Que, el Artículo 13, del Reglamento de Reconocimiento y Pago de Prestaciones

Económicas de la Ley N° 26790, aprobado por D.S. N' 013-2019-TR, señala lo siguiente:
13.1. Para fines del reconocimiento y pago de prestaciones económicas, las Entidades
Empleadoras deben haber realizado la declaración y pago de las aportaciones anteriores al
mes en que se produce la contingencia de sus trabajadores. de acuerdo a las siguientes
condiciones:
a) Declarar y pagar el aporte total de los tres (3) meses consecutivos o cuatro (4) no
consecutivos dentro de los seis (6) meses anteriores al mes en que se inició la contingencia.
Se considerarán válidos los periodos cuyas declaraciones y pagos se presenten hasta el
último día del mes de vencimiento de cada declaración, incluyendo las declaraciones
rectificatorias, de periodos que determinen mayor obligación.
b) Pagar totalmente los aportes de los doce (12) meses anteriores a los seis (6) meses
previos al mes en que se inició la contingencia. Se considerarán válidos los periodos cuyos
pagos se realicen hasta el último a la del mes previo a la contingencia. No se considerará
como incumplimiento, los casos en que los aportes antes referidos se encontraran acogidos
a un fraccionamiento vigente. Que, el precitado Decreto Supremo N° 013-2019-TR, en su
artículo 27: establece que: Cuando las Entidades Empleadoras Incumplan el pago de las
aportaciones de sus trabajadores de manen oportuna e integra, adquirirá la condición de
reembolso; en consecuencia: 27.1 No tienen derecho al reembolso de los subsidios por
Incapacidad Temporal para el Trabajo o por Maternidad que hayan pagado a sus
trabajadores:
Que, el subsidio por Incapacidad Temporal tiene como fecha de inicio de contingencia en
Julio 2019, por ende. la evaluación de pago de aportes a efectuar corresponde al periodo
Diciembre 2018 a Mayo 2019 por los primeros seis (6) meses (Primer tramo) y al periodo
Diciembre 2017 a Noviembre 2018 (Segundo tramo) por los siguientes doce (12) meses, en
virtud al precitado articulo 13* del Reglamento de Reconocimiento y Pago de Prestaciones
Económicas, aprobado mediante Decreto Supremo N° 013.2019- TR:
Que, al revisar la información consignada en los Sistemas de Consulta Institucional
'EsSalud ACREDITA -Consulta de Empleadores con Condición de Reembolso' y en el
'Extracto de Pagos - SUNAT', se advierte que la Entidad Empleadora registra la condición
de reembolso toda vez que, adeuda el periodo de 0912018 (debe 51.9.00), más los intereses
correspondientes (periodo comprendido en el segundo tramo). lo que evidencia que existe
irregularidad en el cumplimiento del Reglamento de Reconocimiento y Pago de
Prestaciones Económicas, aprobado mediante Decreto Supremo N° 013-2019-TR; lo que
no genera viabilidad para el reconocimiento del subsidio de Incapacidad Temporal
solicitado;
Estando a lo dispuesto en el art. 197° del T.U.O. de la Ley N° 27444. 'Ley del
Procedimiento Administrativo Generar. aprobado mediante Decreto Supremo N° 004.2019-
JUS,
SE RESUELVE: