SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA

Análisis y Desarrollo de Sistemas de Información

FASE DE AP02-AA3-EV02. ESPECIFICACIÓN DE REQUERIMIENTOS CON

CASOS DE USO.

APRENDIZ EN FORMACION:
DIEGO ALEJANDRO PINEDA

FICHA DE CARACTERIZACION: 2104592

INSTRUCTOR: DEIVYS GUILLERMO MORALES

ANALISIS Y DESARROLLO DE SISTEMAS DE INFORMACION

SENA - ADSI
IBAGUE TOLIMA
2020
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Análisis y Desarrollo de Sistemas de Información

EVIDENCIA
ESPECIFICACIÓN DE REQUERIMIENTOS DEL SISTEMA DE INFORMACIÓN E
INFORME DE ANÁLISIS.

DESCRIPCIÓN DE LA EVIDENCIA.

Con base en el conocimiento que el aprendiz ha adquirido de la empresa en

estudio y utilizando los conceptos y técnicas aprendidos en la actividad de
proyecto número uno deberá determinar las especificaciones para el sistema de
información en desarrollo.

Para lo anterior el aprendiz se deberá apoyar en el material de apoyo en relación

con los siguientes elementos:

● Identificar los elementos como los datos y operaciones de cada una de las
clases utilizadas en UML.
● Identificar las relaciones existentes entre diferentes modelos.
● Identificar los elementos dato de un objeto (atributos, variables e
instancias).
● Identificar los objetos que forman partes del modelo.

Paso 1:

Construir una definición de Caso de Uso y Diagrama de Clase que se pueda

utilizar para representar a un empleado de una compañía. Cada empleado se
define por un número entero ID, un Salario y el número máximo de horas de
trabajo por semana.

Los servicios que debe proporcionar deben permitir introducir los datos de un
nuevo empleado, visualizar los datos existentes de un nuevo empleado y
capacidad para procesar las operaciones necesarias para dar de alta y de baja en
la seguridad social y en los seguros que tenga contratados la compañía.

Con base en el ejercicio anterior, construir los diagramas utilizando la herramienta

software Star UML.
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DIAGRAMA DE CASOS DE USOS:

R/:
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DIAGRAMA DE CLASES:

Paso 2:
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PASO 2:

Diligencie la plantilla descrita a continuación para la identificación de los objetos

que componen los diagramas.

R/:

 Empleados
Nombre de los actores  compañia

Nombre de los Casos
de Uso
Nombre del Sistema
 introducir datos
 visualizar datos
 dar de baja y alta seguridad social
 asignación ID empleado
 Registro de empleados

Relación entre los  Registro empleados

Actores
 Empleado
Nombre de las clases  Numero de trabajador
 Sueldo
 Horas extras
 Numero de seguro social
 Nuevo empleado
 Antiguo empleado

 Registrar sueldos
Métodos de cada clase  Horas extras
 Historial
 reporte
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Paso 3:

Elaboración del informe de análisis con las propuestas de trabajo junto con la
interpretación de las necesidades tecnológicas, expuestas en el informe de
requerimientos, de acuerdo con las normas y protocolos del sistema en desarrollo.

1. Análisis DOFA del sistema de información actual. Este análisis además

deberá incluir lo siguiente:
:

Factores Lista de Fortalezas Lista de debilidades

I nternos

F1 calidad D1 no existe software

F2 buenas instalaciones
F3 equipos de cómputo
actualizados en hardware
y software
F4 aplicación de las
buenas prácticas de los
inventarios
que controle el sistema
de inventarios
D2 no existe capacitación
adecuada al personal
para controlar los
inventarios
D3 no existe un software
adecuado para controlar
los inventarios
D4 no existe un control
para el acceso de la
información.

Lista de oportunidades FO DO
Estrategias para Estrategias para
O1 aprovechamiento de maximizar tanto las F minimizar los D y
nuevas tecnologías que como las O maximizar las O
ofrece el mercado
O2 aplicación de nuevas 1. fortalecer el Implementación de un
tecnologías en conocimiento en los sistema que controle el
inventarios colaboradores en la correcto proceso de los
O3 mejoramiento del organización para el inventarios
sistema de inventarios de buen manejo de los
manera confiable inventarios
O4 aprovechamiento de
un mejor software para la
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aplicación de mejoras en
los inventarios

Lista de amenazas Estrategias para Estrategias para

A1 alta complejidad en el maximizar las F y minimizar las D y las A
manejo del programa minimizar las A 1. necesidad de los
A2 colaboradores con 1. fortalecimiento de la responsables de
nivel de entendimiento organización y capacidad inventarios para realizar
bajo muscular de capital para una labor confiable y
A3 registro de inventarios estar a la vanguardia de creíble.
no controlado la tecnología
A4 tecnología con alta
demanda de
actualización constante

 Diagnóstico y necesidades del hardware, software y servicios informáticos

En la organización Lacteos Pampanini SA, se cuentan con los equipos necesarios
para implementar y hacer uso de forma adecuada del software desarrollado.

