se dictarán las medidas reglamentarias y complementarias para la aplicación de esta Ley Primera.

- Reglamentación

Segunda.- Deducción y pagos a cuenta del Impuesto a la Renta Inversión

Del sector agrario
DISPOSICIONES TRANSITORIAS Y FINALES Art. 1.- Objetivo Declararse de interes prioritario
Tercera.- Exclusión de los alcances del Título III Desarrollo

La presente Ley entrará en vigencia a partir del primer día del mes siguiente al de su publicación Cuarta.- Vigencia TITULO I Generalidades Personas naturales
Cultivos y/o crianzas
Art. 2.- Beneficiarios Estan comprendidos
Que desarrollen
Personas Juridicas
Actividad agroindustrial (con ciertas restricciones)
Art. 3.- Vigencia La ley aplica hasta 31 de diciembre del 2031
podrán acogerse al régimen de contratación laboral establecido en esta norma previo acuerdo con el empleador Artículo 10.- Trabajadores agrarios con contrato vigente
Art 10. y Art. 11
Derógase toda norma que se oponga a lo dispuesto en la presente Ley Artículo 11.- Derogatorias
Aplíquese la tasa de 15% sobre la renta

tabajadores que laboren para empleadores de la actividad agraria Exonerarse del (IES) Artículo 8.- Impuesto Extraordinario de Solidaridad (IES)
LEY DE PROMOCION AGRARIA Art. 4.- Impuesto a la Renta
Depreciar el 20% anual en inversiones
Obras de infraestructura hidraúlica

(7%) a partir de 2025

LEY N° 27360 TITULO II Régimen Tributario
Obras de riego

Art. 8 Y Art. 9 Bienes de capitales

(8%) a partir de 2027 Aporte al seguro de salud es (6%) Artículo 9.- Seguro de Salud y Régimen Previsional Art. 5.- IGV PN Y PJ Podran recuperar Anticipadamente el IGV Pagados por la adquisiciones de
Insumos, y otros.
bajo relación de dependencia. (9%) a partir de 2029
Art. 6.- Obligaciones de los beneficiarios PN Y PJ, gocen de beneficios tributarios Deben estar al dia en sus pagos

No puede ser menor a la Remuneracion minima vital La remuneración básica

Periodo determinado
De la remuneración básica Equivale a 9,72% La CTS Empleadores Podran contratar a su personal
TITULO III. Art. 7. TITULO III Del regimen laboral y de la seguridad social Art. 7.- Contratacion laboral Periodo indeterminado
equivalen al 16, 66% de la remuneración básica Fistas patrias y navidad Gratificaciones Personal Derecho a recibir una remuneracion diaria
es por 30 (treinta) días calendario remunerados por año de servicio a la fracción que corresponda Descanso vacacional

No menor a S/ 39.19. Siempre que labores mas de 4 horas diarias