Matriz Palmarito

IDENTIFICACION DE PELIGROS, VALORACION DEL RIESGO Y DETERMINACION DE CONTROLES
MATRIZ DE PELIGROS
CONTROLES PROPUESTOS PARA DISMINUIR EL RIESGO

Peligro Controles existentes Evaluación del riesgo Valoración del riesgo
Efectos posibles
CONTROLES ADMINISTRATIVOS
Actividades
Rutinario
Proceso
CONTROLES DE INGENIERIA
Nivel de probabilidad (NDxNE)
Tareas
Zona
Nivel de Consecuencia (NC)

Interpretación del nivel de
Nivel de deficiencia (ND)
Nivel de exposición (NE)
Nivel de riesgo (NR) e
Interpretación del NR
Aceptación del riesgo
Peor Consecuencia
Nro. de expuestos
ELIMINACION
SUSTITUCION
probabilidad
intervención
Clasificación
Descripción
Individuo
EPP
Fuente
Medio
Pintar las paredes
empleando colores que
tengan el máximo
porcentaje de reflectancia
Adecuar la cantidad y de la Iluminacion Natural y
calidad de La iluminación artificial.
*Fatiga Visual de los lugares de trabajo se
Iluminación Luz visible por *Dolor de Cabeza Programa de Tener encuenta los Implementar un Perdida de capacidad laboral e está ejecutando, a saber:
Deficiencia o Exceso de la Oficina Físico *Menor Rendimiento Manteniiento preventivo puestos de tabajo. programa de 2 4 8 MEDIO 10 80 Nivel 3 Aceptable 1 incapacidad temporal o Ninguno Ninguno o Distribución uniforme. Ninguno
de Contabilidad. *Mayor Accidentalidad. de Luminarias conservacion visual. permanente. o Contrastes adecuados.
o Evitar deslumbramientos.
Disminuyendo el ritmo de
trabajo de la máquina y/o
Sustituyendo la máquina o equipos.
El ruido excesivo puede El ruido provoca estrés, fatiga, el proceso de trabajo. Procurando un buen
producir "silbidos de oído" que Elaboración de planes pérdida de capacidad de reacción y Cambiando de lugar la mantenimiento.
si se vuelven permanentes Realizar mediciones para la reducción de Realizar examenesen comunicación que pueden ser fuente de ruido o aislándola
Ruido en el puesto de trabajo Físico provocan insomnio, irritación y ambientales la exposición cuando los controles médicos 2 3 6 MEDIO 10 60 Nivel 3 Aceptable 1 causa de accidentes y contribuir a Ninguno Ninguno con un cerramiento. Ninguno
llevar a la depresión. se supere el nivel previstos. la aparición de problemas Introduciendo
acordado. circulatorios, digestivos y modificaciones en piezas y
nerviosos. herramientas.
Cualquier trabajo de
reparación y calibración de
equipos eléctricos debe ser
realizado por personal
capacitado para ello. Antes
Instalación adecuada a Alimentación y de instalar, modificar o de
Partes del cuerpo las necesidades, y cableado.
que resultan más dañadas: mantenimiento Enchufes y Adecuar la cantidad y realizar cualquier
*La piel. adecuado y regular de hembrillas. Capacitacion al Perdida de capacidad laboral e calidad de equipos y la reparación, los equipos
Riesgo Eléctrico Físico * El sistema muscular. los Equipos eléctricos Recomendaciones trabajador en temas de 2 4 8 MEDIO 10 80 Nivel 3 Aceptable 1 incapacidad temporal o Ninguno Ninguno ventilación artificial y deben ser desconectados y Ninguno
* El corazón. seguros y perfecta generales. riesgo electrico. permanente. natural de los puestos su energía debe ser
lugares de trabajo descargada o disipada
* El sistema nervioso. Comprensión del uso Técnicas de seguridad
correcto de los equipos. personal.
Programa de Adecuar la cantidad y Adecuar la cantidad y

Microclima: Temperatura, Fatiga por temperatura Mantenimiento Confort ambiental, calidad de equipos y la calidad de equipos y la
humedad y ventilación en los extrema y baja rendimiento, preventivo de los Tener encuentra los temperatura, la ventilación artificial y ventilación artificial y
Físico puestos de trabajo. humedad y la 2 3 6 MEDIO 10 60 Nivel 3 Aceptable 1 Perdida de capacidad laboral. Ninguno Ninguno natural de los puestos natural de los puestos Ninguno
locales de trabajo genera estrés. equipos (ambiente
artificial) ventilación. lugares de trabajo lugares de trabajo
Uso inapropiado de Limpiadores Implementar Dotar los trabajadores

para asear los pisos y Irritaciones de Ojos, y Piel, Limpieza mediante Capacitación, Efectos de los agentes químicos Rotular los productos Realizar la jornada de con los guantes,
aromatizantes como Aerosoles de Químico Intoxicaciones, perdida de Sustituir Productos métodos húmedos o disminución del tiempo 2 3 6 MEDIO 10 60 Nivel 3 Aceptable 1 sobre el organismo con efectos a Ninguno Ninguno químicos y almacenarlos en limpieza y aseo en tiempo delantales y tapabocas
Liquido y rocíos conocimiento. de aspiración. de exposición durante corto y a largo plazo lugares frescos y secos. de ausencia del trabajador. necesarios para la
la jornada de limpieza. actividad.
Agentes biológicos con capacidad Jornadas de

infecciosa pueden ser diversos Exposiciones laborales capaces Buenas practicas de Buenas practicas de Implementar la Infecciones en la vías respiratorias mantenimiento y ase
(virus, bacterias, parásitos, hongos Biológico de originar algún tipo de manipulación de equipos los puestos de disposición de duchas y 2 2 4 BAJO 10 40 Nivel 3 Aceptable 1 y contagios por exposiciones al Ninguno Ninguno Ninguno continuo a los sitios de Ninguno
o esporas, toxinas, endotoxinas, infección, alergia o toxicidad. en su puesto de trabajo. trabajo; control de elementos de aseo para medio. almacenamiento agua y
etc. Vectores y Roedores. los trabajadores. elementos de limpieza.
ibles de pago de los trabajadores asociados, Realizar las cuentas de cobro, Realizar las facturas, Hacer el cobro de incapacidades a las EPS y las ARP.
Capacidad potencial de Perdida de capacidad laboral e

producir cambios en el Realizar inducción al incapacidad temporal o Implementar programa de
Aspectos intrínsecos y comportamiento como: cargo para garantizar y permanente por Estrés y a largo estilos de vida saludable
organizativos de largas jornadas del agresividad, ansiedad, fomentar la claridad y plazo enfermedades en Jornadas de Ninguno
Psicosocial trastornos físicos, fatiga, dolor Ninguno Ninguno 2 3 6 MEDIO 10 60 Nivel 3 Aceptable 1 cardiovasculares, respiratorias, Ninguno Ninguno Ninguno
trabajo. la transparencia relajamiento y ejercicios,
de cabeza, espasmos organizativa. inmunitarias, gastrointestinales, caminatas cortas.
musculares y propensión a la dermatológicas, endocrinológicas,
ulcera gástrica. musculo esqueléticas y mentales.
Estrés y a largo plazo Definir manual de Perdida de capacidad laboral e

enfermedades funciones e inducción incapacidad temporal o Implementar programa de
cardiovasculares, respiratorias, para garantizar la permanente por Estrés y a largo estilos de vida saludable
Exceso de exigencias psicológicas Psicosocial inmunitarias, Ninguno Ninguno seguridad 2 3 6 MEDIO 10 60 Nivel 3 Aceptable 1 plazo enfermedades Ninguno Ninguno Ninguno para condiciones muy Ninguno
gastrointestinales, proporcionando cardiovasculares, respiratorias, eficientes en la
dermatológicas, estabilidad en el inmunitarias, gastrointestinales, organización de jornada
endocrinológicas, musculo empleo y en todas las dermatológicas, endocrinológicas, laboral.
esqueléticas y mentales condiciones de trabajo. musculo esqueléticas y mentales.
Realizar inducción al
Estrés por el trabajo no da cargo y entrenamiento
posibilidades para aplicar en las tareas de su Perdida de capacidad laboral e
nuestras habilidades y cargo, Incrementar las incapacidad temporal o Implementar programa de
conocimientos y cuando no oportunidades para permanente por Estrés y a largo estilos de vida saludable
Oficina Contabilidad
Área Administrativa
Falta de influencia y de desarrollo Psicosocial podemos adaptar el horario a Ninguno Ninguno aplicar los 2 2 4 BAJO 10 40 Nivel 3 Aceptable 1 plazo enfermedades Ninguno Ninguno Ninguno para condiciones muy Ninguno
las necesidades familiares, o conocimientos y cardiovasculares, respiratorias, eficientes en la
inmunitarias, gastrointestinales, organización de jornada
Digitar
no podemos decidir cuándo se habilidades y para el

si hace un descanso se presentan aprendizaje y el dermatológicas, endocrinológicas, laboral.
enfermedades a largo plazo. desarrollo de nuevas musculo esqueléticas y mentales.
habilidades
Realizar Informes financieros mensualmente y nóminas, desprendibles de pago de los trabajadores asociados, Realizar
Oficina Contabilidad
Área Administrativa
Digitar
si
MATRIZ DE PELIGROS
Definir Manual de
funciones para el Perdida de capacidad laboral e
Estrés y se presentan trabajador y fomentar incapacidad temporal o Implementar programa de
enfermedades a largo plazo el apoyo entre permanente por Estrés y a largo Eliminación estilos de vida saludable
Falta de apoyo y de calidad de por realización del trabajo, con trabajadores y de plazo enfermedades del trabajo para condiciones muy
liderazgo Psicosocial las tareas mal definidas o sin la Ninguno Ninguno superiores en la 2 2 4 BAJO 25 100 Nivel 3 Aceptable 1 cardiovasculares, respiratorias, estrictamente Ninguno Ninguno eficientes en la Ninguno
información adecuada y a realización de las inmunitarias, gastrointestinales, pautado organización de jornada
tiempo tareas, potenciando el dermatológicas, endocrinológicas, laboral.
trabajo en equipo y la musculo esqueléticas y mentales.
comunicación efectiva,
Definir Manual de
Se da por faltarse al respeto, funciones para el Perdida de capacidad laboral e
el cual provoca la inseguridad trabajador y establecer incapacidad temporal o Implementar programa de
contractual o se dan cambios principios y sobre todo permanente por Estrés y a largo estilos de vida saludable
de puesto o servicio contra plazo enfermedades para condiciones muy
Escasas compensaciones Psicosocial nuestra voluntad, se da un Ninguno Ninguno procedimientos para 2 2 4 BAJO 25 100 Nivel 3 Aceptable 1 cardiovasculares, respiratorias, Ninguno Ninguno Ninguno eficientes en la Ninguno
trato injusto, o no se reconoce gestionar personas de inmunitarias, gastrointestinales, organización de jornada
el trabajo, el salario es muy forma justa y dermatológicas, endocrinológicas, laboral.
bajo para el cargo asignado. democrática, de forma musculo esqueléticas y mentales.
saludable.
Establecer Programa de orden,

