DERECHOS DE LOS PACIENTES

1. Recibir atención médica adecuada.

2. Recibir trato digno y respetuoso.
3. Recibir información suficiente, clara, oportuna y veraz.
4. Decidir libremente sobre tu atención.
5. Otorgar o no tu consentimiento válidamente informado.
6. Ser tratado con confidencialidad.
7. Contar con facilidades para obtener una segunda opinión.
8. Recibir atención médica en caso de urgencia.
9. Contar con un expediente clínico.
10. Ser atendido cuando te inconformes por la atención médica recibida.

DERECHOS DEL CIRUJANO DENTISTA

Ejercer la profesión en forma libre y sin presiones de cualquier naturaleza.

El cirujano dentista tiene derecho a que se respete el juicio clínico (diagnóstico,

plan de tratamiento, pronóstico y la ejecución del tratamiento y control), y su
libertad prescriptiva, así como su libre decisión de declinar la atención de algún
paciente, siempre que se sustente sobre bases bioéticas, científicas y normativas.

Recibir trato digno y respetuoso por parte de toda persona relacionada con
su trabajo profesional.
El cirujano dentista tiene derecho a recibir del paciente, sus familiares, tutor o
representante legal, trato digno y respetuoso, mismo que deberá recibir de toda
persona relacionada con su trabajo profesional.

Laborar en instalaciones apropiadas y seguras, así como disponer de los

recursos que garanticen el desarrollo de su trabajo profesional.
El cirujano dentista que presta sus servicios en instituciones públicas o privadas,
tiene derecho a contar con lugares de trabajo e instalaciones que cumplan con
medidas de seguridad e higiene, incluidas las que marca la ley. De igual forma,
personal capacitado, equipo, instrumentos y materiales necesarios de calidad,
para brindar el servicio conforme a los principios bioéticos, científicos y legales.

Contar con acceso a la actualización profesional y ser considerado en

igualdad de oportunidades para su desarrollo profesional.
El cirujano dentista debe ser considerado en igualdad de oportunidades para su
desarrollo profesional, que se le facilite el acceso a la educación continua, con el
propósito de mantenerse actualizado, aplicar sus conocimientos, habilidades,
destrezas, valores y experiencias en beneficio de sus pacientes.

Participar en actividades de investigación y docencia.

El cirujano dentista tiene derecho, de acuerdo a su formación y a las necesidades
institucionales, a participar en actividades de investigación y enseñanza
apegándose a los principios bioéticos, como parte de su desarrollo y desempeño
profesional.

Salvaguardar su prestigio profesional.

El cirujano dentista tiene derecho a la defensa de su prestigio profesional y a que
la información sobre el curso de una probable controversia se trate con privacidad,
y en su caso a pretender el resarcimiento del daño causado.
Asociarse para promover sus intereses profesionales.
El cirujano dentista tiene derecho a asociarse en organizaciones, asociaciones y
colegios con el fin de participar en actividades que beneficien el ejercicio
profesional que promueva la superación de los miembros.

Recibir en forma oportuna los honorarios, salarios y emolumentos que le

correspondan por los servicios prestados
El cirujano dentista tiene derecho a ser remunerado por los servicios profesionales
que preste, de acuerdo a su condición laboral, contractual o a lo pactado con el
paciente.

