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REPORTE
FORMATO DE REPORTE DEL ASESOR EXTERNO
INFORME DE ACTIVIDADES
Carrera: Matrícula
Periodo al
Día mes Año Día Mes Año
Institución:
Programa educativo:
LIC
Domicilio:
Cargo:
GUIAS DE VERIFICACION
HOSPITALIZACIÓN
Ciencias de la Salud Biológicas y Ambientales | Nutrición Aplicada
1
ESTADIA I
Formato de reportes del asesor externo
Nombre:
Unidad de rotación:
Periodo:
Calificación Global
Agregar foto tamaño infantil
Unidad de rotación:
Periodo:
Calificación Global
Agregar foto tamaño infantil
GUIAS DE VERIFICACION
Unidad de rotación:
Periodo:
Calificación Global
Agregar foto tamaño infantil
SELLO DE LA
Nombre completo y firma del Asesor Nombre completo y firma del estudiante
INSTITUCIÓN
GUIAS DE VERIFICACION
HOSPITALIZACIÓN
Nombre:
Unidad de rotación:
Periodo:
Ciencias de la Salud Biológicas y Ambientales | Nutrición Aplicada
4
ESTADIA I
Formato de reportes del asesor externo
Calificación Global
SELLO DE LA
Nombre completo y firma del Asesor Nombre completo y firma del estudiante
INSTITUCIÓN
Este formato lo imprimirá el estudiante y entregará al asesor externo con fotografía (infantil de frente no selfie)
NUTRICIÓN APLICADA
Periodo de práctica:___________________________________________________
Agregar foto tamaño infantil
INSTRUCCIONES:
Con el propósito de evaluar la actitud de los estudiantes durante la práctica, se enlistan una serie de enunciados para
valorar este rubro con una escala del 1 al 10, en donde 10 es la calificación mayor y 1 la menor.
CRITERIO 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
1. Asiste a las actividades prácticas puntualmente.
2. Se presenta a las actividades prácticas debidamente uniformado
3. Acude con material para la práctica ( calculadora, formulario, cinta
métrica )
4. Realiza las actividades prácticas en tiempo y forma según lo
programado
5. Participa con interés en las actividades asignadas
6. Entrega las actividades asignadas con calidad
7. Realiza con orden la actividad que desempeña
8. Informa de las dificultades que encuentra al finalizar sus actividades
9. Muestra disposición por aprender
10. Busca solucionar problemas
11. Toma decisiones oportunamente
12. Respeta las normas y reglamentos
13. Es respetuoso con las personas que convive en el campo clínico
14. Colabora frecuentemente con el equipo de trabajo del campo
clínico
15. El trato con los pacientes es cordial y respetuoso.
16. El trato es cordial con su asesor externo y jefe de servicio
17. Muestra una actitud empática son usuarios y personal
18. Tolera la contradicción
19. Argumenta con fundamentos su desacuerdo
20. Utiliza óptimamente su tiempo
TOTAL
Observación:______________________________________________________________________________
REGISTRO DE ASISTENCIA
SERVICIO____________________________________________________