HIGIENE Y

SEGURIDAD
INDUSTRIAL
Conceptos y Generalidades
Tutoría I
CESTELCO
Tuluá – Valle del Cauca
 Conceptos y Generalidades de
Higiene y Seguridad Industrial

• Concepto de higiene:

Disciplina no médica que estudia, valora y propone soluciones

para evitar enfermedades personales.

La Higiene Industrial es el conjunto de conocimientos y técnicas

dedicados a reconocer, evaluar y controlar aquellos factores del
ambiente, psicológicos y lo físico, que provienen del trabajo y
pueden causar enfermedades o deteriorar la salud.
INICIOS DE LA SEGURIDAD
INDUSTRIAL
• La verdadera necesidad de la seguridad organizada se hizo
patente con la Revolución Industrial, ya que vino acompañada
de condiciones de trabajo inadecuadas y totalmente
inseguras, ocasionando muertes por accidentes profesionales
y mutilaciones con mucha frecuencia.
 DESARROLLO HISTÓRICO DE LA
SEGURIDAD INDUSTRIAL
• Año 900 A.C. Hipócrates recomendaba a los mineros el uso de los
baños higiénicos para evitar la saturación de plomo.
• Platón y Aristóteles estudiaron ciertas deformaciones físicas
producidas por actividades ocupacionales, planteando su
prevención.
• Con la Rev. Francesa se establecen corporaciones de seguridad
destinadas a resguardar a los artesanos.
• La Rev. Industrial marcó el inicio de la seguridad industrial como
consecuencia de la aparición de la fuerza de vapor y la
mecanización.
• El nacimiento de la fuerza industrial y la seguridad industrial no
fueron simultaneas.
• Para 1833, se realizaron las primeras inspecciones gubernamentales.
• Para 1850, se empezaron a ver mejoras.
 DESARROLLO HISTÓRICO DE LA
SEGURIDAD INDUSTRIAL
• En 1867, se promulgo una ley prescribiendo el nombramiento
de inspectores en Massachusetts.
• Para 1871, el 50% de los trabajadores morían antes de los 20
años debido a los accidentes.
• En 1874, Francia aprobó una ley estableciendo un servicio
especial de inspección a talleres.
• En 1877, se aprobó en Massachusetts la primera ley que exigió
la protección de maquinaria peligrosa.
• En 1887, se pone la primera piedra de la seguridad industrial
moderna cuando en París se establece una empresa que
asesora a los industriales.
 DESARROLLO HISTÓRICO DE LA
SEGURIDAD INDUSTRIAL

• En 1900, la mayoría de los estados altamente industrializados,

tenían por lo menos alguna forma de leyes protectoras,
respaldadas por inspecciones a las fábricas.
• En este siglo la seguridad en trabajo alcanza su máxima
expresión al crearse la Asociación Internacional de Protección
a los Trabajadores.
• En la actualidad la OIT, Oficina Internacional del Trabajo,
constituye el organismo rector de los principios de la
seguridad del trabajador.
SEGURDAD INDUSTRIAL.

La seguridad industrial es un área multidisciplinaria que se

encarga de minimizar los riesgos en la industria. Parte del
supuesto de que toda actividad industrial tiene peligros
inherentes que necesitan de una correcta gestión.

Cabe destacar que la seguridad industrial siempre es relativa, ya

que es imposible garantizar que nunca se producirá ningún tipo
de accidente. De todas formas, su misión principal es trabajar
para prevenir los siniestros.
CONCEPTOS BASICOS DE
SEGURIDAD.
• Seguridad en el trabajo: Conjunto de normas que permiten
localizar y evaluar los riesgos, y establecer las medidas para
prevenir los accidentes de trabajo.

• Riesgo de trabajo: Accidentes y enfermedades a que están

expuestos los trabajadores en ejercicio o con motivo de la
actividad que desempeñan.
CONCEPTOS BASICOS DE
SEGURIDAD.
• Peligro: Fuente o situación con potencial de daño en termino de
lesión o daño a la salud, a la propiedad, al ambiente de trabajo o la
combinación de estos.

