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Ensayo Auditoria I

Valentina Ramírez Beltrán

ID 67971

Lina Yineth Yara Triana

NRC 20822

Corporación Universitaria minuto de Dios.

Contaduría publica
Ibagué
2020
 INTRODUCCION

Según el decreto 2420 del 2015 el cual establece las normas que nos rige o nos obliga a los
profesionales contables o contadores a llevar un lineamiento de conducta siendo de gran
importancia ya que es el proceso de la formación de una conducta integral, y a su vez la
responsabilidad para el interés público teniendo en cuenta que la contaduría es una carrera
que debe representar confianza y de igual forma somos unos de los pocos que damos fe
pública.

En el anexo 4 del decreto 2420 del 2015 nos habla de la responsabilidad que tenemos los
que ejercemos la profesión contable sobre el interés público ya que ejercer la profesión no
es solo satisfacer las necesidades del cliente o de una entidad. Teniendo en cuenta que se
trabaja de la mano con los 5 principios fundamentales los cuales son:

INTEGRIDAD: ser franco y honestos con las relaciones personales, profesionales y

empresariales.

OBJETIVIDAD: no permitir que los procesos sean afectados por intereses de terceros.

COMPETENCIA Y DILIGENCIA PROFESIONAL: es estar actualizados con las

nuevas formas que salgan con el tiempo para estar a un nivel adecuado de conocimiento
para ser confiable y trasmitir confianza al cliente.

CONFIDENCIALIDAD: respetar los datos obtenidos como resultado de las relaciones

profesionales, empresariales y no se revela sin la adecuada autorización.
COMPORTAMIENTO PROFESIONAL: se trata de cumplir con las normas legales y
reglamentarias y aplicables para evitar cualquier acto que desprestigie la profesión.

Teniendo en cuenta el código de conducta ya que es el que establece los principios que
regirán todas relaciones internas y externas, por ende, lo más importante es el
involucramiento de las personas con poder de decisión para asegurar, mediante
decisiones concretas y evidentes, que estos estándares se cumplan, como también
encontramos unas amenazas las cuales son originadas por un amplio campo de
circunstancias que pueden comprometer el cumplimiento de los principios fundamentales;
las amenaza son la de interés propio, auto revisión, abogacía, familiaridad y de
intimidación, pero también existen salvaguardas las cuales son instituidas por la profesión y
salvaguardas en el entorno del trabajo.

Cabe resaltar que los profesionales de la contabilidad en ejerció da el nombramiento

profesional, ayuda a los conflictos de interés, da segundas opiniones, reconoce los horarios
y otros tipos de remuneración, trabaja de la mano con el marketing de servicios
profesionales, da regalos e invitaciones, contribuye a la custodia de los activos de un
cliente, da objetividad a todos los servicios, es independiente en cargos de auditoría y
revisión y a su vez da independencia a otros cargos que proporcionan un grado de
seguridad.

Con el cumplimiento de los principios fundamentales el profesional contable en algunos

casos se puede ver obligado a resolver un conflicto, pero cuando se inicia un proceso de
resolución de conflictos de forma formal o informal hay factores puedes ser relevantes ya
pueden ser individual o conjunta cuando ya hemos considerado los factores relevantes el
profesional contable decidirá qué vía de la acción tomara.

Al igual que los profesionales de la contabilidad en las empresas son los encargados de
resolver los conflictos potenciales, la preparación y presentación de la información, la
actuación con suficiente especialización, muestra cierto interés por lo financiero y al tiempo
da incentivos. Pero en el caso tal que el conflicto de ética no se pueda resolver después de a
ver agotados todas las instancias como profesional contable puede reusarse a seguir en
conjunto con el origen del conflicto.

CONCLUCION

Los profesionales de la contabilidad tienen mucha responsabilidad en si por que el decreto

2420 del 2015 nos obliga a cumplir con los 5 principios fundamentales ya que estos
principios son estrictos y nos enseña cómo debemos ser, como debemos plasmarnos y como
debemos comportarnos porque ente la sociedad damos fe pública lo que significa que
aseguramos así son los sucesos descrito por ende debemos ser el ejemplo de la ética
profesional teniendo en cuenta los diferentes profesionales de la contabilidad en ejercicio o
en una empresa.

BIBLIOGRAFIA

http://wp.presidencia.gov.co/sitios/normativa/decretos/2015/Decretos2015/DECRETO
%202420%20DEL%2014%20DE%20DICIEMBRE%20DE%202015%20-%20copia.pdf

https://revistafortuna.com.mx/contenido/2018/12/06/la-importancia-de-un-codigo-de-
conducta-empresarial-eficiente/#:~:text=Un%20c%C3%B3digo%20de%20conducta
%20establece,que%20estos%20est%C3%A1ndares%20se%20cumplan.