PLAN PARA LA VIGILANCIA COVID SURCO Ok

TRANZVEN S.R.L.
RUC: 20478157976 CONSORCI

KWT E.I.R.L RUC: 20486961989 O
AGUA
SURCO
PLAN PARA LA
VIGILANCIA,
PREVENCIÓN Y
CONTROL DE
COVID-19 EN EL
PROTEGETE DEL CONTAGIO DEL
TRABAJO
CONSORCIO
AGUA SURCO
CORONAVIRUS – COVID 19
AGOSTO DEL 2020
Calle Las Gardenias N° 240 - Huancayo

TRANZVEN S.R.L. RUC: 20478157976 CONSORCI
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I. DATOS DE LA EMPRESA:
CONSORCIO: “SARA SARA”

OBRA: “REHABILITACIÓN DEL SISTEMA DE SANEAMIENTO BASICO DE LA LOCALIDAD
DE QUILCATA DEL DISTRITO DE SARA -SARA, PROVINCIA DE PAUCAR DEL SARA SARA
- AYACUCHO AFECTADA POR EL FENÓMENO DEL NIÑO COSTERO”; con Código Único de
Inversiones N° 2427935
II. DATOS DEL LUGAR DE TRABAJO Y EJECUCIÓN DE LA OBRA:
Empresa Ejecutora Supervisor Región Ubicación de la Obra

de Obra
CONSORCIO: “SARA SARA” Departamento: Ayacucho
Provincia: Paucar del Sara
Residente de Obra: Ing. Walter Ayacucho - Sara
Isacc Huaman Provincias
Ing. Gregorio Alfredo Cancho Calle Galvez
Distrito: Sara Sara
Localidad: Quilcata
III. DATOS DEL SERVICIO DE SEGURIDAD Y SALUD DE LOS TRABAJADORES:
Los datos del servicio de seguridad y salud de los trabajadores se encuentran en el Anexo 1, adjunto al
presente documento.
IV. INTRODUCCIÓN:
Ante la pandemia declarada por la Organización Mundial de la Salud y generada por la exposición al
virus SARS-CoV2 que produce la enfermedad COVID-19, la empresa Consorcio Sara Sara, empresa
ejecutora de la obra: “REHABILITACIÓN DEL SISTEMA DE SANEAMIENTO BASICO DE LA
LOCALIDAD DE QUILCATA DEL DISTRITO DE SARA -SARA, PROVINCIA DE PAUCAR DEL SARA
SARA - AYACUCHO AFECTADA POR EL FENÓMENO DEL NIÑO COSTERO”; con Código Único de
Inversiones N° 2427935, establece un “PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE
COVID-19 EN EL TRABAJO”, con aplicación a todas las actividades que ejecutan nuestros
colaboradores entre sí y con otras partes interesadas relacionadas al trabajo, ya sea en nuestras
instalaciones u otras. Este plan debe cumplirse durante el periodo de emergencia sanitaria y posterior
al mismo. Todos los colaboradores de la empresa Consorcio Sara Sara, empresa ejecutora de la obra:
“REHABILITACIÓN DEL SISTEMA DE SANEAMIENTO BASICO DE LA LOCALIDAD DE QUILCATA
DEL DISTRITO DE SARA -SARA, PROVINCIA DE PAUCAR DEL SARA SARA - AYACUCHO
AFECTADA POR EL FENÓMENO DEL NIÑO COSTERO”; con Código Único de Inversiones N°
2427935, trabajarán cumpliendo estrictamente este plan, asumiendo siempre que toda persona con la
que interactúen y toda superficie que toquen, tiene COVID-19, hasta que se demuestre lo contrario.

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V. OBJETIVOS:
 Establecer lineamientos para la vigilancia, prevención y control de la salud de los
colaboradores de la empresa Consorcio Sara Sara, empresa ejecutora de la obra:
“REHABILITACIÓN DEL SISTEMA DE SANEAMIENTO BASICO DE LA LOCALIDAD DE
QUILCATA DEL DISTRITO DE SARA -SARA, PROVINCIA DE PAUCAR DEL SARA SARA -
AYACUCHO AFECTADA POR EL FENÓMENO DEL NIÑO COSTERO”; con Código Único
de Inversiones N° 2427935, que realizan actividades durante la pandemia COVID-19.
 Establecer lineamientos para el regreso y reincorporación al trabajo.
 Garantizar la sostenibilidad de las medidas de vigilancia, prevención y control adoptadas
para evitar la transmisibilidad de SARS-CoV2.
VI. NÓMINA DE TRABAJADORES POR RIESGO DE EXPOSICIÓN A COVID-19:

La nómina de trabajadores por riesgo de exposición a COVID-19 se encuentra en el anexo 2, adjunto al
presente documento.
VII. PROCEDIMIENTOS DE PREVENCIÓN DEL COVID-19:
Para la vigilancia de la salud de los trabajadores en el contexto de la pandemia por COVID-19, se han
considerado los siguientes procedimientos, tomando en cuenta la normativa legal aplicable, así como
los criterios técnicos, de diferentes instituciones nacionales y extranjeras.
VII.1 LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN DE LOS CENTROS DE TRABAJO:
El objetivo de este procedimiento es contar con superficies libres de SARS-CoV2 y aplica a todos los
ambientes de trabajo de los colaboradores de la empresa Consorcio Sara Sara, empresa ejecutora de
la obra: “REHABILITACIÓN DEL SISTEMA DE SANEAMIENTO BASICO DE LA LOCALIDAD DE
AYACUCHO AFECTADA POR EL FENÓMENO DEL NIÑO COSTERO”; con Código Único de
Inversiones N° 2427935, así como al mobiliario, herramientas, equipos, útiles de escritorio y vehículos.
La limpieza se lleva a cabo para eliminar todos los materiales indeseables (suciedad, mugre, grasa,
entre otros) por arrastre, de modo que los microorganismos adheridos a las superficies puedan
eliminarse por medios físicos (barrido y/o trapeado) y/o químicos (solución con detergente y
enjuagado). La desinfección busca reducir o eliminar por medio de agentes químicos la permanencia
de SARS-CoV2 presente en una superficie o ambiente, hasta un nivel que no ponga en riesgo la salud
de nuestros colaboradores. Los agentes químicos a usar en la empresa Consorcio Sara Sara, empresa
Inversiones N° 2427935, son:

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 Hipoclorito de Sodio al 0.1% (medir 20 ml de lejía al 5% y completar con agua potable para
1 litro y agitar)
 Alcohol de 70° (medir 700 ml de alcohol de 96° y completar con agua destilada o hervida
para 1 litro y agitar)
 Peróxido de hidrógeno al 0.5% (medir 170 ml de agua oxigenada al 3% y completar con
agua destilada o hervida para 1 litro y agitar)
 Cloruro de benzalconio al 0.04% (Amonio cuaternario), exclusivo para herramientas y
vehículos.
La limpieza y desinfección de ambientes y mobiliario es realizada por un tercero contratado para ese
servicio, se realizará con la siguiente frecuencia sugerida y puede variar según las actividades y
condiciones de cada unidad operativa:
 Oficinas: antes, durante y después del horario de trabajo

 Baños: según flujo de uso en cada unidad
 Sala de reuniones y comedores: antes y después de usar
 Barandas, botones y manijas de las puertas: según flujo de uso en cada unidad .
 Vehículos y otros: según flujo de uso en cada unidad.
Se realizará capacitación en limpieza y desinfección al personal contratado para esta actividad, previo
al reinicio de labores; asimismo se asegurará la dotación de equipos de protección personal (EPPs)
como: guantes, lentes, respirador y otros que aplique según los riesgos del ambiente donde realiza la
limpieza y desinfección.
La desinfección de herramientas, equipos mecánicos, equipos eléctricos, útiles de escritorio y vehículos

es realizada por los colaboradores usuarios con el agente desinfectante entregado por la empresa
Consorcio Sara Sara, empresa ejecutora de la obra: “REHABILITACIÓN DEL SISTEMA DE
SANEAMIENTO BASICO DE LA LOCALIDAD DE QUILCATA DEL DISTRITO DE SARA -SARA,
PROVINCIA DE PAUCAR DEL SARA SARA - AYACUCHO AFECTADA POR EL FENÓMENO DEL
NIÑO COSTERO”; con Código Único de Inversiones N° 2427935, y se realiza de manera frecuente
según el uso, mínimamente al iniciar y finalizar la jornada laboral.
El cumplimiento de este lineamiento se verifica y registra por el Inspector COVID, durante la jornada
laboral.
VII.2 IDENTIFICACIÓN DE SINTOMATOLOGÍA COVID-19 PREVIO AL INGRESO AL CENTRO DE

TRABAJO:
La empresa Consorcio Sara Sara, empresa ejecutora de la obra: “REHABILITACIÓN DEL SISTEMA
DE SANEAMIENTO BASICO DE LA LOCALIDAD DE QUILCATA DEL DISTRITO DE SARA -SARA,

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NIÑO COSTERO”; con Código Único de Inversiones N° 2427935, gestiona o ejecuta para todos los
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colaboradores la identificación de sintomatología COVID-19 previo al regreso al centro de trabajo.
Agrupamos nuestros puestos laborales en 3 escenarios de trabajo; los cuales hemos dividido según la
identificación del riesgo de exposición a SARS-CoV2 de cada puesto laboral, en el siguiente cuadro:
Escenario Riesgo de Exposición a COVID-19

