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más significativas, porque la formación que realidad plantea, aunque su acción normal-
en su mayoría han recibido, les hace difícil mente dirá relación con los aspectos cultu.
comprender los problemas de la acción. rales y educativos.
Las situaciones sociales en las cuales el
Dentro de la realidad trabajador social actúa son en su gran ma-
yoría, situaciones microsociales, las que de-
Toda tecnología actúa frente a la realidad ben ser consideradas en una perspectiva ma-
para transformarla. Pero el trabajo social no crosocial. La acción del trabajador social de-
actúa frente a la realidad, sino en ella. Debe berá ejercerse mayoritariamente en situacio-
penetrar en la realidad para poder compren- nes sociales que se dan en los grupos popu-
derla y actuar desde el nivel de esa realidad. lares, porque constituyen la gran mayoría de
Se configura así una acción comprometida, la población, son los que han sido más afec-
lo que implica una relación vital entre el tados por el sistema capitalista y sin su par-
ticipación no será posible realizar el cambio
trabajador social y los grupos con los que
trabaja y una real identificación con los in- del sistema social.
tereses de la clase trabajadora, que consti-
tuye el centro mayoritario de su acción. Para un proceso de capacitación
El aspecto específico de la realidad en el Al enfrentar estas situaciones sociales, el
que el trabajador social actúa son las situa- trabajador social centra su intervención en
ciones sociales o los fenómenos sociales. Todo los siguientes aspectos:
lo que se relaciona con problemas de grupos 19 Organización de grupos tendiente a
primarios y secundarios, dinámica de grupo, promover y fortalecer la organización de los
estratificación social, intereses, conflictos, ac- trabajadores como clase social, a fin de que
titudes y valores del hombre individual y puedan desarrollar sus potencialidades v par-
colectivo son, a modo de ejemplo, algunos ticipar en la tarea de cambio estructural. En
de los fenómenos sociales que el trabajador este sentido es indispensable el trabajo con
social debe considerar. En este sentido, el las organizaciones populares, sean laborales,
campo específico de la sociología, de la psi- territoriales, cooperativas, etc.
cología social, de la antropología cultural, es 29 Enfrentamiento de problemas objetivos
el mismo del trabajador social, pero su nivel de los grupos, a través de proyectos concre-
de actuación es distinto. Podríamos decir que
el operador a nivel concreto de estas tres
ciencias es el trabajador social.
Tratando de llegar a una mayor precisión,
srmás
tos tendientes a la solución de sus problemas
sentidos. A través del enfrentamiento de
estos problemas, los grupos populares se
'preparan para participar y se capacitan en
podemos definir al trabajador social como un la acción.
tecnólogo social que, a nivel de terreno, en- 30 Desarrollo de la participación, a fin de
frenta o modifica situaciones sociales, enfo- lograr que los grupos populares participen
cándolas como una totalidad. Deberá, por lo en el proceso de cambio a todos los niveles,
tanto, considerar todas las variables incluidas hasta incorporarse a las decisiones de gobier-
en esa situación y prestar atención preferen- no.
temente a las más problemáticas o sianifica- Para hacer posible el cumplimiento de es-
tivas. Al hacerlo, dará especial importancia tas tareas, la acción del trabajador social
a la variable económica, en consideración a debe proyectarse y realizarse en conjunto
que la mayoría de los fenómenos sociales con los grupos incluidos en las diferentes
son manifestación de problemas económicos. situaciones sociales, en una relación horizon-
Si bien al trabajador social no le corresponde tal que implica actuar "con" ellos y no "para»
generalmente una acción directa en este tipo ellos.
de problemas, el hecho de partir de lo eco- Todo lo anterior configura un proceso de
nómico hará que su forma de analizar la capacitación, que es el trasfondo de toda la
realidad tenga un enfoque distinto y le per- acción social, v cuyos contenidos deben estar
mita centrarse no sólo en las manifestaciones orientados principalmente al desarrollo de la
de los problemas, sino en sus causas. conciencia personal y de clase, a la formación
La intervención del trabajador social de- básica socio-cultural y política y al conoci-
berá abarcar por lo tanto, los diferentes as- miento y dominio de un conjunto de técnicas
pectos contenidos en cada situación, de instrumentales para la participación, la or-
acuerdo a las exigencias y prioridades que la ganización y la acción.
