RESEÑA

Confianza, diversidad étnica y contacto personal: un experimento de campo

Por : Raúl Cortés-Landázury*

El conflicto social no es el único resultado potencial de la diversidad étnica.

Porque cuando las personas confían unas en otras, los costos de transacción
se reducen, las organizaciones funcionan mejor, la necesidad de una
regulación formal se reduce, los gobiernos brindan servicios de manera más
eficiente, las promesas de políticas se vuelven más creíbles y los sistemas
financieros se desarrollan mejor.
No obstante, varios estudios empíricos encuentran patrones que son
consistentes con lo englobado en la teoría del conflicto. Cabalmente, la
diversidad se asocia con menos confianza. Es más, según los
autores(Finseraas et al., 2019) citando a Putnam argumentan que la
diversidad étnica no solo puede conducir a una menor confianza entre la
mayoría y los grupos minoritarios, sino que también puede ser perjudicial
para la confianza dentro del grupo mayoritario en lo que se denomina la teoría
de constricción. 1
La teoría del contacto más optimista ( Allport, 1954 ) argumenta que el
contacto personal con miembros de grupos externos puede reducir los
prejuicios y las percepciones erróneas y, por lo tanto, aumentar la confianza
la integración social que involucra contacto personal puede reducir los
efectos negativos de la diversidad étnica en la confianza.
Con estos antecedentes, el ejercicio de economía experimental en un
regimiento de la milicia demostró que las personas asignadas aleatoriamente
a un contacto personal cercano con soldados de minorías envían más dinero
a la persona con un nombre que indica origen minoritario.

BIBLOGRAFÍA

* Economista. Profesor asociado. Departamento C. económicas. F.C.C.E.A.Universidad del cauca

1
Esta hipótesis, se basa en vecindarios menos diversos en los EE. UU. Que tienen niveles más altos de
confianza en el grupo. Estos hallazgos han provocado un debate sobre cómo se debe concebir y medir la
diversidad ( Abascal y Baldassarri, 2015) Debido a que los vecindarios más diversos de EE. UU. Con
niveles de confianza más bajos también son más pobres, más no blancos y menos estables que los
vecindarios más homogéneos, es difícil desenredar el efecto que tiene la diversidad étnica en la confianza
de los efectos de estas otras características de diversas sociedades.

1
Finseraas, H., Hanson, T., Johnsen, Å. A., Kotsadam, A., & Torsvik, G. (2019).

Trust, ethnic diversity, and personal contact: A field experiment.

Journal of Public Economics, 173, 72-84.

https://doi.org/10.1016/j.jpubeco.2019.02.002