Trabajo en casa
Riesgo bajo de exposición o de precaución
Uso de áreas comunes
Trabajo en operaciones Riesgo mediano de exposición
El representante de la empresa entregara la Ficha de sintomatología COVID-19 (ver anexo 4 en el

presente documento); a cada colaborador de manera previa al regreso o reincorporación al trabajo;
esta ficha es de carácter declarativo, y debe ser llenada por cada colaborador en su totalidad para
tomar en cuenta para el regreso al trabajo. En caso se declara al menos un síntoma de la ficha, el
colaborador no ingresa hasta la evaluación médica correspondiente.
NIÑO COSTERO”; con Código Único de Inversiones N° 2427935, gestiona para que todos los
colaboradores que regresan o se reincorporan a sus puestos de trabajo de Riesgo Mediano, se realicen
pruebas serológicas o moleculares para COVID-19, según normas del Ministerio de Salud. Para
puestos de trabajo considerados de Riesgo Bajo, la aplicación de pruebas serológicas o moleculares
para COVID-19 es potestativo a la indicación del profesional de Salud del Servicio de Seguridad y
Salud en el Trabajo.
Al ingreso y salida de cada unidad de la empresa Con Cristóbal, empresa ejecutora de la obra:
2427935, el personal de vigilancia controlará la temperatura corporal de cada colaborador que ingresa,
independientemente de la modalidad de contrato; si la lectura tomada es mayor o igual a 37.3°, se
registra y no se permite el ingreso, asimismo se comunica al representante de la empresa para el
seguimiento del caso.
De manera general, si algún colaborador presenta los siguientes síntomas, se considera un caso
sospechoso y debe comunicarse al representante de la empresa:
 Fiebre (mayor e igual a 37.3°) y escalofrío

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 Tos y/o estornudo SURCO
 Dolor de garganta
 Sensación de falta de aire
De identificarse un caso sospechoso en los colaboradores de la empresa, durante el retorno a labores,

se procederá con las siguientes medidas:
1. Aplicación de la Ficha epidemiológica COVID-19 establecida por MINSA (ver anexo 4 en el

presente documento).
2. Se coordina para la aplicación de Prueba Serológica o Molecular COVID-19, según normas
del Ministerio de Salud, al caso sospechoso
3. Identifica los contactos en domicilio
4. Comunicar a la autoridad de salud de su jurisdicción para el seguimiento de casos
correspondiente.
5. Se debe realizar el seguimiento clínico a distancia, al colaborador identificado como caso
sospechoso, según corresponda.
En los trabajadores identificados como caso sospechoso, que luego confirman el diagnóstico de
COVID-19, se aplicarán los criterios descritos en los lineamientos previos al retorno al trabajo. Luego
de valorar las declaraciones juradas de sintomatología, controles de ingreso, pruebas diagnósticas de
COVID-19, entre otros puntos técnicos, la empresa determinará los colaboradores que se encuentren
aptos para retomar labores.
VII.3 LAVADO Y DESINFECCIÓN DE MANOS:
Al ingreso y salida del trabajo, y frecuentemente durante su jornada laboral, cada colaborador debe
lavarse las manos con agua y jabón por al menos 20 segundos; además antes manipular alimentos,
después de haber estado en un lugar público, o después de sonarse la nariz, toser, estornudar o haber
utilizado los servicios higiénicos. Asimismo, deberán evitar tocarse los ojos, la nariz y la boca con las
manos sin lavar.
NIÑO COSTERO”; con Código Único de Inversiones N° 2427935, asegura la cantidad y ubicación de
puntos de lavado de manos (lavadero, caño con conexión a agua, jabón líquido o jabón desinfectante y
papel toalla), para el uso libre y frecuente durante la jornada; del mismo modo se asegura la dotación
de desinfectante de manos en diferentes puntos de nuestras unidades operativas para desinfección.
Al ingreso a las tiendas, cada colaborador y tercero debe lavarse las manos y/o aplicar alcohol en gel
en las manos. Durante labores si las manos no están visiblemente sucias, se puede usar un

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desinfectante para manos a base de alcohol; sin embargo, si las manos están visiblemente sucias,
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lávese siempre las manos con agua y jabón.
El instructivo a seguir para lavarse las manos es:
a. Mojar las manos con agua;
b. Enjabonar las manos durante al menos 20 segundos; asegurándose de abarcar toda la
superficie de las manos, incluyendo la parte entre los dedos, las muñecas, las palmas, el
dorso y las uñas.
c. Enjuagarse las manos con agua corriente; y secarse las manos completamente con una
toalla seca y limpia, preferiblemente de papel, si es de tela, que sea de uso personal y dejar
secar en lugar ventilado
d. Utilizar papel toalla para proteger las manos al cerrar el grifo.
e. En caso use papel toalla, deseche sin entrar en contacto con el contenedor de residuos.
Las uñas deben llevarse cortas y cuidadas, está prohibido el uso de anillos, pulseras, relojes de
muñeca u otros adornos que puedan dificultar una correcta higiene de manos. El cumplimiento de este
lineamiento se verifica y registra por el Inspector COVID-19, durante la jornada laboral.
VII.4 SENSIBILIZACIÓN DE LA PREVENCIÓN DEL CONTAGIO EN EL CENTRO DE TRABAJO:
Se gestiona inducción para todos los colaboradores de este “Plan para la vigilancia, prevención y
control de COVID-19 en el trabajo”, antes de su regreso al trabajo, así como gestiona un plan de
comunicación para reforzar estos procedimientos. Se gestiona la sensibilización en la importancia de:
A. Reportar tempranamente la presencia de sintomatología COVID-19,

B. Lavarse las manos, toser o estornudar cubriéndose la boca con la flexura del codo y no
tocarse el rostro
C. El uso de mascarillas obligatorio durante la jornada laboral, el tipo de mascarilla o protector
respiratorio es de acuerdo al nivel de riesgo del puesto de trabajo
D. Prevenir diferentes formas de estigmatización
NIÑO COSTERO”; con Código Único de Inversiones N° 2427935, ha establecido herramientas de
comunicación interna y/o cartelería con información de interés sobre el COVID-19 de fácil acceso a
todos nuestros trabajadores. En caso existan inquietudes de los trabajadores respecto al COVID-19
estas serán atendidas y canalizadas por el representante de la empresa.
VII.5 MEDIDAS PREVENTIVAS DE APLICACIÓN COLECTIVA:
Son acciones dirigidas al medio o vía de transmisión de COVID-19 en el ambiente de trabajo, las
cuales se implementan considerando los siguientes aspectos generales:

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A. Todos los colaboradores de la empresa Consorcio Sara Sara, empresa ejecutora de la obra:
AYACUCHO AFECTADA POR EL FENÓMENO DEL NIÑO COSTERO”; con Código Único
de Inversiones N° 2427935, trabajarán cumpliendo estrictamente los protocolos presentes,
asumiendo siempre que toda persona con la que interactúen y toda superficie que toquen,
tiene COVID-19, hasta que se demuestre lo contrario.
B. Los ambientes deben estar adecuadamente ventilados naturalmente, con renovación cíclica
de volumen de aire. Se prohíbe el uso de aire acondicionado, salvo excepciones aprobadas
por el responsable del proceso que esté usando la instalación.
C. Se debe respetar un distanciamiento social de un (1) metro de distancia, en espacios
abiertos, y entre dos (2) y tres (3) metros en espacios cerrados entre usted y las demás
personas.
D. Las reuniones de trabajo y/o capacitación, deben ser preferentemente virtuales mientras
dure el Estado de Emergencia Nacional o posteriores recomendaciones que establezca el
Ministerio de Salud. Están prohibidas las reuniones de trabajo y/o capacitaciones
presenciales en espacios cerrados; en caso absolutamente necesario, no deben ser de más
de 15 personas en espacios abiertos, manteniendo el distanciamiento social indicado y el
uso obligatorio de mascarillas.
E. En ambientes como comedores, ascensores, vestidores, cafetines “kitchenet”, medios de
transporte y otros, estos deberán mantener el distanciamiento de 1m respectivo entre los
usuarios y se deberá respetar los turnos previamente establecidos.
F. Se debe usar permanentemente protección respiratoria, mascarilla quirúrgica o comunitaria
según corresponda. El uso de equipos de protector respiratorio (FFP2 o N95 quirúrgico o
Equivalente) es exclusivo para trabajadores de salud en el sector asistencial de muy alto y
alto riesgo de exposición biológica al virus SARS-CoV-2 que causa el COVID-19.
G. Se debe proteger a los trabajadores en puestos de atención al cliente externo e interno,
mediante el empleo de barreras físicas por ejemplo pantallas o mamparas para
mostradores, además de la mascarilla correspondiente.
H. Se debe ejecutar la limpieza y desinfección de calzados antes de ingresar a áreas comunes
del centro de trabajo
I. Se debe evitar aglomeraciones durante el ingreso y la salida del centro de trabajo, mantener
el distanciamiento social indicado
J. Evite saludar dando la mano, besos o abrazos
K. Cúbrase la nariz y boca al estornudar o toser con una mascarilla, pañuelo desechable o
antebrazo.
L. Están prohibidas las visitas no esenciales
M. Están prohibidos los viajes internacionales por motivos laborales; los viajes al interior del
país, se realizan sólo si son calificados como esenciales para la continuidad del negocio,
previa autorización de la gerencia correspondiente.

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N. Se realizará vigilancia diaria, con énfasis en los colaboradores que realizan trabajos con
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terceros fuera de las unidades operativas. Consulte a nuestro equipo de salud 24/7 para que
evalúen su estado de salud y/o el de sus familiares en casa. O. Toda actividad y trámite
administrativo que incluya pagos monetarios deben realizarse por medios digitales de las
entidades financieras.
O. Establecer puntos estratégicos para el acopio de Equipos de Protección personal usados,
(EPP) usados, material descartable posiblemente contaminado (guantes, mascarillas u
otros), para el manejo adecuado como material contaminado.
VII.6 MEDIDAS DE PROTECCIÓN PERSONAL:
La empresa Consorcio Sara Sara, ejecutora de la obra: “REHABILITACIÓN DEL SISTEMA DE

NIÑO COSTERO”; con Código Único de Inversiones N° 2427935, proporciona y mantiene disponible
los equipos de protección personal e implementa las medidas para su uso correcto y obligatorio, según
lo establecido como mínimo las medidas recomendadas por organismos nacionales e internacionales
tomando en cuenta el riesgo de los puestos de trabajo para exposición ocupacional a COVID-19, según
cuadro siguiente:
Equipo de proteccion personal

GRADO DE EXPOSICION Traje de
PARA CORONAVIRUS O proteccion
Mascara Mascarilla
COVID-19 Gafas en lo
facial N95 quirurgica
possible
Tyvek
Muy alto x x x
Alto x x
Medio x x
Bajo (precaucion) x
Nota y/u observación a tener en cuenta:

O - Obligatorio O (*) Uso de delantal, bata o mameluco.
** Esta relación de equipo de protección personal es lo mínimo obligatorio para el puesto de trabajo; además, el
servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo deberá realizar una evaluación de riesgos para determinar si se
requieren otros equipos de protección personal adicional.
*** En el caso de puestos de trabajo de bajo riesgo a exposición de COVID-19, se podrá utilizar Mascarillas
Comunitarias.