Se deben prestar procedimientos de Perdida de capacidad laboral e Implementar y organizar un limpieza y
Los efectos de los lugares de atención tanto a las inducción al puesto de incapacidad temporal o plan de mantenimiento de señalización de las
trabajo mal diseñados pueden nuevas instalaciones trabajo y capacitación permanente por Estrés y a largo las instalaciones y el plan de instalaciones, protección
Lugares de Trabajo (Oficina) Condiciones de seguridad ser la causa de problemas Ninguno 2 3 6 MEDIO 10 60 Nivel 3 Aceptable 1 Ninguno Ninguno de , Ninguno
musculo esqueléticos, estrés, como a los cambios que de Planes de plazo enfermedades musculo prevención y de condiciones ambientales,
dolores de cabeza, accidentes. se produzcan en las ya Emergencia y esqueléticos, estrés, dolores de emergencias y primeros iluminación,
existentes. Evacuación de las cabeza, accidentes. auxilios. servicios higiénicos, y
instalaciones. lugares de descanso.
Implementación de
*Incendios eléctricos programa de
*Roces y fricciones Establecer entrenamiento continuo a
*Chispas mecánicas Instalar sistemas de procedimientos Programa de Perdida de capacidad laboral y/o las brigadas de emergencia
*Fumar y fósforos Alarmas, Sistemas de Realizar planes de capacitacion y limitaciones que generan a largo Implementar sistemas de en materia de primeros
Incendio y explosion Condiciones de seguridad *Ignición espontánea instincion de incendios y emergencia y entrenamiento de las 2 3 6 MEDIO 10 60 Nivel 3 Aceptable 1 plazo enfermedades musculo Ninguno Ninguno detección de incendios y auxilios, lucha contra Ninguno
*Superficies calientes sistemas de contingencia para brigadas de esqueléticos, estrés y accidentes. autoprotección. incendios y evacuación de
*Chispas de combustión autopriteccion evacuancion de las emergencia. los trabajadores y
*Atentado terrorista instalaciones. actualización de
MEDEVAC.
Efectos de salida de su puesto

de trabajo a realizar Inducción al cargo y Accidentes de transito, con perdida Inducción al cargo y
actividades extras como: ir a la divulgación del manual No Aceptable o Aceptable con d capacidad laboral y a largo plazo divulgación del manual de
Peligro y riesgos extra laborales Condiciones de seguridad tienda, compras al Ninguno Ninguno de funciones para el 2 3 6 MEDIO 25 150 Nivel 2 control específico 1 enfermedades con incapacidad Ninguno Ninguno Ninguno funciones para el cual fue Ninguno
supermercado y/u otro tipo de cual fue contratado. temporal o permanente. contratado.
actividades no contempladas
en su manual de funciones.
Adecuación del Tensiones lumbares crónicas * Reducción del Tiempo de

Generan Lumbagos, Cervicales puesto de trabajo Implementar programa provocando tensiones emocionales Ajuste Antropométrico del exposición.
Postura sedente prolongada Biomecánicas y dolor en la espalda, stress Ninguno ergonómico al de pausas activas 2 3 6 MEDIO 10 60 Nivel 3 Aceptable 1 e incapacidades parcial o Ninguno Ninguno puesto de trabajo. * Asegurar programa de Ninguno
carga mental. trabajador (sillas diarias. permanente. calistenia diaria. *
ajustables) Fomentar el auto cuidado.
* Reducción del Tiempo de

*Movimientos repetitivos. * Tendinitis, Síndrome del Túnel Implementar programa Perdida de capacidad laboral e Ajuste Antropométrico del exposición.
Movimientos superiores Biomecánicas del Carpo (STC). Ninguno Ninguno de pausas activas 2 3 6 MEDIO 10 60 Nivel 3 Aceptable 1 incapacidad temporal o Ninguno Ninguno puesto de trabajo. * Asegurar programa de Ninguno
diarias. permanente. calistenia diaria. *
Fomentar el auto cuidado.
Trastornos músculo-esqueléticos
Problemas en ojos y visión, Mantener una distancia causados por diseño inadecuado * Reducción del Tiempo de
posturales y lesiones por adecuada de los tres Implementar programa del puesto de trabajo, perdida de exposición.
Trabajo con pantalla de Biomecánicas movimientos repetidos y puntos de visión Medio de pausas activas 2 3 6 MEDIO 25 150 Nivel 2 No Aceptable o Aceptable con 1 Salud general y estrés ocasionando Ninguno Ninguno Ajuste Antropométrico del * Asegurar programa de Ninguno
visualización de datos estrés. permanente: pantalla- diarias. control específico Riesgo reproductivo, el cual puesto de trabajo. calistenia diaria. *
teclado-documento genera a largo plazo perdida de la Fomentar el auto cuidado.
capacidad laboral.
Cargos Área de Contabilidad FECHA 30 DE JULIO DE 2011

MATRIZ DE IDENTIFICACION DE PELIGROS Y VALORACION DE RIESGOS DE LA IPS PALMARITO DE LA ESE IMSALUD
DATOS DE LA EMPRESA DATOS DE LA EVALUACION

ACTIVIDAD ECONOMICA: EMPRESA PRESTADORA DE SERVICIOS DE SALUD DE PRIMER NIVEL REALIZADO POR: ING. MANUEL ALEJANDRO AMADO ARCINIEGAS
NIT: 807004352-3 AREA DE TRABAJO: CONSULTA EXTERNA TRABAJADORES: 0 FECHA: AGOSTO DE 2016
Pág. 1 de 6
Peligro Controles existentes Evaluación del riesgo Valoración del riesgo Criterios Para Establecer Controles CONTROLES PROPUESTOS PARA DISMINUIR EL RIESGO
Rutinario (si/no)
Efectos posibles
Nivel de probabilidad (NDxNE)
CONTROLES ADMINISTRATIVOS
específico asociado (Si o No)
Nivel de Consecuencia (NC)
Actividades
Existencia requisito legal

Proceso

Tareas
Peor Consecuencia
Área
Nro. de expuestos
Clasificación
Descripción
probabilidad
intervención
ELIMINACION
SUSTITUCION
Individuo
peligros
Fuente
Medio
EPP
Ejecuta acciones de promoción, prevención,
• Realiza las remisiones, dentro de su competencia, a niveles superiores de atención o centros de salud de estado de los pacientes y Solicita y ordena los exámenes clínicos pertinentes, según complejidad tratamiento, rehabilitación y manejo de los
Cefalea, diarrea, fiebre, Aseo permanente en el

Bacterias Atencion y contacto con pacientes Biológico escalofrios, tos, dificultad para NINGUNO área evitando uso de tapabocas, 6 2 12 ALTO 25 300 Nivel 2 No Aceptable o Aceptable 1 Tenano: hinchazon sub-cutaneo, SI NA NA NA
respirar acumulación de polvo, guantes con control específico la amputacion del tejido infectado. Se estan realizando jornadas campañas de Promoción y prevención de
etc. la salud; como tambien joranadas de capacitacion en lavado de manos Uso de Tapabocas, guantes
programas especiales
permanente con jabon antibacterial. capacitacioens en el manejo y gel antibacterial

adecuado de desinfeccion de las areas de trabajo, en el manejo del
Peligro Biológico.
Gripe, influenza, poliovirus, fiebre, No Aceptable o Aceptable Hepatitis A, B,C, Herpes, VIH
Virus Atencion y contacto con pacientes Biológico disenteria amebiana, hantavirus. NINGUNO NINGUNO EPP(guantes, tapabocas) 6 2 12 ALTO 25 300 Nivel 2 con control específico 1 (SIDA) SI NA NA NA
Calor - Deshidratacion, calambres

Temperaturas Extremas Uso de aire acondicionado Físico por calor, choque por calor, NINGUNO NINGUNO NINGUNO 2 1 2 BAJO 10 20 Nivel 4 Aceptable 1 Hipertermia NO alternar la temperatura Hidratacion u ingerir bebidas calientes según corresponda. Uso de bata
somnolencia
Gestion Organización Pago - contratación Psicosocial capacitacion manejo de capacitacion manejo de capacitacion manejo de 6 2 12 ALTO 10 120 Nivel 3 Aceptable 1
clima organizacional clima organizacional clima organizacional
en la actualida se esta realizando Vigilancia Epidemiologica en Riesgo

Características de la Organización del Psicosocial; se recomienda mejorar el proceso de seleccion y
Trabajo demandas cuantitativas de la labor Psicosocial NINGUNO NINGUNO NINGUNO 6 2 12 ALTO 10 120 Nivel 3 Aceptable 1
contratacion del personal; implementar el programa de estilos de vida
saludable a las IPS; hacer enfasis en la realizacion de las pausas activas
durante la jornada laboral. se han desarrollado capacitaciónes en
Desconcentracion, Somnolencia, Estrés, Sindrome del Quemado cuanto a manejo del Estrés, motivación y trabajo en equipo,
del paciente
dolor muscular, agotamiento Burnout, Acoso Laboral, *asegurar la realizaciion de fortalecimiento de relaciones interpersonales, manejo y resolución de
Características del Grupo Social de trabajo en equipo Psicosocial fisico, falta de compromiso y Manejo de estilos de vida NINGUNO Actividades grupales 6 1 6 MEDIO 10 60 Nivel 3 Aceptable 1 SI NA NA pausa activas NA
Trabajo pertenecia, desmotivacion, saludable Agresividad y violencia, *fomentar el conlictos, atencion al cliente, comunicación efectiva.psicologicas para el
cansancio, dificultad para trabajar Disminucion del desempeño autocuidado cargo. Prograna de Induccion y capacitacion en SST. Realizar pausas
en equipo, monotonia. laboral. activas durante la jornada laboral y capacitar a los trabajadores en el
beneficio de las mismas. Capacitación en cuanto a manejo del Estrés.
Implementar un programa de recreacion y deporte. Realizar talleres de:
motivación y trabajo en equipo, fortalecimiento de relaciones
Condiciones de la Tarea monotonia Psicosocial NINGUNO NINGUNO NINGUNO 6 2 12 ALTO 10 120 Nivel 3 Aceptable 1 interpersonales, manejo y resolución de conlictos, atencion al cliente,
comunicación efectiva
ATENCION DE PACIENTES POR CONSULTA EXTERNA
horario de trabajo sin posibilidad de Manejo de pausas

Jornada de Trabajo descanso Psicosocial Manejo de pausas activas activas Manejo de pausas activas 6 2 12 ALTO 10 120 Nivel 3 Aceptable 1
CONSULTORIO MEDICO
MEDICINA GENERAL
se esta inplementando el programa de desordenes

correspondiente terapia
Diagnóstica sobre el
musculoesqueleticos, como tambien capacitación a los funcionanrios en

determina la
SI posturas inadecuadas para realizar la Peligro Biomecánico (Higiene postural), en metodos para el trasporte
digitacion manual o en computador de Fatiga, calambres, dolor capacitaciones en higuiene capacitaciones en capacitaciones en Lesiones osteomusculares, hernias se recomienda la
Postura la consulta al pacientes. Biomecánicos muscular,espasmos, falta de postural higuiene postural higuiene postural 6 2 12 ALTO 10 120 Nivel 3 Aceptable 1 (discal, lumbar, sacra). SI implementacion de silla manual de cargas y esfuerzos; igualmente se esta realizando inspeccion NA
energia y voluntad para trabajar ergonomica.
en puestos de trabajo con enfasis biomecánico. se realizan los
exámenes médicos ocupacionales periodicos con enfasis
osteomuscular.
Aislamiento de la red
redes de distribucion electrica en electrica expuesta mediante
Electricos malas condicones sin material aislante Condiciones de seguridad lesiones, quemaduras, shocks, Canalizacion o aislamiento NINGUNO NINGUNO 6 2 12 ALTO 25 300 Nivel 2 No Aceptable o Aceptable 1 Conato de incendio, electrocucion, SI canalizacion por pvc o en su NA
menor complejidad, según los protocolos de referencia y contra referencia de la E.S.E.
mal ubicadas.. conato de incendio. de redes electricas. con control específico quemaduras. defecto uso de cinta aislante
para prevenir accidente, o su
reubicacion. Diseñar e implementar programa de mantenimiento preventivo y
correctivo de instalaciones locativas. Adecuar zonas de almacenamiento
para ubicar lo que no se encuentra en funcionamiento en las areas de
trabajo. Diseñar e implementar programa de Orden y Aseo basado en
las 9 "S". Colocar pasamanos y cintas antideslizantes en las escaleras.
Capacitación en prevencion de caidas a un mismo nivel, autocuidado,
Aislamiento del conducto de actos y condicions inseguras. Realizacion e implementacion de un
agua que hace parte del programa de mantenimiento correctivo y preventivo de las
Instalaciones en mal estado, Caidas, heridas, contusiones, instalaciones electricas. Señalizacion y organización del cableado suelto.
desprendimiento de techos y presencia luxaciones, esguinces, lesiones, No Aceptable o Aceptable Golpes, contusiones, caidas, sistema de aire
Locativos de humedad en las paredes de Condiciones de seguridad presencia de hongos, problemas
NINGUNO NINGUNO NINGUNO 6 3 18 ALTO 10 180 Nivel 2 con control específico 1 multiples fracturas, trauma NO acondicionado a fin de evitar NA
craneoencefalico. humedad asi como
consulta externa. respiratorios. mantenimiento de las
instalaciones de la IPS
cambio que se produce en la se cuenta con un plan de emergencia institucional, y la IPS cuenta con
naturaleza. procesos permanentes de Caidas, heridas, contusiones, Caidas, heridas, contusiones, un instructivo de manejo de emergencia, en el cual todo el personal
Sismo, terremoto, vendaval, movimientos y de transformaciones luxaciones, esguinces, lesiones en luxaciones, esguinces, lesiones en Mantenimiento de esta capacitado y entrenado en el manejo de una emergencia, de igual
Capacitacion en plan de
que sufre la naturaleza. Estos pueden Fenomenos naturales NINGUNO NINGUNO 6 1 6 ALTO 100 600 Nivel 1 No Aceptable 1 SI NA NA forma se cuenta con un lider que hace parte de la brigada de NA
inundación, lluvias o derrumbes partes superiores o inferiores del emergencia partes superiores o inferiores del infraestructura
influir en la vida humana (epidemias, cuerpo. cuerpo. emegencia; se cuanta con la señalización adecuanda en manejo de
condiciones climáticas, desastres emergencia, la cual orienta a nuestros usuarios a seguir la ruta de
naturales, etc). evacuacion en el momento en que suceda una emergencia.
Golpes, fracturas, contusiones, No Aceptable o Aceptable Se recomienda la implementacion de rejas de puertas y rejas de
Publicos Situaciones inesperadas Condiciones de seguridad lesiones multiples, impactos, NINGUNO NINGUNO NINGUNO 6 3 18 ALTO 10 180 Nivel 2 1 Heridas, contusiones, muerte NO NA NA NA
con control específico seguridad en el interior de la IPS.
heridas, luxaciones, esguinces,
Cargo MEDICINA GENERAL FECHA

