 Asignar labores al personal a cargo y estar pendiente de su ejecución

Llevar diariamente novedades de tiempo del personal, horas extras, permisos e

informar a Recursos Humanos para la liquidación de la nómina.

Evaluar anualmente el desempeño del personal asignado e informar a Recursos

Humanos sobre los resultados

 Velar por el cumplimiento del cronograma de mantenimiento preventivo

y correctivo con su presupuesto de las máquinas instaladas en la
planta.

Coordinar el desarrollo de actividades de reconstrucción de partes, equipos y
herramientas.

Coordinar programas de lubricación de equipos de la planta, instalaciones

eléctricas y locativas de máquinas.

Llevar actualizada la base de datos de mantenimiento de los equipos.

Administrar la papelería y elementos necesarios para el desempeño de su

trabajo.

Operar los equipos asignados en razón de su cargo

Desempeñar funciones que le sean encomendadas por el superior inmediato

relacionadas con su cargo.

Participar activamente en el mejoramiento de los procesos productivos

buscando la excelencia en todo momento

Cumplir y hacer cumplir los procedimientos de los sistema de gestión.

Informar al director de producción de los equipos que van a salir a

mantenimiento tiempos de paro.

 Colaborar con su Jefe en otras labores necesarias de la empresa, cuando

estas sean propias o similares de su oficio, y en otras distintas cuando la
urgencia o falta de trabajo así lo requieran, para la correcta marcha de la
empresa.

Cumplir con las disposiciones establecidas por la empresa en el sistema de

gestión ambiental y de calidad.