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InvestigacionU1FuncionesdelosDepartamentosdelasR I
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Superior de Apatzingán
NOMBRE DE LA CARRERA
INGENIERÍA INDUSTRIAL
MATERIA
RELACIONES INDUSTRIALES
INVESTIGACION UNIDAD 5
Investiga y analiza los requerimientos de los factores humanos en las normas ISO 9000,
ISO14000, OSHA18000.
ALUMNO(S)
URBINA MONTES ALEJANDRO
16020163
ENCARGADO DE LA MATERIA
Profesor Jorge Ulises León Sol
Introducción
Las normas son un modelo, patrón, ejemplo o criterio a seguir. Una norma es una fórmula
que tiene valor de regla y tiene por finalidad definir las características que debe poseer un
objeto y los productos que han de tener una compatibilidad para ser usados a nivel
internacional.
Las normas son documentos adoptados por consenso que constituyen especificaciones,
reglas y/o definiciones de las características que establecen los requisitos para que un
producto, proceso o equipo responda plenamente a las exigencias planteadas. La
elaboración de las normas es llevada a cabo por representantes de diferentes sectores de
la sociedad, tienen un carácter voluntario y constituyen documentos técnicos que permiten
un lenguaje común, que facilita el entendimiento entre productores y consumidores, la
selección de materiales, procesos o productos, etc.
La finalidad principal de las normas ISO es orientar, coordinar, simplificar y unificar los
usos para conseguir menores costos y efectividad.
Desarrollo
ISO 9000
El sistema de Normas ISO 9000 nació en el seno de la Comunidad Económica Europea
en el año 1987, como respuesta a la invasión de productos asiáticos, logrando un total
consenso internacional, habiendo sido aplicada en más de 180.000 empresas. Estas
normas constituyen una familia de normas altamente genéricas que pueden aplicarse a
industrias y servicios de la más variada amplitud.
Las empresas que siguen los procedimientos sugeridos por las normas ISO 9000 se
benefician porque disminuyen los costos de desechar y reprocesar los productos que
están fuera de las especificaciones requeridas y porque se tornan en proveedores más
confiables para sus clientes.
Las normas ISO 9000 de gerenciamiento de la calidad han tenido más de 70.000
inscripciones en todo el mundo, lo cual evidencia que la comunidad de negocios
internacionales las ha adoptado como un sistema válido, confiable y adaptable. La serie
de Normas de Aseguramiento de la Calidad ISO 9000, está compuesta por cinco (5)
normas o guías de carácter general o estándar, las cuales proveen una introducción
general a la Gerencia de Calidad y al Aseguramiento de la Calidad. Estas normas son:
b) Establecer las directrices para elegir y utilizar la serie de normas sobre el sistema
de calidad, tanto para el aseguramiento como para la gestión de calidad; e igualmente
para asegurar externamente la calidad.
Se aplica cuando la conformidad de los requisitos especificados debe ser asegurada por
el proveedor durante varias etapas que puedan incluir el diseño, desarrollo, fabricación,
instalación y servicio.
Es aplicable cuando la conformidad con los requisitos especificados debe ser asegurada
por el proveedor durante la producción y la instalación.
Es aplicable cuando la conformidad con los requisitos especificados debe ser asegurada
por el proveedor solamente durante la inspección y ensayos finales.
Esta norma describe una serie de elementos básicos con los cuales se puede establecer
y desarrollar un sistema de calidad.
ISO 14000
La ISO 14000 se basa en la norma inglesa BS7750 –Norma Británica-, que fue publicada
oficialmente por la British Standards Institution, previa a la Reunión Mundial sobre el
Medio Ambiente. La Gran Bretaña presentó su Norma Británica 7750 como borrador para
la norma del Sistema de Control Ambiental y ejerció una influencia considerable en ISO
14001.
Secretariado: Canadá.
Aquellas empresas que cuentan con un sistema de gestión de calidad ambiental exigen a
sus proveedores un nivel similar de gestión, porque entienden que no pueden fabricar un
producto de calidad requerida si no cuentan con proveedores que pueden asegurar a su
vez, la mejora continua de la calidad de las materias primas entregadas. De la misma
manera, la empresa no dispondrá de un sistema de gestión ambiental adecuado si no
cuenta con proveedores capaces de asegurar una mejora continua ambiental de las
materias primas y servicios requeridos.
Si la empresa desea contar con un sistema de gestión ambiental eficiente, lo primero que
debe decidir es cuál será la política ambiental de la empresa y para ello debe conocer de
qué manera la preservación del medio ambiente es importante para los negocios de su
empresa. Algunas de las razones posibles son que:
El sector industrial al que pertenece la empresa tiene una mala imagen ambiental y por
esta razón se espera que en el futuro aumenten los costos de producción y una pérdida
de la competitividad provocada por tener que cumplir con leyes ambientales cada vez más
estrictas.