NORMAS RELACIONADAS
NORMA Oficial Mexicana NOM-001-ECOL-1996, Que establece los límites
máximos permisibles de contaminantes en las descargas de aguas residuales en
aguas y bienes nacionales.
NOM 003-SSAL-1993, para la disposición de sangre humana y sus componentes
con fines terapéuticos.
NOM 004-SSAL-2013, Promoción de la salud del escolar.
NOM 04-SSA3 2012, Del expediente clínico
NOM 010-SSA2-2010, Para la prevención y control de la infección del virus de la
inmunodeficiencia humana.
NOM 013-SSA2-2006, Para la prevención y control de enfermedades bucales.
NOM 017-SSA2-2012, Para la prevención para a vigilancia epidemiológica.
NOM 030-SSA2-P200, Para la prevención de tratamiento y control de la
hipertensión arterial sistémica.
NOM 031 –SSA2-1999, Para la atención a la salud del niño.
NOM 036-SSA2-2012, Prevención y control de enfermedades, aplicación de
vacuna toxoides, sueros, antitoxina e inmunoglobulinas en el humano.
NOM 040-SSA1-1993, Productos y servicios, sal yodada, sal yodada fluorada,
especificaciones sanitarias.
NOM 068-SSA1-2005, Especificaciones sanitarias de os instrumentos quirúrgicos.
NOM 073-SSA1-2005, Especificaciones sanitarias de los instrumentos quirúrgicos,
materiales metálicos de acero inoxidable.
NOM 073-SSA1-1993, Estabilidad de medicamentos.
NNOM 087-ECOL-SSA1-2002, Protección ambiental, salud ambiental de residuos
peligrosos biológicos infecciosos, clasificación y especificaciones de manejo.
NOM 127-SSA1-2000, Salud ambiental, agua para uso y consumo humano,
límites permisibles de calidad y tratamientos a que se debe someter el agua para
su potabilización.
NOM 178-SSA1-1998, Establece los requisitos mínimos de infraestructura y
equipamiento de establecimientos para la atención médica de pacientes
ambulatorios.
NNOM 197-SSA1-2000, Establece los requisitos mínimos de infraestructura y
equipamientos de hospitales generales y consultorios de atención médica
especializada.
NOM 201-SSA1-2002, Productos y servicios agua y hielo para consumo humano,
envasados y a granel, especificaciones sanitarias.
–NOM-229-SSA1-2002: Salud ambiental. Requisitos técnicos para las instalaciones,
responsabilidades sanitarias, especificaciones técnicas para los equipos y protección
radiológica en establecimientos de diagnóstico médico con rayos X.

PROGRAMA DE SAUD

Instituto de Salud para el Bienestar (Insabi)

*Garantizará el abasto y distribución de medicamentos, así como de materiales de curación
y equipos médicos.

*Como parte del compromiso de dar mantenimiento a sus instalaciones, este año se
recuperarán 307 inmuebles del sector salud abandonados por administraciones anteriores,
explicó Juan Antonio Ferrer, director de la institución.

*Se basificarán a más de 87 mil empleados, que en la actualidad trabajan bajo contrato o
por honorarios, de este año hasta el final del sexenio.

*Solo en 2020, se otorgarán bases a más de 6 mil trabajadores.

*Además de estos trabajadores, se promoverá la contratación adicional de médicos y

enfermeras que formarán parte de las brigadas de salud para el Bienestar.

*Actualmente, más de 32 mil profesionales de la salud han respondido a la convocatoria

hecha por el Gobierno para esta tarea.

*Ferrer señaló que todas las entidades del país aceptaron adherirse al Insabi.

*Doce entidades (Tabasco, Yucatán, Ciudad de México, Baja California, Oaxaca, Sonora,
Puebla, Chiapas, Veracruz, Colima, Hidalgo, Quintana Roo y San Luis Potosí) ya firmaron
los acuerdos de colaboración para esta tarea.

*Los estados restantes deberán ratificar su incorporación al Insabi en las próximas dos
semanas.

El presidente López Obrador también presentó al equipo de responsables del

Insabi, quienes son:
-Alejandro Ernesto Svarch Pérez (Coordinación Nacional Médica)

-Alejandro Antonio Calderón (Coordinación Nacional de Abastecimiento de

Distribución de Medicamentos )

-Víctor Manuel Lamoy Bocanegra (Coordinación Nacional del Programa de

Basificación)

-Carlos Sánchez Meneses (Coordinación Nacional de Infraestructura Hospitalaria)

Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS)

*Para 2020, se busca aumentar en 898 mil las consultas de medicina familiar y en 812 mil
las de especialidad, señaló Zoé Robledo, director del organismo.

*Esta meta se logrará por medio de las consultas en los fines de semana.

