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CONTENIDO
Alimentación Saludable.
Consecuencias de una mala alimentación.
Nutrientes esenciales.
Pasos para una alimentación saludable.
Riesgo Cardiovascular y factores de riesgo.
Como prevenir el riesgo cardiovascular, sobrepeso
y la obesidad.
Prevención de alcoholismo, tabaquismo y
drogadicción.
Política de alcohol, drogadicción y tabaquismo.
Hábitos que afectan la salud.
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¿QUÉ ES ALIMENTACIÓN SALUDABLE?
Aquella que nos aporta todos los
nutrientes esenciales y la energía
que necesitamos para mantenernos sanos.
VITAMINAS MINERALES
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CONSECUENCIAS DE UNA MALA ALIMENTACIÓN
Caries
Obesidad dental Gota
Hipercolesterolemia Entre
Cáncer
otras
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NUTRIENTES ESENCIALES
PROTEINAS CARBOHIDRATOS
Para qué sirven? ¿Para qué sirven?
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NUTRIENTES ESENCIALES
GRASAS AGUA
¿Para qué sirven? Beber agua quita la sed, protege y renueva
Aportan calorías Dan textura suave y
Lo Ideal:
(energía) para realizar agradable a los
las actividades diarias alimentos.
Tomar 8 a 10 vasos de agua al día (1,5 a 2 litros)
Las grasas saludables
controlan el colesterol en
¿Por qué?
sangre
Fuentes Alimentarias: Repone el agua que se pierde a través de la
respiración, orina, sudor y deposiciones
Animal Vegetal*
•Mantequilla •Aceites de oliva, soya,
•Crema de leche maíz, girasol, etc. Favorece la eliminación Contribuye con los
•Grasa de las carnes •Aceitunas de toxinas del organismo procesos digestivos
•Yema de huevo •Nueces, almendras,
El agua no aporta calorías!
maní
1 gr de grasa aporta 9 calorías! * El agua potable es segura, se puede beber con
confianza, es más natural que las bebidas gaseosas.
*Las grasas vegetales son ricos en Omegas 3, 6 y 9
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PASOS PARA UNA NUTRICIÓN SALUDABLE
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¿QUÉ DEBE CONTENER LA COMIDA QUE CONSUMIMOS?
o Carbohidratos o harinas
o Proteínas
o Verduras frescas
o Verduras cocidas
o Fruta
CONTROLE SU PESO
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ÍNDICE DE MASA CORPORAL (IMC)
RANGO
IDEAL
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RIESGO CARDIOVASCULAR
Las enfermedades CARDIOVASCULARES son aquellas que afectan:
Hipertensión arterial
Accidente cerebro-vascular ( trombosis, embolia y
hemorragia cerebral)
Enfermedad arterial coronaria
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PRINCIPALES FACTORES DE RIESGO
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¿CÓMO PREVENIR EL RIESGO CARDIOVASCULAR?
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¿CÓMO PREVENIR EL SOBREPESO Y LA OBESIDAD?
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POLÍTICA DE ALCOHOL, DROGADICCIÓN Y TABAQUISMO
el alcohol, las drogas alucinógenas, el cigarrillo y el tabaco agentes nocivos para la salud, HMV INGENIEROS LTDA. en adelante “La
Siendo
Empresa”, se compromete a ejecutar las siguientes acciones en beneficio de la salud y bienestar físico y mental de sus empleados:
Promover campañas y capacitaciones en temas de prevención de consumo de alcohol, drogas y tabaco y la promoción de estilos de vida y
trabajo saludable.
Prohibir a los empleados y contratistas, presentarse a laborar en estado de embriaguez o bajo la influencia de sustancias psicoactivas o
alucinógenas, por comprometer el bienestar de los empleados, la seguridad y el desempeño en el trabajo.
El Empleado que llegue al trabajo en estado de embriaguez o bajo la influencia de sustancias psicoactivas o alucinógenas, o que sea
sorprendido consumiendo alguna de estas sustancias dentro de las instalaciones de la Empresa o durante las actividades del trabajo, no
se le permitirá laborar.
Si durante la investigación de un accidente o incidente se comprueba por medio de exámenes médicos que al momento de la ocurrencia
del accidente o incidente el Empleado involucrado o responsable se encontraba bajo los efectos de alcohol o sustancias psicoactivas o
alucinógenas, se considerará una falta grave y se seguirá el proceso disciplinario establecido en el Reglamento Interno de Trabajo.
Se prohíbe la posesión, uso y/o venta de alcohol o sustancias psicoactivas o alucinógenos dentro de las instalaciones de La Empresa o en
actividades de trabajo por fuera de estas.
Con el fin de proporcionar condiciones de trabajo saludables, no se permite fumar al interior de los edificios de propiedad de La Empresa,
en las oficinas, contenedores o espacios cerrados, como tampoco en aquellas áreas restringidas en razón de los riesgos de incendio o
explosión. Al Empleado que sea sorprendido fumando en áreas restringidas, se le aplicarán las sanciones disciplinarias establecidas en el
Reglamento Interno de Trabajo. Por lo anterior en algunas sedes y/o proyectos se dispondrá de un espacio designado como zona de
fumadores, esta será la única zona que se podrá disponer para tal fin, con el requisito para el Empleado de contar con la previa
autorización de su jefe inmediato. De no contar con dicha autorización, al empleado se le aplicarán las sanciones establecidas en el
reglamento interno de trabajo.
La Empresa se reserva el derecho de realizar pruebas de alcoholemia, en cualquier momento para verificar el cumplimiento de esta política
y en caso de presentarse desacato por parte del Empleado al que se le vayan a practicar estas pruebas, se aplicarán las sanciones
establecidas en el reglamento interno de trabajo. Estas pruebas también se realizarán para verificar el consumo o no de sustancias
alucinógenas.
Las pruebas de alcoholemia o sustancias alucinógenas se realizarán a las personas que en forma aleatoria se definan o a aquellos
empleados que desempeñen labores de alto riesgo según se defina al interior de los proyectos.
Para cumplir con esta política la Empresa velará por el cumplimiento de los Requisitos Legales y otros compromisos que individualmente se
suscriban y los empleados que reciban visitantes serán responsables de informarles acerca de esta política y de asegurar su veraz
cumplimiento.
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HÁBITOS
HABITOS QUE QUE
AFECTAN AFECTAN
NUESTRA LA SALUD
SALUD
QUE ES EL ALCOHOLISMO:
CONSECUENCIAS:
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HÁBITOS QUE AFECTAN LA SALUD
DROGADICCIÓN:
CONSECUENCIAS:
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HÁBITOS QUE AFECTAN LA SALUD
TABAQUISMO:
Es una enfermedad crónica causada por la adicción a la nicotina y la exposición
permanente a más de 7.000 sustancias, muchas de ellas tóxicas y cancerígenas.
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HÁBITOS QUE AFECTAN LA SALUD
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PREVENCIÓN DEL CONSUMO DE ESTAS SUSTANCIAS
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SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN