UNIVERSIDAD TÉCNICA DE AMBATO

FACULTAD DE CIENCIAS DE LA SALUD

CARRERA DE LABORATORIO CLÍNICO

ASIGNATURA:
Realidad Nacional
DOCENTE:
Lic. Cristian Fernando Galarza Galarza

ESTUDIANTES:
 Caicedo Jhon
 Chávez Silvia
 Cunalata Doménica
 Guambo Steven
 Medina Michelle
 Lliguin Morelia
 Zamora Ruth
TAREA:
PROYECTOS POLÍTICOS Y OPCIONES DE SALUD EN AMÉRICA LATINA

Septiembre 2019 – Febrero 2020

Caicedo
Chávez
Las condiciones ideológico-políticas provocan un reagrupamiento objetivo ya que es un mecanismo
que permite distinguir los procesos políticos para forjar nuevas alianzas sociales. Esto ocupa una
notable situación de participar en la articulación de la resistencia popular más primaria tal como lo ha
demostrado recientemente Chile, Brasil, México, Bolivia, Uruguay, entre otros. Es necesario aclarar
los diversos proyectos políticos, en que discrepan o en qué concuerdan, tanto respecto al proceso
global como en el terreno específico de la salud, esta identificación ayuda a confrontar las ideas y
planteamientos.
PARA EL DEBATE DE LAS OPCIONES EN SALUD
Con el fin de resolver los problemas de la conducción de la sociedad se ha forjado alianzas sociales
con base de expresar y sintetizar los intereses, generando un cumplimiento de lo objetivos del
proyecto democrático-popular. Estos proyectos permiten un cambio en la correlación de fuerza
favorable al bloque democrático-popular, para lo cual se orienta de manera global la política sanitaria
con el objetivo de recuperar los derechos sociales con los principios estratégicos comunes dando
prioridad al fortalecimiento y expansión de las instituciones publicas para para alcanzar la igualdad y
la generalidad del derecho a la salud que certifique un modelo de atención a la salud apropiado a la
situación sanitaria.
ELEMENTOS DE POLÍTICA GENERAL
Control sobre las condiciones de vida y trabajo
La política sanita permite agrupar la problemática de salud en dos grupos con el fin de que los
proyectos de salud resuelven los problemas desde su raíz:
 Grupos determinados según sus características de consumo: se contemplan las políticas de salario y
empleo, además de determinar la vivienda y saneamiento básico; de nutrición y agraria, y de
desarrollo urbano y ecología
 Grupos relacionados según las características de los procesos de trabajo: contempla la política
laboral e industrial, resolviéndola con el planteamiento de la coordinación intersectorial.
Es esencial destacar el problema según la "contabilidad sanitaria", de tal manera que se contemple el
problema de salud de forma sistemática, además se toma en cuenta la "regla de oro" que no justifica
ninguna racionalidad productiva que tenga elevados costos humanos de enfermedad y muerte.
INCREMENTO DE RECURSOS Y REDISTRIBUCIÓN DE LA RIQUEZA SOCIAL
Otro problema que permanece latente es el financiamiento para la salud pública, debido a la escasez
de recursos el estado se ve obligado a realizar recortes en este servicio que perjudican a la población
con baja economía. Es cierto que en la actualidad los servicios públicos solo buscan un
enriquecimiento propio más no un beneficio común. Necesariamente las propuestas que se presenten
deberían tener medidas que contengan una redistribución de la riqueza social en cuanto a los
trabajadores ya que esto permitirá una recuperación salarial con efectos posteriores en los gastos de
salud. Esto refiere un incremento en el gasto sanitario, decrecimiento en las ganancias de los rentistas
y una recanalización de salarios para el personal. Por otra parte estos cambios afectarían
positivamente en el ámbito económico a los institutos de seguridad social.
Para conseguir esto es imprescindible una revisión de la política de recaudación de recursos para el
establecimiento de una base y mecanismos que favorezcan al incremento de ganancias y una mejora
salarial atractiva que beneficie a los grupos públicos y a la población pobre.
HACIA EL SERVICIO ÚNICO DE SALUD UNIVERSAL E IGUALITARIO
Muchos de los países buscan ofrecer un servicio de salud de calidad, sin embargo debido a varios
factores no es tan fácil obtener dicho resultado, aunque si se intenta cumplir el compromiso de
lograrlo, se determina un lapso y las medidas necesarias para su consecución. Un servicio de salud
gratuito y de excelencia solo se podrá conseguir con la unión de los programas y las áreas que lo
conforman y que pueden beneficiar en algún sentido a este servicio público; optimizar instrumentos,
disminuir errores administrativos y técnicos permiten desarrollar un programa de alto nivel así como
la asociación con el sector privado que es el primer problema que abruma el mejoramiento por parte
del estado.

