
cumplimiento de los 30 ó 35 avos por año para que se considere corno base
del cálculo de su pensión el total de su remuneración respecto de la cual
cotiza.
Esta disposición estimulará el retiro de aproximadamente 10 mil funcionarios
que se resistían a jubilar por no disminuir sus ingresos, porque las
disposiciones actualmente vigentes les ocasionan un serio perjuicio en el
cálculo de sus pensiones.
Podría enumerar otros beneficios, pero me he referido solamente, para ratificar
y reiterar, a las materias que sostuvimos los Diputados de esta bancada en la
Comisión de Trabajo y en la de Hacienda.
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 97 de 189
DISCUSIÓN SALA
He dicho.
El señor PIZARRO (don Jorge).- Señor Presidente, corno hay varias Comisiones
sesionando, no contamos con el quórum suficiente.
Aprobado.
En discusión el artículo 2º, que hace aplicable la misma norma del artículo 1º a
otros empleados.
DISCUSIÓN SALA
El señor SALAS.- Señor Presidente, como ya está todo dicho y los colegas
Diputados han hablado de la importancia de este proyecto, solamente quiero
agregar que éste es un gran esfuerzo del Gobierno; que se termina de
pensionar a los empleados públicos con un 40 por ciento de su renta; que
cuando jubilen, una vez que este proyecto sea ley de la República, recibirán el
doble de lo que les corresponde hoy día, y que lo ocurrido en el pasa do, en
cuanto a que no imponían sobre el total de sus remuneraciones, fue un engaño
a los empleados públicos y a muchos trabajadores ya que sacaban pensiones
realmente miserables.
Reitero que sólo quiero destacar el esfuerzo del Gobierno y de esta Cámara
para que los empleados públicos en edad de jubilar puedan irse tranquilos a
sus casas, con una jubilación decente.
He dicho.
DISCUSIÓN SALA
El señor ORPIS.- Señor Presidente, ese argumento no es tan válido, pues este
inciso sólo reitera lo establecido en la ley N° 18.675. Además, podría
interpretarse que es extensivo a otras situaciones.
Esta disposición no cambia ninguna norma establecida en la ley N° 18.675. Es
sólo una redundancia de este proyecto, que los tribunales podrían
interpretarla, como extensiva.
Este proyecto sólo adelanta un calendario, pero la disposición la contiene la ley
18.675, por lo que es plenamente válida mi solicitud en el sentido de dividir la
votación.
El señor PALMA (don Andrés).- ¡No! El señor VIERA-GALLO (Presidente).-
Entiendo que este artículo 2° hace extensivo el beneficio del artículo anterior a
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 100 de 189
DISCUSIÓN SALA
las personas que figuran en las letras a), b), e) y d). No obstante, para los
efectos del cálculo de las pensiones a que se refieren estas letras, se deducen
los beneficios que allí 'se indican de la remuneración imponible, ya que, de no
procederse así, habría un aumento del gasto.
Se trata de materias extremadamente complejas.
Votemos y veamos qué sucede.
DISCUSIÓN SALA
Aprobado.
Aprobado.
Despachado el proyecto.
Tiene la palabra el señor Ministro.
Muchas gracias.
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 102 de 189
OFICIO LEY
Con motivo del Mensaje, Informes y demás antecedentes que tengo a honra
pasar a manos de V.E., la Cámara de Diputados ha tenido a bien prestar su
aprobación al siguiente
PROYECTO DE LEY:
OFICIO LEY
Para los efectos del cálculo de las pensiones de los imponentes a que se refiere
el inciso anterior, deberá deducirse a las remuneraciones imponibles el
incremento del decreto ley N° 3.501, de 1980, y, cuando corresponda, las
bonificaciones citadas en el artículo 15 de la ley N° 18.675 y aquellas que se
les hubieren otorgado u otorguen con la misma finalidad.
Artículo 3°.— A contar del primer día del mes subsiguiente al de la publicación
de esta ley, la definición de remuneración contenida en el artículo 40 del
Código del Trabajo, será aplicable en materia previsional al personal
traspasado a la Administración Municipal conforme al decreto con fuerza de ley
N° 1-3.063, de 1980, del Ministerio del Interior, sea ésta directa o ejercida por
intermedio de una Corporación, que hubiere optado por mantener el régimen
previsional de empleado público. Las respectivas remuneraciones estarán
sujetas a los límites de imponibilidad contemplados en la legislación vigente.
El personal a que se refiere el inciso anterior tendrá derecho, a contar de la
fecha en él indicada, a una bonificación de cargo del respectivo empleador,
destinada a compensar los efectos de lo dispuesto en el inciso anterior, de un
monto tal que no altere el monto líquido de la remuneración a percibir por el
funcionario, considerando el concepto de remuneración imponible que resulta
de aplicar el artículo 40 del Código del Trabajo. Esta bonificación será
imponible para pensiones y salud y se reajustará en la misma oportunidad y
porcentaje en que opere un reajuste de las remuneraciones del respectivo
personal.
Lo dispuesto en el inciso precedente alcanzará también al aludido personal que
antes del traspaso a la Administración Municipal, conforme al ya citado decreto
con fuerza de ley, se había afiliado al sistema del decreto ley N° 3.500, de
1980.
Artículo 4°.— Para los efectos del cálculo de las pensiones que otorgue el
instituto de Normalización Previsional, excluidas las de la ley N° 16.744, al
personal traspasado a la Administración Municipal en virtud del decreto con
fuerza de ley N° 1-3.063, de 1980, del Ministerio del Interior, que haya optado
por mantener el régimen previsional de la ex Caía Nacional de Empleados
Públicos y Periodistas, se entenderá que, durante los 36 meses anteriores a la
vigencia de esta ley, tales trabajadores han efectuado imposiciones sobre la
totalidad de las remuneraciones, sujetas al límite de imponibilidad establecido
en el artículo 5° del decreto ley N° 3.501, de 1980. Para estos efectos, se
considerará como remuneración la definida en el artículo 40 del Código del
Trabajo.
Artículo 5°.— A contar del primer día del mes subsiguiente al de la publicación
de esta ley, las remuneraciones y bonificaciones de los funcionarios de la
Dirección General de Deportes y Recreación sujetos a la Escala Única de
Sueldos del artículo 1° del decreto ley N° 249, de 1974, que revistan la calidad
de imponentes de la Caja de Previsión de la Defensa Nacional, serán
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 104 de 189
OFICIO LEY
Artículo 6°.— Intercálase entre los incisos tercero y cuarto del artículo 57 del
Decreto Ley N° 3.500, de 1980, el siguiente inciso:
"Respecto del personal traspasado a la Administración Municipal conforme al
decreto con fuerza de ley N° 1-3.063, de 1980, del Ministerio del Interior, sea
ésta directa o ejercida por intermedio de una Corporación, que hubiere optado
por mantener el régimen previsional de empleado público, afiliado al sistema
de esta ley antes del 1° de septiembre de 1992, en la determinación del
ingreso base a que se refieren los incisos anteriores, se considerarán sólo las
remuneraciones imponibles correspondientes a los meses posteriores al 31 de
agosto de 1992 y las inmediatamente anteriores a esa fecha que fueren
necesarias para completar un período mínimo de 24 meses, actualizadas en la
forma establecida en el inciso segundo del artículo 63. Si su tiempo de
afiliación no permitiere completar dichos 24 meses, sólo se considerarán los
meses transcurridos desde la afiliación. La suma de remuneraciones imponibles
deberá dividirse por el número mayor entre 24 y el número de meses
transcurridos a contar de septiembre de 1992 y hasta el mes anterior al del
siniestro. Lo dispuesto en el párrafo final del inciso segundo de este artículo se
aplicará a los trabajadores a que se refiere este inciso cuya afiliación fuera
posterior al 31 de agosto de 1990.".
Artículo 7°.— Deróganse a contar del primer día del mes subsiguiente al de la
publicación de esta ley los artículos 40 y 12 transitorio de la ley N° 19.070.
OFICIO LEY
Artículo 9°.— El mayor gasto que represente durante 1992 la aplicación del
artículo 3° de la presente ley respecto del personal de los establecimientos
educacionales del sector municipal, se financiará con cargo al ítem
09.20.01.25.33.029 del presupuesto vigente del Ministerio de Educación. Dicho
Ministerio fijará internamente los procedimientos de entrega de los recursos a
los sostenedores o representantes legales de los referidos establecimientos.
El mayor gasto que demande durante 1992 la aplicación del artículo 5° de la
presente ley, se financiará con cargo al ítem respectivo del presupuesto
vigente de la Dirección General de Deportes y Recreación.
El mayor gasto fiscal que irroge en 1992 lo dispuesto en esta ley, se financiará
mediante transferencias del ítem 50.01.03.25.33-104 de la partida
presupuestaria Tesoro Público.".
Hago presente a V.E. que los artículos 1°, 2°, 3°, 4°, 5°, 6°, 7° y 8° fueron
aprobados en general por la unanimidad de 89 señores Diputados, en tanto
que en particular, los artículos 1°, 3°, 4°, 6°, 7° y 8°, por la unanimidad de 77
señores Diputados, y los artículos 2° y 5°, por 80 votos a favor y 1 abstención,
en el carácter de normas de quórum calificado. En todos estos casos se
encontraban en ejercicio 118 señores Diputados.
BOLETÍN N° 718-13
INFORME DE LA COMISIÓN DE TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL, recaído
en el proyecto de ley sobre mejoramiento de las pensiones de los
empleados públicos y otras disposiciones previsionales.
Honorable Senado:
ANTECEDENTES
Para el debido estudio de esta iniciativa, se tuvieron en vista, entre otros
antecedentes, las disposiciones legales que en seguida se señalan:
1.- La ley N° 10.475, sobre jubilación y pensiones de los empleados
particulares.
a) El artículo 8o, inciso segundo, de ese cuerpo legal dispone que para el
cálculo de los beneficios de previsión se considerará sueldo base el promedio
de las remuneraciones imponibles afectas al Fondo de Retiro, y percibidas en
los sesenta meses que preceden al momento de otorgar el beneficio. Para este
efecto las remuneraciones imponibles percibidas durante los primeros
veinticuatro meses se multiplicarán por la relación existente entre el sueldo
vital de Santiago vigente el último mes y el que regía en cada uno de aquéllos.