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El uso de equipo de protección respiratoria (FFP2 o N95 quirúrgico) es de uso exclusivo para profesionales de
salud con alto riesgo de exposición biológica al virus SARS-CoV-2 que causa el COVID-19. SURCO
VII.7 VIGILANCIA DE LA SALUD DEL TRABAJADOR EN EL CONTEXTO DEL COVID 19:
La vigilancia permanente a los trabajadores expuestos se realiza por parte de la empresa, identificando
riesgos en el proceso y las personas, apuntando siempre a la mejora continua, y de ser necesario se
establecerán las medidas preventivas y correctivas que correspondan.
Se revisa diariamente el estado de salud de los colaboradores en los centros de trabajo, tanto mediante
gestión de toma de temperatura corporal al ingreso y salida, como comunicación continua para conocer
oportunamente la aparición de sintomatología de COVID-19 u otra enfermedad, incluyendo las medidas
de salud mental para conservar un adecuado clima laboral, las cuales se detallan en el anexo 05.
Si hubiera un caso con temperatura mayor o igual a 37.3°, se procede a la evaluación médica de
síntomas COVID-19 con el sistema de salud nacional como apoyo.
VII.7.1 Acciones ante un caso sospechoso de COVID-19:
De manera general, si algún colaborador presenta los siguientes síntomas:

 Fiebre (mayor e igual a 37.3°) y escalofrío
 Tos y/o estornudo
 Dolor de garganta
 Sensación de falta de aire
Se solicita a todas las empresas contratistas, proveedores y otros que brindan bienes y servicios a la
empresa Consorcio Sara Sara, empresa ejecutora de la obra: “REHABILITACIÓN DEL SISTEMA DE
NIÑO COSTERO”; con Código Único de Inversiones N° 2427935, de carácter obligatorio informar a su
área contratante, si detectan un caso sospechoso, o que pueda haber estado en contacto directo con
personas infectadas con COVID-19.
En el caso específico de que, durante labores, se evidencie o nos notifiquen que algún colaborador
tiene síntomas de infección respiratoria, seguiremos los siguientes pasos:
A. Comunicar para aislar al colaborador en una habitación predeterminada, hasta la

comunicación con el MINSA o EsSalud para traslado a establecimiento de salud, u otras
indicaciones.
B. Se aplica la ficha epidemiológica COVID-19 establecida por MINSA (anexo 4) y recolecta
datos relevantes para registrar incidente y tomar controles de riesgo adicionales.
C. Coordinar la aplicación de Pruebas serológica o molecular COVID-19, según las normas del
Ministerio de Salud, al caso sospechoso

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D. Operaciones procede a desalojar inmediatamente; y delimitar la zona de la unidad operativa,
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donde haya transitado o realizado labores, para gestionar su inmediata limpieza y
desinfección.
E. Se identifican a las personas que hayan tenido contacto con el colaborador infectado y se
aíslan en casa por 14 días o hasta descarte de enfermedad por MINSA o EsSalud mediante
toma de Pruebas serológica o molecular COVID-19 a los contactos del centro de trabajo.
F. Se identifica los contactos en domicilio G. Se coordina personal de reemplazo para realizar
las labores del personal que se aislará.
G. Desde el inicio de la comunicación, se monitorea mediante el estado de salud de la persona
reportada como sospechoso.
VII.7.2 Acciones ante un caso probable de COVID-19:
En caso de determinar que un caso sospechoso pasa a ser probable (se tomó la prueba y todavía no
tiene resultado) se informará al Ministerio de Salud que es el ente oficial responsable de dictar los
lineamientos a seguir; y se realiza vigilancia diaria.
VII.7.3 Acciones ante un caso confirmado de COVID-19:
Durante el tratamiento de un caso confirmado por la entidad de salud estatal, se realiza el seguimiento
remoto para brindar soporte personal y familiar, según lo que necesite cada colaborador.
Asimismo, después de la alta médica del caso, el colaborador retorna a labores habituales, teniendo en
cuenta el tiempo descrito en los siguientes criterios:
* Criterios clínicos
Situación del colaborador Tiempo antes de volver a labores
R
Caso leve con manejo domiciliario, 14 días desde la fecha en que inició los síntomas de la
ef asintomático al día 14 desde el inicio enfermedad; si no está clara la fecha de inicio de
er de síntomas. síntomas, se usa la fecha del diagnóstico positivo
e Paciente hospitalizado, dado de alta sin síntomas
nc Paciente hospitalizado, que fue dado de alta, afebriles, pero 14 días desde el alta al hospital
ia: con síntomas respiratorios residuales
Pacientes con compromiso de su sistema 28 días desde la fecha de inicio de síntomas
inmune
Criterios de laboratorio
Detección de anticuerpos en sangre Resultado de IgG positivo en examen tomado a partir del día
7, desde la fecha de inicio de síntomas ó de fecha del
diagnóstico; luego esperar 14 días, para volver a laborar.
Prueba molecular negativa Si no es grupo de riesgo, puede ir a trabajar al día siguiente

del resultado de la prueba.

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Adaptación de Ministerio de Salud del Perú, sobre criterios para considerar que paciente COVID19, deja de ser
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infectante.
La vigilancia a la exposición a otros factores de riesgo, de tipo ergonómicos (jornadas de trabajo,
posturas prolongadas, movimientos repetitivos y otros), psicosocial (condiciones de empleo, carga
mental, carga de trabajo, doble presencia y otros), u otros, que se generen como consecuencia de
trabajar en el contexto de la pandemia COVID-19; de ser necesario se establecen las medidas
preventivas y correctivas que correspondan.
El plan de prevención con las medidas de salud mental para conservar un adecuado clima laboral que
favorezca la implementación del presente documento técnico se encuentra en anexo 5.
En caso de presentarse un brote en el centro de trabajo, la autoridad sanitaria correspondiente comunica
de forma inmediata a la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral - SUNAFIL a efecto de
cumplir con lo dispuesto en el artículo 15 de la Ley N° 28806, Ley General de Inspección de Trabajo y
sus modificatorias, sobre el cierre o paralización inmediata de labores.
VIII. PROCEDIMIENTOS PARA EL REGRESO Y REINCORPORACIÓN AL TRABAJO:
8.1 PROCESO PARA EL REGRESO AL TRABAJO:
Para el caso de colaboradores que estuvieron en cuarentena y no presentaron, ni presentan,

sintomatología COVID-19, ni fueron caso sospechoso o positivo de COVID-19; y que pertenecen a un
centro de trabajo que no ha continuado funciones, debido a medidas de restricción emitidas por el
Gobierno en el marco de la emergencia sanitaria por COVID-19, se aplica antes de su regreso al trabajo
lo indicado en el ítem 7.2.
8.2 PROCESO PARA LA REINCORPORACIÓN AL TRABAJO:
Se establece el proceso de reincorporación al trabajo orientado a los trabajadores que cuentan con alta
epidemiológica COVID-19, según lo indicado en 7.7.9.
El Responsable de Seguridad y Salud de los trabajadores, cuenta con los datos de los trabajadores con
estas características, con el fin de gestionar el seguimiento clínico.
El personal que se reincorpora al trabajo, debe evaluarse para ver la posibilidad de realizar trabajo
remoto como primera opción. De ser necesario su trabajo de manera presencial, debe usar mascarilla o
el equipo de protección respiratoria según su puesto de trabajo, durante su jornada laboral, además
recibe monitoreo de sintomatología COVID-19 por 14 días calendario y se le ubica en un lugar de trabajo
no hacinado.
8.3 REVISIÓN Y REFORZAMIENTO A TRABAJADORES EN PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO CON

RIESGO CRÍTICO EN PUESTOS DE TRABAJO:
Aquellos puestos con actividades que impliquen una probabilidad elevada de generar una causa directa
de daño a la salud del trabajador, como consecuencia de haber dejado de laborar durante el periodo de
aislamiento social obligatorio (cuarentena), la empresa Consorcio Saneamiento Centro, empresa

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Inversiones N° 2427935, brinda la revisión, actualización o reforzamiento de los procedimientos técnicos
que realizaba el trabajador antes de la cuarentena; esta actividad puede ser presencial o virtual según
corresponda, dirigida a las funciones y riesgos del puesto y, de ser el caso, refuerza la capacitación en el
uso de los equipos y/o herramientas peligrosas que utiliza para realizar su trabajo. Esta medida sólo es
aplicable para los trabajadores con dichas características que se encuentran en el proceso de regreso y
reincorporación al trabajo. Ver controles por actividades en el anexo 6.
8.4 PROCESO PARA EL REGRESO O REINCORPORACIÓN AL TRABAJO DE TRABAJADORES CON
FACTORES DE RIESGO PARA COVID-19:
En atención a las disposiciones del gobierno, los Grupos de Riesgo son los trabajadores que
presenten los siguientes factores de riesgo para COVID-19:
 Edad mayor de 65 años
 Hipertensión arterial no controlada
 Enfermedades cardiovasculares graves
 Cáncer • Diabetes mellitus
 Asma moderada o grave
 Enfermedad pulmonar crónica
 Insuficiencia renal crónica en tratamiento con hemodiálisis
 Enfermedad o tratamiento inmunosupresor
 Obesidad con IMC de 40 a más
Estos colaboradores acreditan su estado mediante la información declarada en los Exámenes Médico
Ocupacionales o por informe de su médico tratante comunicado a la empresa. Las personas en este
grupo no realizarán labores en el centro de trabajo u oficinas, restringiendo su actividad a trabajo remoto
u otra forma de protección que determine la empresa.
Los trabajadores que no cumplan los criterios establecidos en la sección anterior; podrán laborar en los
centros de trabajo, siempre y cuando se cumplan los protocolos y lineamientos para el control del riesgo
biológico en la empresa.
Los trabajadores que realicen sus funciones a través de trabajo remoto, deben cumplir con las
disposiciones establecidas en la normativa vigente.
IX. RESPONSABILIDADES DEL CUMPLIMIENTO DEL PLAN PARA LA VIGILANCIA,

PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 EN EL TRABAJO:
9.1 Gerente General:
 Revisa el Plan para la vigilancia, prevención y control de COVID-19 en el trabajo, así como el
presupuesto solicitado para la ejecución del protocolo en los diferentes procesos del corporativo.
 Velar por el cumplimiento del presente Plan por su personal, las Contratistas, Proveedores y
Visitantes a su cargo.

