República Bolivariana de Venezuela

Ministerio del Poder Popular para la Educación

I.U.P Santiago Mariño – Extensión Maracaibo

Cátedra: Higiene y Seguridad Industrial

Evolución de la Higiene y Seguridad Industrial a nivel

Mundial y la Importancia de la Higiene y Seguridad
Industrial en las Organizaciones

(Br): Oscar Sánchez

C.I.:
26.514.747

Carrera: #47

Maracaibo, 20 de octubre de 2020

Antes del siglo XVII no existían estructuras industriales y las principales
actividades eran casi en su mayoría, artesanales. Y aun así se producían
accidentes y un sin fin de mutilaciones y enfermedades, alcanzando niveles
asombrosos para la época que se vivía.

Esos trabajadores hacían el intento de conservación una plataforma de defensa

ante la lesión corporal, lógicamente, eran esfuerzos personales de carácter
defensivo pero no de forma preventiva. Así fue como nació la seguridad industrial,
reflejada en el esfuerzo individual y no como un sistema organizado creado para
grupos grandes de personas.

Con la “Era de las Máquinas” se comenzó a ver la necesidad de organizar la

seguridad industrial en los centros laborales. La primera Revolución Industrial tuvo
lugar a principios del siglo XVIII. Los ingleses tuvieron grandes progreso en sus
industrias manuales, la aparición y uso del vapor y la mecanización de la industria
ocasionó un incremento en la mano de obra en las hiladoras y los telares
mecánicos lo que produjo un incremento considerable de accidentes. Dos terceras
partes de la mano de obra en aquel entonces eran mujeres y niños con jornadas
de trabajo de hasta 14 horas diarias pero tendrían deficiencia en la iluminación,
ventilación y zonas higiénicas. En esa época, las máquinas se operaban sin
ningún tipo de protección y las muertes, así como mutilaciones ocurrían con
extrema frecuencia. En el año 1871 el 50% de los trabajadores fallecía antes de
los 20 años de edad debido a las pésimas condiciones de trabajo que se vivía en
aquel entonces.

En 1833 se realizaron las primeras inspecciones gubernamentales y en el año

1850 fue cuando se verificaron las mejoras como resultado de las
recomendaciones anteriormente formuladas. La legislación ordenó que las
jornadas de trabajo fuesen más cortas, estableció un mínimo de edad para los
niños y trabajadores e hizo algunas mejoras en las condiciones de seguridad
industrial.

Al tener como una pequeña introducción el origen de la higiene y seguridad

industrial en el mundo, ahora nos centraremos en Venezuela. En 1905 que se
comienza a dar los primeros pasos en Venezuela cuando se crea un artículo
especial sobre los riesgos que están presentes en las industrias en el código de
política del estado Táchira.

De aquí comenzó la creación de una ley de sociedades cooperativas, así como

una ley de talleres y establecimientos públicos que dictó las primeras normas que
garantizaban el bienestar de las personas que estaban ubicadas dentro del
ambiente laboral para el año 1917.

Para 1920 se crea la primera ley del trabajo en Venezuela, ésta no establecía una
verdadera legislación en lo que respecta a la prevención de accidentes o sobre la
salubridad en las áreas de trabajo; pero para 1936 una nueva ley del trabajo se
empezó a establecer con verdaderas leyes sobre la prevención de accidentes e
higiene.

En esta ley de seguros sociales se establecen indemnizaciones por

enfermedades, maternidad, accidentes en el ambiente laboral, enfermedades y
vejes a sobrevivientes, invalidez o paros forzosos.

Estas leyes fueron apoyadas por otros organismos como el ministerio del trabajo y
el consejo venezolano de prevención de accidentes (el cual fue fundado en el año
1959) y su objetivo principal era la estimulación y promoción de técnicas que
ayuden a la disminución de accidentes para crear un medio ambiente de trabajo
mucho más seguro para sus empleados y todas las personas que estén en
contacto con el ambiente laboral.

En el año 1955 se creó una sección en el ministerio de sanidad y asistencia social,

tuvo por nombre “sección de higiene ocupacional”, la cual está adscrita a la
división de Ingeniería Sanitaria.

En 1963 se elaboró el reglamento de la ley del trabajo y para 1967 se promulga la

nueva ley de seguro social obligatorio.

En el año 1968 se decreta el reglamento de las condiciones de higiene y

seguridad industrial, este reglamento tendría una vigencia de unos 5 años. Para
luego ser reformada en 1973.

En 1986 la ley orgánica de prevención, condiciones y medio ambiente de trabajo

(LOPCYMAT), para tener un marco legal que permitiera ejercer las normas de
higiene y seguridad industrial, y que sirviera de apoyo para la protección de
trabajadores y acondicionarlos a un ambiente laboral seguro.

Posteriormente, la ley de del trabajo tendría otra reforma en 1990 y se reformaría

nuevamente por última vez en el año 1997.

A la higiene y seguridad industrial se apoyan en distintas leyes como la ley

nacional de ambiente y hasta el código penal puede ser usado como medio de
defensa o marco en la higiene y seguridad.
La higiene y seguridad está fuertemente ligada a los aspectos legales ya que nos
encontramos con disposiciones existentes en la constitución de Venezuela así
como tratados y convenios internacionales, o el mismo sistema jurídico
venezolano.