NORMA AÑO DE DISPOSICION QUE REGULA ART.

APLICABLE
EMISION

ARTICULO 81.

ARTICULO 82.

Ley marco de la salud ocupacional

en Colombia en la cual se dictan
Ley 9 1979 medidas sanitarias, normas para
preservar y conservar la salud de
los trabajadores. ARTICULO 84.

ARTICULO 85.
 ARTÍCULO 8.

Por el cual el ministerio de trabajo

y seguridad establece algunas
Resolució n 2400 1979 disposiciones sobre vivienda,
higiene y seguridad en los lugares
de trabajo
ARTÍCULO 79

ARTICULO 4

Por la cual se reglamenta la

organizació n, funcionamiento y ARTICULO 10
forma de los Programas de Salud
Resolució n 1016 1989
Ocupacional que deben
desarrollar los patronos o
empleadores en el país

ARTICULO 11

Organizació n y Administració n de
Decreto 614 1984 ARTICULO.2
la Salud Ocupacional.
 ARTICULO.2

Por el cual se reglamenta la

afiliació n y las cotizaciones al
Decreto 1295 1994
sistema general de riesgos
profesionales.
ARTICULO.6
 TALLER DE MOTO J&J.

DESCRIPCION DEL REQUISITO

La salud de los trabajadores es una condició n indispensable para el desarrollo socio-econó mico
del país; su preservació n y conservació n son actividades de interés social y sanitario en las que
participan el Gobierno y los particulares.

Las disposiciones del presente título son aplicables en todo

lugar de trabajo y a toda clase de trabajo, cualquiera que sea la forma jurídica
de su organizació n o prestació n, regulan las acciones destinadas a promover y
proteger la salud de las personas.
Todos los empleadores, contratistas y trabajadores quedará n sujetos a las
disposiciones del presente título y sus reglamentaciones.

Todos los empleadores está n obligados a:

a) Proporcionar y mantener un ambiente de trabajo en adecuadas condiciones
de higiene y seguridad, establecer métodos de trabajo con el mínimo de
riesgos para la salud dentro del proceso de producció n;
b) Cumplir y hacer cumplir las disposiciones de la presente Ley y demá s
normas legales relativas a Salud Ocupacional;
c) Responsabilizarse de un programa permanente de medicina, higiene y
seguridad en el trabajo destinado a proteger y mantener la salud de los
trabajadores de conformidad con la presente Ley y sus reglamentaciones;
d) Adoptar medidas efectivas para proteger y promover la salud de los
trabajadores, mediante la instalació n, operació n y mantenimiento, en forma
eficiente, de los sistemas y equipos de control necesarios para prevenir
enfermedades y accidentes en los lugares de trabajo;

Todos los trabajadores está n obligados a:

a) Cumplir las disposiciones de la presente Ley y sus reglamentaciones, así
como con las normas del reglamento de medicina, higiene y seguridad que se
establezca;
b) Usar y mantener adecuadamente los dispositivos para control de riesgos y
equipos de protecció n personal y conservar en orden y aseo los lugares de
trabajo;
Los locales de trabajo tendrá n las dimensiones necesarias en
cuanto a extensió n superficial y capacidad de los locales, de acuerdo con los
requerimientos de la industria, para una mejor distribució n de equipos, aparatos,
etc., en el flujo de materiales, teniendo en cuenta el nú mero de trabajadores en
cada lugar de trabajo.

Todos los lugares de trabajo tendrá n la iluminació n adecuada e indispensable de acuerdo a la

clase de labor que se realice segú n la modalidad de la industria; a la vez que deberá n satisfacer
las condiciones de seguridad para todo el personal. La iluminació n podrá ser natural o artificial,
o de ambos tipos. La iluminació n natural debe disponer de una superficie de iluminació n
(ventanas, claraboyas lumbreras, tragaluces, techos en diente de serrucho, etc.) proporcional a
la del local y clase de trabajo que se ejecute, complementá ndose cuando sea necesario con luz
artificial. Cuando no sea factible la iluminació n natural, se optará por la artificial en cualquiera
de sus formas y deberá instalarse de modo que: a.            No produzca deslumbramientos, causa
de reflexió n del foco luminoso en la superficie de trabajo o foco luminoso en la línea de visió n.
b.        No produzca viciamiento de la atmó sfera del local, ni ofrezca peligro de incendio o sea
perjudicial para la salud de los trabajadores.