Hacia la conciencia crítica 29 Este es el problema que se plantea
frente a un grupo numeroso de asistentes so-
El desarrollo de la conciencia pretende la ciales que tienen una formación tradicional
formación de la conciencia crítica a nivel no actualizada y que siguen entendiendo el
personal, que permita al individuo captar su Servicio Social como esencialmente adapta-
realidad y la del mundo que lo rodea, pu- dor a la sociedad, pese a declarar que son
diendo valorar y enjuiciar esa realidad obje- "agentes de cambio".
tiva y críticamente. Pretende también la for- 39 Para que el trabajador social pueda
mación del sentido de solidaridad y perte- realmente colaborar en el surgimiento de
nencia a su clase social, que permita al indi- nuevos valores, es necesario que ese cambio
viduo identificarse con ella y participar ac- se produzca ante todo en él. Debe haber, por
tivamente en las tareas que le son propias. tanto, un compromiso y una actitud de vida
La formación básica socio-cultural y po- acorde con estos nuevos valores, sin lo cual
lítica está orientada a la capacitación de los nos parece que ninguna transformación es-
individuos para participar como ciudadanos tructural puede ser sólida.
en la vida del país. Comprende desde la al- El cambio de sistema que se pretende ini-
fabetización, cuando es necesaria, al conoci- ciar en Chile con el nuevo gobierno está
miento de la historia y de la realidad chilenas, orientado a la construcción de la sociedad
sus problemas fundamentales, las causas que socialista. Este hecho es básico para nosotros
los originan y las diferentes alternativas de hoy día en cualquiera elaboración teórica
enfrentamiento de esta realidad; la organiza- acerca del trabajo social, especialmente al
ción del estado, las diferentes políticas so- nivel de docencia, puesto que debemos for-
ciales y las instituciones que las representan. mar a los alumnos no tanto para lo que es
El dominio de técnicas pretende capacitar como para lo que será. Pero carecemos de
a los individuos, especialmente a los dirigen- una claridad teórica mínima acerca del rol
tes y líderes de grupos y comunidades, en el que puede desempeñar el trabajo social en
manejo de un conjunto de técnicas que le una sociedad socialista, lo cual es en este
permitan desempeñar con eficacia sus tareas, momento una de nuestras tareas más urgen-
tanto en la conducción de los grupos, como tes.
en la programación de actividades y en la
ejecución de los diferentes programas. Una futura gestión pública
- Toda la acción profesional planteada ante-
riormente se orienta en estos momentos a un Buscando aproximarnos a este tema, he-
objetivo básico de colaborar al cambio del
mos pensado, en primer lugar, que una fun-
sistema social., Los objetivos específicos de
ción profesional como la explicitada ante-
esta acción serían el desarrollo de nuevos
riormente se traduce en una sociedad socia-
valores y de una cultura adecuada al hom-
lista, en una gestión pública del trabajo so-
bre nuevo que se desea hacer surgir.
cial. Esto implica que éste no seguiría siendo
ya actividad privada, sino una tarea de go-
Para cambio del sistema bierno.
Puede surgir aquí la duda de que, en este
1 El hecho de que el trabajo social pretenda nuevo contexto los trabajadores sociales que
colaborar en la construcción de una nueva hasta ahora rechazaban la función adapta-
sociedad, nos plantea de inmediato ciertos dora, deberían nuevamente trabajar por la
problemas importantes: adaptación al nuevo sistema.¡ Pensamos que
19 El trabajar por el cambio del sistema la función del trabajo social no es que los
implica el entrar en conflicto con las estruc- individuos y los grupos se adapten al siste-
turas y valores actuales, lo que se concretiza ma, sino que comprendan la realidad, iden-
al nivel de cada institución donde actúa el tifiquen sus intereses y luchen por ellos. En
trabajador social. Sabemos que el cambio de la medida que encuentren coincidencia de
estructuras y valores no se produce automá- sus intereses con los del sistema, se producirá
ticamente, con un cambio de gobierno, sino encuentro y en la medida que no haya ésa
que es una tarea lenta y difícil y debemos coincidencia se producirá la lucha y la des-
por lo tanto, prepararnos para enfrentar el adaptación.
rechazo al cambio que se da, no sólo en las Dada la relatividad y fluidez de las es-
instituciones, sino también en las personas. tructuras políticas, el trabajo social deberá
mantener en todo caso una posición cons- social muy diferente al que nosotros cono-
tructiva y crítica frente a cualquier sistema cemos y al que en este momento estamos
en el que se encuentre trabajando, lo que le pensando. Nos parece que éste no puede ser
permitirá tener una clara visión de los as- un obstáculo insalvable, pues nos debe mo-
p ectos positivos y negativos de la realidad y tivar no la fidelidad a formas establecidas,
uchar por los cambios que se considere ne- sino la respuesta a los requerimientos de la
cesaros. realidad. En este sentido es sólo la práctica
Un trabajo social adecuado a esta nueva la que nos indicará el camino por donde de-
sociedad posiblemente deba ser un trabajo bemos seguir.