*Además, las unidades de atención médica gratuita ofrecerán atención las 24 horas del día.

*Actualmente, solo 500 de las 822 unidades tienen este horario.

*Para conseguir estos objetivos, el IMSS contratará a alrededor de 8 mil 700 profesionales.

*Este aumento en el personal del Instituto también permitirá aumentar el número de

cirugías en 73 mil en 2020.

Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los

Trabajadores del Estado (ISSSTE)
*Las clínicas de primer nivel recibirán equipo básico para su funcionamiento.

*Se darán obras de mantenimiento para dar mejores condiciones de atención a los
derechohabientes.

*Se continuarán con las llamadas 'jornadas de bienestar', en las que se llevan paquetes de
servicios básicos en 28 entidades.

*Estos paquetes contienen vacunas y estudios de mastografía o próstata.

*Este año, estas jornadas empezarán en la Secretaría de la Función Pública (SFP).

Ley General de Salud:
Artículo 24.- Los servicios de salud se clasifican en tres tipos:
 1. De atención médica
2. De salud pública
3. De asistencia social
Artículo 27.- Para los efectos del derecho a la protección de la salud, se
consideran servicios básicos de salud los referentes a:

1. La prevención y control de las enfermedades buco-dentales.

Art. 32.- Se entiende por atención médica el conjunto de servicios que se
proporcionan al individuo, con el fin de proteger, promover y restaurar la salud.

Artículo 23.- Para los efectos de esta ley, se entiende por servicios de salud todas
aquellas acciones realizadas en beneficio del individuo y de la sociedad en
general, dirigidas a proteger, promover y restaurar la salud de la persona y de la
colectividad.
Artículo 33.- Las actividades de atención médica son:

1. Preventivas, que incluyen las de promoción general y las de protección

específica
2. Curativas, que tienen como fin efectuar un diagnóstico temprano y
proporcionar tratamiento oportuno
3. De rehabilitación, que incluyen acciones tendientes a corregir las
invalideces físicas o mentales.

Artículo 166.- Los servicios de salud que proporcionen las instituciones de

seguridad social con motivo de riesgos de trabajo, se regirán por sus propias leyes
y las demás disposiciones legales aplicables y se ajustarán a las normas oficiales
mexicanas en materia de salud. En este caso, las autoridades sanitarias
propiciarán con dichas instituciones la coordinación de acciones en materia de
higiene y prevención de accidentes.

Artículo 89, segundo párrafo.- Las autoridades sanitarias, sin perjuicio de la

competencia que sobre la materia corresponda a las autoridades educativas y en
coordinación con ellas, así como con la participación de las instituciones de salud,
establecerán las normas y criterios para la capacitación y actualización de los
recursos humanos para la salud.
Artículo 90, Corresponde a la Secretaría de Salud y a los Gobiernos de las
Entidades Federativas, en sus respectivos ámbitos de competencia, sin perjuicio
de las atribuciones de las autoridades educativas en la materia y en coordinación
con estas:
Fracción I.- “Promover actividades tendientes a la formación, capacitación y
actualización de los recursos humanos que se requieran para la satisfacción de las
necesidades del país en materia de salud.

Artículo 49.- La Secretaría de Salud y los gobiernos de las entidades federativas,

en el ámbito de sus respectivas competencias, coadyuvarán con las autoridades
educativas competentes para la promoción y fomento de la constitución de
colegios, asociaciones y organizaciones de profesionales, técnicos y auxiliares de
 la salud, y estimularán su participación en el Sistema Nacional de Salud, como
instancias éticas del ejercicio de las profesiones, promotoras de la superación
permanente de sus miembros, así como consultoras de las autoridades sanitarias,
cuando éstas lo requieran.