El programa de Salud Ocupacional de las empresas y lugares de trabajo, deberá desarrollarse

de acuerdo con su actividad econó mica y será especifico y particular para éstos, de
conformidad con sus riesgos reales o potenciales y el nú mero de trabajadores. Tal programa
deberá estar contenido en un documento firmado por el representante legal de la empresa y el
encargado de desarrollarlo, el cual contemplará actividades en Medicina Preventiva, Medicina
del Trabajo, Higiene Industrial y Seguridad Industrial, con el respectivo cronograma de dichas
actividades. Tantocon
De conformidad el programa
el artículo como
34 delelDecreto
cronograma,
614 dese1984,
mantendrá n actualizados
la contratació n de losyservicios
disponibles
de
Salud Ocupacional con una empresa especialmente dedicada a la prestació n de este tipo de
servicios, no implica en ningú n momento, el traslado de las responsabilidades del patrono o
empleador al contratista.

Las principales actividades del subprograma de Higiene y Seguridad Industrial son: Elaborar un
panorama de riesgos para obtener informació n sobre éstos en los sitios de trabajo de la
empresa, que permita la localizació n y evaluació n de los mismos, así como el conocimiento de
la exposició n de ellos.

Objetivo de la Salud Ocupacional. a) Propender por el mejoramiento y mantenimiento de las

condiciones de vida y salud de la població n trabajadora. b) Prevenir todo dañ o para la salud de
las personas, derivado de las condiciones de trabajo; c) Proteger a la persona contra los riesgos
relacionados con agentes físicos, químicos, bioló gicos, psicosociales, mecá nicos, eléctricos y
otros derivados de la organizació n laboral que puedan afectar la salud individual o colectiva en
los lugares de trabajo; d) Eliminar o controlar los agentes nocivos para la salud integral del
trabajador en los lugares de trabajo; e) Proteger la salud de los trabajadores y de la població n
contra los riesgos causados por las radiaciones; f) Proteger a los trabajadores y a la població n
contra los riesgos para la salud provenientes de la producció n, almacenamiento, transporte,
expendio, uso o disposició n de sustancias peligrosas para la salud pú blica.
Establecer las actividades de promoció n y prevenció n tendientes a mejorar las condiciones del
trabajo y salud de la població n trabajadora, protegiéndola contra los riesgos derivados de la
organizació n del trabajo que puedan afectar la salud individual o colectiva.

Prestació n de los servicios de salud.Para la prestació n de los servicios de salud a los afiliados al
Sistema General de Riesgos Profesionales, las entidades administradoras de riesgos
profesionales deberá n suscribir los convenios correspondientes con las Entidades Promotoras
de Salud
 Código
O J&J. Versión:
Fecha:
EXISTE EVIDENCIA
EVIDENCIA DE CUMPLIMIENTO RESPONSABLE ACTUALIZADA
SI NO

se realizaran actividades que conlleven a un buen estado

fisico y me tal de los trabajadores referente a su entorno SG-SST X
laboral y social.

planes de dellarroyo y control sobre los peligros a los

que esten expuestos los trabajadores diseñ ando estudios,
seguomiento y ejecucion de mejora basandose en la
matris peligros.
SG-SST X

creasion y estudio de matriz de riesgo, llevarla a su

ejecusion, implementar la matriz legal y diseñ ar
progamas de fortalecimiento de autocuidado de cada uno
de los trabajadore de la empresa.

SG-SST X

delegra a un trabajador del area de seguridad y salud de

los trabajadores que realizando charlas antes de que
cada joanada verifique que trabajodor inicie su labor en
optimas condiciones de salud y cumpla todos con sus
elementos de proteccion personal. GERENCIA X
El taller se encuentra con el tamañ o y distanzamiento
adecuada para distribucion de equipo de trabajo,
dintancia entre sitios de mantenimiento y
almacenamiento de repuestos, lugar de seguridad para GERENCIA X
erramienta y descanso de los trabajadores.

Se cuenta con ventanales en lugares extrategicos donde

la iluminacion natural pueda ingresar al taller durante
toda la jornada de labor y en los sitios donde no es
posible la iluminacion se esblasen refletores que generan
una luxz artifical que mantiene el lugar con total claridar
que evida que los empleados puedan tener molestias
visuales.
GERENCIA X

Teniendo las prioridades del sistema de seguridad y

salud en el trabajo se Realizaran exá menes de ingreso,
perió dicos y de retiro a todos los trabajadores. al igual
romover actividades de recreació n y deporte o espacios SG-SST X
de pautas activas, actividades de prevenció n y
promoció n, Mantener el control sobre la matriz de
identificació n de peligros , valoració n y control de los
riesgos.
SG-SST X

SG-SST X

Mantener en buenas condiciones la salud de los

trabajadores mediante la intervenció n a los riesgos
encontrados en cada á rea de trabajo, para realizar
control, reducir su grado de peligrosidad o eliminacion.

SG-SST X
hacer Actividades de promoció n y prevenció n a todos los
trabajadores en conjunto con el area de seguridad y
salud en el trabajo.
GERENCIA X

afiliacion de todos los empleados del taller a las

aseguradoras de salud y de riesgos laborales.

GERENCIA X
 Código
Versión:
Fecha:

OBSERVACIONES