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 Coordinar el requerimiento y abastecimiento mensual de insumos y EPPsSURCO
(guantes, lentes,
mascarilla, etc.) requeridos para la empresa.
 Coordinar el requerimiento de personal para continuidad del proceso.
 Coordinar con personal bajo su cargo la aplicación y uso de insumos para limpieza y
desinfección, así como los permisos de tránsito.
9.2 Responsable de Seguridad y Salud de los trabajadores (Anexo 1 – DS 265 2020-MINSA):
 Actualizar el presente Plan.

 Gestionar la Vigilancia Médica a los colaboradores de la empresa que participen de procesos
activos.
 Monitorear el estado de salud de nuestros colaboradores en las diferentes ciudades donde tiene
operaciones la empresa INGENIERIA SOLUCIONES Y LOGISTICA AMBIENTAL – ISAL.
 Revisar continuamente opciones de mejora a los controles propuestos.
 Monitorear periódicamente la situación epidemiológica del Coronavirus, en el país y reportar
situaciones de riesgo para continuidad de las actividades de la empresa.
 Comunicar de forma inmediata al responsable de la empresa, los casos positivos de COVID-19
que pudieran aparecer.
 Coordinar la revisión de información referente a COVID-19, utilizada para difundir a nuestros
colaboradores.
9.3 Colaboradores:
 Cumplir con todas las disposiciones referidas en los protocolos establecidos para cada proceso.
 Comunicar de forma inmediata la sospecha o confirmación de un caso de COVID-19 a su jefe
inmediato.
 Ponerse a disposición de su empleador, para el cumplimiento de la Resolución Ministerial Nº
193-2020-MINSA, Aprueban el Documento Técnico: Prevención, Diagnóstico y Tratamiento de
personas afectadas por COVID-19 en el Perú y su modificatoria.
9.4 Supervisor de Seguridad en empresas con menos de 20 trabajadores:
El Supervisor de Seguridad, es el responsable de la aprobación del Plan para la Vigilancia, Prevención y

Control de COVID-19 en el trabajo. Sus funciones básicas son: coordinar la ejecución, evaluar el
desarrollo y cumplimiento de este protocolo.
El Gerente General es quien lidera el desarrollo de este protocolo y coordina la realización de las
comunicaciones respectivas.
X. PRESUPUESTO Y PROCESO DE ADQUISICIÓN DE INSUMOS PARA EL CUMPLIMIENTO DEL PLAN:
Se cuenta con un presupuesto aprobado y un proceso de adquisición de insumos para el cumplimiento

del plan, en base a un monto mensual de S/ 7,000.00 (siete mil con 00/100 soles), equivalente a la
cantidad de trabajadores de la empresa Consorcio Sara Sara, empresa ejecutora de la obra:

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SURCO
2427935.
XI. DOCUMENTO DE APROBACIÓN DEL SUPERVISOR DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

(aplica a empresas con menos de 20 trabajadores):
En el caso del Supervisor de Seguridad y Salud en el trabajo; la aprobación del “Plan para la vigilancia,
prevención y control de Covid-19 en el trabajo” se encuentra en el registro donde constan los acuerdos
adoptados por el Gerente General de la empresa Consorcio Sara Sara, empresa ejecutora de la obra:
2427935, (adjunto al presente documento).
XII. ACCIONES PARA EL CUMPLIMIENTO DEL PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL
DE COVID-19 EN EL TRABAJO:
El presente plan sugiere lineamientos generales y específicos según los escenarios probables de trabajo
en la empresa Consorcio Sara Sara, empresa ejecutora de la obra: “REHABILITACIÓN DEL SISTEMA
NIÑO COSTERO”; con Código Único de Inversiones N° 2427935 , asimismo cada Unidad Operativa
adapta el presente plan a la realidad local de la ciudad donde desarrolla sus actividades, de ser el caso,
para lo cual el Responsable del Proceso coordina acciones con el gerente general de la empresa y las
diferentes áreas que tengan a cargo medidas de control, según este protocolo general.
Se realizan y realizarán capacitaciones a todo el personal de la empresa Consorcio Sara Sara, empresa
Inversiones N° 2427935, tanto empleados como operarios, previo al inicio de sus labores, asimismo se
refuerzan estas capacitaciones con señalización en áreas comunes, vía: correos electrónico, Whatsapp,
mensajes de texto, videos corporativos de la empresa Consorcio Sara Sara, empresa ejecutora de la
obra: “REHABILITACIÓN DEL SISTEMA DE SANEAMIENTO BASICO DE LA LOCALIDAD DE
Inversiones N° 2427935,, entre otros.

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Se desarrolla una etapa más avanzada de inspección denominada Inspector COVID-19, el cual es
SURCO
personal de la empresa Consorcio Sara Sara, empresa ejecutora de la obra: “REHABILITACIÓN DEL
SISTEMA DE SANEAMIENTO BASICO DE LA LOCALIDAD DE QUILCATA DEL DISTRITO DE SARA
-SARA, PROVINCIA DE PAUCAR DEL SARA SARA - AYACUCHO AFECTADA POR EL FENÓMENO
DEL NIÑO COSTERO”; con Código Único de Inversiones N° 2427935,, encargado de auditar el
cumplimiento de este plan para la vigilancia, prevención y control del COVID-19 y operar de manera más
segura y eficiente; para lo cual se realiza una capacitación diferenciada para poder cumplir la función de
verificación de cumplimiento de lo establecido en este protocolo. En el caso sea necesario la empresa
NIÑO COSTERO”; con Código Único de Inversiones N° 2427935 , nombrará a un colaborador
debidamente capacitado para ser Inspector COVID-19 que asegure el cumplimiento en toda la cadena de
actividades de la empresa.
XIII. DOCUMENTOS DE REFERENCIA:
 Ley N°26842, Ley general de Salud.

 Ley Nª 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo, reglamentos y modificatorias.
 Decreto Supremo N° 011-2019 – TR, Reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo para el
Sector Construcción.
 Decreto de Urgencia N° 025-2020 - Dictan medidas urgentes y excepcionales destinadas a
reforzar el Sistema de Vigilancia y Respuesta Sanitaria frente al COVID-19 en el territorio
nacional.
 Decreto de Urgencia N° 026-2020, Decreto de Urgencia que establece diversas medidas
excepcionales y temporales para prevenir la propagación del Coronavirus (COVID-19) en el
territorio nacional.
 Decreto de Urgencia N° 029-2020, Dictan medidas complementarias destinadas al financiamiento
de la micro y pequeña empresa y otras medidas para la reducción del impacto del COVID-19 en la
economía peruana.
 Decreto Supremo N° 008-2020-SA, Decreto Supremo que declara en Emergencia Sanitaria a
nivel nacional por el plazo de noventa (90) días calendario y dicta medidas de prevención y control
del COVID-19.
 Decreto de Supremo N° 044-2020-PCM, Decreto Supremo que declara el Estado de Emergencia
Nacional por las graves circunstancias que afectan la vida de la Nación a consecuencia del brote
del COVID-19.
 Decreto de Supremo N° 051-2020PCM Decreto Supremo que prorroga el Estado de Emergencia
Nacional declarado mediante Decreto Supremo N° 044- 2020-PCM.
 Decreto Supremo N° 010-2020-TR, Decreto Supremo que desarrolla disposiciones para el Sector
Privado, sobre el trabajo remoto previsto en el decreto de Urgencia N° 026-2020, Decreto de
Urgencia que establece medidas excepcionales y temporales para prevenir la propagación del
COVID-19.