Ley Reglamentaria del Artículo 5to. Constitucional, relativo al ejercicio de las

profesiones:

Artículo 2º. Las leyes que regulen campos de acción relacionados con alguna
rama o especialidad profesional, determinarán cuáles son las actividades
profesionales que necesitan título y cédula para su ejercicio.
Artículo Segundo Transitorio del decreto del 31 de diciembre de 1973 que modifica
la Ley Reglamentaria del Artículo 5to. Constitucional, relativo al ejercicio de las
Profesiones, publicado en el Diario Oficial de 2 de enero de 1974:
Segundo. En tanto se expidan las leyes a que se refiere el artículo 2º, reformado,
las profesiones que en sus diversas ramas necesitan título para su ejercicio, son
las siguientes:

 Cirujano dentista
 Enfermera
 Enfermera y partera
 Médico

Artículo 34.- Cuando hubiere inconformidad por parte del cliente respecto al
servicio realizado, el asunto se resolverá mediante juicio de peritos, ya en el
terreno judicial, ya en privado si así lo convinieren las partes. Los peritos deberán
tomar en consideración para emitir su dictamen las circunstancias siguientes:
V. Cualquiera otra circunstancia que en el caso especial pudiera haber influido en
la deficiencia o fracaso del servicio prestado.
El procedimiento a que se refiere este artículo se mantendrá en secreto y sólo
podrá hacerse pública cuando la resolución sea contraria al profesionista.
Artículo 35.- Si el laudo arbitral o la resolución judicial en su caso, fueren adversos
al profesionista, no tendrá derecho a cobrar honorarios correspondientes, los
gastos del juicio o procedimiento convencional y los daños que en su prestigio
profesional hubiere causado al profesionista. Estos últimos serán valuados en la
propia sentencia o laudo arbitral.

Artículo 40.- “Los profesionistas podrán asociarse, para ejercer, ajustándose a las
prescripciones de las leyes relativas… pero la responsabilidad en que incurran
será siempre individual”.
Artículo 50 .- “Los colegios de profesionistas tendrán los siguientes propósitos:
Vigilancia del ejercicio profesional con objeto de éste se realice dentro del más alto
plano legal y moral.
Declaración Universal de los Derechos Humanos:

Artículo 1.- Todos los seres humanos nacen libres e iguales en dignidad y en
derechos y, dotados como están de razón y conciencia, deben comportarse
fraternalmente los unos con los otros.

Ley Federal de Trabajo: 

Artículo 132.- Son obligaciones de los patrones:

VI.- Guardar a los trabajadores la debida consideración absteniéndose de mal
trato de palabra o de obra

Artículo 51.- Son causas de rescisión de la relación de trabajo, sin responsabilidad

para el trabajador:
VII.- La existencia de un peligro grave…, ya sea por carecer de condiciones
higiénicas el establecimiento o porque las leyes establezcan.

De la Capacitación y Adiestramiento de los Trabajadores.

Art. 153-A. Todo trabajador tiene el derecho a que su patrón le proporcione
capacitación o adiestramiento en su trabajo que le permita elevar su nivel de vida
y productividad, conforme a los planes y programas formulados, de común
acuerdo por el patrón y el sindicato o sus trabajadores y aprobados por la
Secretaría del Trabajo y Previsión Social.
Art. 153-B. Para dar cumplimiento a la obligación que, conforme al artículo anterior
les corresponde, los patrones podrán convenir con los trabajadores en que la
capacitación o adiestramiento se proporcione a éstos dentro de la misma empresa
o fuera de ella, por conducto de personal propio, instructores especialmente
contratados, instituciones, escuelas u organismos especializados, o bien mediante
adhesión a los sistemas generales que se establezcan y que se registren en la
Secretaría del Trabajo y Previsión Social. En caso de tal adhesión, quedará a
cargo de los patrones cubrir las cuotas respectivas. Art. 153- F. “La capacitación y
el adiestramiento deberán tener por objeto:
Actualizar y perfeccionar los conocimientos y habilidades del trabajador en su
actividad; así como proporcionarle información sobre la aplicación de nueva
tecnología en ella”;…

Reglamento de la Ley General de Salud en Materia de Prestación de los

Servicios de Atención Médica:

Artículo 7.- Para los efectos de este reglamento se entiende por: Atención médica,
- el conjunto de servicios que se proporcionan al individuo con el fin de proteger,
promover y restaurar la salud.
Artículo 72.- Se entiende por urgencia, todo problema médico-quirúrgico agudo,
que ponga en peligro la vida, un órgano o una función y que requiera atención
inmediata.
Artículo 19.- Corresponde a los responsables a que hace mención el artículo
anterior (los establecimientos que presten servicios de atención médica) llevar a
cabo las siguientes funciones: II.- Vigilar que dentro de los mismos, se apliquen las
medidas de seguridad e higiene para la protección de la salud del personal
expuesto por su ocupación.

Artículo 17.- Los establecimientos de carácter privado, en los términos del artículo
44 de la Ley, prestarán los siguientes servicios:
VI.- Desarrollar actividades de investigación, de acuerdo a los requisitos señalados
por la Ley dentro del marco de la ética profesional. Reglamento de la Ley
General de Salud en Materia de Investigación para la Salud. Artículo 4º. La
aplicación de este reglamento corresponde a la Secretaría y a los gobiernos de las
entidades federativas, incluyendo al Distrito Federal, en el ámbito de sus
respectivas competencias y en los términos que los acuerdos de coordinación que
se suscriban para formalizar las acciones que tengan por objeto promover e
impulsar el desarrollo de la investigación.

COFEPRIS: las auditorías de establecimientos de atención odontológica COFEPRIS: audits of