Los demás se tomarán por su valor efectivo.
b) El artículo 11 contempla el derecho a percibir pensión de jubilación por
antigüedad para los imponentes que tengan treinta y cinco años de servicios
reconocidos, y pensión de jubilación por vejez para los que tengan sesenta y
cinco años de edad.
Las imponentes mujeres tendrán derecho a recibir la pensión de jubilación por
antigüedad con treinta años de servicios computables para dicho efecto, de los
cuales veinticinco deberán ser efectivamente trabajados, o con veinte años
efectivamente trabajados y cincuenta y cinco años o más de edad.
c) El artículo 12 señala que el monto de las pensiones de jubilación por
antigüedad y por vejez será igual a tantos treinta y cinco avos del sueldo base
establecido en el artículo 8º, como años de imposición reconocidos tenga el
beneficiario, y tendrá como máximo el monto del sueldo base mencionado.
2. - El decreto con fuerza de ley N° 1.340 bis, de 1930, orgánico de la ex Caja
Nacional de Empleados Públicos y Periodistas.
a) Su artículo 19 indica que el sueldo base para calcular los beneficios de
jubilación y montepío será el término medio de los sueldos por los cuales se
hubieren hecho imposiciones a la Caja durante los últimos treinta y seis meses
de servicios.
b) El artículo 23 expresa que los empleados que se invalidaren física o
intelectualmente para desempeñar su empleo o que tuvieren sesenta y cinco
años de edad después de cumplir diez años de servicios y de imposiciones,
tendrá derecho a jubilar con una pensión equivalente a tantos treintavos del
sueldo base como años hubiere servido.
c) En el artículo 25, permite jubilar a los imponentes que hayan
servido o hecho imposiciones por más de treinta años, con una pensión
equivalente al sueldo ajustado al artículo 19 sin necesidad de acreditar otro
requisito que haber hecho imposiciones en la Caja durante el referido tiempo
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 108 de 189
decreto ley N° 300, de 1974 y del artículo 76 del decreto con fuerza de ley N°
338, de 1960, de zonas, gastos por pérdida de caja, viáticos, cambio de
residencia, trabajos extraordinarios, nocturnos, en días festivos y a
continuación de la jornada, asignación del artículo 17 de la ley N° 18.091,
gastos de representación del artículo 3o del decreto ley N° 773, de 1974 y del
artículo 18 de la ley N° 18.091, asignación del decreto ley N° 1.166, de 1975,
asignación de producción del artículo 2o del decreto ley N° 632, de 1974, y
bonificación del inciso tercero del artículo 172 del decreto con fuerza de ley N°
338, de 1960, y de la asignación del artículo 19 de la ley N° 15.386, estarán
afectas, a contar del 1o de enero de 1988, a las cotizaciones para el
financiamiento de los beneficios de pensiones que establecen la columna 3 del
artículo 1o del decreto ley N° 3.501, de 1980, y el artículo 17 del decreto ley
N° 3.500, de 1980, según corresponda, siempre que los trabajadores referidos
estén afectos a las cotizaciones para pensiones establecidas en estos últimos
decretos leyes.
En todo caso, la suma de las remuneraciones imponibles y no imponibles sobre
las que deberán cotizar para pensiones, no podrá exceder los limites
establecidos en el inciso primero del artículo 16 del decreto ley N° 3.500, de
1980, y en el inciso primero del artículo 5° del decreto ley N° 3.501, de 1980.
La imponibilidad para los beneficios de pensiones que establece este articulo,
no podrá considerarse para calcular otros beneficios, tales como el desahucio
del decreto con fuerza de ley N° 338, de 1960, compensaciones por tiempo
servido de origen legal, consistentes en indemnizaciones por años de servicio,
desahucio y otras prestaciones de análoga finalidad, asignación por cambio de
residencia y seguro de vida de las instituciones de previsión.
Dicha imponibilidad tampoco se considerará para los efectos de las cuotas de
incorporación y de los aportes de los trabajadores a los Servicios,
Departamentos u Oficinas de Bienestar, sin perjuicio de las modificaciones que
puedan hacerse a los reglamentos respectivos.".
b) El artículo 10 otorgó, a contar del 1o de enero de 1988, determinadas
bonificaciones destinadas a compensar los efectos de la mayor imponibilidad
dispuesta en el artículo 9o, para los trabajadores de planta y a contrata
remunerados conforme a las Escalas de Sueldos del decreto ley N° 249, de
1974 -Escala Única de Sueldos-; del artículo 5o del decreto ley N° 3.551, de
1981 -Contraloría General de la República e Instituciones Fiscalizadoras-; del
artículo 23 del mismo decreto ley N° 3.551, de 1981.
-Municipalidades- y del decreto ley N° 3.058, de 1979 -Poder Judicial-, así
como al personal regido por la ley N° 15.076 -Estatuto Médico Funcionario-, y
por el artículo 13 del decreto ley N° 1.608, de 1976, o sea, asesorías a
Ministerios. Establecen los dos incisos finales de ese artículo que todas las
bonificaciones antes mencionadas no tendrán carácter imponible, excepto para
las cotizaciones de salud y de pensiones, y que no tendrán derecho a ellas las
personas que no estén afectas a las cotizaciones previsionales establecidas en
los decretos leyes N°s 3.500 y 3.501, ambos de 1980.
c) El artículo 15 ordena que, pese a la mayor imponibilidad de las
remuneraciones y bonificaciones del sector público, se considerarán imponibles
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 110 de 189
para el cálculo de las pensiones que otorguen las cajas de previsión, sólo las
que lo eran antes del 1o de enero de 1988, y prevé un mecanismo de inclusión
paulatina de los restantes ingresos imponibles.
Expresa, al efecto, la norma en referencia:
"Artículo 15.- No obstante lo dispuesto en los artículos 9o y 10, para los
efectos del cálculo de las pensiones que otorguen las cajas de previsión
señaladas en el artículo 1o del decreto ley N° 3.501, de 1980, incluidas las por
aplicación del artículo 129 del decreto con fuerza de ley N° 338, de 1960, a los
trabajadores que al momento de pensionarse se encuentren regidos por alguno
de los sistemas de remuneraciones a que se refieren los artículos 9o y 14 de
esta ley, se considerarán como remuneraciones imponibles las que hubiesen
correspondido conforme a la normativa vigente con anterioridad al 1º de enero
de 1988.
El monto de las pensiones determinadas de acuerdo con las normas generales
aplicables conforme a la legislación vigente, con exclusión de la ley N° 18.263,
y a lo señalado en el inciso anterior, se incrementará en la cantidad que resulte
de efectuar las siguientes operaciones:
a) A las remuneraciones imponibles por las cuales efectivamente se cotizó para
pensionarse durante el período considerado en el cálculo del sueldo base, se
les descontarán el incremento del decreto ley N° 3.501, de 1980, las
bonificaciones establecidas en la ley N° 18.566 y en el artículo 10 de la
presente ley, y las remuneraciones imponibles señaladas en el inciso primero
de este artículo.
b) Considerando las remuneraciones determinadas conforme a la letra a)
anterior se calculará el sueldo base, que corresponda de acuerdo con las
respectivas disposiciones legales.
c) El sueldo base calculado conforme a la letra b) se multiplicará por el factor
que resulte de dividir el tiempo, expresado en años, por el cual efectivamente
se haya cotizado a contar del 1º de enero de 1988, por el tiempo exigido en el
respectivo régimen previsional para tener derecho a pensión completa. En el
evento de no existir norma al efecto se dividirá por 35 años y, en el caso de la
determinación de pensiones conforme al artículo 129 del decreto con fuerza de
ley N° 338, de 1960, se considerarán 30 años como tiempo exigido.
Las pensiones así incrementadas no podrán exceder del límite del artículo 25
de la ley N° 15.386 y sus modificaciones en caso de estar afectas a dichas
normas, y recibirán, con posterioridad, los reajustes generales que
correspondan de acuerdo con las normas vigentes sobre la materia. Lo
dispuesto en este artículo no se aplicará cuando se trate de pensiones regidas
por la ley N° 16.744.".
d) Por su parte, el artículo 18 prevé que el límite inicial de las pensiones será,
a contar de las fechas que se indican, la cantidad de ingresos mínimos que se
señalan:
1º de enero de 1993 12
1º de enero de 1994 12,5
1º de enero de 1995 13
1º de enero de 1996 13,5
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1º de enero de 1997 14
1º de enero de 1998 14,5
1º de enero de 1999 15
Agrega que, en la determinación de tales límites, se considerará el ingreso
mínimo sin el incremento establecido en el inciso tercero del artículo 2º del
decreto ley N° 3.501, de 1980, esto es, el ingreso mínimo aplicable para fines
no remuneracionales.
7.- El decreto con fuerza de ley N° 1-3.063, del Ministerio del Interior, de
1980.
a) El artículo 4º, en su texto original, hacía aplicables al personal
perteneciente al organismo público que tiene a su cargo el servicio que se
transfiere a una Municipalidad, las disposiciones del Código del Trabajo y las
normas del sector privado en cuanto a régimen previsional y sistemas de
reajustes y de remuneraciones.
En el inciso tercero de ese artículo advertía lo siguiente:
"No obstante, el personal en actual servicio, dentro del plazo de seis meses,
contado desde la fecha del traspaso, podrá optar por el régimen previsional y
por el sistema de sueldos y salarios a que estaba afecto. La opción deberá
ejercerse en un solo todo, sin que pueda dividirse entre régimen previsional y
sistema de sueldos y salarios. Mientras transcurre dicho plazo, los funcionarios
conservarán el sistema de sueldos y salarios y el régimen previsional que los
regla. Expirado dicho término, la falta de opción significará la voluntad de
cambiar los regímenes salarial y previsional a que estaban afectos.".
b) El artículo 4º fue sustituido en virtud del artículo 15 de la ley N° 18.196, de
28 de diciembre de 1982, y no se contempló en el precepto de reemplazo el
derecho de opción antes aludido.
El artículo 2º transitorio de la misma ley dispuso que, no obstante dicha
sustitución, el personal que se hubiere acogido a la opción del referido inciso
tercero, "conservará e
régimen previsional que hubiere escogido, sin perjuicio de que pueda ejercer el
derecho a trasladarse al sistema establecido en el decreto ley N° 3.500, de
1980.