ACTIVIDAD ECONOMICA: EMPRESA PRESTA
NIT: 807004352-3
Peligro
Rutinario (si/no)
Actividades
Proceso
Tareas
Área
peligros
Admisión al pacientey manejo
Bacterias
de pacientes.
Virus
Gestion Organización
rchivar historias clinicas en los estantes.
Características de la Organización del

Trabajo
Características del Grupo Social de

Trabajo
ENFERMERIA
AREA DE ENFERMERIA
ADMISIÓN AL PACIENTE
Diligenciamiento de Winsisvan, facturacion de consulta externa, busqueda de historias clinicas, archivar historias clinicas en
SI
Postura
Locativos
Electricos
Carga dinámica
Jornada de Trabajo
Condiciones de la Tarea
Temperaturas Extremas
Sismo, terremoto, vendaval,

inundación, lluvias o derrumbes
Cargo
Aseo de la IPS y
vigilancia de la
misma.
Publicos
Accidente de transito
MATRIZ
DATOS DE LA EMPRESA
NOMICA: EMPRESA PRESTADORA DE SERVICIOS DE SALUD DE PRIMER NIVEL
3 AREA DE TRABAJO: ENFERMERIA
Peligro
Efectos posibles
Clasificación
Descripción
Cefalea, diarrea, fiebre,

Atencion y contacto con pacientes Biológico escalofrios, tos, dificultad para
respirar.
Atencion y contacto con pacientes Biológico Gripe, influenza, poliovirus, fiebre,

disenteria amebiana, hantavirus.
Pago - contratación Psicosocial
Demandas cuantitativas de la labor Psicosocial
Desconcentracion, Somnolencia,
dolor muscular, agotamiento
fisico, falta de compromiso y
trabajo en equipo Psicosocial
pertenecia, desmotivacion,
cansancio, dificultad para trabajar
en equipo, monotonia.
Desconcentracion, Somnolencia,
dolor muscular, agotamiento
fisico, falta de compromiso y
pertenecia, desmotivacion,
cansancio, dificultad para trabajar
en equipo, monotonia.
Monotonia Psicosocial
horario de trabajo sin posibilidad de Psicosocial

descanso
Adopcion de posturas inadecuadas

para realizar la digitacion manual o en
computador de la consulta al Biomecánicos
pacientes.
Fatiga, calambres, dolor

muscular,espasmos, falta de
energia y voluntad para trabajar
Movimiento y carga de historias

medicas de forma repetitiva con leve Biomecánicos
desplazamiento.
Calor - Deshidratacion, calambres

Uso de ventilador Físico por calor, choque por calor,
somnolencia
redes de distribucion electrica en lesiones, quemaduras, shocks,

malas condicones sin material aislante. Condiciones de seguridad conato de incendio.
area de trabajo mal distribuida

(condiciones de orden y aseo caidas de Condiciones de seguridad Caidas, heridas, contusiones,
luxaciones, esguinces, lesiones
objetos).
cambio que se produce en la

naturaleza. procesos permanentes de Caidas, heridas, contusiones,
movimientos y de transformaciones
que sufre la naturaleza. Estos pueden Fenomenos naturales luxaciones, esguinces, lesiones en
influir en la vida humana (epidemias, partes superiores o inferiores del
cuerpo.
condiciones climáticas, desastres
naturales, etc).
Caidas, heridas, contusiones,
Pedido de materiales e insumos Condiciones de seguridad luxaciones, esguinces, lesiones en
partes superiores o inferiores del
cuerpo.
Golpes, fracturas, contusiones,

Situaciones inesperadas Condiciones de seguridad lesiones multiples, impactos,
heridas, luxaciones, esguinces,
AUX. ENFERMERIA
MATRIZ DE IDENTIFICACION DE PELIGROS Y VALORACION DE RIESGOS
MPRESA
E PRIMER NIVEL REALIZADO POR: I
A TRABAJADORES: 1
Pág. 2 de 6
Controles existentes Evaluación del riesgo

Nivel de probabilidad
probabilidad
Individuo
(NDxNE)
Fuente
Medio
Aseo permanente en el
NINGUNO área evitando uso de tapabocas, 6 2 12 ALTO
acumulación de polvo, guantes.
etc.
NINGUNO NINGUNO EPP(guantes, tapabocas) 6 2 12 ALTO
capacitacion manejo de capacitacion manejo de capacitacion manejo de

clima organizacional clima organizacional clima organizacional 6 2 12 ALTO
NINGUNO NINGUNO NINGUNO 6 2 12 ALTO
Manejo de estilos de vida

NINGUNO Actividades grupales 6 2 12 ALTO
saludable
Manejo de pausas activas Manejo de pausas Manejo de pausas activas 6 2 12 ALTO

activas
capacitaciones en higuiene capacitaciones en capacitaciones en

postural higuiene postural higuiene postural 6 3 18 ALTO
capacoitacion en higiene NINGUNO capacitaciones en 6 2 12 ALTO

postural higuiene postural
NINGUNO NINGUNO NINGUNO 2 3 6 MEDIO
Canalizacion o aislamiento
de redes electricas.
NINGUNO NINGUNO 6 2 12 ALTO
Aseo y organización al interior de la

oficina.
NINGUNO NINGUNO 6 2 12 ALTO
NINGUNO NINGUNO
emergencia 6 1 6 ALTO
AUX. ENFERMERIA
ACION DE RIESGOS DE LA IPS PALMARITO DE LA ESE IMSALUD
DATOS DE LA EVALUA
REALIZADO POR: ING. MANUEL ALEJANDRO AMADO ARCINIEGAS
FECHA: AGOSTO DE
uación del riesgo Valoración del riesgo Criterios Para Establecer Controles

específico asociado (Si o
Nivel de Consecuencia
Peor Consecuencia
Nro. de expuestos
ELIMINACION
intervención
(NC)
No)
Tenano: hinchazon
25 300 Nivel 2 No Aceptable o Aceptable 1 sub-cutaneo, la SI NA
con control específico amputacion del tejido
infectado.
25 300 Nivel 2 No Aceptable o Aceptable 1 Hepatitis A, B,C, SI NA

con control específico Herpes, VIH (SIDA)
10 120 Nivel 3 Aceptable 1
Estrés, Sindrome del

Quemado Burnout,
Acoso Laboral,
10 120 Nivel 3 Aceptable 1 Agresividad y SI NA
violencia,
Disminucion del
desempeño laboral.
Quemado Burnout,
Acoso Laboral,
Agresividad y SI NA
violencia,
Disminucion del
desempeño laboral.
No Aceptable o Aceptable
10 180 Nivel 2 con control específico 1 SI
Lesiones
osteomusculares,
hernias (discal,
lumbar, sacra).
10 120 Nivel 3 Aceptable 1 NO
10 60 Nivel 3 Aceptable 1 Hipertermia NO
Conato de incendio,
No Aceptable o Aceptable
25 300 Nivel 2 con control específico 1 electrocucion, SI
quemaduras.
Golpes, contusiones,
10 120 Nivel 3 Aceptable 1 caidas, multiples NO
fracturas, trauma
craneoencefalico.
Caidas, heridas,
contusiones,
100 600 Nivel 1 No Aceptable 1 luxaciones, SI NA
esguinces, lesiones en
partes superiores o
inferiores del cuerpo.
Caidas, heridas,
contusiones,
25 150 Nivel 2 No Aceptable o Aceptable 1 luxaciones, SI NA
con control específico esguinces, lesiones en
partes superiores o
10 180 Nivel 2 No Aceptable o Aceptable 1 Heridas, contusiones, NO NA

con control específico muerte
FECHA
TOS DE LA EVALUACION
ECHA: AGOSTO DE 2016

ADMINISTRATIVOS
SUSTITUCION
CONTROLES
NA NA
Realizar campañas de Promoción y prevención de la salud; como tambien joranadas
de capacitacion en lavado de manos permanente con jabon antibacterial.
capacitacioens en el manejo adecuado de desinfeccion de las areas de trabajo, en el
manejo del Peligro Biológico.
NA NA
En la actualidad se esta poniendo en marcha el programa de estilos de vida saludable

en la IPS, asi mismo se recomienda mejorar el proceso de seleccion y contratacion
del personal; hacer enfasis en la realizacion de las pausas activas durante la jornada
NA NA laboral, realizar charlas en cuanto a manejo del Estrés, motivación y trabajo en
equipo, fortalecimiento de relaciones interpersonales, manejo y resolución de
conlictos, atencion al cliente, comunicación efectiva.psicologicas para el cargo e
Implementar un programa de recreacion y deporte.
en la IPS, asi mismo se recomienda mejorar el proceso de seleccion y contratacion
del personal; hacer enfasis en la realizacion de las pausas activas durante la jornada
NA NA laboral, realizar charlas en cuanto a manejo del Estrés, motivación y trabajo en
equipo, fortalecimiento de relaciones interpersonales, manejo y resolución de
conlictos, atencion al cliente, comunicación efectiva.psicologicas para el cargo e
Implementar un programa de recreacion y deporte.
se
recomienda
realizar
cambio de la
silla por una
ergonomica se esta inplementando el programa de desordenes musculoesqueleticos, se
recomienda capacitación a los funcionanrios en Peligro Biomecánico (Higiene
postural), en metodos para el trasporte manual de cargas y esfuerzos; igualmente se
esta realizando inspeccion en puestos de trabajo con enfasis biomecánico. se realizan
los exámenes médicos ocupacionales periodicos con enfasis osteomuscular.
Contratacion
de personal NA
de archivo
se requiere
ampliar el
area de
puesto de
trabajo.
Aislamiento Hidratacion e ingerir bebidas calientes según sea en caso.
Mantenimien
de la red
to electrica
preventivo
de
expuesta
ventiladores.
mediante
canalizacion
por pvc o en
su defecto Diseñar e implementar programa de mantenimiento preventivo y correctivo de
uso de cinta instalaciones locativas. Adecuar zonas de almacenamiento para ubicar lo que no se
aislante para encuentra en funcionamiento en las areas de trabajo. Diseñar e implementar
prevenir programa de Orden y Aseo basado en las 9 "S". Colocar pasamanos y cintas
accidente. antideslizantes en las escaleras. Capacitación en prevencion de caidas a un mismo
nivel, autocuidado, actos y condicions inseguras. Realizacion e implementacion de
NA un programa de mantenimiento correctivo y preventivo de las instalaciones
electricas. Señalizacion y organización del cableado suelto.
se cuenta con un plan de emergencia institucional, y la IPS cuenta con un instructivo

