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Objetivos Estratégicos.

Satisfacer las necesidades y expectativas de nuestros


clientes, mejorando continuamente y logrando altos
estándares en los procesos de la organización.

Disminuir el ausentismo a causa de accidentes y


enfermedades laborales, implementando acciones que
promuevan el bienestar físico, mental y social del personal
que labora en la organización o en su nombre.

Hacer uso racional de los recursos naturales para minimizar


los impactos socio - ambiental generados por las actividades
de obras civiles, mecánicas, eléctricas e infraestructura vial y
otras desarrolladas por la empresa.

Generar rentabilidad a la organización para asegurar la


sostenibilidad de
sus trabajadores y la propia.

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Omar Ayala Cely

Gerente Comercial Y Representante Legal

Revisión febrero del 2017.


Política integrada calidad, seguridad, salud
en el trabajo, medio ambiente y
responsabilidad social empresarial.

En Ociequipos Ltda., nos comprometemos a satisfacer las


necesidades de nuestros clientes; cumplir los requisitos de ley
aplicables a las obras civiles, mecánicas, eléctricas e
infraestructura vial; disponer los recursos y fortalecer el
sistema de gestión de seguridad, salud en el trabajo, medio
ambiente y responsabilidad social empresarial, para su
diseño, implementación y verificación, a través de la
prevención de accidentes y enfermedades laborales,
minimizar los impactos socio ambientales generados por
nuestras actividades empresariales mediante mecanismos de
mejora continua y altos estándares.

Lo anterior enmarcado en el respeto, trabajo en equipo,


compromiso, responsabilidad, honestidad liderado bajo un
comportamiento ético y socialmente responsable.

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Omar Ayala Cely

Gerente Comercial Y Representante Legal

Revisión febrero del 2017.


Política sobre el uso de alcohol, drogas
tabaco y sustancias psicoactivas.

Ociequipos Ltda., pensando en la salud y bienestar de sus


colaboradores, así como en la seguridad de sus operaciones
prohíbe el uso, distribución, comercialización, incitación,
consumo de bebidas alcohólicas y/o sustancias psicoactivas.
Las faltas a esta política se sancionaran disciplinariamente de
acuerdo al reglamento de trabajo y legislación vigente
aplicable.

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Omar Ayala Cely

Gerente Comercial Y Representante Legal

Revisión febrero del 2017.


Política de Seguridad vial.
Es compromiso de Ociequipos Ltda., instaurar actividades de promoción y
prevención con el fin de disminuir la probabilidad de ocurrencia de accidentes
que puedan afectar la integridad física, mental y social de nuestros grupos de
interés y/o medio ambiente.

Para cumplir este propósito, Ociequipos Ltda., se enmarca bajo los siguientes
parámetros:

 Cumplir con la reglamentación establecida en el Código Nacional de


Tránsito terrestre, enmarcando los principios de seguridad, calidad,
preservación de un ambiente sano y la protección del espacio público.

 Establecer estrategias de concientización del personal, a través de


capacitaciones de orientación a la prevención de accidentes de tránsito,
respeto de las señales de tránsito vehicular, adoptando conductas pro-
activas frente al manejo preventivo.

 Vigilar la responsabilidad del personal frente a la realización de los


mantenimientos preventivos y correctivos de equipos / maquinaria de la
empresa.

 Prohibir la operación un vehículo bajo la influencia de alcohol y/o


sustancias psicoactivas.

 Establecer los mecanismos necesarios para velar y auditar el


cumplimiento del plan estratégico de seguridad vial.

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Omar Ayala Cely

Gerente Comercial Y Representante Legal

Revisión febrero del 2017.


Visión Empresarial.

Nuestro propósito es mantenernos como una empresa sólida y


rentable en el sector de la construcción de obras civiles,
mecánicas, eléctricas e infraestructura vial.

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Omar Ayala Cely

Gerente Comercial Y Representante Legal

Revisión febrero del 2017.


Misión Empresarial.

Somos una empresa dedicada a la construcción de obras


civiles, mecánicas, eléctricas e infraestructura vial,
cumpliendo y superando las necesidades, expectativas y
especificaciones de nuestros clientes bajo lineamientos éticos,
sociales y ambientales.

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Omar Ayala Cely

Gerente comercial y representante legal

Revisión febrero del 2017.

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