Asimismo, el personal que sea traspasado en el futuro, podrá, dentro del plazo
de 30 días, contado desde la fecha del traspaso, optar por mantener el
régimen previsional de la Caja Nacional de Empleados Públicos y Periodistas,
sin perjuicio de que pueda ejercer el derecho a trasladarse al sistema
establecido en el decreto ley N° 3.500, de 1980.
Para los efectos de las opciones a que se refiere este artículo, dichos
personales tendrán como remuneración imponible la del grado que tengan
asignado al momento del traspaso. Dicha imponibilidad se reajustará en el
mismo porcentaje que pueda concederse en el futuro a dicho grado por
aplicación de reajustes generales.".
8.- La ley N° 19.070, Estatuto de los Profesionales de la Educación, publicada
el 1o de julio de 1.991.
a) Al iniciar su Título III, "De la carrera de los profesionales de la educación del
sector municipal", en el artículo 19, advierte que para estos efectos se
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 112 de 189
DISCUSION GENERAL
que hicieran esta mayor imposición. De manera que sólo van a poder computar
el 100% de sus remuneraciones nuevas sobre las cuales estaban haciendo
imposiciones cuando completen 30 o 35 años de imposiciones a partir del año
1988, lo que, naturalmente, reduce considerablemente el efecto de esta mayor
imponibilidad, y, lo que es más importante de destacar, altera las reglas
generales del plan de pensiones existente en la ex Caja Nacional de Empleados
Públicos y Periodistas.
Para el Ejecutivo, como administrador de recursos humanos, es una
situación que reviste carácter de cierta urgencia, por ejemplo, en el caso de
trabajadores del Ministerio de Obras Públicas, que ha planteado casi desde el
comienzo de la actual administración la necesidad de normalizar la situación de
estos empleados, porque tiene una importante cantidad de ingenieros mayores
de 65 años, que no los puede enviar a terreno y que no se acogen a jubilación
porque se perjudican gravemente, atendida la situación descrita. La
Superintendencia de Seguridad Social, que dirigía en esa época el actual
Subsecretario de Previsión Social, se opuso sistemáticamente a que se
legislara para sectores específicos de la Administración del Estado, aún
reconociendo que existían estas dificultades, porque su opinión técnica fue que
la situación descrita debía ser encarada y resuelta considerando a todos los
trabajadores que fueron afectados por el artículo 15 de la ley Nº 18.675.
Mediante el proyecto en debate, la situación se soluciona. Se reemplaza
dicho artículo a fin de restablecer el efecto normal de la imponibilidad, en cuya
virtud todo empleado público afiliado al Instituto de Normalización Previsional
que esté en servicio y que jubile desde el momento que la ley esté vigente en
adelante, va a tener derecho a que sus remuneraciones imponibles se
computen de acuerdo a las reglas generales de la ley orgánica de la ex Caja
Nacional de Empleados Públicos y Periodistas o al artículo 132 del decreto con
fuerza de ley Nº 338, de 1960, esto es, la remuneración imponible que ha
percibido en los últimos 36 meses o en el último mes, según el caso.
Advirtió que, por cierto, allí no se computan remuneraciones que por su
naturaleza no son imponibles, como aquellas señaladas en la ley Nº 18.675, y
tampoco el incremento previsional, que es una institución sui generis,
establecida en el decreto ley Nº 3.501, de 1980, con motivo del cambio tan
importante que se hizo, en cuya virtud todas las cotizaciones que se hacían en
los sistemas de previsión -con la sola salvedad de las de la Ley de Accidentes
del Trabajo-pasaron a ser de cargo del trabajador. Este cambio institucional
fue producto de un análisis puramente económico, en que los aspectos
institucionales no fueron considerados, y eso es lo que dio lugar a este curioso
mecanismo y tan difícil de encasillar dentro de los canales jurídicos
institucionales, que es el llamado incremento previsional. Según los autores de
dicha institución, tuvo como único objeto mantener el ingreso líquido de los
trabajadores en el momento en que se estableció esta nueva carga para ellos,
ya que estaban cotizando un determinado porcentaje sobre sus
remuneraciones, y se les gravó con la totalidad de las cotizaciones. El análisis
económico que se aplico -y que por lo demás se venía haciendo desde hacía
tiempo- es que las cotizaciones producen un efecto similar al del impuesto
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 118 de 189
DISCUSIÓN PARTICULAR
Artículo 1°
Sustituye el artículo 15 de la ley Nº 18.675, a fin de establecer que las
remuneraciones computables para el cálculo de las pensiones de los empleados
públicos afiliados al Instituto de Normalización Previsional serán las
remuneraciones imponibles por las cuales efectivamente se cotizó para
pensiones durante el período computable para el cálculo del sueldo base,
descontados el incremento del decreto ley Nº 3.501 y las bonificaciones
establecidas en la ley Nº 18.566 y en el artículo 10 de la ley Nº 18.675, que
tuvieron como objetivo mantener monto líquido de lasremuneraciones.
- Fue aprobado por unanimidad.
Artículo 2º
Hace aplicable el nuevo texto del artículo 15 de la ley Nº 18.675 a los
siguientes imponentes que se encuentran afectos a dicho artículo:
a) Los imponentes del Instituto de Normalización Previsional que se
desempeñan en el Metro S.A., EMOS S.A., ESVAL S.A. y en las demás
Empresas de Servicios Sanitarios que desarrollan sus actividades en las otras
Regiones;
b) El personal traspasado a la administración municipal que hubiere optado
por mantener el régimen previsional de la ex Caja Nacional de Empleados
Públicos y Periodistas;
c) El personal de la Caja de Previsión de la Defensa Nacional que continúa
siendo imponente de ella por haber estado afiliado al 11 de noviembre de 1985
-fecha desde la cual no le es aplicable ese régimen previsional a los nuevos
funcionarios-, y el de la Dirección de Previsión de Carabineros de Chile, y d)
Todos aquellos a quienes en virtud de disposiciones especiales les sea aplicable
el referido artículo 15 de la ley Nº 18.675.
-Se aprobó en forma unánime.
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 126 de 189
Artículo 3º
Establece la imponibilidad de la totalidad de las remuneraciones de los
funcionarios traspasados al sector municipal, a quienes se les otorga una
bonificación, de cargo del respectivo empleador, destinada a mantener el
monto líquido de sus remuneraciones.
Artículo 4º
Ordena que, para el cálculo de las pensiones que otorgue el Instituto de
Normalización Previsional -excluidas las de la Ley de Accidentes del Trabajo y
Enfermedades Profesionales- al personal traspasado a la administración
municipal que optó por mantener el régimen de la ex Caja Nacional de
Empleados
Públicos y Periodistas, se entenderá que durante los 36 meses anteriores a la
vigencia de esta ley han efectuado imposiciones sobre la totalidad de las
remuneraciones.
Explica el Mensaje del Ejecutivo que esta norma tiene por finalidad lograr que
la mayor imponibilidad surta efectos de inmediato en el cálculo de las
pensiones, con el consiguiente beneficio para los trabajadores de que se trata,
quedando en condiciones similares a las de los trabajadores del sector público.
S.E. el Vicepresidente de la República formuló indicación sustitutiva de esta
norma que, en lo sustancial, incorpora entre el personal beneficiado a los
funcionarios de las instituciones de educación superior agrupadas en el
Consejo de Rectores, y fija el 1º de enero de 1988 como la fecha desde la cual
se entenderán efectuadas las imposiciones sobre la totalidad de las
remuneraciones.
En relación con el supuesto de imponibilidad que se hace respecto de las
remuneraciones anteriores a la entrada en vigencia de la ley, el precepto da
por hechas las imposiciones sobre la totalidad de las rentas imponibles, a partir
del 1º de enero de 1.988. De esa manera, no habría problemas en el caso de
trabajadores que estén acogidos a regímenes previsionales que tomen en
cuenta un período mayor que 36 meses para el cálculo de las pensiones. El
efecto de la mayor imponibilidad, en este caso, es desde 1988, o sea, desde la
entrada en vigencia de la ley que se está modificando. Entonces, cualquiera
que sea el período de cálculo que se tome, esto es, 36 o 60 meses, va a
computarse desde ahí, lo que quiere decir que este último se cumplirá el 1º de
enero de 1993. Y la norma de cálculo que se va a utilizar para determinar el
sueldo base de pensión sigue siendo la misma, porque, como se ha dicho, esta
ley no pretende modificar los regímenes generales de los seguros sociales
antiguos, sino que, al revés, lo que pretende es hacerlos plenamente aplicables
a sus afiliados.
Conviene tener presente que hay distinguir dos circunstancias: una es el
aumento de la imponibilidad de las remuneraciones, imposiciones mayores que
se producirán desde el momento en que entre en vigencia esta ley para
adelante. La otra es que, al mismo tiempo para los efectos del cálculo de la
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 128 de 189
Artículo 5º
Dispone la imponibilidad de las remuneraciones y bonificaciones de los
funcionarios de la Dirección General de Deportes y Recreación afectos a la
Escala Única de Sueldos, y de los de las entidades regidas por los sistemas de
remuneraciones del Estatuto Médico Funcionario u otros del sector público, que
sean imponentes de la Caja de Previsión de la Defensa Nacional o de la
Dirección de Previsión de Carabineros de Chile, a los cuales se les otorga una
bonificación compensatoria, cuyo monto será determinado por decreto
supremo.
El Ejecutivo planteó indicaciones, de tipo aclaratorio, destinadas a precisar que
la imponibilidad es para los efectos de pensiones y salud, y con sujeción al
límite legal imponible.
- Puestos en votación el artículo conjuntamente con las indicaciones, se
aprobaron por unanimidad.
Artículo 6º
Agrega un inciso al artículo 57 del decreto ley Nº 3.500, de 1980, cuyo objeto
es permitir que la mayor imponibilidad del personal traspasado a la
administración municipal que optó por mantener el régimen previsional de
empleado público, se refleje en forma más efectiva en el respectivo ingreso
base, lo que tendrá un efecto positivo en el monto de las pensiones de
invalidez y sobrevivencia a que pudieran dar origen en el nuevo sistema de
pensiones.
