SECRETARÍA DEL TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL.

DIRECCIÓN GENERAL DE INSPECCIÓN FEDERAL DEL TRABAJO.

DIRECCIÓN DE INNOVACION Y PROMOCION DE LA FUNCION INSPECTIVA.
SUBDIRECCIÓN DE PROMOCIÓN Y DIFUSIÓN INSPECTIVA
DEPARTAMENTO DE DIFUSIÓN Y CAPACITACIÓN INSPECTIVA.

REVISIÓN 1 FORMATO FDC-007

CÉDULA DE EVALUACIÓN

Con el propósito de incrementar la calidad de los servicios que le ofrece la Dirección General de Inspección Federal del Trabajo,
solicitamos su participación, calificando los siguientes conceptos en una escala del 1 al 5: 5=Muy Bien; 4=Bien; 3=Suficiente;
2=Deficiente; 1= Muy Mal.

NOMBRE DEL PARTICIPANTE: __________________________________________________:_________FECHA ________________________

DELEGACION:____________________________________________________PUESTO:______________________________________________

CURSO: “Actualización y Reforzamiento de las Normas Oficiales Mexicanas sobre Seguridad e Higiene en el Trabajo”

FECHA: 05, 07, 08, 12 y 14 de Octubre del 2009

NOMBRE DEL INSTRUCTOR: LIC. BRUNO FRANCO PEREZ

NORMA: NOM-001; NOM-002; NOM-025 y NOM-029-STPS

Nota: Para evaluar al instructor, señale el número que le corresponda, de acuerdo a la calificación que usted considere.

EVALUACIÓN DEL INSTRUCTOR

FACTORES A EVALUAR 5 4 3 2 1
1. Mostró dominio del tema
2. Utilizó un lenguaje claro, adecuado y sencillo
3. Propició la integración del grupo, con el fin de alcanzar el objetivo del curso
4. Despertó y mantuvo el interés de los participantes
5. Supervisó adecuadamente los trabajos
6. Resolvió oportunamente las dudas y los problemas de los participantes
7. Manejó correctamente los apoyos y recursos didácticos durante su intervención
8. Ante situaciones conflictivas presentadas por el grupo, el instructor fue profesional en su actuación
9. Ilustró el tema con casos prácticos
11.Empleó adecuadamente el tiempo destinado para su exposición

Comentarios: _________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________

NOMBRE DEL INSTRUCTOR: LIC. GABRIELA ESCALANTE CASTILLO

NORMA: NOM-011 y NOM-017-STPS

EVALUACIÓN DEL INSTRUCTOR
FACTORES A EVALUAR 5 4 3 2 1
1. Mostró dominio del tema
2. Utilizó un lenguaje claro, adecuado y sencillo
3. Propició la integración del grupo, con el fin de alcanzar el objetivo del curso
4. Despertó y mantuvo el interés de los participantes
5. Supervisó adecuadamente los trabajos
6. Resolvió oportunamente las dudas y los problemas de los participantes
7. Manejó correctamente los apoyos y recursos didácticos durante su intervención
8. Ante situaciones conflictivas presentadas por el grupo, el instructor fue profesional en su actuación
9. Ilustró el tema con casos prácticos
11.Empleó adecuadamente el tiempo destinado para su exposición

Comentarios: _________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
SECRETARÍA DEL TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL.
DIRECCIÓN GENERAL DE INSPECCIÓN FEDERAL DEL TRABAJO.
DIRECCIÓN DE INNOVACION Y PROMOCION DE LA FUNCION INSPECTIVA.
SUBDIRECCIÓN DE PROMOCIÓN Y DIFUSIÓN INSPECTIVA
DEPARTAMENTO DE DIFUSIÓN Y CAPACITACIÓN INSPECTIVA.

NOMBRE DEL INSTRUCTOR: ING. VICTOR PEDRO PEREZ

NORMA: NOM-006; NOM-018 y NOM-022 STPS

EVALUACIÓN DEL INSTRUCTOR
FACTORES A EVALUAR 5 4 3 2 1
1. Mostró dominio del tema
2. Utilizó un lenguaje claro, adecuado y sencillo
3. Propició la integración del grupo, con el fin de alcanzar el objetivo del curso
4. Despertó y mantuvo el interés de los participantes
5. Supervisó adecuadamente los trabajos
6. Resolvió oportunamente las dudas y los problemas de los participantes
7. Manejó correctamente los apoyos y recursos didácticos durante su intervención
8. Ante situaciones conflictivas presentadas por el grupo, el instructor fue profesional en su actuación
9. Ilustró el tema con casos prácticos
11.Empleó adecuadamente el tiempo destinado para su exposición

