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Cartilla - S5 PDF
Cartilla - S5 PDF
EN PSICOLOGÍA
Cartilla Semana 5
• CARTILLA
SEMANA
5
Contenido
Introducción
3
Mapa
conceptual
3
Objetivo
general
3
Objetivos
de
aprendizaje
3
Componente
motivacional
4
Metodología
4
Recomendaciones
académicas
4
MÉTODO
DEL
MARCO
LÓGICO
4
¿Cuál
es
el
propósito
del
ML?
4
¿Cuáles
son
los
pasos
para
el
desarrollo
de
este
método?
5
Paso
1:
El
entorno
del
proyecto-‐antecedentes
5
Paso
2:
Análisis
de
las
partes
interesadas/
Análisis
de
participación
–los
que
se
6
involucrarían-‐
cuando
se
planifique
e
implemente
el
proyecto
Paso
3
Análisis
de
problema/
Análisis
de
situación
-‐un
análisis
del
problema
que
6
debe
ser
resuelto
por
el
proyecto
y
los
motivos
de
su
existencia.
Paso
4
Análisis
de
objetivo
-‐la
imagen
de
la
situación
futura
7
Paralelo
entre
árbol
de
problema
y
árbol
de
objetivos
8
Paso
5:
Plan
de
actividades
-‐modos
de
lograr
los
objetivos,
modos
de
eliminar
las
8
causas
del
problema
principal.
Paso
6
Indicadores
-‐medición
de
los
resultados
8
Paso
7
Análisis
de
riesgo
y
Manejo
de
riesgos
-‐análisis
de
los
riesgos
que
acechan
a
9
los
objetivos
del
proyecto
y
planes
para
evitar
estos
riesgos.
Paso
8
Supuestos-‐
factores
importantes
para
el
cumplimiento
de
las
metas,
pero
9
fuera
de
la
esfera
de
acción
del
proyecto
Actividad
auto-‐evaluativa
10
Glosario
10
Bibliografía
11
Bibliografía
de
profundización
11
2 [ POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO]
Introducción
Esta
cartilla
está
destinada
a
presentar
el
modelo
del
marco
lógico
que
nos
ayuda
a
estructurar
los
problemas
y
objetivos
del
proyecto
de
investigación.
Este
modelo
es
ampliamente
utilizado
en
ambientes
empresariales
y
comunitarios,
en
los
cuales
es
fundamental
tener
claridad
sobre
el
destino
del
proyecto.
Se
espera
entonces
que
los
estudiantes
realicen
sus
propuestas
de
investigación
fundamentados
en
este
modelo,
ya
que,
como
se
verá,
incluye
la
elaboración
de
árboles
de
problemas
y
de
objetivos,
así
como
análisis
de
supuestos
y
demás.
Mapa
conceptual
Objetivo
general
Ofrecer
a
los
aprendices
un
modelo
que
les
ayude
a
estructurar
de
una
manera
estratégica
su
proyecto
de
investigación
Objetivos
de
aprendizaje
[ MÉTODOS DE ANÁLISIS EN PSICOLOGÍA ] 3
Componente
motivacional
En
esta
quinta
semana,
los
estudiantes
tendrán
la
posibilidad
de
aprender
aspectos
básicos
para
la
elaboración
y
evaluación
de
proyectos,
fundamentados
en
el
método
de
marco
lógico,
lo
cual
les
brindará
herramientas
para
proponer
adecuadamente
objetivos
y
problemas
de
investigación.
Metodología
Para
esta
cuarta
semana,
se
recomienda
a
los
estudiantes
seguir
el
orden
planteado
en
el
presente
documento,
así
como
complementar
cada
una
de
los
apartados
con
lecturas
de
profundización,
así
como
considerar
el
uso
del
material
interactivo
planteado
para
el
módulo.
Recomendaciones
académicas
4 [ POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO]
[ MÉTODOS DE ANÁLISIS EN PSICOLOGÍA ] 5
Paso
2:
Análisis
de
las
partes
interesadas/
Análisis
de
participación
–los
que
se
involucrarían-‐
cuando
se
planifique
e
implemente
el
proyecto
Las
partes
interesadas
pueden
dividirse
en
cuatro
grupos
principales:
1. Los
beneficiarios/El
grupo
meta
2. Los
que
implementan
el
proyecto
3. Los
que
toman
decisiones
que
afecta
el
proyecto
4. Los
que
financian
el
proyecto
En
este
apartado
debe
quedar
explícito
a
quién
o
quiénes
participan
(pueden
ser
personas
naturales,
instituciones,
comunidades)
en
la
implementación
del
proyecto.
Paso
3
Análisis
de
problema/
Análisis
de
situación
-‐un
análisis
del
problema
que
debe
ser
resuelto
por
el
proyecto
y
los
motivos
de
su
existencia.