• Riesgo: Combinación de la probabilidad y consecuencias de un

evento identificado como peligroso. Dentro de un centro laboral, es
la probabilidad de que una persona se vea involucrada, directa o
indirectamente, en un incidente, accidente o enfermedad de trabajo
y la magnitud del daño.

• Incidente: Es un acontecimiento no deseado, que bajo

circunstancias diferentes pudo haber resultado en daño físico, lesión
o enfermedad ocupacional o daño a la propiedad. Los incidentes son
frecuentemente llamados cuasi-accidentes.
SEGURIDAD INDUSTRIAL.
SEGURIDAD EN EL TRABAJO.
• Recordemos que el conjunto de unas buenas acciones
permiten localizar y evaluar los riesgos por eso la seguridad
industrial tiene como finalidad:

Proteger al personal de lesiones.

Proteger su fuente de trabajo.

Proteger el proceso.
PRIORIDAD DE LA SEGURIDAD
INDUSTRIAL.
La prevención y control del riesgos en el trabajo son parte
integral de la función operativa, por eso es obligación de todos
los trabajadores conocer, cumplir y hacer cumplir las reglas de
seguridad, para el desempeño seguro y eficiente del trabajo.
Recordemos que la seguridad en el trabajo es un problema de
TODOS!!!
COMO EVITAR UN
ACCIDENTE?
Sin duda alguna con la PREVENCIÓN, a través de mecanismos de
información, señalización y monitoreos continuo a nuestro sitio
de trabajo y a nuestro actuar laboral.

Identificando riesgos.

Evaluando sus riesgos.

Estableciendo medidas de control.

Mejora continua.
EQUIPOS DE PROTECCIÓN
PERSONAL.
LEGISLACIÓN EN SEGURIDAD
INDUSTRIAL Y DEL TRABAJO.
En los últimos años la legislación colombiana ha venido
sufriendo una serie de cambios que la sitúan como una de las
mejores de América Latina y a posicionarse como una nación de
proyección en la protección de trabajadores; las Normas
existentes se han vuelto más exigentes en los temas de control
de los accidentes de trabajo y de las enfermedades
profesionales, así como también en la exigencia del control de
las actividades de alto riesgos.
LEGISLACIÓN EN SEGURIDAD
INDUSTRIAL Y DEL TRABAJO.
Desde la Ley 9 y la Resolución 2400 de 1979 se han presentado
una serie de Normas que permiten a los empleadores, a las
ARL´s y a los trabajadores relacionar la productividad – La
calidad y la seguridad como un solo eslabón. No se puede
concebir una productividad sin seguridad y no se pueden
diseñar productos o servicios de calidad a costa de la salud e
integridad de los trabajadores.
NORMAS DE SEGURIDAD
INDUSTRIAL VIGENTES.
Decreto – Ley 1295 de 1994 = COPASST
Decreto 614 de 1984 = bases para la Admón. de S.O
Resolución 1016 de 1989 = reglamenta la organización y
funcionamiento de los PSO.
Decreto Ley 1295 de 1994 = organización y administración de
los riesgos profesionales en el País.
Decreto 1832 de 1994 = actividades de alto riesgo.
Ley 766 de 2002 = reforma a las prestaciones en SGRP.
Decreto 2800 de 2003 = afiliación al SGRP de trabajadores
independientes.
Resolución 2346 de 2007 = Historia Clínicas Ocupacionales.
Resolución 3673 de 2008 = trabajo en alturas.
NORMAS DE SEGURIDAD
INDUSTRIAL VIGENTES.
Resolución 1401 de 2007 = investigación de accidentes de
trabajo.
Resolución 2844 de 2007 = guías de atención integral en salud
ocupacional.
Resolución 1956 de 2008 = consumo de cigarrillo.
Ley 1010 de 2006 = acoso laboral.
Decisión 584 de la CAN (Comunidad Andina de Naciones) =
definición de Accidente de trabajo y enfermedad profesional.
Ley 1562 de 2012.
Decreto 1443 de 2014.
Decreto 1072 de 2015.
Resolución 0312 de 2019.