Mantenimien de manejo de emergencia, en el cual todo el personal esta capacitado y entrenado
NA to de en el manejo de una emergencia, de igual forma se cuenta con un lider que hace
infraestructu parte de la brigada de emegencia; se cuanta con la señalización adecuanda en
ra manejo de emergencia, la cual orienta a nuestros usuarios a seguir la ruta de
evacuacion en el momento en que suceda una emergencia.
Se recomienda la modificacion del contrato para cada uno de los trabajadores
NA NA especificando las actividades a desarrollar o funciones. Se recomienda mejorar el
proceso de seleccion y contratacion del personal.
NA Se recomienda la implementacion de rejas de puertas y rejas de seguridad en el

interior de la IPS.
EPP
Uso de Tapabocas, guantes

y gel antibacterial
NA
NA
NA
NA
Uso de uniforme
NA
NA
NA
NA
Proceso
Área
Actividades
Evaluar, diagnosticar y aplicar tratamientos odontológicos, en consulta

ordinaria, ambulatoria o de urgencia, a los pacientes que lo requieran, hasta Tareas
donde sea
Rutinario (si/no)
peligros
Virus
fluidos
Bacterias
Sustancias quimica
NIT: 807004352-3
ACTIVIDAD ECONOMICA: EMPR
Pelig
ODONTOLOGIA
CONSULTORIO ODONTOLOGICO
PRESTAR SEVICIOS DE ODONTOLOGIA DE PRIMER NIVEL
• Ordenar Elaborar historia clínica odontológica de los

procedimientos pacientes, registrando todas las atenciones, • Capacitaciones en salud oral en los pacientes, limpieza oral, atencion a los pacientes,
o ayudas procedimientos, diagnósticos y
diagnósticas recomendaciones efectuadas, busqueda de control de placa bacteriana, busqueda de historias clinicas, facturacion de consulta
específicas por historias clinicas, archivar historias clinicas en odontologica (Higienista oral)
paciente los estantes.
SI
segmentaria)
Postura
de Trabajo
Vibración (cuerpo entero,
Características de la
Ruido(intermitente)
Movimientos repetitivos
Organización del Trabajo
Características del Grupo Social

• Desarrollar actividades de diagnóstico y pronóstico de la salud oral de Los pacientes
mecanico

inundación, lluvias o
derrumbes
Accidente de transito
Publicos
Cargo
MATR
DATOS DE LA EMPRESA
ECONOMICA: EMPRESA PRESTADORA DE SERVICIOS DE SALUD DE PRIMER NIVEL
4352-3 AREA DE TRABAJO: ODONTOLOGIA
Peligro
Efectos posibles
Clasificación
Descripción

Atencion y contacto con Biológico escalofrios, tos, dificultad
pacientes
para respirar
Gripe, influenza, poliovirus,

Atencion y contacto con Biológico fiebre, disenteria amebiana,
pacientes hantavirus.

Atencion y contacto con Biológico fiebre, disenteria amebiana,
pacientes
hantavirus.
Tratamiento odontologico (uso Quimico Irritacion en piel expuesta,

de anestecicos) problemas respiratorios.
Dolor de Cabeza, Fatiga,
irritabilidad, aumento del
Equipo para realizar limpieza ritmo cardiaco y presion
dental - aire acondicionado. Físico arterial, insatisfaccion,
acufenos o zumbidos en los
oidos.
Traumatismo en la columna
vertebral, dolores
abdominales y digestivos,
Aparatos de limpieza dental Físico problemas de equilibrio,
dolores de cabeza, cambios
en la dinamica de la sangre
y trastornos visuales.
Calor - Deshidratacion,
Uso de ventilador Físico calambres por calor,
choque por calor,
somnolencia
adopcion de posturas Fatiga, calambres, dolor

muscular,espasmos, falta
inadecuadas en posicion Biomecánicos de energia y voluntad para
sedente trabajar
hormigueo a nivel de
al realizar la manipulacion del miembro superiores, dolor
matrial para la atencion del Biomecánicos a nivel de manos, codo y
paciente
hombro
Pago - contratación Psicosocial
demandas cuantitativas de la
labor Psicosocial
Desconcentracion,
Somnolencia, dolor
muscular, agotamiento
fisico, falta de compromiso
y pertenecia,
desmotivacion, cansancio,
trabajo en equipo Psicosocial dificultad para trabajar en
equipo, mnotonia.
monotonia Psicosocial
al realizar la manipulacion del Caidas, heridas,
mateial para la atencion del Condiciones de seguridad contusiones, luxaciones,
paciente esguinces, lesiones

naturaleza. procesos
permanentes de movimientos y Caidas, heridas,
de transformaciones que sufre contusiones, luxaciones,
la naturaleza. Estos pueden Fenomenos naturales esguinces, lesiones en
influir en la vida humana partes superiores o
(epidemias, condiciones inferiores del cuerpo.
climáticas, desastres naturales,
etc).
Caidas, heridas,
contusiones, luxaciones,
Pedido de materiales e insumos Condiciones de seguridad esguinces, lesiones en
partes superiores o
Golpes, fracturas,
contusiones, lesiones
Situaciones inesperadas Condiciones de seguridad multiples, impactos,
heridas, luxaciones,
esguinces,
ODONTOLOGIA
MATRIZ DE IDENTIFICACION DE PELIGROS Y VALORACION DE RIES
EMPRESA
ALUD DE PRIMER NIVEL REALIZADO POR: ING.
IA TRABAJADORES: 1
Pág. 3 de 6

probabilidad
Individuo
(NDxNE)
Fuente
Medio
(NC)
NINGUNO área evitando uso de tapabocas, 6 3 18 ALTO 25
acumulación de guantes
bactarias, etc.
NINGUNO NINGUNO EPP(guantes, tapabocas) 6 3 18 ALTO 25
NINGUNO área evitando uso de tapabocas, 6 2 12 ALTO 25
acumulación de guantes
bactarias, etc.
NINGUNO NINGUNO EPP(guantes, tapabocas) 6 2 12 ALTO 10

NINGUNO NINGUNO NINGUNO 2 1 2 BAJO 10
capacitaciones en capacitaciones en capacitaciones en higuiene

higuiene postural higuiene postural postural 6 3 18 ALTO 10
Manejo de pausas Manejo de pausas

activas activas Manejo de pausas activas 6 2 12 ALTO 10
capacitacion manejo de capacitacion manejo de capacitacion manejo de

6 2 12 ALTO 10
clima organizacional clima organizacional clima organizacional
NINGUNO NINGUNO NINGUNO 6 2 12 ALTO 10
Manejo de estilos de
vida saludable NINGUNO Actividades grupales 6 2 12 ALTO 10

NINGUNO NINGUNO
emergencia 6 1 6 ALTO 100
ODONTOLOGIA
LORACION DE RIESGOS DE LA IPS PALMARITO DE LA ESE IMSALUD
DATOS DE LA EVALUAC
LIZADO POR: ING. MANUEL ALEJANDRO AMADO ARCINIEGAS
FECHA: AGOSTO DE 20
ción del riesgo Valoración del riesgo Criterios Para Establecer Controles

Peor Consecuencia
Nro. de Expuestos
ELIMINACION
intervención
No)
Tenano: hinchazon sub-
450 Nivel 2 No Aceptable o Aceptable 1 cutaneo, la amputacion del SI NA
con control específico
tejido infectado.
450 Nivel 2 No Aceptable o Aceptable 1 Hepatitis A, B,C, Herpes, VIH SI NA

con control específico (SIDA)
Hepatitis A, B,C, Herpes, VIH

300 Nivel 2 No Aceptable o Aceptable 1 (SIDA), Tuberculosis, SI
con control específico
Gonorrea, Sifilis.
Daño temporal o
120 Nivel 3 Aceptable 1 permanente al organismo SI
expuesto, cancer, muerte.
Estrés, con el tiempo de
exposicion puede producir
20 Nivel 4 Aceptable 1 Hipoacusia o sordera SI
profesional.
Degeneracion de las
articulaciones, enferemdad
de Raynaud o vibracion de
dedo blanco (insuficiencia
40 Nivel 3 Aceptable 1 vascular de la mano, SI
dedos), perdida de de
fuerza para el agarre de las
herramientas con los dedos
y la mano.
20 Nivel 4 Aceptable 1 Hipertermia NO
No Aceptable o Aceptable Lesiones osteomusculares,

180 Nivel 2 con control específico 1 hernias (discal, lumbar, SI
sacra).
Lesiones osteomusculares,
120 Nivel 3 Aceptable 1 hernias (discal, lumbar, SI
sacra).
120 Nivel 3 Aceptable 1

Quemado Burnout, Acoso
Laboral, Agresividad y SI NA
violencia, Disminucion del
120 Nivel 3 Aceptable 1 desempeño laboral.

Golpes, contusiones, caidas,
120 Nivel 3 Aceptable 1 multiples fracturas, trauma NO
craneoencefalico.
Caidas, heridas,
600 Nivel 1 No Aceptable 1 esguinces, lesiones en SI NA
partes superiores o
Caidas, heridas,
No Aceptable o Aceptable contusiones, luxaciones,
150 Nivel 2 con control específico 1 esguinces, lesiones en SI NA
partes superiores o
180 Nivel 2 No Aceptable o Aceptable 1 Heridas, contusiones, NO NA

con control específico muerte
FECHA
S DE LA EVALUACION
HA: AGOSTO DE 2016

ADMINISTRATIVOS
SUSTITUCION
CONTROLES
NA NA
se estan empezando a desarrollar campañas de Promoción y
prevención de la salud; como tambien joranadas de capacitacion en
lavado de manos permanente con jabon antibacterial.
capacitacioens en el manejo adecuado de desinfeccion de las areas
de trabajo, en el manejo del Peligro Biológico.
NA NA
se esta realizando concientización colectiva del peligro al que se

encuentran expuestos a diarios los trabajadores, como tambien la
divulgacion de los procedimiento sobre normas de bioseguridad.
Capacitar al personal en los Peligros Quimicos. Realizar inspecciones

Adecuar los lugares de de seguridad en las areas o procesos donde se manejan sustancias
almacenamiento de las quimicas. Los recipientes que contengan sustancias
sustancias quimicas de peligrosasdeberan estar pintados, marcados o provistos de etiqueta
acuerdo a su compatibilidad, de manera que sean facilmente identificables, y acompañados de
señalalizar y/o demarcar, sus MSDS donde se indica como han de manipularse, contenido y
dicha area. precauciones que se deben tomar, para evitar los peligros por
inhalacion, contacto o ingestion.
Reubicacion de equipos
según necesidad. Realizar se realizo unas mediciones higienicas a nil de ruido por parte de la
mantenimiento preventivo y ARL .
correctivo de equipos
generadores de Ruido.
Capacitación a los trabajadores acerca de la exposicion al peligro.

Mantenimiento adecuado de
los equipos. Adoptar posturas idóneas durante el trabajo. Reducir el tiempo de
exposicion.
alternar la temperatura Hidratacion e ingerir bebidas calientes
se recomienda realizar la
adopcion de posturas
adecuadas, asi como la se esta inplementando el programa de desordenes
implementacion de sillas musculoesqueleticos, como tambien capacitación a los
ergonimicas. funcionanrios en Peligro Biomecánico (Higiene postural), en
metodos para el trasporte manual de cargas y esfuerzos; igualmente
se esta realizando inspeccion en puestos de trabajo con enfasis
biomecánico. se realizan los exámenes médicos ocupacionales
periodicos con enfasis osteomuscular.
Se recomienda mejorar el proceso de seleccion y contratacion del