DETENER EL PROCESO DE PRIVATIZACION.

El sector de salud privada necesita una libre expresión con respecto al sector privado, por tanto esta
posición tiene una sólida base objetiva fundamentada en una serie de experiencias internacionales,
que muestran que el desarrollo de un sector privado significa graves desventajas para los usuarios y
la nación como conjunto al debilitar el sector público.
Existe algunos obstáculos en el sector privado uno de ellos es el servicio de salud igualitario,
también el hecho de el sector privado adquiere la fuerza política necesaria para impedir la expansión
del sector público que considera una amenaza a sus intereses particulares. De esta forma uno de los
principales problemas de un amplio sector privado es que detiene el sector público y, con ello,
obstaculiza la solución de la problemática sanitaria de sectores importantes de la población.
Por otro lado también hay estudios que dicen argumento contra el sector privado de salud es que su
lógica selectiva y de rentabilidad imprime una orientación curativa y no preventiva a los servicios.
LA TRANSFORMACIÓN DEMOCRÁTICA DE LA ACCIÓN PÚBLICA
Frente a la democracia de la acción pública en salud es necesario implementar con autoridades una
vía alternativa que dé solución, transformación democrática y técnicamente competente de las
acciones e instituciones estatales. Así se va a conseguir una serie de cambios que van a conllevar a
una nueva correlación de fuerzas que se exprese en las instituciones estatales.
Una de las muchas implementaciones que se puede dar en este punto es diseñar una serie de
mecanismos efectivos de regulación y control sobre la actividad pública: funcionarios públicos
honestos y preparados para realizar sus tareas y recursos suficientes y distribuidos con un criterio de
equidad.
Por otro lado una de las estrategias que se utilizaría es establecer un sistema con cuerpos de
planeación democrática que fije los lineamientos generales de política social y los objetivos de
transformación, sometiéndolos a la aprobación del poder legislativo, y de esta forma ellos se verían
obligados a publicar los resultados necesarios de cada programa para que puedan ser reales y
verificados mas no solo se quede en acciones y palabras.
DESCENTRALIZACION DEMOCRTAICA E IUALITARIA
La descentralización es una política neoliberada aprobada por las potencialidades democratizadores,
sin embargo está relacionada con la desestimación y la posibilidad de instrumentar mecanismos de
financiamiento sobre la población atendida, lo que conlleva a un incremento en las desigualdades
regionales.
En las diferentes tipos de descentralización se ha detectado varios problemas que dificultan que esta
resulte igualitaria y democrática: el primer tipo de problema se refiere a la cuestión de la igualdad
(contenido y calidad de servicios) y el esquema de financiamiento. El segundo tipo de problema se
relaciona con un proceso efectivo de democratización, es decir, que los organismos deben tener las
suficientes facultades para abordar los problemas específicos locales y la obligación de responder de
sus acciones ante sus representados.
REVALORIZACION DEL TRABAJO INSTITUCIONA
Es un problema central a nivel de transformaciones en las instituciones de salud. Los elementos
centrales sobre un proyecto relacionado con los trabajadores se basan en el pacto de recuperar las
condiciones económicas y laborales de los trabajadores, recalificar el trabajo institucional y
democratizar la gestión de los centros de fuente de trabajo.