dental care establishments Agustín Tiol-Carrillo*

La Ley General de Salud, en su artículo 17 bis, especifica que la Secretaría de Salud ejercerá
atribuciones de regulación, control y fomento sanitarios a través de un órgano denominado
Comisión Federal para la Protección contra Riesgos Sanitarios (COFEPRIS), cuyas funciones son
identificar y evaluar riesgos para la salud humana, proponer políticas nacionales de protección
contra riesgos sanitarios en establecimientos de salud, ejercer control y vigilancia sanitarios,
imponer sanciones y aplicar medidas de seguridad, todo lo anterior aplicado en las materias de su
competencia.1 La COFEPRIS es una autoridad administrativa que actúa con base en el artículo 16
constitucional, el cual especifica lo siguiente: «La autoridad administrativa podrá practicar visitas
domiciliarias únicamente para cerciorarse de que se han cumplido los reglamentos sanitarios y
exigir la exhibición de los libros y papeles indispensables para comprobar que se han acatado las
disposiciones fiscales, sujetándose a las leyes respectivas y a las formalidades prescritas».2 Por
tanto, es posible que dicha comisión realice verificaciones a los establecimientos de salud de
forma aleatoria y sin previo aviso con el único objetivo de comprobar que dicho establecimiento
se encuentra en regla conforme a la ley, y el profesional de la salud tiene la obligación de permitir
que esta verificación se lleve a cabo de forma expedita. Esta inspección aleatoria realizada por
COFEPRIS es lo que en Derecho se le conoce como acto de molestia, el cual se encuentra
especificado en el artículo 266 del Código Nacional de Procedimientos Penales3 y se refiere a la
restricción preventiva de un derecho, previa autorización de la autoridad competente, siempre y
cuando sea mediante un mandamiento escrito que fundamente y motive la causa legal del
procedimiento.4 Esto significa que cualquier autoridad competente tiene la autonomía de solicitar
la revisión de un establecimiento de salud aun en contra de la voluntad del propietario, con el fin
de verificar que éste se encuentre en regla para prestar atención dental a la población, y en caso
de no cumplir con las reglamentaciones mínimas necesarias, ofrecer observaciones y condiciones
que inviten al propietario a corregir los errores detectados, apegándose a las normatividades para
evitar ser sancionado por prestar servicios de salud que pudiesen ser riesgosos para la población.
Atribuciones de la COFEPRIS La COFEPRIS es un órgano administrativo y desconcentrado de la
Secretaría de Salud, con autonomía administrativa, técnica y operativa y que tiene a su cargo el
ejercicio de las atribuciones en materia de regulación, control y fomentos sanitarios de
establecimientos de salud.5 Para el entendimiento del presente tema es pertinente definir los
conceptos control, regulación, fomentos y riesgos sanitarios tal cual lo especifica el artículo 2 del
Reglamento de la Comisión Federal para la Protección de Riesgos Sanitarios. Se entiende por
control sanitario al conjunto de acciones educativas, orientativas, de aplicación de medidas de
seguridad y sanciones que ejerce la Secretaría de Salud basándose en lo establecido por la Ley
General de Salud, el reglamento de la COFEPRIS y las normas oficiales mexicanas. El fomento
sanitario se refiere a las acciones dirigidas en la promoción de la mejora continua de instalaciones
y servicios que puedan ser un riesgo para la salud de la población a través de es quemas de
capacitación de sectores públicos y privados. La regulación sanitaria son las disposiciones emitidas
de conformidad con ordenamientos aplicables, tendientes a normar procesos o actividades
relacionadas con materias competencia de la COFEPRIS. Todos los anteriores para evitar la
aparición de riesgos sanitarios, potenciales eventos adversos que pongan en peligro la salud o vida
humanas.5 Visitas de verificación y fomentos sanitarios La COFEPRIS actúa completamente
mediante procedimientos administrativos, los cuales pueden originarse por oficio o por querella
de parte. Esto significa que para que se realice una verificación puede hacerlo de forma aleatoria o
mediante el aviso de un paciente insatisfecho que fue atendido y externó su inconformidad ante
una autoridad competente. Las visitas que la COFEPRIS realiza pueden ser de dos tipos: de
fomento sanitario y de verificación sanitaria. La primera tiene como objetivo promover mejores
prácticas sanitarias mediante asesorías y capacitaciones a través de guías de buenas prácticas,
trípticos o folletos para informar al propietario de un establecimiento de salud cómo tenerlo en
regla apegado a la normatividad vigente. Por otra parte, una visita de verificación sanitaria es una
inspección de carácter regulatorio que hace una autoridad competente a un establecimiento de
salud para verificar el cumplimiento de los requisitos legales y reglamentarios de las instalaciones,
servicios y actividades. El inspector deberá presentarse portando su credencial vigente, expedida
por una autoridad sanitaria, con nombre y firma autógrafa del verificador y de dicha autoridad,
número de folio, fecha de expedición y de vigencia, además de una lista de teléfonos para quejas y
aclaraciones. La orden de verificación debe constar por escrito y ser entregada al propietario del
consultorio, anotando en una copia de dicho oficio la fecha, el nombre y firma del propietario del
establecimiento. El inspector tiene la obligación de dar a conocer el objetivo y los alcances de la
visita y el propietario del establecimiento tiene derecho de designar dos testigos para dar fe del
desarrollo de la visita, y en caso de no hacerlo, el inspector tendrá la libertad de asignarlos él
mismo, posteriormente él anotará las irregularidades que detecte y las medidas de seguridad
pertinentes apegándose a las normatividades vigentes. Una vez concluida la visita, el propietario
del establecimiento podrá externar por escrito todos los alegatos que a él convengan y se deberá
entregar una copia del acta firmada por el inspector, el propietario y los testigos. Regulación de
establecimientos de salud Los consultorios dentales deben contar con una infraestructura
específica descrita a detalle en la NOM-005-SSA3-2010, que establece los requisitos mínimos de
infraestructura y equipamiento de establecimientos para la atención médica de pacientes
ambulatorios y la COFEPRIS evalúa los establecimientos de salud con lo especificado en esta
norma, que en su numeral 6.1.3 detalla que el consultorio de estomatología debe contar con un
área para el sillón dental y otra para la preparación y esterilización de instrumentales, debiendo
haber obligatoriamente un espacio libre para poder circular con facilidad. Además, el consultorio
dental debe tener un área para el aparato de rayos X. Es importante que el consultorio cuente con
suficientes contactos que permitan suministrar de energía la totalidad de los aparatos existentes
en él. Dicha norma también especifica el tipo de mobiliario, equipo e instrumental del consultorio
dental.7 Otras condiciones que son fuertemente valoradas durante las visitas de regulación es
contar con un rótulo que indique el horario de asistencia del odontólogo y los horarios de
atención,8 el título del odontólogo a la vista del público,1,8 la documentación completa de los
profesionales que laboran en el establecimiento,8 comprobantes de fumigación o
desinfestación,7,9 programa para el correcto manejo de residuos peligrosos biológico infecciosos
(RPBI),7,10 contar con los expedientes clínicos de los pacientes debidamente almacenados
permitiendo disponer de ellos en cualquier momento,5 resguardar los expedientes clínicos por lo
menos cinco años,1,11 un registro diario de los pacientes que acuden a consulta,8 un recetario
médico que cumpla con los lineamientos especificados,1,8 lavabos funcionales con jabón y toallas
desechables en el área de exploración física,7 infraestructura que permita el ingreso de pacientes
discapacitados y adultos mayores,7 contar con sala de espera,7,8 sanitarios funcionales y en
buenas condiciones,7,8,12 adecuada ventilación e iluminación ya sea por fuentes naturales o
artificiales,9 contar con un extintor, ruta de evacuación con señales alfabéticas13 y bolsas de
basura municipal, para RPBI y contenedor para punzocortantes,7 así como un botiquín de
urgencias que incluya los medicamentos establecidos.1,7 Además, durante la visita se puede
revisar también el expediente clínico para verificar que éste se encuentre debidamente integrado.
Durante la visita de verificación sanitaria se anotará si existe o no el cumplimiento absoluto de los
rubros especificados en el acta, bajo ninguna circunstancia podrá haber cumplimientos parciales
de éstos.

