MANEJO DE PROCESO ADMINISTRATIVO EJERCICIO” PLANTEAMIENTO DE LA

MISIÓN EMORESAREAL

CONALEP CANCÚN 2

HERRERA RODRÍGUEZ LUIS ÁNGEL

ABY RAUL CORDOVA LOPEZ
OSCAR PEREZ OVANDO
GRUPO: 503

MANEJO DEL PROCESO ADMINISTRATIVO

EJERCICIO NO. 2 "PLANTEAMIENTO DE LA

MISIÓN EMPRESARIAL"

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MISIÓN EMORESAREAL

INTRODUCCIÓN

La misión se entiende como la razón de ser de la empresa, es decir, el motivo por

el cual existe, puesto que determina las funciones básicas para cumplir con el
objetivo deseado; satisfacer las necesidades del cliente a través de los productos
o servicios a ofertar.

Para ello ay que saber cuáles son las bases de la que se va a tratar la misión
empresarial para ello hay que ver los bienes, el servicio a ofrecer a los ciudadanos
y los productos a ofrecer en las distintas distribuidoras que maneja la empresa.
Todo ello para hacer un buen trabajo en el informe a tratar.

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MIESION DE EMPRESAREAL DE BIENES

VISION Y MISION DE BIENES RAICES RAQUEL.

VISION:
Ser reconocida como una empresa vanguardia, altamente competitiva en la
prestación de servicios de bienes raíces, efectuando nuestras operaciones de
una manera profesional, confiable, ágil y oportuna, con altos niveles de eficiencia y
eficacia, procurando para nuestros clientes satisfacción y seguridad en sus
transacciones.

MISION:
Brindar un servicio profesional y de calidad a nuestros clientes en
operaciones de intermediación inmobiliaria, dirigido a clientes que desean ofertar
de cualquier manera sus bienes inmuebles y para aquellos que demanden el
servicio, Logrando a través de nuestra gestión la satisfacción y la seguridad de
ambas partes en el proceso inmobiliario, contando para tal fin con personal
altamente calificado y con amplitud de ofertas.

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MIESION DE EMPRESAREAL DE SERVICIOS

Conoce nuestra misión, visión y valores

El mundo que nos

rodea está cambiando.
Para seguir creciendo
como negocio en los
próximos diez años y
muchos más, debemos
mirar hacia adelante,
entender las tendencias
y fuerzas que
moldearán nuestra
corporación en el
futuro, y movernos
rápidamente, preparándonos para lo que está por venir. Hoy, debemos estar listos
para mañana. De eso es de lo que se trata nuestra Visión 2020, es la forma en la
que diseñamos nuestro destino a largo plazo y nos ofrece un plan de trabajo para
ganar en conjunto con nuestros socios embotelladores.
Nuestra misión
Nuestro plan de trabajo comienza con nuestra misión, que es perdurable y
expresa nuestro propósito como compañía. Sirve como el patrón sobre el cual
ponderamos nuestras acciones y decisiones.
 Refrescar al mundo.
 Inspirar momentos de optimismo y felicidad.
 Crear valor y hacer la diferencia.
Nuestra visión
Nuestra visión actúa como el marco de nuestro plan de trabajo y guía cada uno de
los aspectos de nuestro negocio mediante la descripción de lo que necesitamos
lograr para continuar alcanzando un crecimiento sostenible y de calidad.
 Personas: (People): Ser un gran lugar para trabajar en donde las personas
se sientan motivadas a ser las mejores.
 Portafolio: (Portfolio): Dar al mundo un portafolio de marcas de bebidas de
calidad que anticipan y satisfacen los deseos y necesidades de los
consumidores.
 Socios (Partners): Alimentar una red ganadora de clientes y proveedores;
juntos creamos valor mutuo y duradero.