Es importante asegurar la personal; implementar el programa de estilos de vida saludable a la
realizaciion de pausas IPS; hacer enfasis en la realizacion de las pausas activas durante la
activas, asi como fomentar el jornada laboral. se han desarrollado capacitaciónes en cuanto a
autocuidado por parte del manejo del Estrés, motivación y trabajo en equipo, fortalecimiento
personal. de relaciones interpersonales, manejo y resolución de conlictos,
NA atencion al cliente, comunicación efectiva.psicologicas para el cargo.
Capacitación en cuanto a manejo del Estrés. Implementar un
programa de recreacion y deporte. Realizar talleres de: motivación y
trabajo en equipo, fortalecimiento de relaciones interpersonales,
manejo y resolución de conlictos, atencion al cliente, comunicación
efectiva
Realizar inspecciones de seguridad generales y especificas a
maquinas, equipos, herramientas utilizados en los diferentes
NA procesos e implemntar programa de mantenimiento preventivo y
correctivo de los mismos. Capacitar a los trabajadores en Peligros
Mecanicos y entrenamiento especifico de la tarea.
se cuenta con un plan de emergencia institucional, y la IPS cuenta

con un instructivo de manejo de emergencia, en el cual todo el
personal esta capacitado y entrenado en el manejo de una
NA Mantenimiento de emergencia, de igual forma se cuenta con un lider que hace parte
infraestructura de la brigada de emegencia; se cuanta con la señalización
adecuanda en manejo de emergencia, la cual orienta a nuestros
usuarios a seguir la ruta de evacuacion en el momento en que
suceda una emergencia.
Se recomienda la modificacion del contrato para cada uno de los

trabajadores especificando las actividades a desarrollar o funciones.
NA NA Se recomienda mejorar el proceso de seleccion y contratacion del
personal.
NA Se recomienda la implementacion de rejas de puertas y rejas de

seguridad en el interior de la IPS.
EPP
Uso de Tapabocas, guantes y

gel antibacterial
Uso de guantes, batas

impermeable, protectores
oculares, mascarillas.
Uso de EPP
Uso de protectores auditivos
Uso de bata
NA
NA
uso de EPP
NA
NA
NA
DATOS
ACTIVIDAD ECONOMICA: EMPRESA PR
PRIMER NIVEL
NIT: 807004352-3 AREA DE TRABAJO: A
Peligro
Rutinario (si/no)
Actividades
Proceso
Clasificación
Tareas
Descripción
Área
peligros
Atencion al
Organización de área de archivo
Virus usuario Biológico
Temperatura cambios de
Físico
s Extremas temperatura
Busqueda de historias clinicas
Gestion Pago - Psicosocial

Organización contratación
Característica
s de la demandas
cuantitativas Psicosocial
Organización de la labor
del Trabajo
archivar historias clinicas
Característica
s del Grupo trabajo en Psicosocial
en los estantes
Social de equipo
Trabajo
hivo
archivar historias clinica
en los estantes
horario de
Jornada de trabajo sin
Trabajo posibilidad de Psicosocial
descanso
mantener organizado el area de archivo

adopcion de
distribucion de historias
posturas
AREA DE ARCHIVO DE LA IPS
clinicas a consultorios
inadecuadas
AUXILIAR DE ARCHIVO
al trascribir el
control de las
Postura historias Biomecánicos
SI clinicas al
libro de
control
Malas
condiciones
de las
instalaciones Condiciones
Locativos (condiciones de seguridad
de orden y
aseo caidas
de objetos)
redes de
distribucion
electrica en
Electricos malas Condiciones
de seguridad
condicones
cambio que
registro de historias diaio
sin material
se produce
aislante.
en la
naturaleza.
procesos
permanentes
de
movimientos
Sismo, y de
terremoto, transformaci
vendaval, ones que Fenomenos
inundación, sufre la naturales
lluvias o naturaleza.
derrumbes Estos pueden
influir en la
vida humana
(epidemias,
condiciones
climáticas,
desastres
naturales,
etc).
Situaciones Condiciones
Publicos inesperadas de seguridad
Cargo
MATRIZ DE IDENTIFICACION DE PELIGROS Y VALORACION DE RIES
DATOS DE LA EMPRESA
OMICA: EMPRESA PRESTADORA DE SERVICIOS DE SALUD DE
REALIZADO POR: ING
AREA DE TRABAJO: ARCHTRABAJADORES: 0
Pág. 4 de 6
Efectos posibles
Interpretación del nivel

de probabilidad
Individuo
(NDxNE)
Fuente
Medio
Gripe,
influenza,
poliovirus,
fiebre, NINGUNO NINGUNO EPP(guantes, 6 2 12 ALTO
tapabocas)
disenteria
amebiana,
hantavirus.
Calor -
Deshidratacio
n, calambres
por calor, NINGUNO NINGUNO NINGUNO 2 3 6 MEDIO
choque por
calor,
somnolencia
capacitacion capacitacion capacitacion

manejo de manejo de manejo de
clima clima clima 6 2 12 ALTO
organizaciona organizaciona organizaciona
Desconcentra l l l
cion,
Somnolencia,
dolor
muscular,
agotamiento NINGUNO NINGUNO NINGUNO 6 2 12 ALTO
fisico, falta de
compromiso
y pertenecia,
desmotivacio Manejo de
n, cansancio, estilos de Actividades
dificultad NINGUNO 6 2 12 ALTO
vida grupales
para trabajar saludable
en equipo,
mnotonia.
desmotivacio
n, cansancio,
dificultad
para trabajar
en equipo,
mnotonia.
Manejo de Manejo de Manejo de
pausas pausas pausas 6 2 12 ALTO
activas activas activas
Fatiga,
calambres,
dolor
muscular,esp capacitacione capacitacione capacitacione
asmos, falta s en higuiene s en higuiene s en higuiene 6 3 18 ALTO
de energia y postural postural postural
voluntad para
trabajar
Caidas,
cortes,
heridas,
contusiones, NINGUNO NINGUNO NINGUNO 6 3 18 ALTO
luxaciones,
esguinces,
lesiones
lesiones,
quemaduras, Canalizacion
shocks, o aislamiento NINGUNO NINGUNO 6 1 6 MEDIO
de redes
conato de electricas.
incendio.
Caidas,
heridas,
contusiones,
luxaciones,
esguinces, Capacitacion en
NINGUNO NINGUNO plan de 6 1 6 ALTO
lesiones en emergencia
partes
superiores o
inferiores del
cuerpo.
Golpes,
fracturas,
contusiones,
lesiones
multiples, NINGUNO NINGUNO NINGUNO 6 3 18 ALTO
impactos,
heridas,
luxaciones,
esguinces,
ARCHIVO
ALORACION DE RIESGOS DE LA IPS PALMARITO DE LA ESE IMSALUD
DATOS DE LA EVALUACION
REALIZADO POR: ING. MANUEL ALEJANDRO AMADO ARCINIEGAS
FECHA: AGOSTO DE 2016
Valoración
ción del riesgo del riesgo
Criterios Para Establecer Controles CONTROLES PROPUESTOS P

Peor Consecuencia
Nro. de expuestos
ELIMINACION
intervención
(NC)
No)
No Aceptable Hepatitis A,
25 300 Nivel 2 o Aceptable 0 B,C, Herpes, SI NA
con control
específico VIH (SIDA)
10 60 Nivel 3 Aceptable 0 Hipertermia NO
Estrés,
Sindrome del
Quemado
10 120 Nivel 3 Aceptable 0 Burnout,
Acoso
Laboral,
Agresividad y SI NA
violencia,
Disminucion
10 120 Nivel 3 Aceptable 0 del
desempeño
laboral.
violencia,
Disminucion
del
desempeño
laboral.
Lesiones
No Aceptable osteomuscula
o Aceptable res, hernias
10 180 Nivel 2 con control 0 (discal, SI
específico lumbar,
sacra).
Golpes,
cortes,
No Aceptable contusiones,
o Aceptable caidas,
10 180 Nivel 2 con control 0 multiples NO
fracturas,
específico trauma
craneoencefa
lico.
No Aceptable Conato de
incendio,
25 150 Nivel 2 o Aceptable 0 electrocucion SI
con control
específico ,
quemaduras.
Caidas,
heridas,
contusiones,
luxaciones,
100 600 Nivel 1 No Aceptable 0 esguinces, SI NA
lesiones en
partes
superiores o
inferiores del
cuerpo.
No Aceptable
o Aceptable Heridas,
10 180 Nivel 2 con control 0 contusiones, NO NA
muerte
específico
FECHA
D

ADMINISTRATIVOS
SUSTITUCION
CONTROLES
EPP
Reanudar
jornadas de
vacunación y
fumicacion
de forma
continua;
NA NA como
tambien
joranadas de
capacitacion
en el manejo
de riesgo
biologico. .
se requiere
ampliar el
area de
puesto de es necesario
ubicar un aire tapa bocas,
trabajo. guantes,
Mantenimien acondicionad batas
to preventivo o.
de
ventiladores.
mismo se
recomienda
mejorar el
proceso de
seleccion y
contratacion
del personal;
hacer enfasis
Asegurar la en la
realizaciion realizacion de
de pausa las pausas
activas activas
NA durante la NA
jornada
Fomentar el laboral,
autocuidado realizar
charlas en
cuanto a
manejo del
Fomentar el
autocuidado
manejo del
Estrés,
motivación y
trabajo
Diseñar een
equipo,
implementar
fortalecimien
programa de
se
mantenimien esta
implementan
to preventivo
do y correctivoel
se programa de de
recomienda desordenes
instalaciones
realizar musculoesqu
locativas.
cambio de la eleticos,
Adecuar NA
silla por una como zonas de
ergonomica tambien
almacenamie
capacitación
nto para
aubicar lo que los
funcionanrios
no se
en
encuentra Peligro
en
Biomecánico
funcionamien
(Higiene
to en las
postural),
areas de en
metodos
trabajo. para
el Diseñar
trasporte
e
manual
implementar de NA
cargas
programa dey
esfuerzos;
Orden y Aseo
se cuenta
igualmente
basado se
en las
9con
esta"S".un plan
Colocar
realizando
pasamanos de y
emergencia
inspeccion
cintas en
Aislamiento puestos
institucional, de
antideslizante
de la red trabajo y en
s la IPS
lascon
electrica enfasis
cuenta con
escaleras.
expuesta biomecánico.
un instructivo
Capacitación
mediante se de realizan
manejo de
canalizacion exámenes en los
emergencia,
prevencion
por pvc o en médicos
encaidas
el cuala
de
su defecto ocupacionale
un todo
mismoel
uso de cinta spersonal esta
periodicos
aislante para con nivel,
capacitadoenfasis
autocuidado, y
prevenir osteomuscula
entrenado en
actos
accidente. r.el manejo de y
condicions
una
inseguras.
emergencia,e
Realizacion
de igual
implementaci
Mantenimien forma
on de unse
to de cuenta con
programa de
NA un lider que
mantenimien NA
infraestructur hace parte de
a to correctivo
la brigada de
y preventivo
emegencia;
de las
se cuanta con
instalaciones
la
electricas.
señalizacióny
Señalizacion
adecuanda
organización
Se
endelmanejo
cableado de
recomienda
emergencia,
suelto.
la la cual
implementaci
orienta a
on nuestros
de rejas
NA deusuarios
puertasa y NA
rejas
seguir la ruta de
seguridad de en
elevacuacion
interior de
la IPS. en el
momento en
que suceda
una
emergencia.
ACTIVIDAD ECONOMICA: EMPR
NIT: 807004352-3
Peligro
Rutinario (si/no)
Actividades
Proceso
Tareas
Área
peligros
Bacterias
Virus
Fluidos corporales
oma de muestra para la citologia.
Polvos inorganicos
Admisión y manejo de pacientes.. Identificacion de los datos del paciente anterior a la prestacion de la toma de muestra para la citologi
Características de la
Organización del Trabajo
Características del Grupo

ADMISIÓN AL PACIENTE Social de Trabajo
AREA DE CITOLOGIA
ENFERMERIA
SI
Jornada de Trabajo
Postura

inundación, lluvias o
derrumbes
Publicos
Cargo
MATRIZ DE ID
DATOS DE LA EMPRESA
D ECONOMICA: EMPRESA PRESTADORA DE SERVICIOS DE SALUD DE PRIMER NIVEL
04352-3 AREA DE TRABAJO: CITOLOGIA
Peligro Controles exi
Efectos posibles
Clasificación
Descripción
Fuente
Atencion y contacto con
Usuarios. Medio de trabajo Biológico escalofrios, tos, dificultad NINGUNO
para respirar.