Se
han
comenzado
una
cantidad
de
proyectos
con
la
solución
dada
de
antemano,
sin
que
se
haya
hecho
un
análisis
del
problema
focal
y
sus
causas
y
efectos.
Las
causas
se
analizan
para
poder
encontrar
los
motivos
del
problema
focal
y,
por
lo
tanto,
las
soluciones/
las
actividades
relevantes.
Los
efectos
demuestran
los
argumentos
(las
necesidades)
para
implementar
el
cambio/el
proyecto.
Las
preguntas
básicas
que
un
análisis
de
problema
debe
responder
son
las
siguientes:
¿Cuál
es
el
problema
principal/focal
que
debe
resolverse
con
la
ayuda
del
proyecto?
(¿Por
qué
es
necesario
un
cambio/proyecto?)
¿Cuáles
son
las
causas
de
este
problema?
(¿Por
qué
existe?)
¿Qué
efectos
tiene
el
problema?
(¿Por
qué
es
importante
resolver
el
problema?)
¿Quién
está
afectado
por
el
problema
y
quién
es
el
“dueño”
del
problema?
Para
ilustrar
de
manera
gráfica
y
dar
respuesta
a
las
anteriores
cuestiones,
es
recomendable
realizar
un
árbol
de
problemas.
Efectos
Efectos
Efectos
PROBLEMA
CENTRAL
Causa
1
Causa
2
Causa
3
Causa
1.1
Causa
2.1
Causa
2.2
Causa
3.1
Causa
Causa
2.1.1
2.2.1
6 [ POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO]
El
árbol
de
problemas,
nos
presenta
una
forma
sencilla
de
sintetizar
las
causas
que
han
llevado
a
la
ocurrencia
de
una
o
unas
situaciones
problema,
se
analiza
entonces,
que
estas
situaciones,
en
la
mayoría
de
los
casos
correspondientes
a
la
investigación
a
ciencias
sociales,
tienen
más
de
una
causa
asociada;
y
a
su
vez,
estas
causas
tienen
otras
causas.
Por
ejemplo:
el
aumento
de
los
casos
de
matoneo
en
el
curso
de
cuarto
de
primaria
en
una
Institución
Educativa
Distrital
(IED)
durante
el
primer
semestre
del
año
2013.
Este
sería
el
problema
identificado,
ahora,
¿qué
posibles
causas
están
asociadas
a
este?
Por
un
lado,
se
podría
hablar
de
inadecuadas
pautas
de
crianza,
es
decir,
la
primera
causa
se
instaura
en
el
ambiente
familiar;
por
otra
parte,
una
segunda
causa
podría
ser
el
entorno
sociocultural
de
los
niños
el
cual
se
define,
en
gran
parte,
por
las
relaciones
con
pares,
favoreciendo
el
matoneo
como
una
situación
de
aceptación
social;
y
una
tercera
causa,
podría
radicar
en
el
trato
dado
por
los
maestros
a
los
estudiantes
de
este
curso,
ubicando
esta
causa
en
el
ambiente
escolar.
A
su
vez,
estas
causas
tienen
causas
específicas,
es
decir,
causas
de
las
causas.
Es
pertinente
resaltar
que
estos
no
son
temas
aislados
a
la
elaboración
de
nuestro
proyecto
de
investigación,
ni
al
el
diseño
de
la
misma;
más
bien,
estas
temáticas
ayudan
al
aprendiz
a
estructurar
el
proyecto,
por
ejemplo,
del
árbol
de
problemas,
surge
el
problema
de
investigación
y
así
mismo,
la
sustentación
del
mismo
gracias
a
las
causas
identificadas.
Paso
4
Análisis
de
objetivo
-‐la
imagen
de
la
situación
futura
Cuando
las
partes
interesadas
hayan
identificado
los
problemas
que
el
proyecto
contribuirá
a
eliminar,
es
tiempo
de
desarrollar
los
objetivos,
es
decir,
hacer
un
análisis
(árbol)
de
objetivo.
Si
el
análisis
de
problema
se
hizo
con
cuidado,
no
habrá
dificultades
en
la
formulación
de
objetivos.
El
análisis
de
objetivo
es
la
cara
opuesta
positiva
del
análisis
de
problema.
En
el
análisis
de
objetivos,
el
grupo
de
proyecto
debe
tener
tres
niveles
de
objetivos:
– Objetivos
generales
– Propósito
del
proyecto
– Resultados
La
diferencia
sustancial
entre
el
árbol
de
objetivos
y
el
árbol
de
problemas,
es
que
en
este
último,
se
resaltan
de
manera
negativa
tanto
las
situaciones
centrales
como
sus
causas,
por
ejemplo:
inadecuadas
prácticas
pedagógicas
de
los
docentes
de
la
institución
TTW.
