Pregunta 6 9 / 9 ptos.

La bioética en el contexto de la salud ocupacional cumple un papel

importante que invita a reflexionar sobre la importancia de la ética en la 14/10/2019 Quiz 2 -
Semana 7: RA/PRIMER BLOQUE-MEDICINA PREVENTIVA-[GRUPO1]
https://poli.instructure.com/courses/11121/quizzes/40638 5/7 vida humana. Teniendo en cuenta
el concepto de ética, identifique y elija qué tipos de ética hay: Básica Aplicada o práctica Teórica
Todas las anteriores ¡Correcto! Pregunta 7 9 / 9 ptos. El ausentismo se define como la no
asistencia de un trabajador al trabajo cuando se pensaba que iba a asistir, con excepción de los
periodos vacacionales y las huelgas. Teniendo en cuenta la definición de ausentismo, a
continuación identifique los tipos de ausentismo: Ausentismo involuntario y voluntario. ¡Correcto!
Ausentismo solitario y voluntario. Ausentismo conjunto e involuntario. Ausentismo involuntario y
esporádico. Pregunta 8 9 / 9 ptos. la naturaleza de las valoraciones médicas es de total
obligatoriedad por parte del empleador y de los trabajadores, cuando un trabajador se niega
voluntariamente a que le realicen dichos examenes médicos, sobre quién recae la responsabilidad
derivada de esta inasistencia, si el trabajador llegase a desarrollar alguna enferemedad laboral?
14/10/2019 Quiz 2 - Semana 7: RA/PRIMER BLOQUE-MEDICINA PREVENTIVA-[GRUPO1]
https://poli.instructure.com/courses/11121/quizzes/40638 6/7 Sobre el fondo de pensiones a la
cual este afiliada la empresa Sobre el trabajador por renunciar a tal derecho ¡Correcto! Sobre la
EPS Sobre el empleador por permitir que no se realize los examenes Pregunta 9 9 / 9 ptos. Las
circunstancias que se llevan a cabo para el desarrollo y consecución de un proceso de ausentismo
son varias y se deben tener en cuenta e identificar con el fin de atacarlas y disminuir los índices en
una organización. Marque falso o verdadero a la siguiente afirmación. Las causas del ausentismo
laboral son: o Mal clima laboral. o Poca adaptación del trabajador a su puesto. o Enfermedad
verificada o no verificada. o Problemas de desplazamiento relacionados con el transporte. o
Escaso acompañamiento por parte del jefe. o Dificultades y problemas financieros. False True