Atencion y contacto con Biológico fiebre, disenteria amebiana, NINGUNO
Usuarios
hantavirus.
Atencion y contacto con Gripe, influenza, poliovirus,

Biológico fiebre, disenteria amebiana, NINGUNO
Usuarios hantavirus.
Baja concentracion de material Tos, dificultad para respirar,

particulado (polvo) Quimico irritabilidad en fosas NINGUNO
nasales.
Pago - contratación Psicosocial capacitacion manejo de
clima organizacional
Demandas cuantitativas de la Psicosocial NINGUNO

labor
trabajo en equipo Psicosocial Desconcentracion, Manejo de estilos de

Somnolencia, dolor vida saludable
y pertenecia,
dificultad para trabajar en
equipo, monotonia.
Monotonia Psicosocial NINGUNO
horario de trabajo con poca

flexibilidad de tiempo de Psicosocial Manejo de pausas
activas
descanso
Adopcion de posturas
inadecuadas para realizar la Fatiga, calambres, dolor
digitacion manual de la consulta Biomecánicos muscular,espasmos, falta capacitaciones en
de energia y voluntad para higuiene postural
al pacientes. trabajar
Calor - Deshidratacion,
Uso de ventilador (elevadas calambres por calor,
temperaturas dutante gran Físico NINGUNO
parte de la jornada laboral) choque por calor,
somnolencia

la naturaleza. Estos pueden Fenomenos naturales esguinces, lesiones en NINGUNO
etc).
Golpes, fracturas,
Situaciones inesperadas Condiciones de seguridad multiples, impactos, NINGUNO
esguinces,
JEFE. ENFERMERIA
MATRIZ DE IDENTIFICACION DE PELIGROS Y VALORACION DE RIESGOS DE LA IPS PA
RIMER NIVEL REALIZADO POR: ING. MANUEL ALEJA

TRABAJADORES: 0
Pág. 5 de 6

probabilidad
intervención
Individuo
(NDxNE)
Medio
(NC)
área evitando uso de tapabocas,
acumulación de polvo, guantes. 6 2 12 ALTO 25 300 Nivel 2
etc.
NINGUNO EPP(guantes, 6 2 12 ALTO 25 300 Nivel 2

tapabocas)
NINGUNO EPP 6 2 12 ALTO 25 300 Nivel 2
NINGUNO Uso de EPP 6 2 12 ALTO 10 120 Nivel 3

capacitacion manejo de capacitacion manejo
de clima 6 2 12 ALTO 10 120 Nivel 3
clima organizacional
organizacional
NINGUNO NINGUNO 6 2 12 ALTO 10 120 Nivel 3
NINGUNO Actividades grupales 6 1 6 MEDIO 10 60 Nivel 3
NINGUNO NINGUNO 6 1 6 MEDIO 10 60 Nivel 3
Manejo de pausas activas Manejo de pausas 6 2 12 ALTO 10 120 Nivel 3

activas
capacitaciones en capacitaciones en 2 2 4 BAJO 10 40 Nivel 3

higuiene postural higuiene postural
NINGUNO
emergencia 6 1 6 MEDIO 100 600 Nivel 1
SGOS DE LA IPS PALMARITO DE LA ESE IMSALUD
G. MANUEL ALEJANDRO AMADO ARCINIEGAS
Valoración del Criterios Para Establecer Controles CONTROLES PROPUE

riesgo

Peor Consecuencia
Nro. de expuestos
ELIMINACION
SUSTITUCION
No)
No Aceptable o Tenano: hinchazon sub-

Aceptable con control 0 cutaneo, la amputacion SI NA NA
específico del tejido infectado.
No Aceptable o
Aceptable con control 0 Hepatitis A, B,C, Herpes, SI NA NA
VIH (SIDA)
específico
No Aceptable o VIH, la hepatitis B o la

Aceptable con control 0 SI NA NA
específico hepatitis C.
Enfermedades
pulmonares
Aceptable 0 obstructivas cronicas, NO NA NA
bronquitis cronica,
asma, bisinosis.
Aceptable 0
Aceptable 0
Aceptable 0
Quemado Burnout,
Acoso Laboral,
Agresividad y violencia, SI NA NA
Disminucion del
desempeño laboral.
Aceptable 0
Aceptable 0
Lesiones
Aceptable 0 osteomusculares, SI NA NA
hernias (discal, lumbar,
sacra).
Aceptable 0 Hipertermia NO NA NA
Caidas, heridas,
No Aceptable 0 esguinces, lesiones en SI NA NA
partes superiores o
No Aceptable o Heridas, contusiones,
Aceptable con control 0 NO NA NA
específico muerte
FECHA
A EVALUACION
OSTO DE 2016

ADMINISTRATIVOS
CONTROLES
EPP
NA
Realizar campañas de Promoción y prevención de la salud;

como tambien joranadas de capacitacion en lavado de manos
permanente con jabon antibacterial. capacitacioens en el Uso de Tapabocas, guantes y
manejo adecuado de desinfeccion de las areas de trabajo, en gel antibacterial
el manejo del Peligro Biológico.
NA
Realizar concientización colectiva del peligro al que se

NA encuentran expuestos a diarios los trabajadores, como Uso de EPP
tambien la divulgacion de los procedimiento sobre normas de
bioseguridad.
Se esta empezando la implementacion del programa de orden

NA y aseo dispuesto por el area de SG-SST. Uso de EPP
En la actualidad se esta poniendo en marcha el programa de
estilos de vida saludable en la IPS, asi mismo se recomienda
mejorar el proceso de seleccion y contratacion del personal;
hacer enfasis en la realizacion de las pausas activas durante la
NA jornada laboral, realizar charlas en cuanto a manejo del NA
Estrés, motivación y trabajo en equipo, fortalecimiento de
relaciones interpersonales, manejo y resolución de conlictos,
atencion al cliente, comunicación efectiva.psicologicas para el
cargo e Implementar un programa de recreacion y deporte.
se esta inplementando el programa de desordenes

musculoesqueleticos, se recomienda capacitación a los
Se recomienda realizar el funcionanrios en Peligro Biomecánico (Higiene postural), en
mantenimiento preventivo metodos para el trasporte manual de cargas y esfuerzos; NA
de la silla ergonomica. igualmente se esta realizando inspeccion en puestos de
trabajo con enfasis biomecánico. se realizan los exámenes
médicos ocupacionales periodicos con enfasis osteomuscular.
se requiere el
mantenimiento preventivo
de ventiladores o la
adopcion de sistema de aire Hidratacion e ingerir bebidas calientes según sea en caso. Uso de uniforme
acondicionado para el
desarrollo optimo de la
labor.
se cuenta con un plan de emergencia institucional, y la IPS

cuenta con un instructivo de manejo de emergencia, en el
cual todo el personal esta capacitado y entrenado en el
Mantenimiento de manejo de una emergencia, de igual forma se cuenta con un NA
infraestructura lider que hace parte de la brigada de emegencia; se cuanta
con la señalización adecuanda en manejo de emergencia, la
cual orienta a nuestros usuarios a seguir la ruta de evacuacion
en el momento en que suceda una emergencia.
Se recomienda la implementaion de vigilancia privada con el
fin de que se brinde seguridad en el interior de la IPSdurante
NA la jornada de trabajo, adicionalmente como control NA
admimistrativo la adquisicion en cada uno de los puestos de
trabajo el numero del cuadrante de la policia mas cercana.
Proceso
Área
Actividades
• Diligenciar los formatos

que corresponda en • Recolectar desechos de
especial los relacionados materiales provenientes de
laboratorios, oficina,
con los residuos patógenos. consultorios, areas comunes, y Tareas
busqueda de historias
clinicas, archivar historias de las demás dependencias de
clinicas en los estantes. la institución.
Rutinario (si/no)
peligros
Virus
Trabajo
Bacterias
NIT: 807004352-3
punzante y/o biologico)
Residuos solidos (material corto
Características de la Organización del

ACTIVIDAD ECONOMICA: EMPRES
Peligro
GENERADORA DE ASEO
SERVICIOS ASISTENCIALES
REALIZAR ACTIVIDADES DE LIMPIEZA EN LA IPS SAN LUIS
• Mantener en perfecto estado de limpieza las paredes, · Utilizar adecuadamente y mantener
mantener en buen estado los equipos y utensilios que le suministre la en buen estado los equipos y utensilios
inistración para el desarrollo de sus labores. muebles, puertas, sanitarios y aéreas comunes que le sean que le suministre la administración para el
asignadas.
desarrollo de sus labores.
SI
Postura
Trabajo
Locativos
Locativos
Electricos
Carga dinámica
Jornada de Trabajo
Características del Grupo Social de
Cargo
• Utilizar adecuadamente y mantener en buen estado los equipos
administración para el desarrollo de sus la
Publicos
Iluminación

inundación, lluvias o derrumbes
MATRIZ DE IDE
DATOS DE LA EMPRESA
NOMICA: EMPRESA PRESTADORA DE SERVICIOS DE SALUD DE PRIMER NIVEL
3 AREA DE TRABAJO: GENERADORA DE ASEO
Peligro Controles e
Efectos posibles
Clasificación
Descripción
Fuente
al manejar los residuos Biológico escalofrios, tos, dificultad NINGUNO
peligrosos que salen en la IPS
para respirar

al manejar los residuos Biológico fiebre, disenteria amebiana, NINGUNO
peligrosos que salen en la IPS hantavirus.
Cortes, laceraciones, Gripe,

influenza, poliovirus, fiebre,
al manejar los residuos disenteria amebiana,
peligrosos que salen en la IPS Biológico hantavirus, Cefalea, diarrea, NINGUNO
fiebre, escalofrios, tos,
dificultad para respirar
Pago - contratación Psicosocial NINGUNO
demandas cuantitativas de la
labor Psicosocial NINGUNO
Desconcentracion,
Somnolencia, dolor
y pertenecia,
equipo, mnotonia.
Desconcentracion,
Somnolencia, dolor
trabajo en equipo Psicosocial fisico, falta de compromiso Manejo de estilos de
y pertenecia, vida saludable
equipo, mnotonia.
monotonia Psicosocial NINGUNO
horario de trabajo con poco

tiempo de descanso Psicosocial NINGUNO
Movimiento y carga de Fatiga, calambres, dolor

implementos de trabajo de muscular,espasmos, falta capacitacion en higiene
forma repetitiva con leve Biomecánicos de energia y voluntad para postural
desplazamiento. trabajar
posturas inadecuadas para Fatiga, calambres, dolor

realizar las tareas de barrer y muscular,espasmos, falta
Biomecánicos NINGUNO
trapera de energia y voluntad para
trabajar
area de trabajo mal distribuida Caidas, heridas,

Aseo y organización al interior
(condiciones de orden y aseo Condiciones de seguridad contusiones, luxaciones, de la oficina.
caidas de objetos). esguinces, lesiones
Redes electricas sin aislamiento Condiciones de seguridad Quemaduras, shock, Aislamiento de isntalaciones
descargas electricas. electricas.
Instalaciones en mal estado,

desprendimiento de techos y Caidas, heridas,
Condiciones de seguridad contusiones, luxaciones, NINGUNO
presencia de humedad en las esguinces, lesiones
paredes de consulta externa.
Golpes, fracturas,
Iluminacion deficiente en el Físico multiples, impactos, NINGUNO
sitio de trabajo.
esguinces,

la naturaleza. Estos pueden Fenomenos naturales esguinces, lesiones en NINGUNO
etc).
Golpes, fracturas,
Situaciones inesperadas Condiciones de seguridad multiples, impactos, NINGUNO
esguinces,
GENERADORA DE ASEO
MATRIZ DE IDENTIFICACION DE PELIGROS Y VALORACION DE RIESGOS DE LA IPS PALM
R NIVEL REALIZADA POR: ING. MANUEL AL

TRABAJADORES: 1
Pág. 6 de 6


probabilidad
intervención
Individuo
(NDxNE)
Medio
(NC)
área evitando uso de tapabocas, 6 2 12 ALTO 25 300
acumulación de polvo, guantes
etc.
NINGUNO EPP(guantes, tapabocas) 6 3 18 ALTO 25 450
área evitando
acumulación de polvo, EPP(guantes, tapabocas) 6 2 12 ALTO 25 150
etc.
NINGUNO NINGUNO 2 2 4 BAJO 10 40
capacitacion manejo de
NINGUNO clima organizacional 6 2 12 ALTO 10 120
NINGUNO Actividades grupales 6 1 6 MEDIO 10 60
capacitacion en la
NINGUNO organización de tareas 6 2 12 ALTO 10 120
por parte del psicologo
NINGUNO Manejo de pausas activas 6 1 6 MEDIO 10 60
capacitaciones en
NINGUNO higuiene postural 6 2 12 ALTO 10 120
capacitaciones en
NINGUNO 6 3 18 ALTO 10 180
higuiene postural
NINGUNO NINGUNO 6 3 18 ALTO 10 180
NINGUNO botas antideslizantes 6 3 18 ALTO 10 180

Instalacion de luminaria
en la zona de almacenaje NINGUNO 6 2 12 ALTO 10 120
y disposicion de residuos e
implementos.
NINGUNO emergencia 6 1 6 ALTO 100 600
DE ASEO
DE LA IPS PALMARITO DE LA ESE IMSALUD
NG. MANUEL ALEJANDRO AMADO ARCINIEGAS
Valoración del Criterios Para Establecer Controles CONTROLES PRO

riesgo

Peor Consecuencia
Nro. de expuestos
ELIMINACION
SUSTITUCION
No)
No Aceptable o Tenano: hinchazon sub-