En
el
árbol
de
objetivos,
estos
enunciados
negativos,
son
puestos
de
manera
afirmativa,
por
ejemplo:
Adecuadas
prácticas
pedagógicas
de
los
docentes
de
la
institución
TTW.
También,
se
hace
la
conversión
de
sus
respectivas
causas.
La
razón
de
esto,
es
que
se
pretende
pensar
en
posibles
alcances
y
soluciones
de
una
investigación,
y
en
todos
los
casos,
estas
[ MÉTODOS DE ANÁLISIS EN PSICOLOGÍA ] 7
investigaciones
deben
ser
orientadas
hacia
el
progreso,
sea
de
un
sector
específico
(como
lo
puede
ser
una
compañía)
o
varios
sectores
(comunidades).
Paralelo
entre
árbol
de
problema
y
árbol
de
objetivos
Árbol
de
problemas
Árbol
de
objetivos
Efectos,
objetivos
generales
Objetivos
en
desarrollo
Problema
principal,
propósito
del
Objetivo
inmediato
proyecto
Causas
y
resultados
inmediatos
Objetivos
inmediatos
Actividades
Actividades
Paso
5:
Plan
de
actividades
-‐modos
de
lograr
los
objetivos,
modos
de
eliminar
las
causas
del
problema
principal.
Las
actividades
constituyen
el
modo
de
lograr
los
objetivos.
Sin
embargo,
las
actividades
no
son
las
metas
del
proyecto.
Un
error
común
que
se
comete
en
los
documentos
proyecto,
es
focalizar
la
atención
en
las
actividades
y
confundirlas
con
las
metas/los
objetivos.
No
es
posible
hacer
un
plan
de
actividades
relevantes
sin
haber
hecho
un
análisis
de
problemas
y
un
análisis
de
objetivos.
Ejemplos
de
actividades:
Un
seminario
de
tres
días
sobre
estadísticas
económicas
para
12
estadísticos
responsables
de
la
contabilidad
en
la
Oficina
de
Estadísticas.
La
elaboración
de
material
escolar
en
matemáticas
para
alumnos
de
escuelas
primarias
La
construcción
de
un
centro
de
atención
primaria
de
salud
Paso
6
Indicadores
-‐medición
de
los
resultados
¿Está
el
proyecto
logrando
sus
objetivos?
Para
responder
a
esta
pregunta,
el
grupo
de
proyecto
necesita
identificar
indicadores
que
le
hagan
posible
medir
el
progreso
del
proyecto
a
diferentes
niveles.
Establecer
un
indicador
adecuado
para
un
objetivo
es
una
forma
de
garantizar
que
un
objetivo
será
específico,
realista
y
tangible.
Existen
por
lo
menos
tantos
indicadores
como
resultados
y
algunos
para
el
propósito
del
proyecto.
Por
ejemplo,
un
indicador
puede
ser
una
fuente
estadística
-‐si
fuera
posible
ver
desde
la
estadística
que
el
cambio
ha
ocurrido
como
resultado
del
proyecto.
¿Qué
logrará
el
proyecto
en
términos
de
calidad?
¿Qué
logrará
el
proyecto
en
términos
de
cantidad?
8 [ POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO]
¿Durante
qué
período
de
tiempo?
¿Cuándo
tendrá
lugar
el
cumplimiento
de
los
objetivos?
¿Qué
grupo
es
el
grupo
meta?
¿Cuál
es
la
región
geográfica
o
sector
afectado
por
el
proyecto?
Paso
7
Análisis
de
riesgo
y
Manejo
de
riesgos
-‐análisis
de
los
riesgos
que
acechan
a
los
objetivos
del
proyecto
y
planes
para
evitar
estos
riesgos.
Las
personas/
el
grupo
de
proyecto
que
sean
responsables
del
proyecto
deben
identificar,
analizar
y
valorar
los
diferentes
factores
que,
de
diversa
manera,
puedan
afectar
las
posibilidades
existentes
para
que
el
proyecto
alcance
sus
objetivos.
Un
análisis
de
posibles
factores
críticos
internos
y
externos/
riesgos
nos
brinda
una
oportunidad
de
valorar
las
condiciones
bajo
las
que
trabaja
el
proyecto.
En
el
análisis
de
riesgo
pueden
aparecer
los
llamados
“factores
asesinos”
(killing
factors),
por
ejemplo,
factores
que
hacen
imposible
el
cumplimiento
de
los
objetivos
del
proyecto,
por
ejemplo,
el
desarrollo
político
en
el
país.
(Ver
anexo
D,
esquema
de
análisis
de
riesgo).
