ACCIONES CORRECTIVAS,

PREVENTIVAS
MÓDULO 5. MEJORAMIENTO DEL SG-SST

MEJORA CONTINUA DEL SG-SST

MEJORA CONTINUA

PLAN DE ACCIÓN
FECHA DE FECHA DE
PRIORIDAD HALLAZGOS
VERIFICACIÓN CIERRE
ACTIVIDADES RESPONSABLE FECHA

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• Consolide los hallazgos provenientes de las diferentes etapas del SG-SST y de manera permanente en este
cuadro.
• Defina las acciones para el cierre de los hallazgos identificados y defina los responsables por la ejecución,
de igual manera defina las fechas de ejecución, seguimiento y cierre y mantenga las evidencias correspon-
dientes a la gestión adelantada.
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MEJORA CONTINUA DEL SG-SST

La mejora continua es un proceso recurrente de optimización del SG-SST para lograr mejoras en el desem-
peño en este campo, por lo que es importante tener en cuenta:

• Documente todas las acciones encaminadas a mejorar el desempeño en SST.

• Identifique las diferentes fuentes de mejora:

• Identificación de peligros, evaluación y valoración del riesgo

• Incidentes – Accidentes - Enfermedades laborales
• Auditorias al SG-SST
• Inspecciones
• Revisión por la alta dirección
• Resultados de Indicadores
• Simulacros - Emergencias
• Reporte de condiciones y comportamientos
• Gestión del COPASST y Comité de convivencia
• Cambios en la legislación
• Entre otros
Y gestione y documente todas las acciones prevenientes de estas situaciones.
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MEJORA CONTINUA DEL SG-SST

Recuerde que:

• La mejora continua debe permitir mejorar la eficacia de todas las actividades y el cumplimiento de los
propósitos.
• El empleador debe definir e implementar las acciones correctivas, preventivas y de mejora dentro del
SG-SST.
• La empresa debe ejecutar todas las acciones preventivas, correctivas y de mejora que plantee.
• Todas las acciones correctivas, preventivas y de mejora deben estar documentadas y ser difundidas a los
niveles pertinentes, tener responsables y fechas de cumplimiento.