Nivel 2 Aceptable con control 1 cutaneo, la amputacion SI NA NA
específico del tejido infectado.
No Aceptable o
Nivel 2 Aceptable con control 1 Hepatitis A, B,C, SI NA NA
específico Herpes, VIH (SIDA)
Hepatitis A, B,C,
No Aceptable o Herpes, VIH (SIDA).
Nivel 2 Aceptable con control 1 Tenano: hinchazon sub- SI NA NA
específico cutaneo, la amputacion
del tejido infectado.
Nivel 3 Aceptable 1
Nivel 3 Aceptable 1

Quemado Burnout,
Acoso Laboral,
Agresividad y violencia, SI NA NA
Disminucion del
desempeño laboral.
Quemado Burnout,
Nivel 3 Aceptable 1 Acoso Laboral, SI NA NA
Agresividad y violencia,
Disminucion del
desempeño laboral.
Nivel 3 Aceptable 1
Nivel 3 Aceptable 1
Lesiones
osteomusculares,
Nivel 3 Aceptable 1 hernias (discal, lumbar, NO NA
sacra).
Lesiones
No Aceptable o osteomusculares,
Nivel 2 Aceptable con control 1 SI
específico hernias (discal, lumbar,
sacra).
No Aceptable o Golpes, contusiones,

caidas, multiples
Nivel 2 Aceptable con control 1 fracturas, trauma NO
específico
craneoencefalico.
No Aceptable o Conato de incendio,

Nivel 2 Aceptable con control 1 electrocucion, SI
específico quemaduras.
No Aceptable o caidas, multiples
Nivel 2 Aceptable con control 1 NO
específico fracturas, trauma
craneoencefalico.
Nivel 3 Aceptable 1 caidas, multiples SI
fracturas, trauma
craneoencefalico.
Caidas, heridas,
contusiones,
Nivel 1 No Aceptable 1 luxaciones, esguinces, SI NA NA
lesiones en partes
superiores o inferiores
del cuerpo.
No Aceptable o Heridas, contusiones,

Nivel 2 Aceptable con control 1 NO NA NA
específico muerte
FECHA
ION
016

ADMINISTRATIVOS
CONTROLES
EPP
NA
se recomienda reanudar jornadas de vacunación y

Promoción y prevención de la salud; como
tambien joranadas de capacitacion en lavado de
manos permanente con jabon antibacterial. Uso de EPP
NA capacitacioens en el manejo adecuado de
desinfeccion de las areas de trabajo, en el manejo
del Peligro Biológico.
NA
Se recomienda mejorar el proceso de seleccion y

contratacion del personal; implementar el
Asegurar la programa de estilos de vida saludable a las IPS;
realizaciion de pausa hacer enfasis en la realizacion de las pausas activas
activas durante la jornada laboral. se han desarrollado
capacitaciónes en cuanto a manejo del Estrés, NA
Fomentar el motivación y trabajo en equipo, fortalecimiento de
autocuidado relaciones interpersonales, manejo y resolución de
conlictos, atencion al cliente, comunicación
efectiva.
Se recomienda mejorar el proceso de seleccion y
contratacion del personal; implementar el
Asegurar la programa de estilos de vida saludable a las IPS;
realizaciion de pausa hacer enfasis en la realizacion de las pausas activas
activas durante la jornada laboral. se han desarrollado NA
capacitaciónes en cuanto a manejo del Estrés,
Fomentar el motivación y trabajo en equipo, fortalecimiento de
autocuidado relaciones interpersonales, manejo y resolución de
conlictos, atencion al cliente, comunicación
efectiva.
se esta inplementando el programa de

se recomienda desordenes musculoesqueleticos, como tambien
pausas activas NA
capacitación a los funcionanrios en Peligro
Biomecánico (Higiene postural), en metodos para
el trasporte manual de cargas y esfuerzos;
igualmente se esta realizando inspeccion en
se recomienda
NA
pausas activas puestos de trabajo con enfasis biomecánico. se
realizan los exámenes médicos ocupacionales
periodicos con enfasis osteomuscular.
Aislamiento del Diseñar e implementar programa de
conducto de agua mantenimiento preventivo y correctivo de
que hace parte del
sistema de aire instalaciones locativas. Adecuar zonas de
acondicionado a fin almacenamiento para ubicar lo que no se
de evitar humedad NA
encuentra en funcionamiento en las areas de
asi como
mantenimiento de trabajo. Diseñar e implementar programa de
las instalaciones de Orden y Aseo basado en las 9 "S". Colocar
la IPS
Aislamiento de la red pasamanos y cintas antideslizantes en las
electrica expuesta escaleras. Capacitación en prevencion de caidas a
mediante un mismo nivel, autocuidado, actos y condicions
canalizacion por pvc
o en su defecto uso inseguras. Realizacion e implementacion de un NA
de cinta aislante programa de mantenimiento correctivo y
para prevenir preventivo de las instalaciones electricas.
accidente, o su
reubicacion. Señalizacion y organización del cableado suelto.
Se cuenta con un plan de emergencia institucional

y instructivo en manejo de emergencia para lo cual
recomienda su socializacion y/o capacitacion al
personal de la IPS y el uso señalización adecuanda botas antideslizantes
que orienta a nuestros usuarios y personal a seguir
la ruta de evacuacion en el momento en que
suceda una emergencia.
Se recomienda la
instalacion de
luminaria en el Se recomienda el inicio del programa de
inspecciones planeadas, asi como el de uso de EPP. NA
sector de servicios
generales.
se cuenta con un plan de emergencia institucional,

y la IPS cuenta con un instructivo de manejo de
emergencia, en el cual todo el personal esta
capacitado y entrenado en el manejo de una
Mantenimiento de emergencia, de igual forma se cuenta con un lider NA
infraestructura que hace parte de la brigada de emegencia; se
cuanta con la señalización adecuanda en manejo
de emergencia, la cual orienta a nuestros usuarios
a seguir la ruta de evacuacion en el momento en
que suceda una emergencia.
Se recomienda la implementacion de rejas de

puertas y rejas de seguridad en el interior de la NA
IPS.
PRIORIZACION SAN MATEO
PELIGRO EFECTOS VALORACION DEL R
PELIGROS DESCRIPCION CLASIFICACION POSIBLES BAJO
Virus
(Respiratorios, Gripe, influenza,
entericos) - poliovirus, fiebre,
Contacto directo BIOLOGICOS disenteria
con individuos o amebiana,
con objetos hantavirus.
contaminados.
Cefalea, diarrea,
Evaluar, diagnosticar y fiebre, escalofrios,
Bacterias. aplicar tratamientos BIOLOGICOS tos, dificultad para
odontológicos. Prestar respirar, TBC.
atención médica general
en consulta externa y en
urgencias. Atencion y
contacto con pacientes.
Fluidos o
Excrementos
(Sangre,
sudoracion, escupo Enfermedades
BIOLOGICOS infectocontagiosas X
o saliva, secrecion, , gripe
orina, materia fecal
de seres vivos) -
fluidos Corporales
Postura -
(prolongada, Fatiga, calambres,
mantenida, dolor
forzada, muscular,espasmo
antigravitacional) - s, falta de energia
Posturas por fuera y voluntad para
de los angulos de trabajar
confort
Puestos de trabajo
incomodos o no
adecuados para la labor,
lavado de materiales, BIOMECÁNICO
transporte de archivos o
cargas leves con trayectos
no muy largos,
manipulacion de equipos.
Movimiento Desorden
Repetitivo - Para la Puestos de trabajo musculoesqueletic
jecucion de la tarea incomodos o no o, fatiga, dolor
en miembros adecuados para la labor, agudo o cronico,
superiores e lavado de materiales, BIOMECÁNICO espasmos
inferiores transporte de archivos o musculares
cargas leves con trayectos
no muy largos,
manipulacion de equipos.
Manipulación de
Carga Dinámica. fatiga, calambres,
Manipulacion o dolor y espasmos
traslado de musculares
archivos.
Mecanico
( elementos o
partes de
maquinas, Uso de equipos, Heridas, cortes,
herramientas, materiales CONDICIONES DE contusiones,
SEGURIDAD laceraciones
equipos o piezas a cortopunzantes. pinchazos.
trabajar, materiales
proyectados,
solidos o fluidos)
Calor -
Altas temperaturas en Deshidratacion,
Temperaturas diferentes horarios en
extremas (cambios algunas areas de trabajo. calambres por X
calor, choque por
de temperatura). Sobre todo en la jornada calor,
de la mañana.
somnolencia.
Dolor de Cabeza,
Fatiga,
Ruido al que se encuentra irritabilidad,
aumento del ritmo
Ruidos (fuentes expuesto el personal a la cardiaco y presion
generadoras de hora de la realizacion de arterial, X
ruido ). limpieza bucal a los
pacientes. insatisfaccion,
acufenos o
zumbidos en los
oidos.
FISICOS
Traumatismo en la
columna vertebral,
dolores
abdominales y
digestivos,
Vibración (cuerpo Aparatos de limpieza problemas de
entero, equilibrio, dolores X
segmentaria) dental. de cabeza,
cambios en la
dinamica de la
sangre y
trastornos
visuales.
Iluminación
(deficiencia o Golpes, fracturas,
inadecuada contusiones,
iluminación en el Iluminación deficiente en lesiones multiples,
el area servicios generales
area de servicios y de aseo. impactos, heridas,
generales y luxaciones,
almacenamieto de esguinces.
material peligroso).
Manipulacion de Problemas
Liquidos, gases y sustancias quimicas
vapores, material reactivas (sufragel, QUIMICOS respiratorios,
particulado. peroxido de hidrogeno, irritacion en piel y
mucosas.
acido acetico, etc)
Electricos (circuitos
electricos de
maquionarias,
equipos e Mala ubicación de Redes Conato de
instalaciones electricas y aislamiento incendio,
locativas de las mismas en CONDICIONES DE quemaduras,
desprovistas de diferentes areas de SEGURIDAD electrocución,
protección y/o trabajo (consulta externa- descargas
aislamiento, asi servicios generales).. electricas leves.
como mala
ubicaciones de
redes electricas).
Locativos ( medios
de
almacenamiento, Area inadecuada de Atrapamiento,
superficies de almacenamiento de caídas, cortaduras,
trabajo con materias peligroso, de
diferencias de nivel, equipos no funcionales, CONDICIONES DE laceraciones,
superficies archivo, espacion y SEGURIDAD abrasiones,
contusion, herida
irregulares o ubicación inadecuada de
deslizantes, equipos. en tejido blando.
condiciones de
orden y aseo).
Golpes, fracturas,
contusiones,
Publico (situaciones Inexistencia de vigilancia CONDICIONES DE lesiones multiples,
inesperadas como privada al interior de la
robos, atracos,etc). IPS. SEGURIDAD impactos, heridas,
luxaciones,
esguinces, muerte.
Gestión
Organizacional
(Estilo de mando,
contratacion,
participacion,
induccion y
capacitacion,
bienestar social,
evaluacion del
desempeño y
manejo de
cambios)
Interfase personal
tarea
(conocimientos,
habilidades con
relación a la
demanda de la
tarea.
Desconcentracion,
Jornadas de trabajo por Somnolencia,
turnos (con pausas dolor muscular,
activas en muchos casos),
niveles medios de agotamiento
concentracion en la labor, fisico, falta de
compromiso y
trabajo en equipo PSICOSOCIAL
inexistente o escaso, falta pertenecia,
desmotivacion,
de capacitacion y/o cansancio,
competencia laboral en el dificultad para
desarrollo de las
actividades. trabajar en
equipo, mnotonia.
Características de
la Organización del
Trabajo
(Comunicación, Jornadas de trabajo por Desconcentracion,
tecnologia, turnos (con pausas Somnolencia,
organización del activas en muchos casos), dolor muscular,
trabajo, demandas niveles agotamiento
medios de fisico, falta de
cualitativas y concentracion en la labor,
cuantitativas de la trabajo en equipo PSICOSOCIAL compromiso y
labor) pertenecia,
inexistente o escaso, falta
de capacitacion y/o desmotivacion,
competencia laboral en el cansancio,
dificultad para
desarrollo de las trabajar en
actividades.
equipo, mnotonia.
Características del
Grupo Social de
Trabajo
(Relaciones,
cohesion, calidad
de interacciones,
trabajo en equipo)
Condiciones de la
Tarea (Carga
mental, contenido
de la tarea,
demandas
emocionales,
sistemas de control,
definicion de roles,
monotnia)
Jornada de Trabajo
(pausas, trabajo
nocturno, rotacion,
horas extras,
descansos)
AN MATEO
VALORACION DEL RIESGO
MEDIDAS DE INTERVENCION
MEDIO ALTO
Realizar jornadas de vacunación. Realizar