Comentarios: _________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________

NOMBRE DEL INSTRUCTOR: LIC. ALEJANDRO ZAMORA CISNEROS

NORMA: NOM-026-STPS
EVALUACIÓN DEL INSTRUCTOR
FACTORES A EVALUAR 5 4 3 2 1
1. Mostró dominio del tema
2. Utilizó un lenguaje claro, adecuado y sencillo
3. Propició la integración del grupo, con el fin de alcanzar el objetivo del curso
4. Despertó y mantuvo el interés de los participantes
5. Supervisó adecuadamente los trabajos
6. Resolvió oportunamente las dudas y los problemas de los participantes
7. Manejó correctamente los apoyos y recursos didácticos durante su intervención
8. Ante situaciones conflictivas presentadas por el grupo, el instructor fue profesional en su actuación
9. Ilustró el tema con casos prácticos
11.Empleó adecuadamente el tiempo destinado para su exposición

Comentarios: _________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
SECRETARÍA DEL TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL.
DIRECCIÓN GENERAL DE INSPECCIÓN FEDERAL DEL TRABAJO.
DIRECCIÓN DE INNOVACION Y PROMOCION DE LA FUNCION INSPECTIVA.
SUBDIRECCIÓN DE PROMOCIÓN Y DIFUSIÓN INSPECTIVA
DEPARTAMENTO DE DIFUSIÓN Y CAPACITACIÓN INSPECTIVA.

NOMBRE DEL INSTRUCTOR: ING. HECTOR SOTO HERNANDEZ

NORMA: NOM-027-STPS

EVALUACIÓN DEL INSTRUCTOR

FACTORES A EVALUAR 5 4 3 2 1
1. Mostró dominio del tema
2. Utilizó un lenguaje claro, adecuado y sencillo
3. Propició la integración del grupo, con el fin de alcanzar el objetivo del curso
4. Despertó y mantuvo el interés de los participantes
5. Supervisó adecuadamente los trabajos
6. Resolvió oportunamente las dudas y los problemas de los participantes
7. Manejó correctamente los apoyos y recursos didácticos durante su intervención
8. Ante situaciones conflictivas presentadas por el grupo, el instructor fue profesional en su actuación
9. Ilustró el tema con casos prácticos
11.Empleó adecuadamente el tiempo destinado para su exposición

Comentarios: _________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________

NOMBRE DEL INSTRUCTOR: ING. ANA MARIA MALDONADO HERNANDEZ

NORMA: NOM-010-STPS
EVALUACIÓN DEL INSTRUCTOR
FACTORES A EVALUAR 5 4 3 2 1
1. Mostró dominio del tema
2. Utilizó un lenguaje claro, adecuado y sencillo
3. Propició la integración del grupo, con el fin de alcanzar el objetivo del curso
4. Despertó y mantuvo el interés de los participantes
5. Supervisó adecuadamente los trabajos
6. Resolvió oportunamente las dudas y los problemas de los participantes
7. Manejó correctamente los apoyos y recursos didácticos durante su intervención
8. Ante situaciones conflictivas presentadas por el grupo, el instructor fue profesional en su actuación
9. Ilustró el tema con casos prácticos
11.Empleó adecuadamente el tiempo destinado para su exposición

Comentarios: _________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
SECRETARÍA DEL TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL.
DIRECCIÓN GENERAL DE INSPECCIÓN FEDERAL DEL TRABAJO.
DIRECCIÓN DE INNOVACION Y PROMOCION DE LA FUNCION INSPECTIVA.
SUBDIRECCIÓN DE PROMOCIÓN Y DIFUSIÓN INSPECTIVA
DEPARTAMENTO DE DIFUSIÓN Y CAPACITACIÓN INSPECTIVA.

NOMBRE DEL INSTRUCTOR: ING. EZEQUIEL LIRA SALAZAR

NORMA: NOM-024-STPS
EVALUACIÓN DEL INSTRUCTOR
FACTORES A EVALUAR 5 4 3 2 1
1. Mostró dominio del tema
2. Utilizó un lenguaje claro, adecuado y sencillo
3. Propició la integración del grupo, con el fin de alcanzar el objetivo del curso
4. Despertó y mantuvo el interés de los participantes
5. Supervisó adecuadamente los trabajos
6. Resolvió oportunamente las dudas y los problemas de los participantes
7. Manejó correctamente los apoyos y recursos didácticos durante su intervención
8. Ante situaciones conflictivas presentadas por el grupo, el instructor fue profesional en su actuación
9. Ilustró el tema con casos prácticos
11.Empleó adecuadamente el tiempo destinado para su exposición