La empresa por estar mal localizada espera recibir en el futuro frecuentes reclamaciones
de los vecinos debido a la contaminación emitida.
La empresa por estar mal localizada, en las proximidades de una zona con importante
valor ecológico o recreativo, espera recibir frecuentes reclamaciones de diferentes
sectores de la población.
Para poder demostrar que la empresa cuenta con una política ambiental, ésta debe estar
escrita y sus empleados deben conocerla y estar capacitados, si se espera que colaboren
para ponerla en práctica.
A continuación, se deberá evaluar cuáles son las actividades de la empresa que no están
de acuerdo con su política ambiental. En la actualidad ya no es más suficiente considerar
sólo aquellos impactos ambientales causados por los residuos de los procesos de
fabricación de los productos. Ahora es necesario que el empresario tenga en cuenta todo
el ciclo de vida del producto, o sea, que deberá evaluar los impactos ambientales que
resultan de la extracción o producción, del transporte y del embalaje de las materias
primas que la empresa utiliza. Esto significa que usted como empresario debe evaluar el
desempeño ambiental de los proveedores de la empresa. De la misma manera, se debe
considerar los impactos ambientales provocados por el embalaje, transporte, uso y
disposición final de los productos que la empresa fabrica.
A pesar de que en la actualidad las exigencias ambientales son más amplias, esto le
permite al empresario tener mayor flexibilidad cuando deba decidir cuáles serán los
objetivos ambientales iniciales de la empresa. En general, estos objetivos ambientales
serán: capacitar a sus empleados, evaluar cuáles son las actividades de la empresa que
no están de acuerdo con la política ambiental, recopilar procedimientos que permitan
medir los impactos ambientales provocados, que la magnitud de los impactos
ambientales, en el futuro, no supere al promedio de los últimos años y decidir los
procedimientos para evaluar el desempeño ambiental de los proveedores de la empresa.
Podemos indicar, entonces, que esta nueva serie de estándares en materia de salud
ocupacional y administración de los riesgos laborales, integra las experiencias más
avanzadas en este campo, y por ello está llamada a constituirse en el modelo global de
Las normas OHSAS 18000 son una serie de estándares voluntarios internacionales
relacionados con la gestión de seguridad y salud ocupacional, toman como base para su
elaboración las normas 8800 de la British Standard. Participaron en su desarrollo las
principales organizaciones certificadoras del mundo, abarcando más de 15 países de
Europa, Asia y América.
Estas normas son aplicables a los riesgos de salud y seguridad ocupacional y a aquellos
riesgos relacionados a la gestión de la empresa que puedan causar algún tipo de impacto
en su operación y que además sean controlables.
RELACION ENTRE LAS NORMAS ISO 9000, ISO 14000 CON LAS NORMAS OHSAS
18000
Las normas OHSAS han sido diseñadas para ser compatibles con los estándares de
gestión ISO 9.000 e ISO 14.000, relacionados con materias de Calidad y Medio Ambiente
respectivamente. De este modo facilita la integración de los sistemas de gestión para la
calidad, el medio ambiente, la salud ocupacional y la seguridad en las empresas.
Las normas OHSAS 18000 no exigen requisitos para su aplicación, han sido elaboradas
para que las apliquen empresas y organizaciones de todo tipo y tamaño, sin importar su
origen geográfico, social o cultural.
Estas normas y sus requisitos pueden ser aplicados a cualquier sistema de salud y
seguridad ocupacional. La extensión de la aplicación dependerá de los factores que
considere la política de la empresa, la naturaleza de sus actividades y las condiciones en
las cuales opera.
Conclusión
La globalización de los mercados y los mecanismos regionales de integración plantean
nuevos y fuertes desafíos competitivos a todas las organizaciones y están creando
permanentemente nuevas condiciones para competir. La clave para alcanzar estos
nuevos niveles de competitividad radica en la modernización de la tecnología, la
formación del personal y del desarrollo de nuevas formas de organización y gestión de los
procesos productivos.
El nuevo enfoque integral de la calidad brinda un sistema de gestión que asegura que las
organizaciones satisfagan los requerimientos de los clientes, y a su vez hagan uso
racional de los recursos, asegurando su máxima productividad. Asimismo, permite
desarrollar en la organización una fuerte ventaja competitiva como es la cultura del
"mejoramiento continuo" con un impacto positivo en la satisfacción del cliente y del
personal y un incremento de la productividad.
Actualmente se puede asegurar que los métodos de calidad están siendo el pilar sobre el
cual se apoya toda empresa para garantizar su futuro. La presión va en cascada y su
fuerza es inevitable. Quién no esté en proceso de normalizar su empresa, implantar un
sistema de calidad y obtener la certificación no tiene futuro.
Bibliografía