Esta norma es similar al actual inciso tercero del mismo artículo -intercalado
por el artículo 21 de la ley Nº 18.717, de 1.988-, que reguló en su oportunidad
el caso de la mayor imponibilidad de la generalidad de los trabajadores del
sector público. Por consiguiente, no importa ninguna innovación , sino que sólo
tiene por objeto facilitar la base de cálculo de la pensión en caso de invalidez o
fallecimiento del afiliado a una Administradora de Fondos de Pensiones,
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 130 de 189
favoreciendo con ello a las personas que sufren este tipo de siniestros, o a sus
familiares, en su caso.
El Ejecutivo formuló indicación sustitutiva, cuya finalidad esencial, además de
simplificar la norma, era incluir en ella al personal de las instituciones de
educación superior miembros del Consejo de Rectores, afiliado al nuevo
sistema de pensiones antes del 1º de enero de 1993.
- La indicación se acogió unánimemente.
Artículo 7º
Deroga las normas en materia de imponibilidad de las remuneraciones
aplicables a los profesionales de la educación del sector municipal porque ya no
son necesarias, toda vez que la solución que ahora se da es mucho más amplia
y beneficiosa para estos trabajadores.
S.E. el Vicepresidente de la República presentó indicación para reemplazar este
artículo por otro, en el que se incluye además la derogación del precepto que
mantuvo la calidad de no imponibles de las remuneraciones del personal de las
universidades, que tenían esa calidad al 31 de diciembre de 1980.
- La indicación sustitutiva fue aprobada por unanimidad.
Artículo 8°
Eleva el límite máximo que pueden alcanzar las pensiones iniciales de los
imponentes del antiguo sistema previsional, de los 11,1378 ingresos mínimos
para efectos no remuneracionales ($319.732,82) a la suma de $430.605 (15
ingresos mínimos para fines no remuneracionales), y dispone que este monto
en pesos se reajustará en el mismo porcentaje y oportunidad en que se
reajusten las pensiones de ese sistema.
Relata el Mensaje Presidencial que el objetivo de esta norma es permitir una
mayor concordancia entre el límite máximo de la remuneración imponible - de
60 unidades de fomento- y el monto inicial de las pensiones, restableciendo en
forma aproximada la relación existente a la época de vigencia del decreto ley
Nº 3.501, de 1980, y, además, que en el futuro exista armonía entre la
evolución de dicho límite y los reajustes de pensiones.
- Fue acogido por unanimidad.
Artículo 9º
Establece el financiamiento del mayor gasto que importe el proyecto de ley
durante el año en curso, disponiendo que, en general, se solventará mediante
transferencias de la Partida Presupuestaria Tesoro Público, salvo el originado
respecto del personal de los establecimientos educacionales del sector
municipal, que se financiará con cargo al Presupuesto del Ministerio de
Educación, y del perteneciente a la Dirección General de Deportes y
Recreación, que lo asumirá esta última entidad.
El Ejecutivo formuló indicaciones de mera actualización y concordancia,
tendentes a cambiar las referencias a los presupuestos de 1992 de los dos
organismos mencionados por otra a los del año 1993, y a efectuar una
adecuación formal a la nueva numeración del articulado.
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 131 de 189
PROYECTO DE LEY:
Artículo 3°.- A contar del primer día del mes subsiguiente al de la publicación
de esta ley, la definición de remuneración contenida en el artículo 40 del
Código del Trabajo, será aplicable en materia previsional al personal
traspasado a la Administración Municipal conforme al decreto con fuerza de ley
Nº 1-3.063, de 1980, del Ministerio del Interior, sea ésta directa o ejercida por
intermedio de una Corporación, que hubiere optado por mantener el régimen
previsional de empleado público. Las respectivas remuneraciones estarán
sujetas a los límites de imponibilidad contemplados en la legislación vigente.
El personal a que se refiere el inciso anterior tendrá derecho, a contar de la
fecha en él indicada, a una bonificación de cargo del respectivo empleador,
destinada a compensar los efectos de lo dispuesto en el inciso anterior, de un
monto tal que no altere el monto líquido de la remuneración a percibir por el
funcionario, considerando el concepto de remuneración imponible que resulta
de aplicar el artículo 40 del Código del Trabajo. Esta bonificación será
imponible para pensiones y salud y se reajustará en la misma oportunidad y
porcentaje en que opere un reajuste de las remuneraciones del respectivo
personal.
Lo dispuesto en el inciso precedente alcanzará también al aludido personal que
antes del traspaso a la Administración Municipal, conforme al ya citado decreto
con fuerza de ley, se había afiliado al sistema del decreto ley Nº 3.500, de
1980.
Artículo 4o.- A contar del primer día del mes subsiguiente al de la publicación
de esta ley, las remuneraciones de los funcionarios de las Universidades
regidas por el decreto con fuerza de ley N° 3, de 1980, del Ministerio de
Educación, que se encuentren en la situación prevista en el inciso segundo del
artículo 1o de dicho cuerpo legal, serán imponibles para pensiones y salud, con
las excepciones contempladas en el inciso primero del artículo 9° de la ley N°
18.675 y en el inciso segundo del artículo 40 del Código del Trabajo, según
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 135 de 189
Artículo 5º.- Para los efectos del cálculo de las pensiones que otorgue el
Instituto de Normalización Previsional, excluidas las de la ley Nº 16.744, al
personal traspasado a la Administración Municipal en virtud del decreto con
fuerza de ley Nº 1-3.063, de 1980, del Ministerio del Interior, sea ésta directa
o ejercida por intermedio de una Corporación, que haya optado por mantener
el régimen previsional de la ex-Caja Nacional de Empleados Públicos y
Periodistas, y a los funcionarios de las Universidades regidas por el decreto con
fuerza de ley N° 3, de 1980, del Ministerio de Educación, a que se refiere el
artículo 4o, se entenderá que a partir del 1o de enero de 1988, tales
trabajadores han efectuado imposiciones sobre la totalidad de las
remuneraciones, con las excepciones señaladas en los artículos 3o y 4o de esta
ley, según corresponda, y sujetas al límite de imponibilidad establecido en el
artículo 5º del decreto ley Nº 3.501, de 1980.
Artículo 6º.- A contar del primer día del mes subsiguiente al de la publicación
de esta ley, las remuneraciones y bonificaciones de los funcionarios de la
Dirección General de Deportes y Recreación sujetos a la Escala Única de
Sueldos del artículo 1´º del decreto ley Nº 249, de 1974, que revistan la
calidad de imponentes de la Caja de Previsión de la Defensa Nacional, serán
imponibles para pensiones y salud con las excepciones contempladas en el
inciso primero del artículo 9º de la ley Nº 18.675. Las respectivas
remuneraciones estarán sujetas al límite de imponibilidad establecido en el
artículo 5o del decreto ley N° 3.501, de 1980.
A fin de compensar los efectos de la aplicación del inciso precedente, otórgase
al referido personal a contar del primer día del mes subsiguiente al de la
publicación de esta ley, una bonificación cuyo monto será determinado por el
Presidente de la República mediante decreto supremo expedido a través del
Ministerio de Defensa Nacional, el que deberá ser suscrito, además, por el
Ministro de Hacienda.
Estas bonificaciones tendrán las características señaladas en el artículo 12 de
la ley Nº 18.675.
Lo dispuesto en este artículo será también aplicable a los funcionarios de las
entidades regidas por los sistemas de remuneraciones de la ley N° 15.076 o de
aquellos mencionados en el artículo 9o de la ley N° 18.675, que sean
imponentes de la Caja de Previsión de la Defensa Nacional o de la Dirección de
Previsión de Carabineros de Chile.
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 136 de 189
Artículo 7º.- Intercálase entre los incisos tercero y cuarto del artículo 57 del
decreto ley Nº 3.500, de 1980, el siguiente inciso:
"Respecto del personal
traspasado a la Administración Municipal conforme al decreto con fuerza de ley
Nº 1-3.063, de 1980, del Ministerio del Interior, sea ésta directa o ejercida por
intermedio de una Corporación, que hubiere optado por mantener el régimen
previsional de empleado público, y del personal de las Universidades regidas
por el decreto con fuerza de ley N° 3, de 1980, del Ministerio de Educación,
que se encuentre en la situación prevista en el inciso segundo del artículo 1o
de dicho cuerpo legal, afiliado al sistema de esta ley antes del 1o de enero de
1993, en la determinación del ingreso base a que se refieren los incisos
anteriores, se considerarán sólo las remuneraciones imponibles
correspondientes a los meses posteriores al 31 de diciembre de 1992 y las
inmediatamente anteriores a esa fecha que fueren necesarias para completar
un período mínimo de 24 meses, actualizadas en la forma establecida en el
inciso segundo del artículo 63. Si su tiempo de afiliación no permitiere
completar dichos 24 meses, sólo se considerarán los meses transcurridos
desde la afiliación.".
Artículo 8º.- Deróganse, a contar del primer día del mes subsiguiente del de
publicación de esta ley, los incisos segundo y tercero del artículo 40 y el
artículo 12 transitorio de la ley Nº 19.070, y el inciso segundo del artículo 1o
del decreto con fuerza de ley N° 3, de 1980, del Ministerio de Educación.
Artículo 10º.- El mayor gasto que represente durante 1993 la aplicación del
artículo 3º de la presente ley respecto del personal de los establecimientos
educacionales del sector municipal, se financiará con cargo al ítem
09.20.01.25.33.029 del presupuesto vigente del Ministerio de Educación. Dicho
Ministerio fijará internamente los procedimientos de entrega de los recursos a
los sostenedores o representantes legales de los referidos establecimientos.
El mayor gasto que demande durante 1993 la aplicación del artículo 6º de la
presente ley, se financiará con cargo a los ítem respectivos de los
presupuestos vigentes de las entidades empleadoras que corresponda.
El mayor gasto fiscal que irrogue en 1992 lo dispuesto en esta ley, se
financiará mediante transferencias del ítem 50.01.03.25.33-104 de la partida
presupuestaria Tesoro Público.
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 137 de 189
BOLETÍN N° 718-13.
INFORME DE LA COMISIÓN DE HACIENDA recaído en el proyecto de
ley, en segundo trámite constitucional, sobre mejoramiento de las
pensiones de los empleados públicos y otras disposiciones
previsionales.