Comentarios: _________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________

NOMBRE DEL INSTRUCTOR: ING. DANIEL F. RAMIRO REYES

NORMA: NOM-020-STPS
EVALUACIÓN DEL INSTRUCTOR
FACTORES A EVALUAR 5 4 3 2 1
1. Mostró dominio del tema
2. Utilizó un lenguaje claro, adecuado y sencillo
3. Propició la integración del grupo, con el fin de alcanzar el objetivo del curso
4. Despertó y mantuvo el interés de los participantes
5. Supervisó adecuadamente los trabajos
6. Resolvió oportunamente las dudas y los problemas de los participantes
7. Manejó correctamente los apoyos y recursos didácticos durante su intervención
8. Ante situaciones conflictivas presentadas por el grupo, el instructor fue profesional en su actuación
9. Ilustró el tema con casos prácticos
11.Empleó adecuadamente el tiempo destinado para su exposición

Comentarios: _________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
SECRETARÍA DEL TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL.
DIRECCIÓN GENERAL DE INSPECCIÓN FEDERAL DEL TRABAJO.
DIRECCIÓN DE INNOVACION Y PROMOCION DE LA FUNCION INSPECTIVA.
SUBDIRECCIÓN DE PROMOCIÓN Y DIFUSIÓN INSPECTIVA
DEPARTAMENTO DE DIFUSIÓN Y CAPACITACIÓN INSPECTIVA.

NOMBRE DEL INSTRUCTOR: ING. JOSE GUADALUPE LORA

NORMA: NOM-028-STPS
EVALUACIÓN DEL INSTRUCTOR
FACTORES A EVALUAR 5 4 3 2 1
1. Mostró dominio del tema
2. Utilizó un lenguaje claro, adecuado y sencillo
3. Propició la integración del grupo, con el fin de alcanzar el objetivo del curso
4. Despertó y mantuvo el interés de los participantes
5. Supervisó adecuadamente los trabajos
6. Resolvió oportunamente las dudas y los problemas de los participantes
7. Manejó correctamente los apoyos y recursos didácticos durante su intervención
8. Ante situaciones conflictivas presentadas por el grupo, el instructor fue profesional en su actuación
9. Ilustró el tema con casos prácticos
11.Empleó adecuadamente el tiempo destinado para su exposición

Comentarios: _________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________

NOMBRE DEL INSTRUCTOR: ING. JESUS ZEPEDA VERA

NORMA: NOM-030-STPS
EVALUACIÓN DEL INSTRUCTOR
FACTORES A EVALUAR 5 4 3 2 1
1. Mostró dominio del tema
2. Utilizó un lenguaje claro, adecuado y sencillo
3. Propició la integración del grupo, con el fin de alcanzar el objetivo del curso
4. Despertó y mantuvo el interés de los participantes
5. Supervisó adecuadamente los trabajos
6. Resolvió oportunamente las dudas y los problemas de los participantes
7. Manejó correctamente los apoyos y recursos didácticos durante su intervención
8. Ante situaciones conflictivas presentadas por el grupo, el instructor fue profesional en su actuación
9. Ilustró el tema con casos prácticos
11.Empleó adecuadamente el tiempo destinado para su exposición

Comentarios: _________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
SECRETARÍA DEL TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL.
DIRECCIÓN GENERAL DE INSPECCIÓN FEDERAL DEL TRABAJO.
DIRECCIÓN DE INNOVACION Y PROMOCION DE LA FUNCION INSPECTIVA.
SUBDIRECCIÓN DE PROMOCIÓN Y DIFUSIÓN INSPECTIVA
DEPARTAMENTO DE DIFUSIÓN Y CAPACITACIÓN INSPECTIVA.

EVALUACIÓN DEL EVENTO Y SUS INSTALACIONES

FACTORES A EVALUAR 5 4 3 2 1
1. El temario del curso cumplió sus expectativas
2. El conocimiento adquirido es aplicable en las funciones que desempeña
3. El conocimiento adquirido es aplicable a su crecimiento personal
4. Los temas tuvieron una secuencia lógica
5. Los ejercicios fueron acordes con el contenido del curso
6. Los temas abordados tuvieron un equilibrio teórico y práctico
7. Los materiales de apoyo y manuales empleados fueron suficientes y de calidad
8. Las instalaciones fueron adecuadas
9. La coordinación del curso fue adecuada
10.El personal de esta sede presentó disposición de servicio

Comentarios: _________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________

NOTA: La información que usted proporcione será utilizada de manera confidencial

FIRMA DEL PARTICIPANTE

______________________________

MEXICO, D.F. OCTUBRE DE 2009