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LUIS EDUARDO ALVAREZ

Cordial saludo apreciados Estudiantes

El presente espacio se ha diseñado para el desarrollo de la actividad PASO 2 – Protocolo de
comunicaciones y las relaciones laborales
 
Actividad Individual
Realizar las lecturas del capítulo 2- Comunicación Formal e Informal, Relaciones Laborales
y Trabajo en Equipo, escribir un ensayo de (1 cuartilla) sobre la importancia de la
comunicación organizacional y la eficiencia en las relaciones laborales y su influencia en el
trabajo en equipo. Compartir el texto en el foro directamente.
 
Actividad Colaborativa
Construir el protocolo de comunicaciones y plan motivacional para el caso propuesto de la
empresa XX que se encuentra en esta guía y realizar los siguientes aportes para la
construcción del documento el cual debe contener los siguientes puntos (nombre,
organigrama, tipo y protocolo de comunicaciones internas y externas, plan de incentivos y
motivacional) aplicado al caso propuesto.

Recomendaciones
Leer la guía de actividades y seguir las indicaciones dadas para el desarrollo de la actividad
Todo estudiante debe evidenciar su aporte en el foro de la actividad.
Importante mantener una comunicación asertiva con sus compañeros y docente.
Éxitos
Cordialmente,
Nombre: Luis Eduardo Alvarez A.
Tutor
Correo: luise.alvarez@unad.edu.co
Skype: luchoalv

La importancia de la comunicación organizacional y la eficiencia en las relaciones laborales

y su influencia en el trabajo en equipo. Compartir el texto en el foro directamente.

L a comunicación organizacional, es de gran importancia para llevar a cabo los objetivos y metas
de una organización, ya que por medio de esta se puede obtener información determinada de las
necesidades y tal vez de las oportunidades que se pueden tener para mejorar cada día como
personas seguras y capaces de tener la suficiente confianza para ser parte de una empresa donde
el diálogo exista más que los rumores.

Con las dos clases de comunicación que existen, podemos identificar