APRENDIZAJE Y

CAPACITACIÓ N DE
DESARROLLO POR
.
COMPETENCIAS
.
que es aprendizaje?
Es una Adquisición del
conocimiento de algo por
medio del estudio, el ejercicio
o la experiencia, en especial
de los conocimientos
necesarios para aprender
algún arte u oficio. Que es capacitacion ?
ES la acción de
proporcionarle a una
persona nuevos
conocimientos y
herramientas para que
desarrolle al máximo sus
habilidades y destrezas en
el desempeño de una labor.
 ¿Cuales son los tipos de
aprendizaje ?
. Aprendizaje implícito; Aprendizaje explícito: Aprendizaje asociativo

hace referencia a un
tipo de aprendizaje El aprendizaje
que se constituye en explícito se un aprendizaje caracteriza porque el
Este es un proceso por el
generalmente no- aprendiz tiene cual un individuo
intencional y donde el intención de aprende la asociación aprendiz no es
aprender y es entre dos estímulos o un
consciente sobre qué consciente de qué estímulo y un
se aprende aprende. comportamiento.
•. Aprendizaje
 significativo Aprendizaje
Aprendizaje no cooperativo
asociativo : se caracteriza
es un tipo de
porque el individuo es un tipo de
aprendizaje que se
recoge la aprendizaje que
basa en un cambio en
información, la permite que cada
nuestra respuesta
selecciona, organiza alumno aprenda
ante un estímulo que y establece pero no solo, sino
se presenta de forma relaciones con el junto a sus
continua y repetida
conocimiento que ya compañero tenía
previamente
 Aprendizaje cooperativo.
Aprendizaje emocional A.observacional
colaborativo: significa aprender a se basa en una
El aprendizaje conocer y gestionar las situación social en
colaborativo es similar la que al menos
emociones de manera participan dos
al aprendizaje más eficiente. individuos
. Aprendizaje
Aprendizaje
memorístico
Aprendizaje por
experiencial significa aprender
descubrimiento
es el aprendizaje y fijar en la
Este aprendizaje
que se produce memoria distintos
hace referencia al
fruto de la conceptos sin
aprendizaje activo
experiencia entender lo que
significan

Aprendizaje receptivo
Con este tipo de
aprendizaje denominado
aprendizaje receptivo la
persona recibe el
contenido que ha de
internalizar
Los tres estilos de
aprendizaje :• Estos son los
estilos mas comunes
• Estilo de aprendizaje visual :
se define como un método de enseñanza/aprendizaje que
utiliza un conjunto de Organizadores Gráficos y métodos
visuales para ordenar información , con el OBJETIVO de ayudar
a los estudiantes, mediante el trabajo con ideas y conceptos, a
pensar y a aprender más efectivamente.
Estilo de aprendizaje auditivo: es un método de enseñanza que
se dirige a los estudiantes, cuyo estilo se orienta más hacia la
asimilación de información a través del oído, depende de
 escuchar y hablar como maneras principales para su
aprendizaje,

.• Estilo de aprendizaje fisico:

• Se refiere a las personas que aprenden por medio de las
actividades físicas. Ellos aprenden cuando hacen cosas, a
través del movimiento y la manipulación física,
.
• Diferencia entre aprendizaje y capacitación :
• En el aprendizaje , es que el individuo aprenda del capacitador . En la
capacitación el objetivo es que mejore su productividad. El proceso
educativo