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 Decreto Supremo N 057-2020-PCM, Decreto Supremo que modifica el artículo 3 del Decreto
SURCO
Supremo N° 051-2020-PCM que prorroga el Estado de Emergencia Nacional.
 Resolución Directoral N° 003-2020-INACAL/DN Aprueban la Guía para la limpieza y desinfección
de manos y superficies.
 Resolución Ministerial N° 072-2020-TR, “Guía para la aplicación del trabajo remoto”.
 Resolución Ministerial N° 055-2020-TR, Guía para la prevención del Coronavirus en el ámbito
laboral”.
 Resolución Ministerial Nº 135-2020-MINSA, que aprueba especificaciones técnicas para la
confección de mascarillas faciales textiles de uso comunitario.
 Resolución Ministerial N° 139-2020-MINSA, Documento Técnico: Prevención y atención de
personas afectadas por COVID-19 en el Perú.
 Resolución Ministerial N° 239-2020-MINSA, Lineamientos para la vigilancia, prevención y control
de la salud de los trabajadores con riesgo de exposición a Covid-19
 Resolución Ministerial N° 183-2020-MINSA, que aprueba la Directiva Sanitaria N° 287-
MINSA/2020/DGIESP Directiva Administrativa que regula los procesos, registros y accesos a la
información para garantizar el seguimiento integral de los casos sospechosos y confirmados de
COVID-19 (Sistema Integrado para COVID-19 – SICOVID-19).
 Resolución Ministerial 231-2020/MINSA, que aprueba la Directiva Sanitaria N° 095-
MINSA/2020/DIGEMID, Directiva Sanitaria para el control y vigilancia de los dispositivos de
diagnóstico in vitro: Pruebas rápidas y moleculares para COVID-19.
 Resolución Ministerial N° 312-2011-MINSA, que aprueba el Documento Técnico “Protocolo de
Exámenes Médicos Ocupacionales y Guías de Diagnostico de los Exámenes Médicos
Obligatorios por Actividad”.
 Resolución Ministerial N° 571-2014-MINSA, que modifica el Documento Técnico “Protocolo de
Exámenes Médicos Ocupacionales y Guías de Diagnostico de los Exámenes Médicos
Obligatorios por Actividad”. Aprobado por RM N° 312-2011-MINSA.
 Resolución Ministerial 506-2012/MINSA, que aprueba la Directiva Sanitaria N° 046- MINSA/DGE-
V-01 que establece la Notificación de Enfermedad y Eventos Sujetos a Vigilancia Epidemiológica
en Salud Publica.
 Resolución Ministerial 545-2012/MINSA, que aprueba la Directiva Sanitaria N° 047- MINSA/DGE-
V-01, “Notificación de brotes, epidemias y otros eventos de importancia para la Salud Publica.
 DS N° 083-2020-PCM, que prorroga el Estado de Emergencia Nacional por las graves
circunstancias que afectan la vida de la Nación a consecuencia del COVID-19 y establece otras
disposiciones.
XIV. CUADRO DE ELABORADO, REVISADO Y APROBADO DEL “PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y
CONTROL DE COVID-19 EN EL TRABAJO”, DE LA EMPRESA EJECUTORA CONSORCIO
SANEAMIENTO CENTRO:

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Elaborado por: Revisado por: Aprobado por:
Ing. GREGORIO ALFREDO Ing. Walter Isacc Huaman

Luis Antonio Rosales Quispe Galvez Supervisor de Obra (la
CANCHO CALLE
empresa cuenta con menos de
Responsable de Seguridad y Representante Común 20 trabajadores)
Salud de los trabajadores
ANEXO 1: DATOS DEL SERVICIO DE SEGURIDAD Y SALUD DE LOS TRABAJADORES

Empresa Ejecutora Supervisor Puesto Nombres y Apellidos
de Obra
Responsable de
Seguridad y Salud
CONSORCIO: “SARA Ing. Walter de los trabajadores Ing. GREGORIO
SARA” Isacc Huaman por tamaño de ALFREDO CANCHO
Galvez empresa (Anexo1 – CALLE
Residente de Obra:
DS 265 – 2020
Ing. GREGORIO ALFREDO MINSA)
CANCHO CALLE
ANEXO 2: NÓMINA DE TRABAJADORES POR RIESGO DE EXPOSICIÓN A COVID-19
Nº APELLIDOS Y DNI EDAD APTITUD DIRECCION DE

DOMICILIO
NOMBRES
001
002
003
004
ANEXO 3: IDENTIFICACIÓN DEL RIESGO DE EXPOSICIÓN A SARS-COV2 (COVID-19) DE CADA PUESTO:
Nº APELLIDOS Y PUESTO LABORAL OBSERVACIÓN PRIMIGENIA

NOMBRES
001 OPERARIO Contacto directo con otras personas
(Cumplimiento estricto del uso de EPPs DE
BIOSEGURIDAD)
002 OPERARIO Contacto directo con otras personas
(Cumplimiento estricto del uso de EPPs DE

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BIOSEGURIDAD) SURCO
ANEXO 4: FICHA DE SINTOMATOLOGÍA COVID-19

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ANEXO 5: RELACIÓN DE TRABAJADORES QUE NO LABORAN POR PERTENECER AL GRUPO DE

RIESGO.

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ANEXO 6: PROTOCOLO DE PREVENCIÓN DE LA SALUD ANTE EL COVID - 19 EN EL REINICIO DE
OPERACIONES:
Se consideran 3 escenarios de riesgo para los colaboradores de la empresa Consorcio Saneamiento
Centro, empresa ejecutora de la obra: “REHABILITACIÓN DEL SISTEMA DE SANEAMIENTO BASICO
DE LA LOCALIDAD DE QUILCATA DEL DISTRITO DE SARA -SARA, PROVINCIA DE PAUCAR DEL
SARA SARA - AYACUCHO AFECTADA POR EL FENÓMENO DEL NIÑO COSTERO”; con Código
Único de Inversiones N° 2427935, para los cuales se generan controles específicos
a. Trabajo en operaciones: Aplica para las actividades operativas.
b. Trabajo en casa: Se consideran controles para trabajo remoto.
c. Uso de áreas comunes: Aplica para servicios higiénicos y comedor.
CONTROLES PARA PERSONAL DE LA EMPRESA CONTROLES PARA

N° ACTIVIDAD CLIENTES
CONSORCIO SARA SARA
Y TERCEROS
1. TRABAJO EN OPERACIONES:
1 Traslado a centro 1. Gestionar el Pase personal laboral para

de trabajo colaboradores, de ser el caso.
(desplazamiento 2. Mantener distancia entre peatones (mayor a un metro)
de casa al 3. No tener contacto físico con otras personas
paradero) 4. No tocar objetos durante el desplazamiento NA
5. Contar con el Pase personal laboral de manera física
o digital.
1. Gestionar el Pase personal laboral para
colaboradores, de ser el caso.
2. De ser posible, controlar la Temperatura antes de
subir al vehículo (en caso de traslado de personal)
3. Limpiar y desinfectar antes y después del uso de
transporte, por tramo recorrido
Traslado a centro 4. Dejar ventilar 02 minutos, antes de usar en cada
de trabajo tramo
(Traslado en 5. Usar mascarilla en todo momento
vehículo particular - 6. Mantener ventanas abiertas en todo momento.
camioneta/ auto/ 7. Se recomienda viajar máximo 02 ocupantes, el NA
2 mototaxis/ moto lineal) conductor y un pasajero. En caso excepcionales, tres
ocupantes.
8. Evitar conversar durante el traslado
9. En caso uno de los ocupantes de la camioneta
registra temperatura mayor a 37.3°C (medición en
garita), ninguno de los ocupantes de la camioneta
podrá ingresar al centro de trabajo.
NOTA: Para el caso de motos lineales, se recomienda se transporte solo
una persona.
3 Traslado a centro 1. Realizar una relación de empresas de taxis y

de trabajo conductores acreditados.
(Traslado en taxi) 2. Uso de mascarilla en todo momento
3. Aforo de tres pasajeros como máximo. Sólo dos
personas en parte posterior. NA
4. Limpieza con desinfectante adecuado antes y
después de uso.

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5. En caso uno de los ocupantes registra temperatura SURCO
mayor a 37.3°C (medición en garita), ninguno de los
ocupantes del taxi podrá ingresar al centro de trabajo.
CONTROLES DE LA EMPRESA CONSORCIO SARA SARA CON LOS
PROVEEDORES:
1.- Todo requerimiento de materiales de construcción a 1.- Cumplir con

proveedores se realiza de forma virtual, uso del Portales los lineamientos
o Plataformas Virtuales y excepcionalmente a través de brindados por el
correos electrónicos, Whatsapp y/o por teléfono dirigido centro de
a los proveedores, evitar ir a los establecimientos trabajo
comerciales. 2.-Los proveedores
2,- Si excepcionalmente algún colaborador visita deben priorizar uso
físicamente los locales de los proveedores, éstos deben de tecnología para
cumplir el distanciamiento social, uso de mascarillas y atención de
guantes y usar desinfectante permanentemente; requerimientos de
Requerimiento de previamente debe tener autorización del jefe inmediato. pedidos
4 pedidos a 3.- Para la realizar los pagos de los pedidos y/o facturas,
proveedores éstos se realizan a través de la banca electrónica o
depósitos bancarios.
4.- Para el caso de visita de personal ajeno a la
empresa, se debe colocar una barrera de
distanciamiento de 01 metro de la mesa de recepción.
5. Colocar alcohol en gel en el mostrador
6. Aplicar desinfectante en el mostrador después de
cada atención.
7. Usar mascarillas, guantes y lentes en todo momento.
8. Retirar revistas, periódicos u otro objeto de entretenimiento
durante la espera, que pueda ser tocado.
1. Para el acceso de proveedores externos, debe
determinarse el procedimiento de entrada, tránsito y
salida, carga y descarga; utilizando métodos, rutas y
cronogramas predefinidos, a fin de reducir y evitar las
oportunidades de contacto con el personal activo en el
centro de trabajo y que éstas se lleven a cabo con la
mayor celeridad posible.
2. Si es posible, deben permanecer en sus vehículos
todos los conductores y deben lavarse las manos antes y
después de la descarga de bienes y materiales.
3. Será obligatorio el uso de guantes cuando haya una
tarea que implique interacción con mercancías del
exterior del establecimiento. Si no están disponibles por
alguna extrema razón, lavar las manos con agua y jabón 1. Cumplir con
durante mínimo 30 segundos y posteriormente aplicar los lineamientos
alcohol en gel. brindados por el
5 Para la recepción 4. Tras cada manipulación de utensilios o equipos centro de
de materiales propios del lugar que puedan ser utilizados por otra trabajo.
persona aplicar productos desinfectantes en las zonas
de contacto con las manos.
5. Limitar al máximo posible el acceso a zonas del
almacén o zona de trabajo exclusivamente al personal
autorizado.
6. Está prohibido que los visitantes utilicen los servicios
sanitarios de los empleados y se debe garantizar la