HONORABLE SENADO:
Lo recién señalado significó que para poder computar de manera normal las
remuneraciones imponibles, el empleado tenia que esperar 30 o 35 años
contados desde el año 1988 en adelante.
Ahora bien, hay otras situaciones reguladas en el proyecto y que dicen relación
con efectos similares, como es el caso de los empleados civiles del Estado que
son trasladados a los municipios y que pasaron a depender o de las mismas
municipalidades o de corporaciones privadas organizadas por ellas. Se trató de
sustraer a estos empleados de la órbita del Estatuto Administrativo para
llevarlos a la esfera del Código del Trabajo, pero las leyes que lo dispusieron,
junto con producir este efecto, facultaron a estos empleados para optar en
cuanto a mantener el régimen de previsión del Sector Público, incluso respecto
de algunos que ingresaron a las A.F.P.
El interés de los empleados en mantener el régimen del Sector Público era para
que se les aplicara el Estatuto Administrativo, lo cual les permitirla gozar de
cobertura en materia de accidentes del trabajo, en que el Estado asume
directamente la responsabilidad de dicha cobertura, o que se les permitiera el
derecho a percibir el subsidio del sistema de incapacidad laboral en la forma
que establece el Estatuto, que es distinto del régimen general.
Todo lo señalado era una gran ventaja para los empleados, y muchos de ellos
optaron por esa alternativa; pero la ley que les permitió esa opción señala que
la gente que opta por este régimen sigue imponiendo sobre la remuneración
que estaba ganando al momento de la opción, que era la remuneración de
empleado público. Entonces se produjo una separación entre esta
remuneración ficta por la cual siguió imponiendo el trabajador y la
remuneración real que estaba percibiendo como empleado particular, por la
cual no hacia imposiciones. Esta situación también se resuelve en este
proyecto.
Hay que tener sumo cuidado y hacer un juicio mas profundo y más serio sobre
una materia que puede tener precedentes bastante complicados.
Le parece que habría que ver también con atención, el aumento de las
pensiones respecto de todos los sectores de los empleados públicos y no tan
sólo de un solo sector.
Estas serían, en general, las razones por las cuales se abstendrá de votar tanto
éste como los otros artículos.
La Comisión, con los votos a favor de los HH. Senadores señores Jorge
Lavandero y Andrés Zaldívar y la abstención del H. Senador señor Sergio
Romero, aprobó este precepto, sin enmiendas.
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 142 de 189
Articulo 2°
La Comisión, con los votos favorables de los HH. Senadores señores Jorge
Lavandero y Andrés Zaldívar y la abstención del H. Senador señor Sergio
Romero, aprobó este precepto, sin enmiendas.
Articulo 3°
- La Comisión aprobó esta norma por la unanimidad de los votos de los HH.
Senadores presentes señora Laura Soto y señores Jorge Lavandero y Andrés
Zaldívar.
Articulo 4°
Expresa que a contar del primer día del mes subsiguiente al de la publicación
de esta ley, las remuneraciones de los funcionarios de las Universidades
regidas por el decreto con fuerza de ley N° 3, de 1980, del Ministerio de
Educación, que se encuentren en la situación prevista en el inciso segundo del
articulo 1° de dicho cuerpo legal, serán imponibles para pensiones y salud, con
las excepciones contempladas en el inciso primero de artículo 9° de la ley N°
18.675, y en el inciso segundo del artículo 40 del Código del Trabajo, según
corresponda. En todo caso, las respectivas remuneraciones estarán sujetas a
los límites de imponibilidad contemplados en la legislación vigente.
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- Fue aprobado por unanimidad, sin enmiendas, con los votos de los HH.
Senadores señora Laura Soto y señores Jorge Lavandero y Andrés Zaldívar.
Articulo 5°
Prescribe que para los efectos del cálculo de las pensiones que otorgue el
Instituto de Normalización Previsional, excluidas las de la ley N° 16.744, al
personal traspasado a la Administración Municipal en virtud del decreto con
fuerza de ley N° 1-3.063, de 1980, del Ministerio del Interior, sea ésta directa
o ejercida por intermedio de una Corporación, que haya optado por mantener
el régimen previsional de la ex –Caja Nacional de Empleados Públicos y
Periodistas, y a los funcionarios de las universidades regidas por el decreto con
fuerza de ley N° 3, de 1980, del Ministerio de Educación, a que se refiere el
articulo 4°, se entenderá que a partir del 1° de enero de 1988, tales
trabajadores han efectuado imposiciones sobre la totalidad de las
remuneraciones, con las excepciones señaladas en los artículos 3° y 4° de esta
ley, según corresponda, y sujetas al limite de imponibilidad establecido en el
articulo 5° del decreto ley N° 3.501, de 1980.
- Fue aprobado por unanimidad, sin modificaciones, con los votos de los HH.
Senadores señora Laura Soto y señores Jorge Lavandero y Andrés Salivar.
Articulo 6°
Señala que a contar del primer día del mes subsiguiente al de la publicación de
esta ley, las remuneraciones y bonificaciones de los funcionarios de la
Dirección General de Deportes y Recreación sujetos a la Escala Única de
Sueldos del artículo 1° del decreto ley N° 249, de 1974, que revistan la calidad
de imponentes de la Caja de Previsión de la Defensa Nacional, serán
imponibles para pensiones y salud con as excepciones contempladas en el
inciso primero del artículo 9° de la ley N° 18.675. Las respectivas
remuneraciones estarán sujetas al limite de imponibilidad establecido en el
artículo 5° del decreto ley N° 3.501, de 1980.
Su inciso final expresa que lo dispuesto en este artículo será también aplicable
a los funcionarios de las entidades regidas por los sistemas de remuneraciones
de la ley N° 15.076 o de aquéllos mencionados en el artículo 9° de la ley N°
18.675, que sean imponentes de la Caja de Previsión de la Defensa Nacional o
de la Dirección de Previsión de Carabineros de Chile.
- Fue aprobado unánimemente, sin enmiendas, con los votos de los HH.
Senadores señora Laura Soto y señores Jorge Lavandero y Andrés Zaldívar.
Articulo 7°
- Fue aprobado unánimemente, sin modificaciones, con los votos de los HH.
Senadores señora Laura Soto y señores Jorge Lavandero y Andrés Zaldívar.
Articulo 8°
- Fue aprobado unánimemente, sin modificaciones, con los votos de los HH.
Senadores señora Laura Soto y señores Jorge Lavandero y Andrés zaldívar.
Articulo 9°
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 145 de 189
Eleva el límite máximo que pueden alcanzar las pensiones iniciales de los
imponentes del antiguo sistema previsional, de los 11,1378 ingresos mínimos
para efectos no remuneracionales ($319.732,82) a la suma de $ 430.605 (15
ingresos mínimos para fines no remuneracionales), y dispone que este monto
en pesos se reajustará en el mismo porcentaje y oportunidad en que se
reajusten las pensiones de ese sistema.
- La Comisión aprobó esta norma por unanimidad, sin enmiendas, con los
votos de los HH. Senadores señora Laura Soto y señores Jorge Lavandero y
Andrés Zaldívar.
Articulo 10
Su inciso tercero establece que el mayor gasto fiscal que irrogue en 1992 lo
dispuesto en esta ley, se financiará mediante transferencias del ítem 50-01-
03-25-33.104 de la Partida Tesoro Público del Presupuesto vigente.
Este precepto fue aprobado por unanimidad, con los votos de los HH.
Senadores señora Laura Soto y señores Jorge Lavandero, Ignacio Pérez y
Andrés Zaldívar.
Articulo transitorio
Prescribe que para los efectos del pago de la bonificación a que se refiere el
inciso segundo del articulo 4°, el Fisco aportará a las instituciones de
educación superior los porcentajes de dicha bonificación que a continuación se
indican en los años que se señalan, teniendo como base de cálculo la planilla
de remuneraciones correspondiente al mes de marzo de 1992:
-Fue aprobada esta norma por unanimidad, sin enmiendas, con los votos de los
HH. Senadores señora Laura Soto y señores Jorge Lavandero, Ignacio Pérez y
Andrés Zaldívar.
DISCUSIÓN SALA
DISCUSIÓN SALA
DISCUSIÓN SALA
Honorable Senado:
Artículo 1°
La indicación número 1, de la H. Senadora señora Feliú, propone que las
disposiciones de este artículo, en vez de estar concebidas como el reemplazo
—con carácter permanente— del artículo 15 de la Ley N° 18.675, rijan a contar
de la fecha de publicación de la ley y por el plazo de seis meses.
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 151 de 189
cosas a los términos justos; transformar o cambiar una cosa mudando algunos
de sus accidentes. En cambio, disminuir significa hacer menor la extensión,
intensidad o número de algo.
De esa forma, el Congreso Nacional tiene tres posibilidades de decisión frente
a una materia de iniciativa exclusiva del Ejecutivo, una de las cuales, en la
especie, consiste en disminuir la extensión de la modificación propuesta. La
indicación, en la medida que conserva los mismos beneficios y en idénticas
condiciones, restringiendo solamente su ámbito de aplicación temporal, se
inscribe válidamente dentro de la opción de disminuir la iniciativa presidencial.
En ese orden de razonamientos, la mayoría de la Comisión estimó que la
indicación es procedente desde el punto de vista constitucional, por cuanto,
habiendo el Ejecutivo formulado iniciativa sobre la materia, ella pretende
disminuir en el tiempo el beneficio que el proyecto plantea como permanente,
en otras palabras, reducir la extensión o número de personas beneficiadas.
El H. Senador señor Thayer, en cambio, consideró que la indicación no era
admisible constitucionalmente, por cuanto no es una mera disminución de una
iniciativa presidencial, que entiende como una resta, una reducción aritmética..
Explicó que si se propusiera que el beneficio se aplique solamente a los
trabajadores que tengan determinados requisitos, evidentemente se estaría
modificando las normas sobre seguridad social, porque se aplicarán a un sector
distinto. Esto es, su consecuencia no será que el beneficio se aplique a todos
en menor medida, sino que afecte a unos y no a otros. Y, a su juicio, esta
indicación persigue producir ese mismo efecto, al establecer el beneficio, por
seis meses, sólo respecto de quienes reúnanlos requisitos legales y los ejerzan
dentro de ese lapso.