Factores
externos
/
riesgos:
Estos
son
riesgos
que
existen
fuera
del
marco
del
proyecto
(por
ejemplo,
el
desarrollo
político,
catástrofes
naturales,
corrupción,
etc.).
A
menudo
el
grupo
de
proyecto
no
puede
ejercer
influencia
sobre
estos
riesgos;
si
estos
riesgos
ocurran,
pueden
llevar
a
dificultades
en
el
cumplimiento
de
los
objetivos
del
proyecto,
algunos
de
ellos
pueden
también
ser
“factores
asesinos”,
ver
anexo
D,
“Análisis
de
riesgo
paso
a
paso”.
Factores
internos/
riesgos:
Estos
son
riesgos
de
un
tipo
sobre
los
cuales
el
proyecto
puede
ejercer
control.
Pueden
ser
asuntos
prácticos
como
demoras
de
entregas,
cambios
de
personal,
etc.
En
la
mayoría
de
los
casos
la
directiva
del
proyecto
puede
minimizar
los
efectos
de
esos
riesgos
internos.
Paso
8
Supuestos-‐
factores
importantes
para
el
cumplimiento
de
las
metas,
pero
fuera
de
la
esfera
de
acción
del
proyecto
Un
proyecto
no
existe
en
un
vacío
social,
político
y
económico.
Para
su
éxito
depende
de
normas,
leyes,
decretos,
políticas,
voluntad
y
compromiso
político,
asignación
de
recursos,
etc.
Esto
es
lo
que
normalmente
se
denomina
como
la
situación
institucional
en
un
país.
Ejemplo
de
supuestos:
A
condición
de
que
una
nueva
ley
de
tráfico
sea
aprobada
por
el
Parlamento,
el
número
de
accidentes
en
ruta
puede
descender
en
un
x%.
El
grupo
de
proyecto
supone
que
la
ley
será
aprobada.
Sin
embargo,
el
grupo
no
tiene
poder
para
que
la
ley
sea
aprobada.
[ MÉTODOS DE ANÁLISIS EN PSICOLOGÍA ] 9
En conclusión,
Actividad auto-‐evaluativa
1. Realice
un
mapa
mental
sobre
los
diferentes
pasos
del
Marco
Lógico.
2. Construya
un
árbol
de
problemas
y
uno
de
objetivos.
3. Complete
la
matriz
de
marco
lógico
presentada
arriba
(preferiblemente
utilice
su
investigación).
Glosario
A
Árbol
de
problemas:
Sintetiza
las
causas
que
han
llevado
a
la
ocurrencia
de
una
o
unas
situaciones
problema,
y
esto
se
analiza.
Árbol
de
objetivos:
Es
una
técnica
para
sintetizar
la
información
y
elaborar
objetivos
orientados
a
procesos.
M
Marco
Lógico:
Instrumento
para
planificar
proyectos
orientados
a
objetivos.
El
método
también
puede
usarse
para
análisis,
evaluación,
seguimiento
y
evaluación
de
proyectos.
Matriz
de
procesos:
Se
encuentran
condensados
los
procesos
fundamentales
del
proyecto,
se
plantea
en
forma
de
pasos
lógicos
para
llegar
a
la
solución
del
problema.
10 [ POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO]
O
Objetivos
de
investigación:
Los
que
se
pretende
alcanzar,
lograr
o
conseguir
con
la
investigación.
R
Resultados:
Son
los
productos
finales
del
proceso
de
investigación.
S
Supuesto:
Un
supuesto
de
hecho
es
una
premisa
que,
en
el
caso
de
que
se
cumpla,
lleva
a
una
o
más
consecuencias.
Bibliografía
Örtengren,
K.
(2005).
Método
del
Marco
Lógico:
Un
resumen
de
la
teoría
que
sustenta
el
método
del
marco
lógico.
Departamento
de
política
y
metodología.
Madrid:
España
Sanchez,
G.
(s.f).
Árbol
de
objetivos.
Recuperado
de
http://www.capac.org/web/Portals/0/biblioteca_virtual/doc004/CAPITULO%2020.pdf
Martinez,
R
&
Fernandez,
A.
(s.f).
Árbol
de
problemas
y
áreas
de
intervención.
Recuperado
de
http://recursos.salonesvirtuales.com/assets/bloques//martinez_rodrigo.pdf
Bibliografía
de
profundización
• Grupo
de
trabajo
NORAD.
(1992).
Enfoque
del
Marco
Lógico
como
herramienta
para
planificación
y
gestión
de
proyectos
orientados
por
objetivos.
Madrid:
España.
Recuperado
de
http://pendientedemigracion.ucm.es/cont/descargas/documento31576.pdf?pg=cont/d
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• http://www.eclac.org/publicaciones/xml/9/22239/manual42.pdf
[ MÉTODOS DE ANÁLISIS EN PSICOLOGÍA ] 11