 Necesidades de hardware:

 Servidor Acer SFF Verition X6630G Core Ci5 4570 4gb 500gb
 Desktop SFF Verition X6630G Procesador Intel Ci5-4570 3.2 GHz
 Cache 6MB
 Memoria RAM 4GB DDR3 1600 Up to 32 GB of DDR3 1600 / 1333 MHz
SDRAM (dual-channel support on four DIMMs)
 DISCO 500GB 7.2K
 Unidad DVDSM 16X Video Intel HD 4600 RED 10/100/1000

 Necesidades de software:

 Sistema Operativo Windows 8 o 10

 Office 2013, 2016

 Servicios de información:
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 Servicio de internet, banda Ancha. Conexión a internet 10 GB.

 Sistema de registro a través de la web

2. Identificación de las oportunidades de mejoramiento de acuerdo al análisis

de los requerimientos como se muestra en la siguiente tabla:

Nombre oportunidad Descripción Alcance de la

implementación

 Actualizar la base  Al actualizar la  Es necesario

de datos de los base de datos de elaborar un plan
inventarios los inventarios de acuerdo a las
permite tener una necesidades del
información veraz problema a
y confiable solucionar

 Permitir la  Al actualizar la  Se recomienda

consulta, registro, base de datos se realizar plan de
actualización e podrá optimizar trabajo para la
impresión de cada los inventarios y actualización de la
uno de los datos mejorando la base de datos
para realizar un seguridad del
proceso de sistema
inventario
adecuado

 Garantizar la  El sistema debe  Se recomienda un

seguridad del garantizar que la plan de copia de
sistema información no se seguridad en caso
borrara por ningún de pérdida de
motivo por información.
personal que no
sea el encargado
de acceder a ella.

 guardar la  Solo se podrá  Se realizara este

información guardar la proceso de
información acuerdo a un
suministrada e usuario y clave de
imprimir una copia acceso en el
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de lo que se momento de hacer

registró el registro.

3. Elaboración del plan de trabajo con base en las oportunidades de mejora. El

cual debe contener:

PLAN DE TRABAJO OPORTUNIDADES DE MEJORA

OPORTUNIDAD OBJETIVOS JUSTIFICACION CRONOGRAMA RECURSOS OBSERVACIONES
Suministrar Crear un Para que toda la Septiembre/20  Herramientas Es importante
aplicación vía Formulario Web información – mayo 21 Programación conocer más sobre
web para registro que permita el pueda quedar en la Web. el tema e ir
de información registro y registrada vía  Recursos avanzando en la
consulta de los web por el Humanos construcción de
inventarios personal acuerdo a las
autorizado orientaciones
dadas por el SENA.
Permitir la Ingresar la generar una Enero/ 21 –  Herramientas Contar con las
consulta, registro, información en base de datos octubre/ 21 para creación orientaciones de
actualización e una base de que almacene la de bases de los tutores SENA
impresión de datos y información para datos.
cada uno de los actualizarla que luego se  Recursos
datos para constantemente. pueda consultar humanos
realizar un e imprimir.
correcto manejo
de inventarios
Seguridad en el Garantizar la El sistema debe Diciembre /20 –  Sistema de Puesta en marcha
sistema seguridad de la garantizar que la puesta en información del sistema de
información que información no marcha ya creado. información
se registra y se borrara por  Recursos
almacena. ningún motivo Humanos
por personal que
no sea el
encargado de
acceder a ella.
Guardar la Guardar e Solo se podrá Diciembre/20 –  Sistema de Puesta en marcha
información imprimir de guardar la puesta en información del sistema de
manera eficaz la información marcha ya creado. información
información suministrada e  Recursos
suministrada imprimir una Humanos
copia de lo que
se registró. Se
realizara este
proceso de
acuerdo a un
usuario y clave
de acceso en el
momento de
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hacer el registro