—Puesta en votación la admisibilidad de la indicación, fue aprobada con tres
votos a favor, pronunciados por los FIH. Senadores señora Feliú y señores
Hormazábal y Palza, un voto en contra, proveniente del H. Senador señor
Thayer, y una abstención, emitida por el H. Senador señor Calderón.
—AI ponerse en votación la indicación, resultó desechada por tres votos en
contra, emanados de los HH. Senadores señores Calderón, Hormazábal y
Palza, el voto a favor de su autora y la abstención del H. Senador señor
Thayer.
La mayoría de la Comisión tuvo en vista la circunstancia de que otorgarle el
carácter de transitoria a esta disposición se opone al espíritu del proyecto, que
pretende restablecer en forma permanente el régimen normal de previsión de
los empleados públicos afectos al Instituto de Normalización Previsional, en lo
relativo al cálculo de sus pensiones, alterado en estos momentos por la ley N°
18.675. Además de frustrarse ese propósito, crearía una situación de privilegio
respecto de los trabajadores actualmente en servicio que se puedan acojer a
este mecanismo durante el período de seis meses, quienes serían los únicos
beneficiados, y luego se volvería a producir la situación de falta de equidad que
se quiere remediar.
La indicación número 2, de los HH. Senadores señora Soto y señores Calderón
y Núñez, postula que el nuevo artículo 15 de la ley N° 18.675 inicie su vigencia
a partir del Io de diciembre de 1992.
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 153 de 189
Artículo 2o
La indicación número 7, de la H. Senadora señora Feliú, suprime la referencia
contenida en el encabezamiento del artículo, en cuanto a que el artículo 15 de
la ley N° 18.675 está modificado por esta ley.
— Por estar relacionada con la indicación N° 1, quedó desechada con los
votos contrarios de los HH. Senadores señores Calderón, Palza y Thayer, y el
voto favorable de la H. Senadora señora Feliú.
La indicación número 8, de la misma señora Senadora, considera la
intercalación de una nueva letra c), donde se menciona al personal de las
universidades estatales regidas por el decreto con fuerza de ley N° 3, de 1980,
del Ministerio de Educación, que sea imponente del Instituto de Normalización
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Artículo 3°
La indicación número 11, de la H. Senadora señora Feliú, persigue la inclusión
de un inciso cuarto nuevo, conforme al cual a la mayor imponibilidad de las
remuneraciones del personal traspasado a la administración municipal que
optó por mantener el régimen previsional de empleado público, se le aplicará
lo dispuesto en los dos incisos finales del artículo 9o de la ley N° 18.675. Esto
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Artículo 4°
La indicación número 12, de la H. Senadora señora Feliú, sugiere precisar que
las universidades a que se refiere este precepto son las estatales.
Adujo la H. Senadora señora Feliú que el decreto con fuerza de ley N° 3, de
Educación, de 1980, al someter a las universidades de la época a una
limitación de imponibilidad, asignó expresamente el carácter de imponibles a
las rentas que fijasen de acuerdo a sus atribuciones. Le resulta, entonces,
inexplicable que el proyecto comprenda tanto a universidades privadas como
estatales, salvo que se considere que es una especie de compensación por la
decisión que se tomó en el pasado, lo que sería muy grave, porque no es
materia del régimen de previsión de los empleados públicos, y no justifica que
el Fisco de Chile tenga que asumir obligaciones con universidades privadas.
La mayoría de la Comisión fue de opinión de que tiene plena justificación
incluir a las universidades privadas existentes en 1980 por las motivaciones
consignadas en el primer informe, añadiendo que el aludido decreto con fuerza
de ley N° 3, de Educación, de ese año, no efectuó distinción entre las
particulares y las estatales.
— La indicación resultó rechazada, con los votos en contra de los HH.
Senadores señores Palza, Ruiz De Giorgio y Thayer, y el voto a favor de su
autora.
La indicación número 13, de la misma señora Senadora, deja sujeta la mayor
imponibilidad que establece este artículo y el cálculo de las pensiones de los
respectivos funcionarios, a la norma propuesta en la indicación número 11.
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 158 de 189
Artículo 5°
La indicación número 14, de la H. Senadora señora Feliú, al igual que la
indicación número 12, plantea hacer mención solamente de los funcionarios de
las universidades estatales, de entre todas aquellas regidas por el decreto con
fuerza de ley N° 3, de 1980, de Educación.
Reiteró la autora de la indicación que, al afectar la norma a trabajadores que
no son del Estado, resulta el Fisco asumiendo cargas de particulares, lo que
deja en evidencia un problema de focalización de los recursos públicos.
Destacó la injusticia que significa este artículo en relación con los trabajadores
traspasados al sector municipal que optaron por el nuevo sistema de
pensiones, a los que no se les concede ningún beneficio, otorgándoselo, en
cambio, a trabajadores de universidades privadas, que gozan de subsidios del
Fisco.
La mayoría de la Comisión, por su parte, estimó apropiado permitir que se
computen como remuneraciones imponibles, para los efectos del cálculo de las
pensiones, aquellas por las cuales el personal mencionado en este artículo
habría hecho imposiciones, de acuerdo con las normas que establece este
mismo proyecto, y, como esta mayor imponibilidad obliga a bonificar a los
trabajadores para que no sufran una disminución de su ingreso líquido, que
esa carga sea asumida por el Fisco.
— Se desechó, con los votos negativos de los HH. Senadores señores
Palza, Ruiz De Giorgio y Thayer, y el voto favorable de la H. Senadora señora
Feliú.
La indicación número 15, de la misma señora Senadora, recomienda que la
norma que ordena considerar que los trabajadores traspasados al sector
municipal y los funcionarios universitarios han efectuado imposiciones sobre la
totalidad de las remuneraciones a partir del Io de enero de 1988, con las
excepciones señaladas en los artículos 3o y 4o de esta ley, según corresponda,
quede referida a la totalidad de las remuneraciones que en virtud de esta ley
adquieren la condición de imponibles,
— Fue rechazada, con la misma votación anterior.
Artículo 6°
La indicación número 16, de la H. Senadora señora Feliú, sugiere poner en
singular la referencia a las bonificaciones que se contienen en el inciso tercero.
Fue aprobada por unanimidad. Para ello, la Comisión tuvo presente que, si bien
en el régimen previsional de las Fuerzas Armadas y Carabineros las
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 159 de 189
La Comisión aceptó que resulta más propio ese criterio, aun cuando los
términos empleados en este artículo son los mismos que se consignaron en el
artículo 9° de la ley N° 18.675, por cuanto la norma alude a los profesionales
funcionarios de la salud que, sólo en lo qúe respecta a su sistema de
remuneraciones, se rigen por la ley N° 15.076.
— Se acogió por unanimidad, con modificaciones.
Artículo 7o
Artículo 8°
La indicación número 20, de la H. Senadora señora Feliú, recomienda no
derogar el inciso, segundo del artículo Io del decreto con fuerza de ley N° 3, de
Educación, de 1980.
— Se rechazó al registrarse la misma votación anterior.
Artículo 9o
La indicación número 22, de los HH. Senadores señora Soto y señores
Calderón y Núñez considera el reemplazo del artículo 18 de la ley N° 18.675,
en términos de que disponga solamente que el límite inicial de las pensiones a
que se refiere el artículo 25 de la ley N° 15.386 será de sesenta unidades de
fomento.
— El Presidente de la Comisión la declaró inadmisible, por referirse a
materias de iniciativa privativa de S.E. el Presidente de la República.
La indicación número 23, del H. Senador señor Siebert, contempla asimismo la
sustitución del referido artículo, con el objeto de disponer que el límite inicial
de las pensiones será, a contar del Io de enero de 1993, la suma equivalente a
sesenta unidades de fomento, manteniendo el sistema de reajustabilidad en la
forma que prevé el proyecto.
— Fue declarada inadmisible, en razón de incidir en materias de exclusiva
iniciativa presidencial.
La indicación número 24, de S.E. el Presidente de la República, propone
suprimir, en el nuevo texto de este artículo 18, la frase "a contar del próximo
reajuste general de pensiones que se otorgue por aplicación del artículo 14 del
decreto ley N° 2.448, de 1979", con lo que queda fijado el nuevo límite
máximo inicial para las pensiones del antiguo sistema previsional en la referida
cifra de $ 430.605, a contar desde la publicación de esta ley.
El señor Subsecretario de Previsión Social apuntó que, habiéndose completado
el 15% de aumento del índice de precios al consumidor, era necesario eliminar
esa condición, prevista para que entrara a regir el nuevo límite inicial máximo
de las pensiones, ya que de otra forma quedaría postergado hasta el siguiente
reajuste.
— Quedó aprobada por unanimidad.
La indicación número 25, de la H. Senadora señora Feliú, fija como fecha de
entrada en vigor del nuevo tope inicial máximo de las pensiones, el 1° de
enero de 1993.
— Fue rechazada, al recibir los votos desfavorables de los HH. Senadores
señores Palza, Ruiz De Giorgio y Thayer, y el voto afirmativo de la H. Senadora
señora Feliú.
La indicación número 26, de los HH. Senadores señores Hormazábal y Palza,
propone redactar el sistema de reajuste del límite máximo en referencia, en
términos de establecer que se reajustará en el mismo porcentaje y
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 161 de 189
oportunidad que lo sean las pensiones en virtud del artículo 14 del decreto ley
N° 2.448, de 1979. — Resultó aprobada por unanimidad.
Artículo 4°
Agregar el siguiente inciso final:
"Para los efectos del cálculo de las pensiones de los imponentes a que se
refiere este artículo, deberá deducirse a las remuneraciones imponibles, el
incremento del decreto ley N° 3.501, de 1980, y la bonificación establecida en
el inciso anterior.".
Artículo 6°
En su inciso tercero, reemplazar las palabras iniciales "Estas bonificaciones
tendrán", por los términos "Esta bonificación tendrá".
En su inciso cuarto, sustituir las expresiones "funcionarios de las entidades
regidas", por la frase "funcionarios regidos".
Añadir el inciso final que sigue:
"A la mayor imponibilidad que establece este artículo, le será aplicable lo
dispuesto en los dos incisos finales del artículo 9o de la ley N° 18.675.".