campañas de Promoción y prevención de la
salud. Realizar lavado de manos permanente
con jabon antibacterial. Realizar adecuada
desinfeccion de las areas de trabajo. Realizar
orden y aseo permanente. Capacitar a los
trabajadores en Peligro Biológico. Inspeccion
en areas de Trabajo segun cronograma de
actividades.
X
Aun cuando en la entidad prestadora del

servicio de salud IPS San Mateo no se estan
presentando servicios de citologia o vacunacion
se hace necesario generar un ambiente de
concientización colectiva del peligro al que se
encuentran expuestos a diario los trabajadores
que tratan con este tipo de material, asi como
realizar y divulgar procedimiento sobre normas
de bioseguridad.
Implementar programa de desordenes

musculoesqueleticos. Realizar capacitación a
los trabajadores en Peligro Biomecánico
(Higiene postural). Inspeccion en puestos de
trabajo con enfasis biomecánico. Exámenes
médicos ocupacionales periodicos con enfasis
osteomuscular. uso de silla ergonomica con
apoyabrazos y que sea ajustable a la altura del
contratista.
Implementar programa de desordenes
musculoesqueleticos. Realizar capacitación a
X los trabajadores en Peligro Biomecánico
(Higiene postural). Inspeccion en puestos de
trabajo con enfasis biomecánico. Exámenes
médicos ocupacionales periodicos con enfasis
osteomuscular. uso de silla ergonomica con
apoyabrazos y que sea ajustable a la altura del
contratista.
Realizar inspecciones de seguridad generales y

especificas a maquinas, equipos, herramientas
utilizados en los diferentes procesos e
implemntar programa de mantenimiento
X preventivo y correctivo de los mismos.
Capacitar a los trabajadores en Peligros
Mecanicos y entrenamiento especifico de la
tarea. Capacitacion en manejo seguro de
herramientas y en prevension de lesiones de
mano.
Realizar el mantenimiento de equipos de

ventilacion y/o instalacione de aires
acondicionados especificamente en el area de
sala de espera, caja y enfermeria u archivo.
Mantenimiento preventivo de equipos .
Instalación y mantenimiento de luminaria en el

X
area de trabajo.
Capacitar al personal en los Peligros Quimicos.
Realizar inspecciones de seguridad en las areas
o procesos donde se manejan sustancias
quimicas. Los recipientes que contengan
sustancias peligrosas deberan estar pintados,
X marcados o provistos de etiqueta de manera
que sean facilmente identificables, y
acompañados de sus MSDS donde se indica
como han de manipularse, contenido y
precauciones que se deben tomar, para evitar
los peligros por inhalacion, contacto o
ingestion.
Diseñar e implementar programa de

mantenimiento preventivo y correctivo de
instalaciones locativas. Adecuar zonas de
almacenamiento para ubicar lo que no se
encuentra en funcionamiento en las areas de
trabajo. Diseñar e implementar programa de
Orden y Aseo basado en las 9 "S". Colocar
pasamanos y cintas antideslizantes en las
escaleras. Capacitación en prevencion de
caidas a un mismo nivel, autocuidado, actos y
condicions inseguras. Realizacion e
implementacion de un programa de
mantenimiento correctivo y preventivo de las
instalaciones electricas. Señalizacion y
organización del cableado suelto.
X
Se recomienda la implementacion de vigilancia
X privada en la IPS y/o rejas y puertas de
seguridad.
Implementacion del programa de Riesgo

Psicosocial. Mantener un proceso de seleccion
y contratacion definido (evaluacion de
competencias y psicologicas para el cargo).
Prograna de Induccion y capacitacion en SST.
Realizar pausas activas durante la jornada
laboral y capacitar a los trabajadores en el
beneficio de las mismas. Capacitación en
cuanto a manejo del Estrés. Implementar un
programa de recreacion y deporte. Realizar
talleres de: motivación y trabajo en equipo,
fortalecimiento de relaciones interpersonales,
manejo y resolución de conlictos, atencion al
cliente, comunicación efectiva.
Implementacion del programa de Riesgo
Psicosocial. Mantener un proceso de seleccion
y contratacion definido (evaluacion de
X competencias y psicologicas para el cargo).
Prograna de Induccion y capacitacion en SST.
Realizar pausas activas durante la jornada
laboral y capacitar a los trabajadores en el
beneficio de las mismas. Capacitación en
cuanto a manejo del Estrés. Implementar un
programa de recreacion y deporte. Realizar
talleres de: motivación y trabajo en equipo,
fortalecimiento de relaciones interpersonales,
manejo y resolución de conlictos, atencion al
cliente, comunicación efectiva.
X
Magnitud de la relación esperable entre (1) conjunto de peligros detectados y su relación causal directa con posibles incidentes y (2) con la eficacia de las medias preventivas exxistentes en el lugar de trabajo. GTC-45 2.22
Nivel de deficiencia Valor de ND Significado
Muy alto (MA) 10 Se han detectado peligros que determinan como posible la generación de incidentes o consecuencias muy sugnificativas, o la eficacia
del conjunto de medidas preventivas existentes respecto al riesgo es nula o no existe, o ambos.
Nivel de deficiencia
Alto (A) 6 Se ha(n) detectado algun(os) peligro(s) que puedan dar lugar a consecuencias significativas o a la eficacia del conjunto de medidas
preventivas existentes es moderada, o ambos
Medio (M) 2 Se han detectado peligros que puedan dar lugar a consecuencias poco significativaso de mmenor importancia, o a la eficacia del
conjunto de medidas preventivas existentes es moderado, o ambos.
No se ha detectado consecuencia alguna, o la eficacia del conjunto de medidas preventivas existentes es alta, o ambos. El riesgo está
Bajo (B) 1 controlado.
Situación de exposición a peligro que se presenta en un tiempo determinado durante la jornada laboral
Nivel de exposición Valor de NE Significado
Continua (EC) 4 La situación de exposición se presenta sin interrupción o varias veces con tiempo prolongado durante la jornada laboral
Nivel de exposición
Frecuente (EF) 3 La situación de exposición se presenta varias veces durante la jornada laboral por tiempos cortos.
Ocasional (EO) 2 La situación de exposición se presenta alguna vez durante la jornada laboral y por un periodo muy corto.
Esporádico (OE) 1 La situación de exposición se presenta de manera eventual
Producto del nivel de deficiencia
Nivel de probabilidad Valor de NP Significado
Sí Muy alto (MA) Entre 24 y 40 Situación deficiente con exposición continua, o muy deficiente con exposición frecuente. Normalmente la materialización del riesgo
ocurre con frecuencia.
Evaluación del riesgo Situación deficiente con exposición frecuente u ocasional, o bien situación muy deficiente on exposiciónocasional o esporádica. La
Nivel de probablidad No Alto (A) Entre 10 y 20 material del riesgo es posible que suceda varias veces en la vida laboral.
(ND x NE)
Medio (M) Entre 8 y 6 Situación deficiente con exposición exporádica, o bien situación mejorable con exposición continuada o frecuente, Es posible que sueda
el daño alguna vez
Situación mejorable con exposición ocasional o esporádica, o situación sin anomalía destacable con cualquier nivel de exposición. No es
Bajo (B) Entre 2 y 4 esperable que se materialice el riesgo, aunque puede ser concebible.

Nivel de consecuencias Valor de NC Significado
Mortal o catastrófico
(M) 100 Muerte
Nivel de consecuencias Muy grave (MG) 60 Lesiones o enfermedades graves irreparables (Incapacidad permanente parcial o invalidez)
Para evaluar el NC, tome en cuenta la consecuencia directa más grave.
Grave (G) 25 Lesiones o enfermedades con incapacidad laboral temporal (ILT)
Leve (L) 10 Lesiones o enfermedades que no requieren incapacidad

Nivel de riesgo Valor de NR Significado
I 4000 - 600 Situación critica. Suspender actividades hasta que el riesgo esté bajo control. Intervención Urgente
Nivel de riesgo Corregir y adoptar medidas de control de inmediato. Sin embargo, suspenda actividades si el nivel de riesgo está por encima o igual a
II 500 - 150 360.
III 120 40 Mejorar si es posible. Sería cnveniente justificar la intervención y su rentabilidad.
IV 20 Mantener las medidas de control existentes, pero se deberían considerar soluciones o mejoras y se deben hacer comprobaciones
periódicas para asegurar que el riesgo es aún ausente.

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IDENTIFICACION DE PELIGROS, VALORACION DEL RIESGO Y DETERMINACION DE CONTROLES

IDENTIFICACION DE PELIGROS, VALORACION DEL RIESGO Y DETERMINACION DE CONTROLES

CONTROLES PROPUESTOS PARA DISMINUIR EL RIESGO

Nivel de Consecuencia (NC)

Nivel de exposición (NE)

Nivel de riesgo (NR) e

Aceptación del riesgo

Programa de Adecuar la cantidad y Adecuar la cantidad y

Uso inapropiado de Limpiadores Implementar Dotar los trabajadores

Agentes biológicos con capacidad Jornadas de

Capacidad potencial de Perdida de capacidad laboral e

Estrés y a largo plazo Definir manual de Perdida de capacidad laboral e

no podemos decidir cuándo se habilidades y para el

Establecer Programa de orden,

Efectos de salida de su puesto

Adecuación del Tensiones lumbares crónicas * Reducción del Tiempo de

* Reducción del Tiempo de

Cargos Área de Contabilidad FECHA 30 DE JULIO DE 2011

DATOS DE LA EMPRESA DATOS DE LA EVALUACION

Nivel de probabilidad (NDxNE)

Nivel de exposición (NE)

Aceptación del riesgo

Cefalea, diarrea, fiebre, Aseo permanente en el

permanente con jabon antibacterial. capacitacioens en el manejo y gel antibacterial

Calor - Deshidratacion, calambres

en la actualida se esta realizando Vigilancia Epidemiologica en Riesgo

horario de trabajo sin posibilidad de Manejo de pausas

se esta inplementando el programa de desordenes

musculoesqueleticos, como tambien capacitación a los funcionanrios en

Cargo MEDICINA GENERAL FECHA

Características de la Organización del

Características del Grupo Social de

Sismo, terremoto, vendaval,

Cefalea, diarrea, fiebre,

Atencion y contacto con pacientes Biológico Gripe, influenza, poliovirus, fiebre,

Pago - contratación Psicosocial

Demandas cuantitativas de la labor Psicosocial

horario de trabajo sin posibilidad de Psicosocial

Adopcion de posturas inadecuadas

Fatiga, calambres, dolor

Movimiento y carga de historias

Calor - Deshidratacion, calambres

redes de distribucion electrica en lesiones, quemaduras, shocks,

area de trabajo mal distribuida

cambio que se produce en la

Golpes, fracturas, contusiones,

Controles existentes Evaluación del riesgo

Interpretación del nivel de

NINGUNO NINGUNO EPP(guantes, tapabocas) 6 2 12 ALTO

capacitacion manejo de capacitacion manejo de capacitacion manejo de

NINGUNO NINGUNO NINGUNO 6 2 12 ALTO

Manejo de estilos de vida

Manejo de pausas activas Manejo de pausas Manejo de pausas activas 6 2 12 ALTO

capacitaciones en higuiene capacitaciones en capacitaciones en

capacoitacion en higiene NINGUNO capacitaciones en 6 2 12 ALTO

NINGUNO NINGUNO NINGUNO 2 3 6 MEDIO

Aseo y organización al interior de la

NINGUNO NINGUNO NINGUNO 6 3 18 ALTO

Existencia requisito legal

Nivel de riesgo (NR) e

Aceptación del riesgo

25 300 Nivel 2 No Aceptable o Aceptable 1 Hepatitis A, B,C, SI NA

10 120 Nivel 3 Aceptable 1