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limpieza diaria adecuada de estos. SURCO
7. Hacer un uso responsable de los equipos de
protección personal en todo momento, incluyendo los
elementos o mascarillas para proteger la respiración y
los lentes de seguridad.
8. Hacer respetar las medidas preventivas establecidas
los locales comerciales.
9. Instar a los proveedores el envío digital de las boletas y
facturas buscando mitigar el contacto con documentos
transmisores del virus. En los casos en los cuales esto no sea
posible, lavarse las manos inmediatamente. También se
podrían utilizar los guantes para proteger las manos y
manipular remisiones, facturas o documentación con los
clientes-proveedores. Recuerde no tocarse la cara mientras
los utiliza y lavarse las manos una vez se los retira.
1. Realizar solo trabajo físico esencial.
2. Cuando se requiera contacto cercano entre los
trabajadores, éste no debe ser menor a 1 metro, se
recomienda utilizar mascarilla, guantes y careta facial.
3. Tomar las medidas de higiene (lavado de manos) y
evitar tocar la cara y artículos personales, cuando
previamente se hayan tocado superficies que han sido 1.- Cumplir con
manipuladas por otras personas. los lineamientos
4. Habilitar contenedores específicos para los EPPs de brindados por el
Despacho de un solo uso y evitar que sean reutilizados. centro de
6 material para 5. Aumentar la ventilación en espacios cerrados. trabajo.
clientes. 6. Evitar el contacto físico en la entrega y recepción de
mercancías.
7. Disponer de medios mecánicos (montacargas, estoca,
otros), cuando sea posible, para que las operaciones de
carga y descarga se lleven a cabo con la mayor rapidez.
8. Realizar diariamente un control al personal vinculado a la
ferretería para identificar factores de riesgo.
1. Limpiar y desinfectar adecuadamente todas las
superficies (volante, palanca de cambios, tiradores de la
puerta, llaves, etc.) con las que haya entrado en contacto
el transportista entre los distintos usos.
2. Ventilar la cabina por diez minutos luego de realizada
7 Transporte de la limpieza.
material a clientes 3. Mantener la ventana semi abierta para asegurar la
ventilación durante la conducción del vehículo. NA
4. Limitar la cantidad de pasajeros en la cabina del
vehículo a dos personas.
5. Utilizar guantes y mascarilla al momento de salir del
vehículo.
6. Llevar gel desinfectante en el vehículo
1. Recibir inducción sobre el nuevo riesgo y capacitación 1. Mantener la
del protocolo frente al COVID-19 distancia de un
2. No permitir acceso a visitantes no esenciales. metro entre las
3. Permitir entrada de un cliente a la vez. personas que
4. Comunicar vía redes o cualquier otro medio disponible esperan
(cuando sea posible) para mantener informados a los ingresar al
clientes de las medidas que está tomando la ferretería, centro de
como por ejemplo evitar las visitas familiares o en trabajo y de dos

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grupos. metros entre las
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5. Implementar líneas telefónicas para que los clientes que ya se
confirmen la disponibilidad del producto que buscan y así encuentran
evitar aglomeración de personas sin necesidad en el dentro.
centro de trabajo. 2. Usar
6. Fomentar el uso de las compras en línea (medios mascarilla en
8 Ingreso a centro de virtuales). Para los locales comerciales que no tengan todo momento
trabajo esta posibilidad, promover el contacto no presencial con 3. Aplicar
los clientes, haciendo que sus empleados reciban desinfectante en
pedidos de productos por teléfono, mensajes de texto manos.
(WhatsApp) o correo electrónico. Luego coordinar con 4. El traslado
los clientes el recojo de sus pedidos en el dentro del centro
estacionamiento. de trabajo es
7. Colocar un empleado en la puerta controlando el acceso respetando 02
(por cantidad) a la tienda y rociando con gel desinfectante lasmetros de distancia
manos y fundas de los clientes que quieren ingresar. entre personas.
1. Evaluar reducir las horas del centro de trabajo para 1. Respetar el
permitirle a su personal más tiempo para limpiar, así espaciamiento
como más tiempo libre para descansar. indicado con
2. Se recomienda la instalación de una barrera cinta adhesiva
transparente parcial o total en el mostrador y en la caja en el piso frente
que separa al personal de los clientes. Esto puede a la caja.
hacerse con plexiglás, vidrio o acrílico y con tuberías 2. No tocar los
PVC. Promover la desinfección de estas con rutinas de productos
no más de 2 hrs. expuestos si no
3. Pegar con cinta adhesiva el piso frente a la caja para van a
espaciar a los clientes que esperan en la fila. comprarlos.
4. Garantizar la limpieza de carros y/o canastillas de 3. Mantener
mercado, pasamanos, puertas de acceso y lugares de distancia de un
alto tránsito. metro con los
5. Instalar dispensadores de gel desinfectante de fácil demás peatones
acceso para los clientes. 4. Evitar
6. Recomendar a los clientes no tocar los productos expulsar fluidos
expuestos si no van a comprarlos. (escupir)
7. La entrega de los productos comprados se realizará 5. Evitar tocar
sin contacto directo, depositándolos en algún lugar estructuras y
habilitado para ello donde el cliente lo recogerá tras objetos.
haber realizado el pago. 6. Usar
8. Después de realizar un cobro en efectivo o con tarjeta mascarilla en
de crédito se utilizará gel desinfectante. todo momento
9. Dejar de aceptar temporalmente devoluciones de
9 Dentro del centro productos.
de trabajo 10. Los cajeros deben usar guantes y mascarillas en
todo momento.
11. Evitar todo contacto en la medida de lo posible.
Hacer uso de máquinas de tarjetas de crédito de
proximidad cuando esté disponible.
12. Implementar servicios de entrega (delivery) en casa
cuando sea posible. Tener personal limpiando
constantemente en el centro de trabajo (oficina, control
de acceso y entrega, mostradores, carros o canastillas,
pasamanos, puertas de acceso, teclados de
computadoras, teléfonos, máquinas de tarjetas de
crédito, etc.). También lugares de alto tránsito
particularmente durante los tiempos de flujo máximo de

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personas. SURCO
13. Colaborar con el cliente para que realice la compra
en el menor tiempo posible. Recomendar a los clientes
que vayan con la lista de compra hecha.
10 Regreso a casa 1. Al salir del centro de trabajo mantener la distancia de NA
01 metro para subir al vehículo que lo transportará.
2. Retirarse la ropa que ha utilizado durante la salida de
casa, ponla en una bolsa para posteriormente lavarla.
3. Cualquier tipo de calzado utilizado durante la salida a
casa, debe ser desinfectado en la puerta del hogar,
previo al ingreso.
4. Al retornar a casa, toma una ducha inmediatamente
antes de ponerte en contacto con tus familiares o realizar
alguna actividad.
5. Desinfecta con alcohol las superficies de los objetos que
portes antes, durante y después de retornar a casa, así como
celular, llaves, agenda y lentes, entre otros.
2. TRABAJO EN CASA:
N° CTIVIDAD CONTROLES PARA PERSONAL DE LA EMPRESA CONSORCIO

CONTROLES PARA
CLIENTES Y
SARA SARA
TERCEROS
1. Define una rutina diaria, con inicio y fin de labores diarias,

su horario laboral no debe exceder las 08 horas diarias o 48
horas semanales
2. Organiza tu espacio de trabajo, y visualiza riesgos NA
potenciales a tu alrededor.
3. Limpia y desinfecta tus equipos electrónicos, antes y
después del uso.
4. Haz una pausa de 10 minutos por cada hora de trabajo.
1 Trabajo 5. Mantén comunicación con tu equipo mediante redes o
remoto teléfono.
6. Utiliza herramientas digitales para facilitar el logro de tus
objetivos.
7. Estar disponible, durante la jornada de trabajo, para las
coordinaciones de carácter laboral que resulten necesarias.
8. Lavarse las manos cada vez que tenga que pararse de su
sitio.
9. Mantener ventilación natural permanentemente.
10. Participar de los programas de capacitación que la
organización disponga.
3. USO DE AREAS COMUNES:

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N° ACTIVIDAD CONTROLES PARA PERSONAL DE LA EMPRESA
SURCO
CONTROLES PARA
CLIENTES Y
CONSORCIO SARA SARA
TERCEROS
1. Lavarse las manos al ingresar y salir del baño 1. Queda

2. No esperar por uso dentro del baño prohibido el uso
1 Uso de 3. Permanecer el menor tiempo posible de servicios
servicios 4. Mantener ventilación natural permanente higiénicos.
higiénicos
1. Inducción sobre el nuevo riesgo y capacitación del

protocolo frente al COVID-19.
2. De preferencia no tener proveedores de alimentos en
centro de trabajo.
3. Organizar horario de comida, de manera que se
cumplan las reglas de distanciamiento social.
4. Mantener ventilación natural continua.
5. Disponer de un tiempo para estricto lavado de manos.
2 Uso de 6. Evitar sentarse frente a frente. NA
comedor 7. Utilizar propios utensilios de cocina y no compartirlos
8. El aforo del comedor no debe permitir que las personas
estén a menos de 02 metros de distancia.
9. Establecer un tiempo mínimo para comer.
10. Prohibido el ingreso a todo personal con síntomas y/o
signos de alguna enfermedad.
11. Ante la necesidad de estornudar o toser, el personal debe
retirarse del área
ANEXO 7: DEFINICIONES:

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1. Aislamiento COVID-19: Procedimiento por el cual una persona caso sospechoso, reactivo en la
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prueba rápida o positivo en la prueba PCR para COVID-19, se le restringe el desplazamiento en su
vivienda o en hospitalización, por un periodo indefinido, hasta recibir la alta clínica.
2. Alta Epidemiológica COVID-19: Alta posterior a 14 días calendario, al aislamiento individual
domiciliario o en centros de aislamiento o posteriores a la evaluación clínica individual o alta
hospitalaria según el documento técnico “Prevención, Diagnóstico y Tratamiento de Personas
afectadas por COVID-19 en el Perú”.
3. Centro de Trabajo: Unidad productiva en el que se desarrolla la actividad laboral de una
organización con la presencia de trabajadores.
4. CENTRO NACIONAL DE SALUD OCUPACIONAL Y PROTECCIÓN DEL AMBIENTE PARA LA
SALUD (CENSOPAS): Unidad Orgánica del Instituto Nacional de Salud (INS), que cumple el rol
técnico en materias de salud ocupacional.
5. CENTRO NACIONAL DE EPIDEMIOLOGÍA PREVENCIÓN Y CONTROL DE ENFERMEDADES
(CDC): Encargada de conducir el Sistema Nacional de Vigilancia Epidemiológica en Salud Pública y
control de brotes epidémicos y otras emergencias sanitarias en el ámbito nacional.
6. Cuarentena COVID-19: Procedimiento por el cual un trabajador sin síntomas de COVID-19 se le
restringe el desplazamiento por fuera de su vivienda por el periodo que el gobierno establece como
medida de prevención de contagio en el ámbito nacional. Es el aislamiento de personas durante el
período de tiempo que el gobierno establece como medida de prevención de contagio en el ámbito
nacional.
7. Desinfección: Reducción por medio de sustancias químicas y/o métodos físicos del número de
microorganismos presentes en una superficie o en el ambiente, hasta un nivel que no ponga en
riesgo la salud.
8. Empleador/a: Toda persona natural o jurídica, privada o pública, que emplea a uno o varios
trabajadores.
9. EPP: Equipo de Protección Personal.
10. Grupos de Riesgo: Conjunto de personas que presentan características individuales asociadas a
mayor riesgo de complicaciones por COVID-19. Personas mayores de 65 años o quienes cuenten
con comorbilidades como: hipertensión arterial, diabetes mellitus, enfermedades cardiovasculares,
asma, enfermedad pulmonar crónica, insuficiencia renal crónica, cáncer, obesidad u otros estados
de inmunosupresión”.
11. Limpieza: Eliminación de suciedad e impurezas de las superficies utilizando agua, jabón, detergente
o sustancia química.
12. Mascarilla quirúrgica: Equipo de protección para evitar la diseminación de microorganismos
normalmente presentes en la boca, nariz o garganta y evitar así la contaminación.
13. Mascarilla comunitaria: Equipo de barrera, que cubre boca o nariz, para reducir la transmisión de
enfermedades.
14. Plan para la vigilancia, prevención y control del COVID-19 en el trabajo: Documento que contiene
las medidas que se deberán tomar para vigilar el riesgo de exposición a COVID-19 en el lugar
trabajo, el cual deberá ser aprobado previo al reinicio de las actividades.
15. Prueba rápida COVID-19: Prueba Inmunocromatográfica que determina la activación de la
respuesta inmune del paciente e indica la presencia de anticuerpos en forma de Inmunoglobulinas
(IgM e IgG).
16. Prueba rt-PCR en tiempo real: Por sus siglas en inglés de ‘Reacción en Cadena de la Polimerasa
transcriptasa reversa en tiempo real’, es una prueba que permite detectar un fragmento del material
genético de un patógeno o microorganismo para el diagnóstico de una enfermedad; utilizada como
prueba confirmatoria de COVID-19.
17. Profesional de la Salud: Es el profesional de la Salud del Servicio de Seguridad y Salud en el
Trabajo, que cumple la función de gestionar o realizar la vigilancia de salud de los trabajadores
(medicina y enfermería).

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18. Protector Respiratorio: EPP destinado fundamentalmente a proteger al trabajador con muy alto
SURCO
riesgo y alto riesgo de exposición a COVID-19. Se consideran los protectores FFP2 o N95
quirúrgicos.
19. Puestos de Trabajo con Riesgo de Exposición a Sars-Cov-2 (COVID-19): Son aquellos puestos con
diferente nivel de riesgo, que dependen del tipo de actividad que realiza, por ejemplo, la necesidad
de contacto a menos de 2 metros con personas que se conoce o se sospecha que estén infectadas
con el virus del SARS-Cov2, o el requerimiento de contacto repetido o prolongado con personas que
se conoce o se sospecha que estén infectadas con el virus SARS-Cov2. Los niveles de riesgo de los
puestos de trabajo se pueden clasificar en:
 Riesgo bajo de exposición o de precaución: Los trabajos con un riesgo de exposición bajo
(de precaución) son aquellos que no requieren contacto con personas que se conoce o se
sospecha que están infectados con COVID-19 ni tienen contacto cercano frecuente a
menos de 2 metros de distancia con el público en general. Los trabajadores en esta
categoría tienen un contacto ocupacional mínimo con el público y otros compañeros de
trabajo, trabajadores de limpieza de centros no hospitalarios, trabajadores administrativos,
trabajadores de áreas operativas que no atienden clientes.
 Riesgo Mediano de Exposición: Los trabajos con riesgo medio de exposición incluyen
aquellos que requieren un contacto frecuente y/o cercano (por ej. menos de 2 metros de
distancia) con personas que podrían estar infectadas con COVID-19, pero que no son
pacientes que se conoce o se sospecha que portan el COVID-19. Por ejemplo: policías y
fuerzas armadas que prestan servicios en el control ciudadano durante la emergencia
sanitaria, trabajadores de limpieza de hospitales de áreas no consideradas áreas COVID-
19; trabajadores de aeropuertos, trabajadores de educación, mercados, seguridad física
(vigilancia) y atención al público, puestos de trabajo con atención a clientes de manera
presencial como recepcionistas, cajeras de centros financieros o de supermercados, entre
otros.
 Riesgo Alto de Exposición: trabajo con riesgo potencial de exposición a fuentes conocidas
o sospechosas de COVID-19; por ejemplo: trabajadores de salud u otro personal que debe
ingresar a los ambientes de atención de pacientes COVID-19, trabajadores de salud de
ambulancia que transporta paciente con diagnóstico y sospecha de COVID-19, (cuando
estos trabajadores realizan procedimientos generadores de aerosol, su nivel de riesgo de
exposición se convierte en muy alto), trabajadores de limpieza de área COVID-19,
conductores de ambulancia de pacientes COVID-19, trabajadores de funerarias o
involucrados en la preparación de cadáveres, cremación o entierro de cuerpos de personas
con diagnóstico o sospecha de COVID-19 al momento de su muerte.
 Riesgo Muy Alto de Exposición: trabajos con contacto directo con casos COVID-19; por
ejemplo: trabajadores de salud que realizan la atención de pacientes COVID-19,
trabajadores de salud que realizan toma de muestra o procedimientos de laboratorio de
pacientes confirmados o sospecha COVID-19, trabajadores de morgues que realizan
procedimientos en cuerpos de personas con diagnóstico o sospecha de COVID-19.
20. Regreso al trabajo post cuarentena: Proceso de retorno al trabajo posterior al cumplimiento del
aislamiento social obligatorio (cuarentena) dispuesto por el Poder Ejecutivo. Incluye al trabajador
que declara que no sufrió la enfermedad, se mantiene clínicamente asintomático y/o tiene resultado
de prueba de laboratorio negativa para la infección por COVID-19, según el riesgo del puesto de
trabajo.
21. Reincorporación al trabajo: Proceso de retorno al trabajo cuando el trabajador declara que tuvo la
enfermedad COVID-19 y está de alta epidemiológica.

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22. Responsable de Seguridad y Salud de los Trabajadores: Profesional de la Salud u otros, del Servicio
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de Seguridad y Salud en el Trabajo, que cumple la función de gestionar la vigilancia desalud de los
trabajadores en el marco del riesgo de la Ley N° 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Tiene entre sus funciones prevenir, vigilar y controlar el riesgo de COVID-19.
23. Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo: De acuerdo a lo establecido en la Ley de Seguridad y
Salud en el Trabajo, todo empleador organiza un servicio de seguridad y salud en el trabajo, cuya
finalidad es esencialmente preventiva.
24. Sintomatología COVID-19: Signos y síntomas relacionados al diagnóstico de COVID-19, tales como:
sensación de alza térmica o fiebre, dolor de garganta, tos seca, congestión nasal o rinorrea
(secreción nasal), puede haber anosmia (pérdida del olfato), disgeusia (pérdida del gusto), dolor
abdominal, náuseas y diarrea; en los casos moderados a graves puede presentarse falta de aire o
dificultad para respirar, desorientación o confusión, dolor en el pecho, coloración azul en los labios
(cianosis), entre otros.
25. Evaluación de Salud del trabajador: Actividad dirigida a conocer la condición de salud del trabajador
al momento del regreso o reincorporación al trabajo; incluye el seguimiento al ingreso y salida del
centro laboral a fin de identificar precozmente la aparición de sintomatología COVID-19 para adoptar
las medidas necesarias.
26. Trabajador: Persona que tiene vínculo laboral con el empleador; y a toda persona que presta
servicios dentro del centro de trabajo, cualquier sea la modalidad contractual; incluyendo al personal
de contratas, subcontratas, tercerización de servicios, entre otras.
27. Caso sospechoso:
A. Persona con enfermedad respiratoria aguda con al menos un signo/síntoma de

enfermedad respiratoria (ejemplo: fiebre mayor a 37.3, dificultad para respirar), y sin otra
causas u origen de los síntomas que explique completamente la presentación clínica y un
historial de viaje o residencia en un país/área o territorio que informa la transmisión local
de la enfermedad COVID-19 durante los 14 días anteriores al inicio de los síntomas.
B. Persona con alguna enfermedad respiratoria aguda que, durante 14 días antes del inicio
de la enfermedad, tuvo contacto con un caso confirmado o probable de infección de
COVID-19, o trabajó o asistió a un centro de atención médica donde pacientes
confirmados o probables infectados por COVID-19 fueron tratados.
C. Persona con infección respiratoria aguda grave (IRAG) sin otra etiología que explique
completamente la presentación clínica y que haya requerido hospitalización.
28. Caso probable: Es aquel caso sospechoso para el cual la prueba para COVID-19 no es concluyente
o si es que el resultado es positivo usando un ensayo de pan-coronavirus y sin evidencia de
laboratorio de otros patógenos respiratorios.
29. Caso confirmado: Persona con confirmación de laboratorio de la infección COVID-19,
independientemente de los signos clínicos y los síntomas.
30. Responsable del Proceso: Se refiere a los gerentes, jefes de área, superintendentes u otro cargo
que lidere una Unidad Operativa de la empresa. En nuestro caso será el Gerente General
(Representante Común) de la empresa Consorcio Sara Sara, empresa ejecutora de la obra:
Inversiones N° 2427935.