Artículo 9°
Sustituir el artículo 18 de la ley N° 18.675 por el siguiente:
"Artículo 18.— El límite inicial de las pensiones a que se refiere el artículo 25°
de la ley N° 15.386, será la suma de cuatrocientos treinta mil seiscientos cinco
pesos. Este límite se reajustará en el mismo porcentaje y oportunidad que lo
sean las pensiones en virtud del artículo 14 del decreto ley N° 2.448, de
1979.".
PROYECTO DE LEY:
para el cálculo del sueldo base, descontándose el incremento del citado decreto
ley N° 3.501 y las bonificaciones establecidas en la ley N° 18.566 y en el
artículo 10 de la presente ley.
Con todo, las pensiones iniciales no podrán exceder del límite del artículo 25 de
la ley N° 15.386 y sus modificaciones en caso de estar afectas a dichas
normas.".
Artículo 3o.— A contar del primer día del mes subsiguiente al de la publicación
de esta ley, la definición de remuneración contenida en el artículo 40 del
Código del Trabajo, será aplicable en materia previsional al personal
traspasado a la Administración Municipal conforme al decreto con fuerza de ley
N° 13.063, de 1980, del Ministerio del Interior, sea ésta directa o ejercida por
intermedio de una Corporación, que hubiere optado por mantener el régimen
previsional de. empleado público. Las respectivas remuneraciones estarán
sujetas "a los límites de imponibilidad contemplados en la legislación vigente.
El personal a que se refiere el inciso anterior tendrá derecho, a contar de la
fecha en él indicada, a una bonificación de cargo del respectivo empleador,
destinada a compensar los efectos de lo dispuesto en el inciso anterior, de un
monto tal que no altere el monto líquido de la remuneración a percibir por el
funcionario, considerando el concepto de remuneración imponible que resulta
de aplicar el artículo 40 del Código del Trabajo. Esta bonificación será
imponible para pensiones y salud y se reajustará en la misma oportunidad y
porcentaje en que opere un reajuste de las remuneraciones del respectivo
personal.
Lo dispuesto en el inciso precedente alcanzará también al aludido personal qué
antes del traspaso a la Administración Municipal, conforme al ya citado decreto
con fuerza de ley, se había afiliado al sistema del decreto ley N° 3.500, de
1980.
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Artículo 4o.— A contar del primer día del mes subsiguiente al de la publicación
de esta ley, las remuneraciones de los funcionarios de las Universidades
regidas por el decreto con fuerza de ley N° 3, de 1980, del Ministerio de
Educación, que se encuentren en la situación prevista en el inciso segundo del
artículo 1° de dicho cuerpo legal, serán imponibles para pensiones y salud, con
las excepciones contempladas en el inciso primero del artículo 9° de la ley N°
18.675 y en el inciso segundo del artículo 40 del Código del Trabajo, según
corresponda. En todo caso, las respectivas remuneraciones estarán sujetas a
los límites de imponibilidad contemplados en la legislación vigente.
Él personal a que se refiere el inciso anterior tendrá derecho, a contar de la
fecha en él indicada, a una bonificación de cargo del respectivo empleador
destinada a compensar los efectos de lo dispuesto en el inciso anterior, de un
monto tal que no altere el monto líquido de la remuneración a percibir por el
funcionario. Esta bonificación será imponible para pensiones y salud y se
reajustará en las mismas oportunidades y porcentajes en que operen los
reajustes de las remuneraciones del respectivo personal.
Para los efectos del cálculo de las pensiones de los imponentes a que se refiere
este artículo, deberá deducirse a las remuneraciones imponibles, el incremento
del decreto ley N° 3.501, de 1980, y la bonificación establecida en el inciso
anterior.
Artículo 5o.— Para los efectos del cálculo de las pensiones que otorgue el
Instituto de Normalización Previsional, excluidas las de la ley N° 16.744, al
personal traspasado a la Administración Municipal en virtud del decreto con
fuerza de ley N° 13.063, de 1980, del Ministerio del Interior, sea ésta directa o
ejercida por intermedio de una Corporación, que haya optado por mantener el
régimen previsional, de la ex Caja Nacional de Empleados Públicos y
Periodistas, y a los funcionarios de las Universidades regidas por el decreto con
fuerza de ley N° 3, de 1980, del Ministerio de Educación, a que se refiere el
artículo 4o, se entenderá que a partir del 1° de enero de 1988, tales
trabajadores han efectuado imposiciones sobre la totalidad de las
remuneraciones, con las excepciones señaladas en los artículos 3o y 4o de esta
ley, según corresponda, y sujetas al límite de imponibilidad establecido en el
artículo 5o del decreto ley N° 3.501, de 1980.
Artículo 6o.— A contar del primer día del mes subsiguiente al de la publicación
de esta ley, las remuneraciones y bonificaciones de los funcionarios de la
Dirección General de Deportes y Recreación sujetos a la Escala Única de
Sueldos del artículo 1° del decreto ley N° 249, de 1974, que revistan la calidad
de imponentes de la Caja de Previsión de la Defensa Nacional, serán
imponibles para pensiones y salud con las excepciones contempladas en el inci
so primero del artículo 9o de la ley N° 18.675. las respectivas remuneraciones
estarán sujetas al límite de imponibilidad establecido en el artículo 5o del
decreto ley N° 3.501, de 1980.
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 164 de 189
Artículo s7°.— Intercálase entre los incisos tercero y cuarto del artículo 57 del
decreto ley N° 3.500, de 1980, el siguiente inciso:
"Respecto del personal traspasado a la Administración Municipal conforme al
decreto con fuerza de ley N° 13.063, de 1980, del Ministerio del Interior, sea
ésta directa o ejercida por intermedio de una Corporación, que hubiere optado
por mantener el régimen previsional de empleado público, y del personal de las
Universidades regidas por el decreto con fuerza de ley N° 3, de 1980, del
Ministerio de Educación, que se encuentre en la situación prevista en el inciso
segundo del artículo Io de dicho cuerpo legal, afiliado al sistema de esta ley
antes del Io de enero de 1993, en la determinación del ingreso base a que se
refieren los incisos anteriores, se considerarán sólo las remuneraciones
imponibles correspondientes a los meses posteriores al 31 de diciembre de
1992 y las inmediatamente anteriores a esa fecha que fueren necesarias para
completar un período mínimo de 24 meses, actualizadas en la forma
establecida en el inciso segundo del artículo 63. Si su tiempo de afiliación no
permitiere completar dichos 24 meses, sólo se considerarán los meses
transcurridos desde la afiliación.
Artículo 8o.— Deróganse, a contar del primer día del mes subsiguiente del de
publicación de esta ley, los incisos segundo y tercero del artículo 40 y el
artículo 12 transitorio de la ley N° 19.070, y el inciso segundo del artículo Io
del decreto con fuerza de ley N° 3, de 1980, del Ministerio de Educación.
Artículo 10°.— El mayor gasto que represente durante 1993 la aplicación del
artículo 3° de la presente ley respecto del personal de los establecimientos
educacionales del sector municipal, se financiará con cargo al ítem
09.20.01.25.33.029 del presupuesto vigente del Ministerio de Educación. Dicho
Ministerio fijará internamente los procedimientos de entrega de los recursos a
los sostenedores o representantes legales de los referidos establecimientos.
El mayor gasto que demande durante 1993 la aplicación del artículo 6o de la
presente ley, se financiará con cargo a ios ítem respectivos de los
presupuestos vigentes de las entidades empleadoras que corresponda.
El mayor gasto fiscal que irrogue en 1992 lo dispuesto en esta ley, se
financiará mediante transferencias del ítem 50.01.03.25.33104 de la partida
presupuestaria Tesoro Público.
DISCUSIÓN SALA
DISCUSIÓN SALA
DISCUSIÓN SALA
específicas como ésta, focalizar el gasto público hacia los sectores más
necesitados, condición con la que no cumple este proyecto.
Los cuantiosos recursos que la aplicación de esta ley en proyecto
irrogará al Fisco no se invertirán precisamente en los sectores de menores
ingresos, y tampoco favorecerán a los jubilados que tienen pensiones de
bajísimo monto y no están ya en condiciones de trabajar por su avanzada
edad.
En efecto, el proyecto está destinado a favorecer a las personas
que jubilen en lo futuro, las que, por regla general, tienen menos edad que las
que ya se encuentran jubiladas, y, como para su aplicación no se establecen
límites de edad, eventualmente, podrá aplicarse a funcionarios de exclusiva
confianza que, contando con pocos años de edad y sólo veinte años de
imposiciones, deban renunciar. Esto no parece justo ni equitativo.
El señor URENDA (Vicepresidente).— ¿Me permite una breve interrupción,
señora Senadora? El señor Ministro del Trabajo ha solicitado la autorización de
la Sala para que ingrese el señor Subsecretario de Previsión Social, don Luis
Orlandini.
Si no hubiere oposición, así se acordaría.
Acordado.
Puede continuar Su Señoría.
La señora FELIU.— Gracias, señor Presidente.
Por las razones expuestas, formulé una indicación tendiente a es-
tablecer una edad mínima para gozar de estas pensiones incrementadas —65
años para los hombres y 60 para las mujeres—, pero, desgraciadamente, no
obstante que ella habría permitido economizar recursos con los cuales se
podría haber mejorado la situación de los actuales pensionados que tengan
dichas edades y otras superiores, fue declarada inadmisible por el Presidente
de la Comisión técnica en la materia, de modo que no es posible renovarla en
la Sala.
Pero, además, el proyecto, pretendiendo solucionar situaciones
injustas, da origen a nuevas injusticias al discriminar respecto de determinados
sectores, entre los que se cuentan el personal jubilado desde el 1° de enero de
1988 en adelante y los empleados traspasados a los municipios que optaron
por el régimen público de previsión siendo imponentes de las AFP. No da
solución alguna a quienes jubilaron en ese lapso. Se trata de numerosas
personas que dejaron su trabajo en forma voluntaria, por razones de salud o
por habérseles pedido la renuncia.
No existe justificación para este proceder. Si lo que se pretende es
remediar la dicotomía existente entre las remuneraciones imponibles y el
monto de las pensiones, en primer término se debería haber dado una solución
a las personas que ya jubilaron y perciben en la actualidad pensiones que no
guardan relación alguna con las remuneraciones sobre las cuales hicieron las
correspondientes cotizaciones. Sólo una vez que se hubiera solucionado este
problema se debería haber pensado en los que jubilarán en lo futuro.
