2° TALLER GRUPAL - GESTIÓN AMBIENTAL

Centro para la Regionalización de la Educación y las Oportunidades CREO

UNIVERSIDAD DEL MAGDALENA
FECHA.21/02/2020
Tutoría: GESTIÓN AMBIENTAL
Valor: 100 puntos
Nombre y Apellidos: JESUS MARIO ARIZA AGUILAR
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De acuerdo a los contenidos vistos en la Unidad 1 y 2 (Temas 1 - 6), responda

los siguientes interrogantes con sus propias palabras:

1. La Producción Más Limpia es en realidad una estrategia ambiental

empresarial que ha demostrado ser muy útil en la optimización de
procesos industriales y minimización de los residuos y la
contaminación. ¿Por qué no está del todo generalizada e
implementada en todas las organizaciones?

Pienso que uno de los factores fundamental para esta fase consiste en lograr
el apoyo gerencial, ya que es la que puede definir los objetivos principales del
programa y realizar la planificación de actividades generales. La empresa debe
asignar personal de diversos departamentos para formar un grupo de P+L
dentro de la organización.

Hacer un análisis de la situación actual Para plantear mejoras, es necesario

conocer cómo se encuentra la empresa en el momento inicial. Por esto, debe
realizarse una recopilación de la información disponible de la organización, así
como efectuar un recorrido por la planta para identificar los sitios de alto
consumo de materias y recursos, y los que poseen emisiones o vertidos
importantes. Una vez definidos los procesos de importancia en la empresa, se
procede a su esquematización, la cual se realiza desarrollando diagramas de
flujo e identificando entradas y salidas en dichos procesos.

2. De los factores de competitividad, ¿Cuáles considera son los más

importantes a tener en cuenta en una implementación de PML?

Prevenir y minimizar eficientemente los impactos y riesgos a los seres

humanos y al medio ambiente, garantizando la protección ambiental, el
crecimiento económico, el bienestar y la competitividad empresarial a partir
de introducir la dimensión ambiental en los sectores productivos, como un
desafió a largo plazo.

Optimización de recursos en el proceso y uso eficiente de materias primas

e insumos.
 Mejoramiento continuo de la eficiencia
 Calidad en los productos y servicios por efecto de un control adecuado en
las operaciones.
 Minimización en la generación de residuos y reducción de costos
asociados a disposición final.
 Fortalecimiento y diferenciación en el sector de servicios, en términos de
competitividad.

3. ¿Cómo se relaciona la capacidad empresarial de una organización con

respecto a su perspectiva o enfoque frente a la gestión ambiental?

Tutor MSc. KEVIN J. HERNANDEZ BADO

 Las empresas pueden salir muy beneficiadas del cuidado del
medioambiente, empezando por su propia dependencia del medio natural
para poder llevar a cabo su actividad. Para operar, necesitan recursos
naturales y energéticos, por lo que su continuidad futura podría verse en
peligro, sea por el agotamiento de estos recursos, sea por su
encarecimiento. Asimismo, la reducción del consumo de recursos naturales,
minerales o energéticos supone un ahorro en los costes corporativos, al
tiempo que la mayor eficiencia de los sistemas aumenta la productividad y
competitividad. Todo ello repercute tanto en la cuenta de resultados como
en la posibilidad de ofrecer un producto o servicio a un menor precio, con el
consiguiente aumento en las ventas y en el liderazgo del mercado en
general, la gestión del medioambiente se acompaña de una mejora de
todos los procesos, a través de la incorporación de sistemas de gestión o
de otros procedimientos para conocer el desempeño de la organización y
medir sus impactos, y de la puesta en marcha de medidas para aumentar la
eficiencia. Esto se traduce en la generación de productos o servicios
innovadores, de mayor calidad o mejor adaptados a las necesidades del
entorno, lo que, en último término, repercute en el aumento de la cuota de
mercado y en la satisfacción y fidelización del cliente.

4. Con sus propias palabras, defina los siguientes términos:

a. Sistema de Gestión Ambiental
Un sistema de gestión ambiental es como una herramienta o
metodología que desarrolla una estructura organizativa,
responsabilidades, prácticas, procedimientos, procesos y recursos
para determinar y alcanzar una política medioambiental responsable.
b. Riesgo
Es una posibilidad de que se produzca un contratiempo o una
desgracia, de que alguien o algo sufra perjuicio o daño
c. Desempeño Ambiental
Es el resultado medible del SGA, relacionado con el control de los
aspectos ambientales de una organización, con base en su política,
objetivos y metas
d. Indicador
Es como un parámetro o un valor derivado de parámetros, que
sugiere, proporciona información acerca de, o describe el estado de
un fenómeno, el medio ambiente o un área
e. Ciclo de Vida de producto o servicio
Etapas de un sistema de producto o servicio, que incluye desde la
adquisición de la materia prima o su generación a partir de los
recursos naturales hasta la disposición final

5. Al implementar un sistema de gestión ambiental, es necesario aplicar

una PML en los niveles que sean requeridos, por ejemplo, en el ciclo
productivo del producto o servicio ofertado por la organización.

Tutor MSc. KEVIN J. HERNANDEZ BADO

 ¿Considera que la gestión de la Salud y Seguridad en el Trabajo
debería ser integrada en los niveles de aplicación de la PML?, ¿Por
qué?

El trabajar de forma conjunta un Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el

Trabajo y un Sistema de Gestión Ambiental implica retos para las organizaciones,
ya que deben diseñar una política integral que no deje de lado ninguno de los dos
sistemas. En este sentido, es claro que llevar a cabo –y de forma adecuada- un
proceso en materia ambiental, garantiza que los colaboradores realicen sus
labores en un ambiente que avale su seguridad y salud en el trabajo. Por medio de
este ensayo se pretende mostrar cuáles son los beneficios que tiene la
implementación del Sistema de Gestión Ambiental respecto a la seguridad y salud
en el trabajo en las organizaciones; dado que, en la actualidad, son más las
entidades que se preocupan por generar un ambiente saludable que favorezca el
cuidado del entorno, el aprovechamiento de los recursos, la recuperación de
espacios, entre otros. Esto no solo se hace por cumplir con normativas y requisitos
legales, sino porque es importante el cuidado del medio ambiente y de los
recursos naturales.

El trabajo es parte esencial de la vida personal, familiar y social de cada individuo.

Por medio de esta actividad el hombre se relaciona con otros que laboran para
conseguir un propósito común: estabilidad económica. Sin embargo, son muchos
los factores que inciden en desempeño laboral de los trabajadores, algunos se
relacionan con la planta física, los insumos, los operarios, y otros con el entorno,
por ejemplo, cuando la fabricación de un producto afecta al medio ambiente, la
empresa entonces se ve obligada a tomar medidas que disminuyan dichos efectos
negativos. Hoy en día, también se menciona el término “Gestión Ambiental” para
referir a las estrategias que las empresas y organizaciones están elaborando para
que la naturaleza no siga siendo afectada por los efectos negativos de sus
operaciones. Esto implica una serie de acciones que tienen como fin alcanzar un
desarrollo ambiental sostenible, mediante la conservación, preservación y
recuperación de los recursos naturales; esta gestión también se orienta hacia la
valoración de dichos recursos, lo que debe propender el mantenimiento y el
mejoramiento del medio ambiente, pues de este depende la supervivencia y
desarrollo humano.

¡EXITOS EN SU VIDA LABORAL Y FAMILIAR!

Tutor MSc. KEVIN J. HERNANDEZ BADO