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ANEXO 8: APROBACIÓN DEL “PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE
COVID-19 EN EL TRABAJO.
ACTA N° 001-2020, DEL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.
REUNION EXTRAORDINARIA RESPECTO A LAS ACCIONES PREVENTIVAS A IMPLEMENTAR

FRENTE AL COVID-19. la empresa Consorcio Sara Sara, ejecutora de la obra: “REHABILITACIÓN DEL
SISTEMA DE SANEAMIENTO BASICO DE LA LOCALIDAD DE QUILCATA DEL DISTRITO DE SARA
-SARA, PROVINCIA DE PAUCAR DEL SARA SARA - AYACUCHO AFECTADA POR EL FENÓMENO DEL
NIÑO COSTERO”; con Código Único de Inversiones N° 2427935.
El responsable de Seguridad conjuntamente con los integrantes del comité establecerá las medidas a
implementar frente al COVID-19.
Siendo las 16:00 Horas del 06 de junio del 2020, se reunieron de común acuerdo los integrantes del comité
de Seguridad y Salud en el trabajo de la empresa Consorcio Sara Sara, empresa ejecutora de la obra:
“REHABILITACIÓN DEL SISTEMA DE SANEAMIENTO BASICO DE LA LOCALIDAD DE QUILCATA DEL
DISTRITO DE SARA -SARA, PROVINCIA DE PAUCAR DEL SARA SARA - AYACUCHO AFECTADA POR
EL FENÓMENO DEL NIÑO COSTERO”; con Código Único de Inversiones N° 2427935 , en la oficina
principal de la empresa ejecutora de la obra, contándose con la asistencia personal de los siguientes
representantes;
 Luis Antonio Rosales Quispe; en calidad de representante común de la Empresa ejecutora de
la obra en referencia.
Presidencia y secretaria:
Para efectos del desarrollo de la presente junta activa como presidente, se delega a la Gerente General de
la Empresa la Sr. Luis Antonio Rosales Quispe, que también hará las veces de secretaria.
Quorum y apertura:
La presidencia habiendo constatado que se encuentra presente todos los representantes quienes
manifiestan su conformidad de llevar adelante la presente reunión y los asuntos en ella se traten, declara
instalada la presente y señala la agenda a tratar la misma previamente es aprobada por unanimidad.
Agendas:
 Presentación y aprobación del Plan de vigilancia, prevención y control de COVID-19 en el
trabajo.
 Presentación y aprobación de los procedimientos de limpieza y desinfección.
 Presentación y aprobación de los procedimientos de lavado y desinfección de manos
obligatorios.
 Presentación y aprobación del programa de sensibilización.
 Presentación y aprobación de las medidas de protección personal, formatos y protocolos.
Desarrollo de la junta:
Estando al desarrollo la agenda la presidencia expuso en toda su amplitud el contenido de los documentos
en especial el “Plan para su vigilancia, prevención y control de COVID-19 en el trabajo de la empresa
PROVINCIA DE PAUCAR DEL SARA SARA - AYACUCHO AFECTADA POR EL FENÓMENO DEL NIÑO
COSTERO”; con Código Único de Inversiones N° 2427935, que dicho ejemplar fue entregado con
anterioridad a cada uno de los representantes para su respectiva análisis y revisión al término del cual;
luego de un breve debate al respecto donde hubo preguntas y respuestas; leído el contenido la presidencia
sometió a consideración de los representantes quienes por UNANIMIDAD, resuelven aprobar el íntegro del
texto, así mismo los demás integrantes, dan por aprobado los demás documentos indicados en la agenda.
Habiendo agotado el tema de agenda y siendo las 17:00 Horas del día 31 de agosto del 2020 del 2020, la
presidencia dio por concluida la sesión, procediendo los integrantes a la suscripción del Acta que se generó
con tal fin previa lectura y aprobación.

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ANEXO 9: INFOGRAFIA:
B. Consideraciones antes de colocarse la mascarilla:
C. Secuencias de pasos para colocarse correctamente la mascarilla:

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D. Secuencia correcta para el correcto lavado de manos:

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E. Secuencia correcta para la aplicación correcta de alcohol gel:
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F. Secuencia correcta para descartar debidamente una mascarilla:
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TRANZVEN S.R.L.

RUC: 20478157976 CONSORCI

Calle Las Gardenias N° 240 - Huancayo

CONSORCIO: “SARA SARA”

II. DATOS DEL LUGAR DE TRABAJO Y EJECUCIÓN DE LA OBRA:

Empresa Ejecutora Supervisor Región Ubicación de la Obra

III. DATOS DEL SERVICIO DE SEGURIDAD Y SALUD DE LOS TRABAJADORES:

Calle Las Gardenias N° 240 - Huancayo

VI. NÓMINA DE TRABAJADORES POR RIESGO DE EXPOSICIÓN A COVID-19:

VII. PROCEDIMIENTOS DE PREVENCIÓN DEL COVID-19:

VII.1 LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN DE LOS CENTROS DE TRABAJO:

Calle Las Gardenias N° 240 - Huancayo

 Oficinas: antes, durante y después del horario de trabajo

La desinfección de herramientas, equipos mecánicos, equipos eléctricos, útiles de escritorio y vehículos

VII.2 IDENTIFICACIÓN DE SINTOMATOLOGÍA COVID-19 PREVIO AL INGRESO AL CENTRO DE

Calle Las Gardenias N° 240 - Huancayo

Escenario Riesgo de Exposición a COVID-19

Trabajo en operaciones Riesgo mediano de exposición

El representante de la empresa entregara la Ficha de sintomatología COVID-19 (ver anexo 4 en el

 Fiebre (mayor e igual a 37.3°) y escalofrío

Calle Las Gardenias N° 240 - Huancayo

De identificarse un caso sospechoso en los colaboradores de la empresa, durante el retorno a labores,

1. Aplicación de la Ficha epidemiológica COVID-19 establecida por MINSA (ver anexo 4 en el

VII.3 LAVADO Y DESINFECCIÓN DE MANOS:

Calle Las Gardenias N° 240 - Huancayo

VII.4 SENSIBILIZACIÓN DE LA PREVENCIÓN DEL CONTAGIO EN EL CENTRO DE TRABAJO:

A. Reportar tempranamente la presencia de sintomatología COVID-19,

VII.5 MEDIDAS PREVENTIVAS DE APLICACIÓN COLECTIVA:

Calle Las Gardenias N° 240 - Huancayo

Calle Las Gardenias N° 240 - Huancayo

VII.6 MEDIDAS DE PROTECCIÓN PERSONAL:

La empresa Consorcio Sara Sara, ejecutora de la obra: “REHABILITACIÓN DEL SISTEMA DE

Equipo de proteccion personal

Nota y/u observación a tener en cuenta:

Calle Las Gardenias N° 240 - Huancayo

VII.7 VIGILANCIA DE LA SALUD DEL TRABAJADOR EN EL CONTEXTO DEL COVID 19:

De manera general, si algún colaborador presenta los siguientes síntomas:

A. Comunicar para aislar al colaborador en una habitación predeterminada, hasta la

Calle Las Gardenias N° 240 - Huancayo

VII.7.2 Acciones ante un caso probable de COVID-19:

VII.7.3 Acciones ante un caso confirmado de COVID-19:

Prueba molecular negativa Si no es grupo de riesgo, puede ir a trabajar al día siguiente

Calle Las Gardenias N° 240 - Huancayo

VIII. PROCEDIMIENTOS PARA EL REGRESO Y REINCORPORACIÓN AL TRABAJO:

8.1 PROCESO PARA EL REGRESO AL TRABAJO:

Para el caso de colaboradores que estuvieron en cuarentena y no presentaron, ni presentan,

8.2 PROCESO PARA LA REINCORPORACIÓN AL TRABAJO:

8.3 REVISIÓN Y REFORZAMIENTO A TRABAJADORES EN PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO CON

Calle Las Gardenias N° 240 - Huancayo

IX. RESPONSABILIDADES DEL CUMPLIMIENTO DEL PLAN PARA LA VIGILANCIA,

9.1 Gerente General:

Calle Las Gardenias N° 240 - Huancayo

9.2 Responsable de Seguridad y Salud de los trabajadores (Anexo 1 – DS 265 2020-MINSA):

 Actualizar el presente Plan.

9.4 Supervisor de Seguridad en empresas con menos de 20 trabajadores:

El Supervisor de Seguridad, es el responsable de la aprobación del Plan para la Vigilancia, Prevención y

X. PRESUPUESTO Y PROCESO DE ADQUISICIÓN DE INSUMOS PARA EL CUMPLIMIENTO DEL PLAN:

Se cuenta con un presupuesto aprobado y un proceso de adquisición de insumos para el cumplimiento

Calle Las Gardenias N° 240 - Huancayo

XI. DOCUMENTO DE APROBACIÓN DEL SUPERVISOR DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Calle Las Gardenias N° 240 - Huancayo

XIII. DOCUMENTOS DE REFERENCIA:

 Ley N°26842, Ley general de Salud.