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 Planeta (Planet): Ser un ciudadano responsable que hace la diferencia,

ayudando a construir y apoyar comunidades sostenibles.
 Ganancias (Profit): maximizar la rentabilidad a largo plazo para los
accionistas, a la vez que somos conscientes de todas nuestras
responsabilidades.
 Productividad (Productivity): Ser una organización altamente efectiva, que
reacciona rápidamente.
Nuestra cultura ganadora
Nuestra cultura ganadora define las actitudes y comportamientos que se requieren
de nosotros para que nuestra Visión 2020 se convierta en una realidad.
Vivir nuestros valores
Nuestros valores actúan como una brújula que guía nuestras acciones y describe
nuestro comportamiento en el mundo.
 Liderazgo: La valentía de moldear un futuro mejor
 Colaboración: El apalancamiento en el genio colectivo
 Integridad: Ser real
 Responsabilidad: Si ha de ser, depende de mí
 Pasión: Comprometidos en corazón y mente
 Diversidad: Tan inclusivos como nuestras marcas
 Calidad: Lo que hacemos, lo hacemos bien
Enfoque en el mercado
 Centrarse en las necesidades de nuestros consumidores, clientes y socios
de franquicia
 Salir al mercado y escuchar, observar y aprender
 Tener una visión global
 Enfocarse todos los días en la ejecución en el mercado
 Poseer una curiosidad insaciable
Trabajar de forma inteligente
 Actuar con urgencia
 Seguir siendo sensibles a los cambios
 Tener el valor de cambiar de rumbo cuando sea necesario

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 Seguir constructivamente insatisfechos

 Trabajar de forma eficiente
Actuar como propietarios
 Ser responsables de nuestras acciones y de nuestra falta de acción.
 Administrar los activos del sistema y enfocarnos en la creación de valor.
 Recompensar a nuestra gente por arriesgarse y buscar mejores formas de
resolver los problemas.
 Aprender de nuestros resultados: qué funcionó y qué no.
Ser la marca
 Inspirar creatividad, pasión, optimismo y diversión

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MIESION DE EMPRESAREAL DE PRODUCCION

Misión
Alimentos deliciosos y nutritivos en las manos de todos.

Visión
En 2020 transformamos la industria de la panificación y expandimos nuestro
liderazgo global para servir mejor a los consumidores.
“Somos una empresa sustentable, altamente productiva y plenamente humana”
Nuestras creencias

Valoramos a la persona
La seguridad de nuestros colaboradores va por delante.
Seguimos nuestra regla de oro tratándonos con respeto, justicia, confianza y
afecto. Todos tenemos potencial: fomentamos el desarrollo integral de nuestros
colaboradores. La diversidad nos enriquece, la inclusión nos fortalece.
Somos una comunidad
Somos una misma empresa global en cualquier lugar.
Nos apasiona lo que hacemos, y se nota. Colaboramos para romper silos.
Hacemos el trabajo divertido y celebramos nuestros logros.

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MISIÓN EMORESAREAL

Conseguimos resultados
Pensamos como dueños, cuidando el hoy y el mañana. Empoderamos, pedimos y
rendimos cuentas. Somos ágiles descubriendo y capturando oportunidades.
Competimos y ganamos
Somos un equipo con hambre y garra, nunca satisfecho y con sentido de urgencia.
El consumidor es nuestro jefe, el cliente es nuestro socio. Construimos y
cultivamos marcas que conectan con los consumidores.
Somos operadores eficaces
Dominan nuestro oficio, ejecutando con precisión y excelencia. No aceptamos el
desperdicio ni el gasto innecesario. Mejoramos y aprendemos todos los días.
Valoramos la simplicidad y adoptamos nuevas tecnologías.
Actuamos con integridad
Pensamos, decidimos y hacemos lo correcto. Actuamos siempre cuidando el
interés del Grupo Bimbo. Valoramos la buena voluntad del otro.
Trascendemos y permanecemos en el tiempo
La rentabilidad es el oxígeno de la empresa. Lideramos el mercado, anticipando
y adaptándonos al cambio. Somos una fuerza de bien en la vida de nuestros
colaboradores, nuestra sociedad y nuestro planeta.

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