Las sanciones y medidas de seguridad

En caso de incumplimiento en las especificaciones de la Ley General de Salud y de las disposiciones

que de ella emanen puede haber sanciones administrativas. Es importante aclarar que una sanción
administrativa no es lo mismo que una pena impuesta por la ejecución de un delito, pues el delito
es sancionado por una ley penal,14 más no administrativa. Las sanciones y medidas de seguridad
que una autoridad sanitaria puede imponer son múltiples, siendo descritas en los artículos 416 al
437 de la Ley General de Salud1 y las más importantes se ejemplifican en el cuadro I

Cuadro I. Sanciones administrativas que una autoridad

sanitaria puede imponer.

Artículo Especificaciones

417 Las sanciones administrativas pueden ser arresto, apercibimiento, multa o clausura parcial

o total y temporal o definitiva.

418 Para la imposición de sanciones se tomará en cuenta la gravedad de la sanción, los daños
producidos a la salud de la población y la reincidencia del infractor.

423 En caso de omitir las sanciones impuestas, se duplicará la multa o sanción.

425 Los establecimientos que no tengan licencia sanitaria, que realicen actividades que pongan en
peligro la salud o violen las disposiciones sanitarias serán acreedores a clausura
427 Las autoridades sanitarias tienen la autonomía de indicar arresto hasta por 36 horas a quien
obstaculice las acciones de la autoridad sanitaria o se niegue a cumplir con los requerimientos
impuestos por ella.

Conclusión

Los consultorios dentales al ser considerados legalmente como establecimientos de atención

médica, deben apegarse a las normatividades vigentes en cuanto a infraestructura y calidad de
servicios. La Comisión Federal para la Protección contra Riesgos Sanitarios es una autoridad
sanitaria capaz de realizar verificaciones de establecimientos de salud otorgando sugerencias,
opiniones y sanciones si así se requiere con el único objetivo de disminuir el riesgo a la salud de la
población. Es imprescindible tener los consultorios dentales en regla para evitar que las
autoridades sanitarias puedan clausurarlos por considerar que la atención odontológica prestada
en éstos, fuera de ser benéfica para los pacientes, sea un riesgo potencial para su salud