Autodiagnóstico y aprendizajes Previos

Competencia: Gestionar los programas de bienestar social de acuerdo con las normas vigentes y
direccionamiento estratégico de la organización

Instructora: Ruth Castillo González

Nombres:______________________________________________________________________

Instrucciones:

Para hacer esta guía no utilice ningún libro o red, es el conocimiento que tenga sobre el tema.

1. ¿Qué es una empresa?

2. ¿Qué es el direccionamiento estratégico?
3. ¿Cuáles son los componentes del direccionamiento estratégico?
4. Como definiría usted los siguientes términos
a. selección de personal
b. estructura organizacional
c. manual de funciones
d. salud laboral
e. Inducción al personal
f. Planta de personal
g. Contratista, empleado, provisional, empleado formal
5. ¿Cómo es el ciclo administrativo?
6. Que es ciclo PHVA
7. Mencione brevemente los resultados de aprendizaje
8. De manera individual cuál es su expectativa frente a la competencia
9. Cual es su valor agregado para la competencia
10. Elabore una critica a la caricatura que encuentra en la parte superior de la guía y la
definición de bienestar con la situación actual del país y el mercado laboral.