Por otra parte, al precederse de esta manera, se generará una
situación que se había cuidado especialmente de no producir hasta la fecha,
Historia de la Ley Nº 19.200 Página 169 de 189
DISCUSIÓN SALA
DISCUSIÓN SALA
DISCUSIÓN SALA
DISCUSIÓN SALA
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desde la década del 30. Esto tiene una significación muy importante para ellos.
Me habría gustado que hubiese ocurrido antes. Sin embargo, al menos
podremos apreciar que dicha iniciativa contiene algún efecto retroactivo para
cubrir hechos de dolor que han conmovido a la familia de los gendarmes, a sus
organizaciones y a cualquier chileno.
Sin duda alguna, la lista sería mucho más larga si abarcara los
distintos ámbitos de los temas que quedan pendientes en materia de seguridad
social y previsión. Que hemos dado algunos pasos interesantes, está claro.
Hace un tiempo, el Honorable señor Thayer recordaba que entre otros sectores
que no están cubiertos por la previsión chilena —debemos decirlo, ya que
muchos compatriotas tienen una opinión equivocada sobre nuestra labor como
legisladores—, figuran los Parlamentarios. Existe una ley de accidentes del
trabajo, generada en la década del 60 —el Senador señor Thayer la conoce
muy de cerca— que posee grandes virtudes para el país, pero hay numerosos
sectores, como nosotros, los Parlamentarios, que no están incorporados a ella.
Es evidente que hay mucho por realizar en el ámbito de la
seguridad social; sin embargo, debemos abocarnos a lo que podemos hacer.
¿Qué puede lograr este proyecto? Enfrentar una situación que aparece, al
menos, injusta. Y será injusta mirada desde el punto de vista de quien jubile
hoy, mañana o en el próximo futuro, antes de la entrada en vigencia de esta
normativa legal. ¿Por qué? Por la naturaleza misma de las prestaciones que se
otorgan, pues éstas se conceden sólo a los trabajadores que están en
actividad. No podrían recurrir al beneficio quienes hubieren dejado de tener la
calidad de empleados públicos, municipales, etcétera, como se contempla en el
proyecto.
Sin embargo, ¿cuál es el gran desafío que enfrentan el legislador y
quien gobierna? ¿Qué podemos hacer si las pensiones anteriores son injustas,
muy bajas, y el sistema que regía para calcularlas, en aquella época, era
inadecuado? Destinar los recursos que la iniciativa contempla para tratar de
suplir el déficit anterior, o decirles a los chilenos que se han mantenido en el
ejercicio de sus funciones públicas: "¡A partir de ahora el país les reconoce una
opción distinta: lo que la sociedad chilena no pudo realizar con quienes ya
jubilaron, por lo menos puede hacerlo a futuro!" Ese es el gran desafío que
encara cualquier nación moderna, democrática, y se da en toda opción que se
deba asumir.
A mí me hubiera encantado —con el Senador señor Thayer
exploramos la posibilidad de concretarlo— que los beneficios rigieran desde la
fecha de presentación de la iniciativa o, incluso, de la indicación —apro-vecho
para agradecer al Gobierno por haberla acogido, a petición de los
Parlamentarios y de las organizaciones de académicos— que permitió,
precisamente, que los funcionarios de las universidades incorporadas al
Consejo de Rectores pudieran acceder a los beneficios.
Nos gustaría legislar para aquellos chilenos que perdieron su
empleo y quedaron sin posibilidad de gozar de una pensión en las actuales
condiciones. Pero, como eso no |es dable, la tarea práctica del legislador —
sobre todo, en un ámbito donde los Parlamentarios no tenemos iniciativa— es
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auxiliar que está en el grado 23, sin la dictación de esta normativa legal
obtendría una pensión equivalente a 49 por ciento de su renta computable, y
con la entrada en vigencia de ésta, ella se elevará a 81 por ciento de su
remuneración.
Ciertamente, Honorables colegas, se podrá decir que esas rentas
aún están deterioradas, pero no puede desconocerse el hecho de que con el
proyecto se produce un incremento de gran significación, pues las pensiones
de los trabajadores que actualmente están en el sector a que me he referido,
aumentan entre 55 y 129 por ciento. Y eso es una medida notoriamente
positiva.
Esta iniciativa abarca a quienes están en la Escala Única de
Sueldos, a los organismos fiscalizadores, al Poder Judicial, a los funcionarios
municipales, a los de la educación y de la salud municipalizadas, a los de los ex
servicios públicos transformados en sociedades anónimas, como EMOS, ESVAL,
SENDOS y el Metro, Adicionalmente, con el beneficio del aumento de la
imponibilidad se beneficia a más de 25 mil profesores afiliados a las
administradoras de fondos de pensiones, al personal de la DIGEDER imponente
de la CAPREDENA y a cerca de 28 mil académicos y funcionarios de las
universidades. Es decir, estamos llegando a un universo de alrededor de 100
mil chilenos que verán notablemente mejoradas sus expectativas de vida al
final de una tarea de entrega y servicio al país, lo cual hace altamente
recomendable este proyecto y constituye uno de los fundamentos que tenemos
todos los Senadores para calificarlo de extraordinariamente relevante.
Ahora bien, sin lugar a dudas, dentro del ámbito de lo que
estamos abordando quedan muchas cosas por hacer. Pero estimo conveniente
que el Congreso Nacional y la opinión pública chilena se den cuenta de lo
tremendamente valioso de que a estas alturas podamos despachar una
iniciativa como ésta, que tendrá efectos positivos en tantos miles de
compatriotas Y, además, provocará un impacto favorable en la renovación de
los cuadros dirigentes, al permitir ascensos en la Administración Pública, en la
administración municipal y, como dije antes, que nuevos docentes se
incorporen a una tarea de creación y cultura que es tan trascendente para el
desarrollo del país.
Con motivo de la discusión de un proyecto, hace algún tiempo el
Gobierno estimó pertinente señalar que se autolimitaría para las contrataciones
en 50 por ciento de la vacantes que se generen. Entiendo que de esta manera
se está buscando un sano equilibrio macroeconómico. En lo personal, reitero
en esta ocasión lo que manifesté en esa oportunidad, en el sentido de rechazar
la restricción aludida, porque en mi opinión el Gobierno estaba dando muchas
pruebas de madurez y de responsabilidad en el manejo de la economía, de
modo que la medida era innecesaria respecto de muchos sectores de la
Administración, como, por ejemplo, el de la salud. Y es el caso, asimismo, del
ámbito de organismos tan importantes como la Dirección del Trabajo —ya que
se encuentran presentes las autoridades del Ministerio del ramo—, pues la
gente que vive en regiones, en provincias y en comunas humildes, muchas
veces es objeto de abusos contra sus legítimos derechos, aprobados por la casi
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era muy alto el costo de la previsión social, conformado con aportes de los
trabajadores, de los empresarios y del Estado, en su caso, se buscó esa forma
de aliviarlo, con el fin de resolver problemas más urgentes.
Hasta que el sistema reventó. Y estamos empezando a pagar una
deuda muy antigua, no en cómodas cuotas mensuales, sino en incómodos
proyectos circunstanciales e incompletos. Este es uno de ellos.
Tengo la impresión de que nadie en el Senado lo votará en contra.
Muchos, tal vez, hubiéramos deseado hacerle un acomodo por aquí u otro por
allá. Pero, como acontece que, por una opción también fruto de una larga
experiencia en materia de seguridad social, se otorgó el monopolio de la
iniciativa al Ejecutivo, la responsabilidad es de éste. A mi juicio, ha presentado
un proyecto sensato, pero que mejora sólo una parte de los muchos problemas
que existen, y no queda otra cosa que aprobarlo, salvo que haya algún aspecto
concreto y específico que se pueda corregir.
Por haber asistido a la Comisión, debo dejar constancia —sobre
todo, al hallarse en la Sala el señor Ministro—de la brillante intervención que le
cupo al señor Subsecretario de Previsión Social, uno de los hombres que más
saben de este tema en Chile, así como de la colaboración muy brillante de la
Senadora señora Feliú en el estudio de la intrincada normativa que hoy nos
ocupa.
Junto con dar mi voto favorable, pienso que sería interesante
considerar la posibilidad de cerrar cuanto antes el debate, que, tal vez, es
relativamente innecesario.
He dicho.
El señor URENDA (Vicepresidente).— Tiene la palabra el Honorable señor Díaz.
El señor DÍAZ.— Señor Presidente, varias veces se ha mencionado que una vez
producidas las correspondientes jubilaciones se reducirán en 50 por ciento las
contrataciones de personal.
El otro día me referí a este asunto, y vuelvo a hacerlo ahora, con
honda preocupación. Si bien es cierto que en algunos organismos esa situación
puede darse, por la mecanización, la computarización, la robo-tización, o lo
que fuere, en otros ello no es posible. De modo que deseo preguntar al señor
Ministro si este 50 por ciento es global o es servicio por servicio.
Por ejemplo, si en un servicio de urgencia se retiran seis médicos,
por razones de edad, enfermedad, u otras, ¿se reponen nada más que tres?
¿Qué pasará en esta área?
Ahora, en unos momentos veremos una iniciativa referente a
Gendarmería, que atañe a su previsión, a su asistencia médica, etcétera. Y
todos sabemos que ese personal permanentemente está sobrecargado de
trabajo, desempeñándose durante muchas horas más que las que le
corresponden por horario. Pues bien, si renuncian diez gendarmes, ¿los
reemplazaremos por cinco? Considero que ésta es, sencillamente, una
aberración.
Formulo la pregunta, entonces, y a la vez manifiesto mi absoluta
disconformidad con el sistema, si es efectivo.
He dicho.
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Acordado.
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El señor GARCIA (don José).- Señor Presidente, sólo para señalar que las
modificaciones del Senado hacen extensivo este beneficio a los académicos y
funcionarios de las universidades. A eso se refiere el nuevo artículo 4º.
Queremos expresar nuestro agradecimiento al Gobierno en la persona de los
señores Ministros de Hacienda y del Trabajo por haber acogido esta petición y
haber presentado en el Senado las indicaciones correspondientes.
Anunciamos que votaremos favorablemente las modificaciones del Senado.
He dicho.
Acordado.
En votación.
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Muchas gracias.
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